Министерство сельского хозяйства РФ
Федеральное Государственное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Пермская государственная сельскохозяйственная академия имени академика Д. Н. Прянишникова»
Кафедра бухгалтерского учета
И аудита
БУХГАЛТЕРСКОЕ ДЕЛО
Методические рекомендации по изучению дисциплины
и задания для контрольной работы
Для студентов заочной формы обучения
По специальности 080109.65 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
Пермь
ФГОУ ВПО «Пермская ГСХА»
Задание для выполнения контрольной работы разработано старшим преподавателем кафедры бухгалтерского учета и аудита Шалаевой Л.В.
Предназначено для студентов заочной формы обучения специальности 080109.65 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит». Может быть использовано как методический материал студентами очной формы обучения для самостоятельной работы.
Рекомендовано к изданию методической комиссией факультета экономики, финансов и коммерции (Протокол №___от_________).
Содержание
Введение 4
1. Общие методические рекомендации по изучению дисциплины 5
2. Задания для практической части контрольной работы 7
3. Вопросы для теоретической части контрольной работы 16
4. Основные правила оформления контрольной работы 18
5. Список рекомендуемых источников 24
Введение
В соответствии учебным планом контрольная работа по курсу «Бухгалтерское дело» должна быть выполнена в межсессионный период и представлена на проверку до начала экзаменационной сессии.
Контрольная работа состоит их двух частей. В первой части представлено практическое задание и методические указания по разработке внутренних учетных стандартов (положение о бухгалтерской службе, должностные инструкции, проекта учетной политики).Основой для выполнения практического задания может послужить информация действующей организации, при отсутствии которой студент формирует типовой проект внутренних стандартов самостоятельно.
Во второй части контрольной работы содержится перечень вопросов по курсу «Бухгалтерское дело», из числа которых студент выбирает два (таблица 6). Ответы на вопросы должны быть полными, отражать знания студентами необходимых нормативных актов. В конце контрольной работы должен быть представлен список использованных источников.
Контрольная работа должна быть оформлена в соответствии с общеустановленными требованиями.
Общие методические рекомендации по изучению дисциплины
Учебная дисциплина «Бухгалтерское дело» является специальной дисциплиной стандарта высшего профессионального образования, утвержденного Министерством образования Российской Федерации 17 марта 2000 года (номер государственной регистрации 181 ЭК/СП) для выпускников высших учебных заведений специальности 080109.65 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит».
Целью учебной дисциплины «Бухгалтерское дело» является обобщение полученных знаний и навыков для использования в профессиональной деятельности бухгалтера. Изучение данного курса основывается на знаниях, полученных в результате целого ряда дисциплин: «Теория бухгалтерского учета», «Бухгалтерский финансовый учет», «Бухгалтерский управленческий учет» и др.
В результате изучения данного курса студент будет:
- иметь представление:
1. Об организации документооборота на предприятии;
2. Об организации учетного процесса на предприятии;
3. О распределении обязанностей между работниками бухгалтерии;
- знать:
1. Нормативную и законодательную базу, регулирующую ведение бухгалтерского учета;
2. Этику профессионального бухгалтера;
3. Особенности организации бухгалтерского дела в условиях различных форм собственности;
4. Функции бухгалтера на различных этапах жизненного цикла организаций;
5. Документы, которыми оформляются хозяйственные операции, совершаемые на предприятии;
6. Структуру должностных инструкций работников бухгалтерии;
7. Сроки хранения учетных документов.
- уметь:
1. Формировать учетную политику предприятия;
2. Составлять график документооборота;
3. Разрабатывать должностные инструкции работников бухгалтерии;
4. Пользоваться нормативными и законодательными актами по регулированию бухгалтерского учета;
5. Производить передачу дел при смене главного бухгалтера;
6. Организовывать хранение учетной документации.
- владеть навыками:
1. Организации бухгалтерского дела на предприятии;
2. Организации и хранения документов и регистров.
Предполагается, что изучение курса «Бухгалтерское дело» позволит выпускнику высшей школы сформировать представление о целях и сущности бухгалтерского дела, составить суждение о направлениях организации и реформирования отечественной системы бухгалтерского учета.
Задания для практической части контрольной работы
2.1 Разработать положение о бухгалтерской службе организации
Положение – правовой акт определяющий порядок формирования, задачи, обязанности, права, ответственность и организацию работы предприятия в целом или его структурных подразделений. Положения разрабатывают по указанию руководителей организации и инициативе руководителей структурных подразделений.
Исполнитель составляет проект положения. Положение подписывает руководитель структурного подразделения. Положение согласовывают с юридическим отделом и представляют на утверждение руководителю организации.
Датой вступления в действие положения считается дата его утверждения. Положение является сложным документом, структуру и содержание которого определяет организация-разработчик.
2. 2 Разработать должностные инструкции работников бухгалтерии
Должностная инструкция – организационно-распорядительный документ длительного или постоянного срока действия, в котором определены научно-технические, технологические, финансовые и другие стороны деятельности организации, ее подразделений и должностных лиц.
Все инструкции можно разделить на две основные группы инструкции, регламентирующие порядок выполнения какого – либо процесса в осуществлении которого принимают участие исполнители (должностные лица, подразделения), и должностные инструкции, определяющие функции, права, обязанности и ответственность должностных лиц.
Должностная инструкция разрабатывается руководителями структурных подразделений, отделом кадров или специалистом по работе с персоналом. Текст согласовывается с юристом, отделом труда и заработной платы и утверждается руководителем.
Текст инструкции имеет характер указаний. Формулировки должны быть четкими с использованием распорядительных слов:
«должен», «имеет право», «не допускается», «запрещается» и др. Текст излагают от третьего лица или в безличной форме.
Датой введения инструкции в действие считается дата ее утверждения руководителем организации. Внесение изменений в должностную инструкцию производится приказом руководителя.
Должностная инструкция может служить основанием для составления трудового договора и быть использована при разрешении трудовых споров.
2. 3 Разработать проект положения об учетной политике организации
Положение об учетной политике организации является документом, в котором определен порядок формирования учетной информации в данной организации. Согласно ПБУ 1/08 «Учетная политика организации» под учетной политикой организации понимается совокупность способов ведения бухгалтерского учета: первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. Исходя из специфики организации и системы бухгалтерских стандартов (ПБУ) в положении об учетной политике должны быть определены:
- принципы (допущения и требования), на основе которых осуществляется бухгалтерский учет;
- выбранные методы оценки активов и обязательств, применение которых удовлетворяет целям и задачам данной организации;
- рабочий план счетов бухгалтерского учета;
- технология обработки учетной информации и выбранная форма бухгалтерского учета;
- организация внутренней системы контроля:
- документооборот;
- формы документов внутренней отчетности.
Положение об учетной политике организации разрабатывается главным бухгалтером исходя из определенных руководством целей и задач организации и выявленных существенных условий хозяйствования этой организации.
Положение представляется на утверждение руководителю организации или утверждается отдельным приказом руководителя.
В данной практической работе необходимо разработать проект положения об учетной политике экономического субъекта на основании действующих ПБУ.
Итак, Вы определили особенности и специфику деятельности организации, объемы обрабатываемой учетной информации, сформулировали требования, предъявляемые руководством к бухгалтерии, задачи и функции, бухгалтерской службы и службы внутреннего контроля.
Таким образом, у Вас есть вся необходимая информация для разработки организационного аспекта учетной политики и определения факторов, влияющих на выбор методики формирования показателей.
Положение об учетной политике составьте по следующему образцу.
УТВЕРЖДАЮ
_______________________________
(наименование организации) Руководитель организации
______________ ____________
(подпись) (расшифровка
подписи)