на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Коми




Объявление

О проведении конкурса на включение в кадровый резерв

на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Коми

Наименование описания вакантной должности Информация по должности
Наименование государственного органа Служба Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля)
Наименование вакантной должности Начальник Государственной жилищной инспекции по Усть-Вымскому району (с местом работы в с.Айкино)
Краткое описание должностных обязанностей 1) выполняет возложенные на возглавляемый территориальный орган задачи и обязанности в рамках осуществления регионального государственного жилищного надзора; 2) осуществляет контроль за деятельностью возглавляемого территориального органа по вопросам исполнения плановых заданий, своевременного исполнения приказов и распоряжений, а также отдельных поручений руководителя Службы, организации исполнения контрольных и надзорных функций по безопасному проживанию граждан в жилищном фонде, работы с жалобами и обращениями граждан, оформления административных материалов и исполнительной документации, подготовки обращений в органы прокуратуры, направления материалов в суды; 3) составляет протоколы об административных правонарушениях, связанные с нарушениями обязательных требований, установленных жилищным законодательством, рассматривает в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации об административных правонарушениях, а также в случаях, предусмотренных Законом Республики Коми «Об административной ответственности в Республике Коми» дела об административных правонарушениях; 4) осуществляет взаимодействие с Прокуратурой города (района), судами общей юрисдикции, арбитражными судами различных инстанций, иными органами и организациями по вопросам осуществления регионального государственного жилищного надзора; 5) ведет учет инспекторских проверок, дел об административных правонарушениях, выданных предписаний; 6) ведет регистрацию входящих обращений граждан, юридических лиц, регистрацию исходящих писем, отправку почтовой корреспонденции; 7) ведет подготовку и проведение личного приема граждан в соответствии с утвержденным графиком; 8) осуществляет рассмотрение обращений юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, органов власти, органов местного самоуправления, общественных объединений, граждан, подписывает ответы.
Примерный размер денежного содержания от 26 тыс. руб. до 34 тыс. руб. (без учета премии за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи). - месячный оклад в соответствии с замещаемой должностью (в размере 5 989,0 руб.); - месячный оклад в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы Республики Коми; - ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе (в размере от 10 до 30 % должностного оклада); - ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Республики Коми (в размере от 0% до 200% должностного оклада); - премия за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которой определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа; - ежемесячное денежное поощрение (в размере 1 должностного оклада); - единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в размере двух месячных окладов денежного содержания); - материальная помощь один раз в календарном году (в размере одного месячного оклада денежного содержания).
Служебное (рабочее) время Служебное (рабочее) время: 5-ти дневная служебная неделя: с 08 ч. 45 мин. до 18 ч. 00 мин. (мужчины) с 08 ч. 45 мин. до 17 ч. 15 мин. (женщины)  
Ненормированный день Ненормированный рабочий день
Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования Высшее образование
Требования к кандидатам – профиль образования (специальность, квалификация) Высшее техническое образование или высшее профессиональное образование по направлениям: юриспруденция, экономика и управление, архитектура и строительство.  
Квалификационные требования к стажу Не менее трех лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа (опыта) работы по специальности
Знания и навыки Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Конституции Республики Коми, законов Республики Коми, указов Главы Республики Коми, постановлений Правительства Республики Коми, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению своих должностных обязанностей, законодательства о гражданской службе.   Специальные профессиональные знания: нормативных правовых актов, нормативных актов и служебных документов, регулирующих деятельность в сфере жилищно-коммунального хозяйства применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, знаний организации работы предприятий жилищно-коммунальной сферы, знание законодательства об административных правонарушениях, знание жилищного законодательства, знание основ гражданского, арбитражного процессуального законодательства, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, порядка работы со служебной информацией, порядка работы с обращениями граждан.   Навыки: Высокий уровень профессиональных навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей, анализа и прогнозирования деятельности в сфере жилищно-коммунального хозяйства, работы с различными источниками информации, владения приемами межличностного общения, работы с компьютером и программными продуктами, подготовки управленческих документов и деловой корреспонденции, работы со значительным объемом информации, проведения проверок при осуществлении мероприятий по контролю в жилищной сфере, разрешения конфликтных ситуаций, мониторинга процессов в сфере, соответствующей направлению деятельности Службы.
Дополнительные требования к кандидатам (поле, не обязательное к заполнению)  
Срок приема документов В течение 21 дня со дня объявления об их приеме, то есть в срок до «31» мая 2016 г. (включительно).
Предполагаемая дата подведения итогов конкурса «20» июня 2016 г.
Документы (какие документы подаются кандидатами на вакантную должность. Порядок подачи документов.) а) личное заявление об участии в конкурсе (в соответствии с приложением к настоящему объявлению); б) собственноручно заполненная и подписанная анкета (с фотографией) по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005г. № 667-р; в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); г) копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина (копии должны быть заверены нотариально или кадровой службой по месту работы); д) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания (копии должны быть заверены нотариально или кадровой службой по месту работы); е) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу (по форме № 001-ГС/у), с обязательной отметкой психиатра и нарколога. Гражданский служащий Службы Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля), изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя руководителя Службы Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля). Государственный гражданский служащий иного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает: а) заявление на имя руководителя Службы Республики Коми Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля); б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 г. № 667-р, заверенную кадровой службой государственного органа, в котором замещает должность гражданской службы с приложением фотографии.
Почтовый адрес (подачи документов) Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 167000, г.Сыктывкар, ул.Кирова, д.45, кабинет 508. Документы принимаются в рабочие дни недели (кроме пятницы) с 09 ч. 00 мин. до 13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 17 ч. 00 мин.; в пятницу с 09 ч. 00 мин. до 13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 15 ч. 45 мин. (время московское).
Контактная информация тел.: 304859 (доб.109) Электронная почта: sluzhba_nadzora@nadzor.rkomi.ru
Интернет-сайт государственного органа nadzor.rkomi.ru
Контактное лицо Медведкова Светлана Сергеевна, тел.: 304859 (доб.109) Микова Ирина Васильевна, тел.: 304834
Дополнительная информация Формы анкеты и медицинского заключения размещены на официальном сайте Службы в подразделе «Вакансии» раздела «Кадровое обеспечение».

