Теоретические подходы к анализу категории «институт».




Институт — принятые в обществе правила взаимодействия ин­дивидов, сложившиеся в процессе развития культуры и определя­ющие привычный способ организации той или иной сферы обще­ственной жизни.

Нормативный подход. Институт рассматривается как навязанное извне прави­ло, регламентирующее поведение человека. В данном случае институт выступает в качестве некоторого внешнего ограничителя свободы выбора человека. Формы регламентации обычно различают по степени жесткости и по степени формализованности. Наиболее известным примером формального института являются правила функционирования системы государственной власти, закрепленные в соответству­ющих законах. Примером неформального института служит традиция здо­роваться со знакомыми людьми.

Этический подход. Институт рассматривается как этическая (моральная, нрав­ственная, ценностная) позиция человека, которая влияет на его выбор одной аль­тернативы поведения из множества доступных альтернатив. При этом предполагается, что помимо этических воззре­ний человека никакие другие факторы не влияют на его выбор. Этическая позиция человека является, по сути, его внутренним ограничителем при выборе вариан­тов поведения

Информационный подход. Институт рассматривается как специфическое зна­ние, которое выработано многими поколениями людей, усвоено ныне живущим поколением и содержит рекомендуемые нормы поведения.

Во все времена люди анализировали различные образцы поведения, сравнивали их между собой и вы­бирали наиболее предпочтительные с их точки зрения. Такого рода анализ, про­веденный каким-либо конкретным человеком, представляет собой личностный ин­формационный продукт его высшей деятельности.

Посредством культуры человеком институционализируются нормы поведения, выработанные предыдущими поколениями. В то же время личностный информа­ционный продукт, попав в культурную среду, может пополнить запас специфиче­ских знаний об организации общественной жизни и тем самым привести к изме­нению общественных институтов. Таким образом, между индивидом и культурной средой общества происходит взаимообмен информацией, приводящий в конечном итоге к их взаимовлиянию и взаимоизменению.

Эволюционный подход Каждый действующий институт рас­сматривается как продукт исторического процесса естественного отбора институ­тов, т. е. процесса их эволюции. Концепция эволюции институтов заимствована из общей биологии и подразумевает, что институт подобен гену животного организ­ма: он характеризуется большим объемом наследственной информации, которая может изменяться и передаваться в форме новых институтов в ходе взаимодей­ствия с другими институтами, носящего характер борьбы за выживание.

В настоящее время эволюционный подход используется в основном для ана­лиза поведения хозяйственных субъектов.

Игровой подход. Институты рассматриваются как правила некой игры, кото­рую индивид ведет с другими индивидами. Игровой подход основан на несколь­ких упрощающих предположениях.

- поведение каждого индивида на­целено на максимизацию определенного количественного показателя.

- в каждый период времени поведение индивида выражается в выборе им одно­го варианта поведения из заданного множества возможных вариантов, которое он не может изменять.

-индивиду известны все возможные ходы индивидов, ведущих с ним иг­ру.

-индивид осуществляет выбор хода в условиях неопределенности, т. е. ему неизвестны заранее ходы его соперников

-обычно рассматрива­ют игру с двумя игроками.

Трансакционный подход. Согласно этому подходу сфера действия правил обще­ственного поведения ограничивается дороговизной характеристик или атрибутов, позволяющих судить о том, были ли соблюдены соответствующие правила или имело место их нарушение. Надзор за соблюдением правил государство (прин­ципал) возлагает на агентов (полицейских, судей и т. д.), труд которых требует оплаты.

Издержки такого рода, связанные с обеспечением функционирова­ния институтов, называют трансакционными.

Впервые транзакционный подход к исследованию институтов применил Р. Коуз (род. 1910). В 1991 г. он получил Нобелевскую премию по экономике за работы по проблемам транзакционных издержек и прав собственности.

Контрактный подход. Институт рассматривается как многостороннее согла­шение (контракт) между членами общества. Это соглашение может быть как обя­зывающим, так и не обязывающим. Оно может быть как формализованным, так и неформализованным. При данном подходе поведение человека определяется главным образом его обязательствами перед обществом, которые заложены в си­стеме действующих многосторонних контрактов.

Социологический подход основан на убеждении, что социология есть наука, изучающая наиболее общие свойства явлений взаимодействия людей, отдельные стороны которых исследуются специальными общественными науками, в том чис­ле экономикой. В этом смысле экономическая наука является частным разделом со­циологии

Сторонники социологического подхода рассматривают проблему экономиче­ских институтов с общесоциологических позиций. При этом в качестве централь­ной категории выступает социальное взаимодействие.

Одним из основоположников социального подхода к исследованию экономи­ческих институтов является П. Сорокин (1889—1968) —русский и американский социолог.

Организационный подход рассматривает институт как организацию, т. е. как форму внутренней упорядоченности, согласованности взаимодействия отдельных частей социальной среды. Термин «организация» обозначает широкий спектр объ­ектов исследования — начиная от простых правил индивидуального поведения и за­канчивая системами правил в виде коллективных институтов: предприятие, поли­тическая партия, государство.

В современной экономической науке организационный подход развивается главным образом в рамках экономики согласований, созданной французскими ин­ституционалистами во главе с Л. Тевено. В основе этой теории лежит идея о множе­ственности способов форм координации хозяйственной деятельности



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-04-04 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: