КОДЕКС
Корпоративной культуры органа ученического самоуправления
«Совет школы «Гражданская позиция»
 |
Енисейск,2017
Наша школа - это одно из старейших учебных заведений Красноярского края.
19 сентября 1876 г. в Енисейске в частном доме была открыта мужская гимназия. Только через 10 лет 1 октября 1886 года занятия начались в сегодняшнем здании, построенном на средства меценатов. С 1996 г. школа носит имя Почетного попечителя И.П. Кытманова. История школы богата значительными событиями.
Сегодня - это современное образовательное учреждение, вошедшее в 100 лучших школ России по итогам конкурса 2009 года.
Настоящее наименование школы Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Средняя школа №1 имени И.П. Кытманова» г. Енисейска Красноярского края.
Мы, члены органа ученического самоуправления «Совет школы «Гражданская позиция», обязаны чтить традиции нашего образовательного учреждения.
Настоящий кодекс вводится с целью укрепления и развития корпоративной культуры школы, повышения уровня мотивации членов Совета школы, представителей активов классов в обеспечении сознательной поддержки образовательно-воспитательной стратегии школы. Кодекс регламентирует главные аспекты корпоративной культуры школы, обязательные для ее учеников, особенно для членов Совета школы.
Сфера применения кодекса корпоративной культуры
Настоящий кодекс разработан на основе общепризнанных принципов и норм законодательства Российской федерации, а также в соответствии с Уставом и основными учредительными документами МАОУ «СШ №1 им. И.П. Кытманова».
Положения Кодекса могут дополнятся и изменятся по решению членов Совета школы.
Кодекс содержит правила и стандарты поведения, распространяемые на всех членов Совета школы, а также представителей активов классов, не зависимо от занимаемой должности и статуса.
Права и обязанности членов Совета школы
Член Совета имеет право:
· избирать и быть избранными на руководящие посты Совета;
· участвовать в определении основных направлений работы Совета;
· участвовать в составлении и реализации планов мероприятий и событий школы;
· каждый член Совета имеет право выхода из своего состава по согласованию с делегирующем коллективом;
· участвовать в мероприятиях и акциях, проводимых Советом.
· на открытое выражение мнения, касающегося жизни школы, что не может и не должно унижать чьего-либо достоинства;
· на проявление инициативы, общественной или гражданской принадлежности к любой идейно-воспитательной или общественной организации. В случае, если эта организация действует за пределами школы, - с ведома и согласия директора.
·
Член Совета обязан:
· способствовать успешной деятельности Совета;
· не нарушать норм и положений Совета, соблюдать регламент его деятельности;
· совершенствовать свои знания и умения в области общественно-политической деятельности, учиться культуре общения, понимания другой точки зрения, находить пути сотрудничества.
· добросовестно учиться, систематически и глубоко овладевать знаниями основ наук;
· уважать честь и достоинство других членов Совета и обучающихся школы;
· соблюдать учебную дисциплину, требования гигиены.
· соблюдать правила противопожарной безопасности, бережно относиться к имуществу школы;
· полностью использовать время, предназначенное для обучения, прилежно работать над расширением своих знаний, систематически готовиться к учебным занятиям;
· действовать на благо ученического коллектива, заботиться о чести и поддержании традиций школы, ее авторитета;
· достойно, культурно вести себя в школе и за ее пределами;
· проявлять уважение к преподавателям, подчиняться указаниям и распоряжениям директора, педагогического совета.
Этические нормы и принципы
1. В школе всегда высоко ценится ум, образованность, интеллигентность. Человек постоянно стремится к знаниям, потому что он - Человек.
2. Хочешь - не хочешь, а учиться надо. Не унижай себя бездельем, не ленись, не опаздывай на уроки. Помни: лентяям в нашей школе плохо. Учти, что в России встречают по одёжке, а провожают по уму.
3. Нас много, и все мы разные! Учитывай это, старайся вести себя так, чтобы людям рядом с тобой было хорошо. Относись к ним так, как ты хочешь, чтобы относились к тебе. Уважай чужое мнение.
4. Трудные обстоятельства и тяжёлые условия не оправдывают дурные поступки и поведение. Порядочный человек в любых обстоятельствах остаётся Человеком чести.
5. Если случится ошибиться, оступиться, - не выкручивайся и не ври.
Будь честен, прежде всего, перед собой. Помни, человек всегда имеет право исправить свою ошибку.
6. Защищай слабого, приходи на помощь товарищам, не дожидаясь, пока тебя попросят. Радуйся успехам своих одноклассников. Стремись жить с пользой для людей и для себя. Помни: добрые дела делаются не для награды, а для души.
7. Дорожи школьным товариществом: оно на всю жизнь. Не забывай и не предавай школьных друзей. Старайся оставить о себе добрую память.
8. Прежде, чем обратиться к человеку, улыбнись ему: ведь добрые отношения начинаются с улыбки.
9. Занимайся спортом, физическим закаливанием. Помни: только в здоровом теле здоровый дух! Веди здоровый образ жизни!
10.Член Совета школы, как пример для других учеников, особенно опрятен, соблюдает деловой стиль в одежде. Он и в школе, и дома, и в общественном месте помнит о высоком звании «Ученик школы №1»
11.Бережно относись к школьному имуществу.
12. Уважай учителя и учительский труд! Относись к учителю как к старшему и опытному товарищу.
Поощрения и наказания
За активное участие в жизни Совета школы для учащихся устанавливаются
формы морального поощрения:
благодарность;
награждение грамотой и дипломом;
занесение на «Доску почета», упоминание в группе Совета в социальных сетях и на сайте учреждения;
За нарушение Устава и данного Кодекса, а также Правил внутреннего распорядка, совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение членом Совета возложенных на него обязанностей, директор имеет право применять следующие дисциплинарные взыскания: замечание, отчисление по соответствующим основаниям, а также лишение права членства в Совете школы.
Решение о применении форм поощрения и мер взыскания принимает в установленном порядке директор в соответствии с действующими нормативными документами по согласованию с другими членами действующего Совета школы.