 

И.о. руководителя

Службы Республики Коми

строительного, жилищного и

технического надзора

Л.Ю. Дорониной

 

____________________________________

(фамилия, имя, отчество претендента)

____________________________________

(наименование должности, занимаемой в настоящее

____________________________________

время с указанием места работы)

____________________________________

Адрес_______________________________

____________________________________

____________________________________

Телефон_____________________________

Паспорт, серия_________№____________

Кем и когда выдан____________________

____________________________________

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Коми

_____________________________________________________________________________________

(наименование должности)

_____________________________________________________________________________________

 

Даю согласие Службе Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (г. Сыктывкар, ул. Кирова, д. 45) (далее – Служба) на обработку сообщенных мною персональных данных согласно приложению к настоящему заявлению, в целях проведения конкурсных процедур, в том числе с использованием автоматизированных систем.

В случае включения меня в кадровый резерв Службы и в кадровый резерв Республики Коми даю согласие Службе и Управлению государственной гражданской службы Республики Коми (г. Сыктывкар, ул. Интернациональная, д.157) на обработку сообщенных мною персональных данных согласно приложению к настоящему заявлению в порядке и целях, установленных Указом Главы Республики Коми от 27 сентября 2005 г. № 128, в том числе с использованием автоматизированных систем.

Настоящее согласие на обработку персональных данных действует с даты подписания настоящего заявления и в течение срока нахождения меня в кадровом резерве Службы и может быть отозвано мною в письменном виде.

 

К заявлению прилагаю: _________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (перечислить прилагаемые документы)

 

 

Дата __________ Подпись __________ Расшифровка подписи_________________

 

 



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2016-08-07 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: