территориальных советов молодых педагогов




Положение

О краевом конкурсе

территориальных советов молодых педагогов

«НА ПОРОГЕ НОВЫХ ОТКРЫТИЙ».

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок проведения краевого конкурса территориальных советов молодых педагогов «На пороге новых открытий» (далее — Конкурс), устанавливает требования к его участникам и конкурсным материалам, сроки проведения Конкурса, действует до завершения всех конкурсных мероприятий.

1.2. Объявление о проведении Конкурса размещается Организатором на web-портале краевой организации Профсоюза www.stvprofedu.ru и дублируется посредством информационной электронной рассылки в период с 01 июня по 10 июня 2017 года.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА.

2.1. Цели Конкурса:

стимулирование и активизация деятельности территориальных советов молодых педагогов Ставропольского края, их энергичное включение в реализацию социально-значимых практик;

продвижение позитивного имиджа Профсоюза в гражданском обществе и сфере образования на территории Ставропольского края.

2.2. Задачи Конкурса:

выявление лучшего территориального совета молодых педагогов Ставропольского края;

содействие профессиональному развитию и творческой самореализации молодых педагогов Ставропольского края;

отбор перспективных моделей социальной поддержки молодых педагогов Ставропольского края;

приобретение молодежью практического опыта взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления в организации позитивных социальных инициатив и изменений;

формирование социальной ответственности молодых педагогов Ставропольского края;

анализ, обобщение и распространение эффективных форм работы территориальных советов молодых педагогов Ставропольского края, передового педагогического опыта молодежи, оригинальных гражданских идей и разработок социально-значимой направленности.

3. ОРГАНИЗАТОР И ПАРТНЕРЫКОНКУРСА.

3.1. Организатором Конкурса выступает Ставропольская краевая организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

3.2. Организатор Конкурса отвечает за строгое соблюдение правил проведения Конкурса и обеспечение независимости членов жюри Конкурса.

3.3. Партнеры Конкурса – Министерство образования и молодежной политики Ставропольского края, Федерация профсоюзов Ставропольского края.

4. НОМИНАЦИИ КОНКУРСА.

Лучший территориальный совет молодых педагогов выявляется в процессе анализа комплекса следующих номинаций по обозначенным рабочим направлениям:

4.1. «ГРАЖДАНСКАЯ ПОЗИЦИЯ» – формирование активной гражданской позиции молодежи, распространение принципов и прогрессивных способов развития социального партнерства, организация социально-значимых акций, практическая поддержка молодежных инициатив.

4.2. «ДЕЛОВАЯ ИНТЕГРАЦИЯ» – координация профессионального взаимодействия молодых педагогов, организация коллективных молодежных событий, создание и сопровождение деятельности молодежных органов самоуправления в образовательных организациях.

4.3. «ТЕРРИТОРИЯ ЗАКОНА» – формирование правовой культуры молодежи, оказание юридической помощи и правовое просвещение молодых педагогов, развитие экспертного сообщества, содействие реализации социально-экономических реформ на местном уровне, пропаганда ценностей правового государства.

4.4. «ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ДОВЕРИЕ» – содействие профессиональной адаптации молодых педагогов, поддержка института наставничества.

4.5. «РУКА ПОМОЩИ» – внедрение дополнительных мер социальной поддержки молодых педагогов.

4.6. «ИННОВАТИКА НА ПРАКТИКЕ» новые перспективные разработки в профессиональной сфере, внедрение в работу инновационных социальных технологий,новаторский взгляд на стратегию, формы работы и организационные подходы к деятельности Профсоюза и Совета молодых педагогов.

4.7. «ЗДОРОВЬЕ НАЦИИ» – внедрение стандартов здорового образа жизни в молодежной среде, развитие спортивного, делового, познавательного туризма и рекреационного отдыха, создание безопасных условий профессиональной деятельности молодых педагогов.

4.8. «ИНФОРМАЦИОННЫЙ ИМПУЛЬС» – расширение информационного пространства, создание профсоюзных молодежных Интернет-ресурсов, применение PR-технологий, молодежные IT-разработки и внедрение социально-значимых ИКТ-проектов.

5. УЧАСТНИКИ И УСЛОВИЯ КОНКУРСА.

5.1. Участники Конкурса – территориальные советы молодых педагогов Ставропольского края.

5.2. К участию в Конкурсе принимаются практико-ориентированные материалы, отражающие реальную деятельность территориальных советов молодых педагогов в течение 2017 года по всем направлениям, заданным в разделе «Номинации Конкурса» настоящего Положения, с целью формирования единой копилки достижений педагогической молодежи края.

6. ТРЕБОВАНИЯ И ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ

КОНКУРСНЫХ МАТЕРИАЛОВ.

6.1. Общие требования к конкурсным материалам:

социально-экономическая и практическая значимость;

оригинальность или новизна разработок;

эффективность;

масштабность;

мультипликативность;

соответствие формальным техническим требованиям к оформлению и предоставлению материалов для участия в Конкурсе.

6.2. Технические требования к оформлению конкурсных работ:

электронный формат материалов: Microsoft Word, Power Point, Adobe PDF.

допускается предоставление любых изображений в электронном виде.

каждая конкурсная работа должна содержать сопроводительное письмо участника в произвольной форме с указанием авторского коллектива и краткой характеристикой профессиональных и профсоюзных достижений, ф.и.о. и контактных данных ответственного лица.

6.3. Конкурсные материалы направляются Организатору на бумажном носителе по адресу: г. Ставрополь, ул. Дзержинского 116 «б» или в электронном виде на почту: krayprof-obr@mail.ru.

6.4. Срок предоставления конкурсных материалов: с 01 октября по 01 декабря 2017 года.

7. ОЦЕНКА КОНКУРСНЫХ МАТЕРИАЛОВ,

ОТБОР ПОБЕДИТЕЛЕЙ КОНКУРСА.

7.1. С целью подведения итогов Конкурса Организатор определяет состав жюри из числа представителей Организатора и Партнеров Конкурса.

7.2. В процессе отбора победителей Конкурса жюри руководствуется следующими критериями оценки конкурсных материалов:

грамотное формулирование достижений совета;

логичность, содержательная достоверность, стилистическая целесообразность конкурсного материала;

оформление работы (культура, дизайн - эргономического, эстетического представления информации и т. д.);

перспективность и практическая социальная значимость деятельности совета;

эффективность;

оригинальность и новизна идей;

возможность практической реализации.

7.3. Жюри осуществляет оценку конкурсных материалов посредством обсуждения и открытого голосования.

8. ПРЕМИАЛЬНЫЙ ФОНД И НАГРАЖДЕНИЕ ПОБЕДИТЕЛЕЙ.

8.1. Уведомление о месте и времени объявления победителей Конкурса и вручения наград осуществляется Организатором не позднее 25 декабря 2017 года посредством электронной рассылки приглашений и на web-портале краевой организации Профсоюза www.stvprofedu.ru.

8.2. Премиальный фонд Конкурса составляет 100.000 рублей.

8.3. Победителю Конкурса присуждается Профсоюзная Премия «Молодая Гвардия – 2017».

8.4. Организатор Конкурса оставляет за собой право вручения дополнительных премий по отдельным номинациям в случае отбора оригинальных и эффективных практик работы территориальных советов, не признанных победителем.

9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

9.1. Все вопросы в отношении процедуры проведения Конкурса заинтересованные лица могут направить по адресу электронной почты: krayprof-obr@mail.ru.

9.2. Организатор вправе использовать полученные материалы на собственное усмотрение или опубликовать на web-портале краевой организации Профсоюза и в профсоюзной периодике.

 

 



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-08-27 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: