Организационно-правовые формы торговых организаций




В настоящее время коммерческую деятельность в торговле осуществляют организации и предприятия различных организационно-правовых форм (юридические лица) и физические лица (индивидуальные предприниматели).

Юридическое лицо – это организация, имеющая в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечающая им по своим обязательствам.

Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. Их права и обязанности фиксируются в учредительных документах (устав, учредительный договор). Учредительный договор заключается, а устав утверждается учредителями (участниками) юридического лица. В учредительных документах указывают:

­ наименование юридического лица (с обязательным указанием его организационно-правовой формы, а для коммерческих организаций – фирменного наименования, которое может быть зарегистрировано в определенном порядке),

­ место нахождения юридического лица (оно, как правило, определяется местом его государственной регистрации),

­ порядок управления деятельностью юридического лица (закрепляется порядок назначения или избрания высшего органа управления, представительного, исполнительного и других органов, круг решаемых ими вопросов и т.д.),

­ другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующего вида.

Коммерческая организация, как юридическое лицо, считается созданной с момента ее государственной регистрации.

Физические лица – субъекты КД, за которыми закреплено право заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица. Эта деятельность регулируется теми же правилами, что и деятельность коммерческих организаций.

В зависимости от формы собственности юридические лица делятся на:

­ государственные;

­ коллективные;

­ частные.

В государственной торговле юридические лица представлены в основном унитарными предприятиями.

Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. Органом управления государственного унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником и является подотчетным ему лицом.

Коммерческие организации в целях координации их деятельности, а также представления и защиты общих имущественных интересов могут по договору между собой создавать объединения в форме ассоциаций или союзов. Члены ассоциации сохраняют свою самостоятельность и права юридического лица. Ассоциация не отвечает по обязательствам своих членов. Члены ассоциации вправе безвозмездно пользоваться ее услугами.

Главной задачей торговых и торгово-промышленных ассоциаций является координация деятельности входящих в них предприятий по организации торговли и социальному развитию трудовых коллективов.

Ассоциации выступают от имени своих предприятий при заключении договоров, организуют работу по экспортно-импортным операциям и другим видам внешнеэкономической деятельности, участвуют в создании совместных предприятий, представляют интересы своих членов при возникновении спорных вопросов, осуществляют правовую защиту.

Прогрессивной формой управления сферой обслуживания являются концерны – объединения предприятий и организаций с различными формами собственности, осуществляющие совместную деятельность по производству и оказанию услуг на основе договора, объединения финансовой и других сфер деятельности для эффективного использования имеющегося потенциала. Концерны образуются с целью предоставления комплекс производственно-коммерческих услуг, организации внешнеэкономической и научно-производственной деятельности. Концерн характеризуется единством управления и контроля. По сравнению с ассоциацией здесь более широко централизованы функции управления и в большей степени утрачена экономическая самостоятельность. Кроме торгово-хозяйственной деятельности концерны могут заниматься выпуском ценных бумаг, строительством жилых домов, координировать действия предприятий – членов концерна в решении трудовых вопросов и социальной защите трудящихся

В условиях перехода к рыночной экономике возникли новые организационные формы коммерческой деятельности в торговле в лице различных организаций и предприятий, имеющих правовой статус юридического лица. Наибольшее распространение в нашей стране получили коммерческие организации в форме обществ с ограниченной ответственностью и акционерных обществ.

Обществом с ограниченной ответственностью (ООО) признается общество учрежденное одним или несколькими лицами, уставный капитал которого разделен на доли определенными учредительными документами размеров. Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов. Число участников ООО не должно превышать предела, установленного Законом об ООО. В противном случае оно подлежит преобразованию в акционерное общество (АО) в течение года. Фирменное наименование ООО должно содержать наименование общества и слова «с ограниченной ответственностью». Уставный капитал составляется из стоимости вкладов его участников. Высшим органом управления ООО является общее собрание его участников. В ООО создается исполнительный орган (коллегиальный или единоличный), осуществляющий текущее руководство его деятельностью.

К исключительной компетенции общего собрания участников ООО относятся:

­ изменение устава общества, изменение размера его уставного капитала,

­ образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий,

­ утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, распределение прибылей и убытков,

­ решение о реорганизации или ликвидации общества,

­ избрание ревизионной комиссии и др.

Участник ООО вправе в любое время выйти из него независимо от согласия других его участников. При этом ему должна быть выплачена стоимость части имущества, соответствующая его доле в уставном капитале.

Обществом с дополнительной ответственностью (ОДО) признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставной капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров. Участники ОДО солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере, кратном стоимости их вкладов. При банкротстве одного из участников его ответственность по обязательствам ОДО распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам. Фирменное наименование ОДО должно содержать наименование общества и слова «с дополнительной ответственностью».

Акционерным обществом (АО) признается общество, уставной капитал которого разделен на определенное число акций. Участники АО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. Фирменное название АО должно содержать его наименование и указание на то, что общество является акционерным.

АО, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров, признается открытым (ОАО). ОАО вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и их свободную продажу на условиях, соответствующих законодательству. ОАО обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения годовой отчет, бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках.

АО, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц, признается закрытым – ЗАО. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц. Акционеры ЗАО имеют преимущественное право приобретения акций, другими акционерами этого общества. Высшим органом управления АО является собрание акционеров. К исключительной компетенции общего собрания относится:

– изменение устава общества, изменение его уставного капитала,

– избрание членов совета директоров (наблюдательного совета) и ревизионной комиссии (ревизора) общества и досрочное прекращение их полномочий,

– образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий,

– утверждение годовых отчетов, бухгалтерских балансов, отчетов о прибылях и убытках,

– решение о реорганизации или ликвидации общества.

В АО с числом акционеров более 50 создается совет директоров (наблюдательный совет). Исполнительный орган общества может быть коллегиальным (правление, дирекция) или единоличным (директор, генеральный директор). Он осуществляет текущее руководство деятельностью общества и подотчетен совету директоров и общему собранию акционеров.

В хозяйственной практике могут также создаваться дочерние и зависимые общества.

Дочерним обществом считается такое, в уставном капитале которого преобладает другое (основное) хозяйственное общество, имеющее право влиять на принятие решений. Дочернее общество не отвечает по долгам основного общества.

Зависимым считается хозяйственное общество, если другое общество (преобладающее) имеет более 20 % голосующих акций АО или 20 % капитала ООО.

По основным целям деятельности юридические лица могут быть коммерческими и некоммерческими организациями. Основная цель коммерческих организаций – получение прибыли. К некоммерческим организациям относят потребительские кооперативы, общественные, религиозные и благотворительные организации и фонды. Они осуществляют предпринимательскую деятельность лишь в том объеме, в каком это служит достижению цели их функционирования.

Потребительский кооператив – это добровольное объединение граждан и юридических лиц на основе членства с целью удовлетворения материальных и иных потребностей участников, осуществляемое путем объединения его членами имущественных паевых взносов.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-07-01 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: