Шаг 2. Обработка результатов

Практическое занятие 13

ИССЛЕДОВАНИЕ ТИПОВ ТЕМПЕРАМЕНТА

Цели занятия:

1. Формирование знаний и умений по изучению индивидуально-психологических особенностей личности.

2. Исследование типов темперамента.

Методика исследования типов темперамента

Тест «Формула темперамента» (А. Белова) позволяет определить процентное соотношение типов темперамента, присущих конкретному человеку.

Шаг 1. Инструкция

Отметьте знаком «+» в протоколе исследования те качества, приведенные в тексте методики, которые для Вас обычны, повседневны.

Текст методики

Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?
1) неусидчивы, суетливы;	1) веселы и жиз-нерадостны;	1) спокойны и хлад-нокровны;	1) стеснительны и застенчивы;
2) невыдержан-ны, вспыльчивы;	2) энергичны и де-ловиты;	2) последовательны и обстоятельны;	2) теряетесь в новой обстановке;
3) нетерпеливы;	3) часто не до-водите начатое де-ло до конца;	3) осторожны и рассудительны;	3) затрудняетесь установить кон-такт с новыми людьми;

Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?
4) резки и прямо-линейны в отно-шениях с людь-ми;	4) склонны перео-ценивать себя;	4) умеете ждать;	4) не верите в свои силы;
5) решительны и инициативны;	5) способны быст-ро схватывать но-вое;	5) молчаливы и не любите попусту болтать;	5) легко перено-сите одиночество;
6) упрямы;	6) неустойчивы в интересах и склонностях;	6) обладаете спо-койной равномер-ной речью, с ос-тановками, без рез-ко выраженных эмоций, жестику-ляции и мимики;	6) чувствуете по-давленность и растерянность при неудачах;
7) находчивы в споре;	7) легко пережи-ваете неудачи и неприятности;	7) сдержанны и терпеливы;	7) склонны ухо-дить в себя;
8) работаете рыв-ками;	8) легко приспо-сабливаетесь к разным обстоятельствам;	8) доводите начатое дело до конца;	8) быстро утом-ляетесь;
9) склонны к риску;	9) с увлечением беретесь за любое новое дело;	9) не растрачиваете попусту сил;	9) обладаете ти-хой речью;
10) незлопамят-ны;	10) быстро ос-тываете, если дело перестает Вас интересовать;	10) придерживае-тесь выработанного распорядка дня;	10) впечатлитель-ны до слезли-вости;
11) обладаете быстрой, страст-ной со сбивчи-выми интона-циями речью;	11) быстро вклю-чаетесь в новую работу и быстро переключаетесь с одной работы на другую;	11) легко сдержи-ваете порывы;	11) невольно при-спосабливаетесь к характеру собе-седника;
12) неуравнове-шенны и склон-ны к горячности;	12) тяготитесь од-нообразием буд-ничной, кропот-ливой работы;	12) маловосприим-чивы к одобрению и порицанию;	12) чрезвычайно восприимчивы к одобрению и по-рицанию;
13) агрессивный забияка;	13) общительны и отзывчивы, не чу-вствуете скован-ности с новыми для Вас людьми;	13) незлобливы, проявляете снисхо-дительное отно-шение к колкостям в свой адрес;	13) предъявляете высокие требо-вания к себе и окружающим;

Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?	Если Вы?
14) нетерпимы к недостаткам;	14) выносливы и работоспособны;	14) постоянны в своих отношениях и интересах;	14) склонны к подозрительности и мнительности;
15) обладаете выразительной мимикой;	15) обладаете громкой, быстрой, отчетливой речью, сопровож-дающейся жеста-ми, выразитель-ной мимикой;	15) медленно вклю-чаетесь в работу и медленно переклю-чаетесь с одного дела на другое;	15) болезненно чувствительны и легко ранимы;
16) способны быстро дейст-вовать и решать;	16) сохраняете самообладание в неожиданной сложной обста-новке;	16) ровны в отношениях со всеми;	16) чрезмерно обидчивы;
17) неустанно стремитесь к новому;	17) обладаете всегда бодрым настроением;	17) любите акку-ратность и порядок во всем;	17) скрытны и необщительны, не делитесь ни с кем своими мыслями;
18) обладаете резкими поры-вистыми движе-ниями;	18) быстро засыпаете и пробуждаетесь;	18) с трудом приспосабливаетесь к новой обстановке;	18) малоактивны и робки;
19) настойчивы в достижении по-ставленной цели;	19) часто несоб-ранны, проявляете поспешность в решениях;	19) обладаете вы-держкой;	19) уступчивы и покорны;
20) склонны к резким сменам настроения,	20) склонны иног-да скользить по поверхности, от-влекаться,	20) несколько мед-лительны,	20) стремитесь вызвать сочувст-вие и помощь окружающих,
то Вы, конечно же, холерик	то Вы, конечно же, сангвиник	то Вы, конечно же, флегматик	то Вы, конечно же, меланхолик

Протокол исследования

Тип темперамента	Х	С	Ф	М
Количество положительных ответов

Шаг 2. Обработка результатов

Подсчитайте количество положительных ответов по каждому типу темперамента.

Если количество положительных ответов по какому-либо типу темперамента находится в интервале от 16 до 20, то у Вас ярко выражены черты данного типа темперамента. Если количество положительных ответов - от 11 до 15, значит, свойства данного темперамента присущи Вам в значительной степени. Если количество положительных ответов – от 6 до 10, то свойства данного темперамента присущи Вам в наименьшей степени.

Затем следует определить формулу темперамента

А_х А_с А_ф А_м

Ф_т= (Х – · 100%) + (С – · 100%) + (Ф – · 100%) + (М – · 100%), (6)

А А А А

где Ф_т – формула темперамента;

Х – холерический темперамент;

С – сангвинический темперамент;

Ф – флегматический темперамент;

М – меланхолический темперамент;

А_х – число плюсов в столбце с характеристиками холерика;

А_с – число плюсов в столбце с характеристиками сангвиника;

А_ф – число плюсов в столбце с характеристиками флегматика;

А_м – число плюсов в столбце с характеристиками меланхолика;

А – общее число плюсов по всем типам.

В конечном виде формула должна приобрести примерно следующий вид:

Ф_т= 35 % Х + 30 % С + 14 % Ф + 21 % М.

(7)

Это означает, что данный темперамент на 35% холерический, на 30% сангвинический, на 14% флегматический, на 21% меланхолический. Если относительный результат числа положительных ответов по какому-либо типу темперамента составляет 40% и выше, значит, данный тип темперамента является доминирующим, если 30 – 39 %, то свойства данного типа темперамента выражены достаточно ярко, если 20 – 29%, то свойства выражены средне, если 10 – 19 %, то свойства данного типа темперамента выражены незначительно.

Шаг 2. Обработка результатов

Поиск по сайту