Примерная тематика
(бакалаврских работ)
по направлению 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
квалификация: бакалавр
Примерная тематика одобрена кафедрой государственного и муниципального управления и права Зав. кафедрой государственного и муниципального управления и права Западного филиала РАНХиГС __________________ О.А. Каленицкий Протокол заседания кафедры № 3 от «27 » октября 201 6 г. |
№ п/п | Тема выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) | |
Совершенствование предоставления муниципальных услуг с использованием информационно-телекоммуникационных технологий (на примере) | ||
Роль администрации муниципального образования в развитии предпринимательства (на примере) | ||
Совершенствование организационной структуры местной администрации (на примере) | ||
Особенности современного подхода к оценке эффективности работы органов государственной (муниципальной) власти (на примере) | ||
Особенности управления сельским хозяйством (на примере) | ||
Управление реформой жилищно-коммунального хозяйства в муниципальном образовании (на примере) | ||
Совершенствование стратегического управления организацией (на примере) | ||
Оптимизация организационной структуры организации (на примере) | ||
Особенности государственной политики занятости населения в регионе (на примере) | ||
Организационная культура как фактор повышения эффективности работы организации (на примере) | ||
Эффективность использования Интернет-ресурсов в государственном и муниципальном управлении. | ||
Совершенствование управления муниципальной собственностью (на примере) | ||
Совершенствование государственного управления отраслями социальной сферы (на примере) | ||
Совершенствование управления региональной политикой в сфере высшего образования. | ||
Совершенствование управления социальной защитой населения (на примере) | ||
Место и роль органов местного самоуправления в управлении муниципальным хозяйством | ||
Социальные проблемы молодых специалистов на государственной и муниципальной службе в современной России | ||
Совершенствование управления в сфере земельно-имущественных отношений (на примере) | ||
Анализ и оценка современного рынка труда в территориальном (или отраслевом) аспекте | ||
Формирование государственной политики занятости населения | ||
Роль государственных служб занятости в регулировании рынка труда региона | ||
Анализ практики разрешения конфликтов интересов на государственной гражданской и муниципальной службе (на материалах органов власти субъекта РФ) | ||
Управление трудовыми ресурсами и занятостью в муниципальном образовании | ||
Совершенствование территориального общественного самоуправления (на примере) | ||
Особенности государственной политики в сфере местного самоуправления (на примере Калининградской области) | ||
Особенности реализации полномочий органов местного самоуправления (на примере) | ||
Совершенствование форм и методов кадровой работы на государственной и муниципальной службе (на материалах субъекта РФ). | ||
Особенности современной системы оценки кадров в органах государственной власти (на примере) | ||
Роль органов местного самоуправления в формировании общественного мнения населения (на примере) | ||
Роль и формы работы органов местного самоуправления с населением (на примере) | ||
Антикоррупционные технологии в профессиональной деятельности государственных служащих (на материалах субъекта РФ). | ||
Роль представительного органа муниципального образования в системе органов местного самоуправления (на примере) | ||
Особенности территориальной организации местного самоуправления в муниципальном образовании (на примере) | ||
Роль исполнительно-распорядительных органов муниципального образования в социально-экономическом развитии муниципального образования (на примере) | ||
Роль населения в осуществлении местного самоуправления (на примере) | ||
Совершенствование взаимодействия представительных и исполнительно-распорядительных органов муниципального образования (на примере) | ||
Состояние и тенденции развития системы государственной и муниципальной статистики в Российской Федерации | ||
Совершенствование управления развитием физкультуры и спорта в муниципальном образовании (на примере) | ||
Роль применения кадровых технологий в формировании качественного кадрового состава государственной службы (на примере) | ||
Технопарки в системе государственной поддержки инновационной деятельности в субъектах РФ. | ||
Совершенствование работы с резервом кадров в современных условиях (на примере) | ||
Формирование инновационной системы региона (на примере) | ||
Роль областной думы в социально-экономическом развитии Калининградской области | ||
Роль органов местного самоуправления в развитии муниципального образования (на примере) | ||
Особенности управления здравоохранением в муниципальном районе в условиях модернизации отрасли (на примере) | ||
Роль постоянных депутатских объединений в деятельности Калининградской областной думы (на примере) | ||
Реализация механизмов непосредственной демократии в Калининградской области на уровне местного самоуправления (публичные слушания, референдумы, местный референдум, муниципальные выборы, сход граждан, правотворческая инициатива, территориальное общественное самоуправление, собрание граждан, конференция граждан (собрание делегатов), опрос граждан, обращение граждан в органы местного самоуправления, а также иные формы, предусмотренные законодательством) (на примере) | ||
Системный подход к управлению муниципальным образованием | ||
Особенности организации системы электронного документооборота в исполнительно-распорядительном органе муниципального образования (на примере) | ||
Особенности документирования и организации работы с документами в государственном учреждении (на примере) | ||
Совершенствование работы с обращениями граждан в органах государственной власти (на примере) | ||
Повышение эффективности применения информационных технологий в системе документационного обеспечения управления (на примере) | ||
Особенности мотивации трудовой деятельности работников образовательных учреждений (на примере) | ||
Взаимодействие органов исполнительной власти и учреждений науки и образования по формированию инновационного потенциала | ||
Роль органов государственной власти в информационно-статистическом обеспечении управления (на примере) | ||
Совершенствование системы контроля в органах местного самоуправления (на примере) | ||
Участие государства в управлении компаниями с государственной долей в уставном капитале в Российской Федерации. | ||
Роль информационно-коммуникационных технологий в государственном управлении (на примере) | ||
Совершенствование организации документооборота в системе управления (на примере) | ||
Взаимодействие Федерального Собрания Российской Федерации с законодательными (представительными) органами государственной власти субъектов в федеральном законодательном процессе. | ||
Особенности мотивации и стимулирования труда государственных служащих (на примере) | ||
Формы взаимодействия органов государственной власти (местного самоуправления) и структур гражданского общества при разработке и реализации программы противодействия коррупции (на примере) | ||
Особенности организации государственного надзора и контроля в сфере … (на примере) | ||
Государственные и муниципальные услуги: проблема оценки качества. | ||
Особенности мотивации и стимулирования военнослужащих в условиях реформы Вооруженных сил Российской Федерации (на примере) | ||
Особенности мотивации и стимулирования труда работников образования (на примере) | ||
Совершенствование системы мотивации персонала (на примере) | ||
Взаимодействие органов государственной власти и СМИ как фактор становление гражданского общества, региональный аспект | ||
Особенности организации кадрового делопроизводства в муниципальных учреждениях (на примере) | ||
Развитие системы дистанционного предоставления государственных услуг | ||
Планирование в системе управления муниципальным образованием | ||
Совершенствование системы контроля в государственном управлении | ||
Совершенствование системы коммуникационного менеджмента в органах государственной власти и местного самоуправления. | ||
Совершенствование управления развитием организации (на примере) | ||
Эффективность использования коллективных форм подготовки и принятия управленческих решений в системе государственного и муниципального управления | ||
Управление государственным заказом (на примере Калининградской области) | ||
Инновационные технологии в системе государственного и муниципального управления. | ||
Взаимодействие органов публичной власти с молодежными организациями в развитии общественных инициатив (на примере). | ||
Материальное стимулирование работников организации как фактор повышения производительности труда (на примере) | ||
Совершенствование предоставления государственных услуг органами государственной власти (на примере) | ||
Эффективное государственно-частное партнерство как фактор устойчивого развития особых экономических зон (на примере) | ||
Особенности формирования стратегии развития потребительского рынка (на примере) | ||
Обращения граждан как институт влияния на публичную политику (на примере конкретного субъекта РФ или муниципального образования). | ||
Особенности формирования муниципальной целевой программы (на примере) | ||
Совершенствование организационной структуры управления предприятием (на примере) | ||
Формирование положительного имиджа территории, как элемента его инвестиционной привлекательности (на примере) | ||
Деятельность региональных органов государственной власти в сфере охраны объектов историко-культурного наследия (на примере) | ||
Целевые программы жилищной политики и механизмы их реализации. | ||
Совершенствование системы государственной поддержки развития малого предпринимательства в Калининградской области | ||
Совершенствование управления качеством предоставления социальных услуг населению (на примере) | ||
Роль органов местного самоуправления в организации предпринимательской деятельности (на примере) | ||
Роль программно-целевого метода в управлении жилищно-коммунальным хозяйством (на примере) | ||
Особенности взаимодействия субъектов малого предпринимательства с органами власти (на примере) | ||
Совершенствование оказания услуг населению в сфере культуры (на примере) | ||
Роль целевых программ в управлении муниципальным образованием (на примере) | ||
Социально-экономическое прогнозирование и планирование развития муниципального образования | ||
Реализация концепции социального маркетинга в деятельности органов государственного (муниципального) управления и повышение благосостояния на локальных уровнях (на примере) | ||
Применение программно-целевого управления в государственном регулировании экономического и социального развития | ||
Взаимодействие градообразующего предприятия и органов местного самоуправления в решении социальных проблем населения (на примере) | ||
Совершенствование управления сферой здравоохранения в субъектах Российской Федерации (на примере) | ||
Совершенствование стратегии развития организации (на примере) | ||
Государственное управление сферой образовательных услуг в субъектах Российской Федерации (на примере) | ||
Качество и уровень жизни населения: территориальный аспект. | ||
Устойчивое развитие региона (города): вопросы теории, оценка и основные приоритеты. | ||
Разработка (совершенствование) маркетинговой концепции (стратегии) управления организацией (на примере) | ||
Проблема бюджетной обеспеченности регионального и муниципального управления и политика финансового выравнивания в России: сравнительный анализ | ||
Эффективность использования бюджетных средств на исполнение государственного (муниципального) заказа (на примере) | ||
Территориальный маркетинг в системе местного самоуправления муниципальных образований | ||
Обеспечение конкурентоспособности предприятий в сфере услуг (здравоохранение, образование, культура) | ||
Особенности деятельности региональных отделений политических партий в Калининградской области | ||
Общественная палата в региональном политическом процессе (на примере) | ||
Взаимодействие некоммерческих организаций с органами государственной власти (на примере) | ||
Основные направления (тенденции) реформирования и модернизации жилищно-коммунального хозяйства в муниципальном образовании (на примере) | ||
Эффективность реализации государственной политики по энергосбережению и повышению энергоэффективности в муниципальном образовании | ||
Молодежные политические организации в Калининградской области | ||
Региональный парламент в системе государственного управления (на примере Калининградской области) | ||
Роль Интернета в налаживании конструктивного диалога между властью и обществом (блог, социальные сети, обращения граждан в электронной форме) (на примере) | ||
Проблемы и перспективы молодежной политики (на примере) | ||
Особенности организации социальной помощи и поддержки семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации (на примере) | ||
Особенности бюджетного процесса в муниципальном образовании. | ||
Особенности организации социальной поддержки военнослужащих в условиях государственных реформ (на примере) | ||
Совершенствование управления в сфере занятости населения (на примере) | ||
Особенности государственной политики по социальной адаптации военнослужащих запаса (на примере) | ||
Совершенствование системы социальной поддержки многодетных семей (на примере) | ||
Особенности социальной поддержки семьи, материнства и детства (на примере) | ||
Особенности развития адресной социальной помощи (на примере) | ||
Основные угрозы национальной безопасности России и способы их преодоления. | ||
Управление модернизацией системы здравоохранения (на примере) | ||
Повышение роли региональных целевых программ по социальной поддержке населения | ||
Особенности реализации молодежной политики Калининградской области (или Калининграда, другого муниципального образования) | ||
Совершенствование системы антитеррористической защищенности муниципального образования (на конкретном примере). | ||
Роль органов местного самоуправления в развитии малого бизнеса (на примере Калининграда, сельского муниципального района) | ||
Роль государственных органов в повышении социальной ответственности предприятий в Калининградской области | ||
Роль государственных органов (или органов местного самоуправления) в поддержке развития молодежных (других общественных) организаций в Калининградской области | ||
Совершенствование системы обеспечения безопасности субъекта РФ (на конкретном примере). | ||
Особенности управления миграционными процессами в (приграничном) регионе (на примере Калининградской области) | ||
Совершенствование государственного пенсионного обеспечения населения (на примере) | ||
Повышение трудовой мотивации работников органов местного самоуправления (на примере) | ||
Совершенствование системы социальной защиты населения (отдельных категорий населения - семьи, материнства и детства, пожилых людей, инвалидов, ветеранов боевых действий и др.) в Калининградской области | ||
Анализ и совершенствование системы противодействия терроризму в РФ (на материалах) | ||
Анализ и совершенствование системы обеспечения национальной безопасности РФ (на материалах) | ||
Исследование и совершенствование системы государственного управления в области охраны окружающей среды (на примере). | ||
Особенности работы с кадровым резервом на государственной службе (на примере) | ||
Кадровая политика как фактор оптимизации деятельности организации (на примере) | ||
Формирование и развитие кадрового состава организации | ||
Роль аттестации государственных (муниципальных) служащих в формировании качественного кадрового состава (на примере) | ||
Совершенствование форм и методов кадровой работы (на примере) | ||
Особенности управления кадровым потенциалом организации (на примере) | ||
Адаптация молодого специалиста в условиях организации (на примере) | ||
Совершенствование системы оценки персонала организации (на примере) | ||
Совершенствование взаимодействия органов местного самоуправления с общественностью и СМИ (на примере) | ||
Пути совершенствования организационно-правового регулирования государственной гражданской службы субъектов РФ (на конкретном примере). | ||
Роль органов местного самоуправления в информировании населения (на примере) | ||
Роль пресс-службы в органах государственной власти (местного самоуправления) (на примере) | ||
Совершенствование информационной политики органов государственной власти Калининградской области | ||
Использование средств массовой информации в формировании имиджа органов исполнительной власти субъектов РФ (местного самоуправления) | ||
PR в системе управления организацией | ||
Организация информационной деятельности органов государственной власти (местного самоуправления) (на примере) | ||
Исследование и совершенствование механизма взаимодействия органов государственной власти Российской Федерации и органов государственной власти субъектов РФ (на конкретном примере). | ||
Комплексная оценка демографической ситуации в регионе и проблемы оптимизации воспроизводства населения (на примере субъекта РФ) | ||
Миграционная ситуация в регионе и управление миграционными процессами (на примере субъекта РФ) | ||
Особенности демографической политики в субъекте РФ (на примере) | ||
Роль органов государственной власти в управлении демографической ситуацией (на примере Калининградской области) | ||
Особенности управления организационными конфликтами (на примере) | ||
Совершенствование системы социально-психологической мотивации персонала организации (на примере) | ||
Совершенствование коммуникативной структуры организации (на примере) | ||
Роль имиджа руководителя в управлении организацией. | ||
Роль социально-психологического климата в эффективности деятельности организации. | ||
Самоорганизация руководителя и сотрудников как условие эффективности деятельности организации | ||
Роль дополнительного образования в профессиональном росте сотрудников организации (на примере) | ||
Организационно-правовые аспекты профилактики коррупции в органах государственной власти и местного самоуправления | ||
Экологическая политика в системе местного самоуправления | ||
Государственная служба в России: опыт, современное состояние и направления совершенствования (на примере Калининградской области). | ||
Роль органов государственного управления в сфере профилактики и борьбы с правонарушениями (на материалах Калининградской области). | ||
Коррупция в системе государственного (муниципального) управления: факторы, способствующие возникновению коррупции, проблемы и пути решения. | ||