Тема 2.3. Рабочее время. Время отдыха




Понятие рабочего времени и его нормирование.

Виды рабочего времени: нормальная и сокращенная продолжительность рабочего времени, неполное рабочее время, сверхурочная работа. Продолжительность ежедневной работы (смены). Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней. Работа в ночное время

Режим рабочего времени: понятие, содержание, порядок его установления. Ненормированный рабочий день. Работа в режиме гибкого рабочего времени. Сменная работа. Вахтовый метод работы. Разделение рабочего дня на части.

Учет рабочего времени, его понятие и виды.

Понятие и виды времени отдыха. Перерывы в течение рабочего дня (смены).

Ежедневный (междусменный) отдых. Еженедельный непрерывный отдых (выходные дни). Порядок привлечения к работе в выходные дни. Нерабочие праздничные дни. Порядок привлечения к работе в нерабочие праздничные дни. Отпуска.

Понятие и виды отпусков.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск: гарантии предоставления, продолжительность. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска и их виды.

Исчисление продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Очередность и порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска. Замена отпуска денежной компенсацией.

Реализация права на отпуск при увольнении работника.

Учебные отпуска работникам, совмещающим работу с обучением.

Отпуск без сохранения заработной платы и порядок его предоставления. Отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемые работодателем в обязательном порядке по просьбе работника.

Тема 2.4. Оплата и нормирование труда

Понятие оплаты труда.

Методы правового регулирования оплаты платы: государственный (централизованный) и договорный (коллективный и индивидуальный).

Основные государственные гарантии по оплате труда работников.

Формы и системы оплаты труда.

Минимальная заработная плата.

Надбавки. Доплаты. Районный коэффициент. Поощрительные выплаты.

Порядок, место и сроки выплаты заработной платы. Ограничение удержаний из заработной платы.

Исчисление средней заработной платы.

Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику.

Нормы труда: понятие, виды. Гарантии в области нормирования труда. Разработка и утверждение типовых норм труда. Введение, замена и пересмотр норм труда. Обеспечение нормальных условий работы для выполнения норм труда.

Понятие гарантий и компенсаций. Случаи предоставления гарантий и компенсаций: при направлении в служебные командировки; при переезде на работу в другую местность; при исполнении государственных или общественных обязанностей; при совмещении работы с обучением; при вынужденном прекращении работы не по вине работника: в некоторых случаях прекращения трудового договора; в связи с задержкой по вине работодателя выдачи трудовой книжки при увольнении работника; в других случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.

Тема 2.5. Дисциплина труда

Понятие и содержание дисциплины труда. Методы ее обеспечения.

Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка. Порядок утверждения правил внутреннего трудового распорядка организации. Уставы и положения о дисциплине. Иные нормативные акты о дисциплине груда.

Меры поощрения: понятие, виды, основания и порядок применения.

Дисциплинарная ответственность работников: понятие, основания, виды.

Виды и порядок применения дисциплинарных взысканий. Снятие дисциплинарного взыскания.

Тема 2.6. Материальная ответственность сторон трудового договора

Понятие и условия наступления материальной ответственности сторон трудового договора, ее значение и отличие от гражданско-правовой ответственности.

Материальная ответственность работодателя перед работником.

Материальная ответственность работника перед работодателем. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника. Виды и пределы материальной ответственности работника: полная (индивидуальная и коллективная) и ограниченная.

Определение размера причиненного ущерба. Порядок взыскания ущерба.

Тема 2.7. Охрана труда

Понятие, содержание и значение охраны труда.

Основные направления государственной политики в области охраны труда.

Организация охраны труда.

Право работника на охрану труда и его гарантии.

Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда.

Обязанности работника в области охраны труда.

Обеспечение охраны труда работников, занятых на работах с неблагоприятными условиями труда.

Специальные правила по охране труда женщин, лиц с семейными обязанностями: запрещение применения труда женщин на тяжелых, вредных и подземных работах: предельные нормы переноски и передвижения тяжестей; специальные правила по охране труда женщин в связи с материнством.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет.

Охрана труда лиц с пониженной трудоспособностью и инвалидов.

Расследование и учет несчастных случаев на производстве.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-04-01 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: