ТЕМА: ПЕНСИЯ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ ФЕДЕРАЛЬНЫМ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ




ПЛАН:

1. Условия назначения пенсии;

2. Исчисление выслуги лет;

3. Исчисление заработка и определение размера пенсии;

4. Порядок обращения за пенсией, срок назначения и продолжительность выплаты.

 

1. Условия назначения пенсии за выслугу лет ФГГС закреплены в ст.7 закона №166-ФЗ.

В этой статье предусмотрены 3 варианта условий:

Первый вариант:

· Наличие стажа ГГС не менее 15 лет

· Замещение должности ФГГС не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением

· Наличие права на страховую пенсию по старости или инвалидности на момент освобождения от должности

· Увольнение с ФГГС по строго определенным основаниям, указанным в п.1 ст.7 закона №166-ФЗ

(Например, достижение предельного возраста пребывания на гражданской службе)

Второй вариант:

· Наличие стажа ГГС не менее 15 лет

· Замещение должности ФГГС не менее 1 полного месяца, непосредственно перед увольнением (пи этом суммарная продолжительность замещения таких должностей не должна быть менее 12 месяцев)

· Наличие права на страховую пенсию по старости или инвалидности

· Увольнение с ФГГС по строго определенным основаниям, указанным в п.1 ст.7 закона №166-ФЗ. (Например, отказ гражданского служащего от перевода в другую местность вместе с Государственным образованием; признание Гражданского служащего полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением и др.)

Третий вариант:

· Наличие стажа ФГГС не менее 25 лет

· Замещение должности ФГГС не менее 7 лет непосредственно перед увольнением

· Увольнение с ФГГС до приобретения права на страховую пенсию по старости или инвалидности в связи с расторжением служебного контракта по инициативе гражданского служащего.

В соответствии с п.2 ст.7 закона №166-ФЗ пенсия за выслугу лет ФГГС устанавливается дополнительно к страховой пенсии по старости или инвалидности и выплачивается одновременно с ней.

 

 

2. В соответствии со ст.2 закона №166-ФЗ под стажем Государственной гражданской службы понимается суммарная продолжительность периодов осуществления гражданской службы и иной указанной в законе деятельности учитываемой при назначении пенсии за выслугу лет ФГГС.

В соответствии со ст.19 закона №166-ФЗ в этот стаж включаются периоды службы (работы) в должностях, определяемых Президентом РФ. Указ Президента РФ №1141 от 20.09.2010г. содержит перечень таких должностей:

Государственные должности РФ (Депутат Государственной Думы РФ)

1. Должности ФГГС (работник налоговой инспекции)

2. Должности ГГС субъектов РФ (Депутат Областной Думы)

3. Государственные должности гражданских служащих субъектов РФ (руководитель департамента социальной защиты Воронежской области)

4. Должности прокурорских работников.

5. Должности сотрудников Следственного комитета РФ.

6. Воинские должности, должности Государственной Противопожарной службы, должности в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы

7. Должности сотрудников Федеральных органов налоговой полиции.

8. Должности сотрудников таможенных органов РФ.

9. Муниципальные должности, замещаемы на постоянной (штатной) основе.

10. Должности муниципальной службы.

11. Должности Федеральных судей.

12. Отдельные должности руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых были необходимы ФГГС для исполнения обязанностей по замещаемой должности ФГГС. Указанные периоды работы могут быть включены в стаж ФГГС в совокупности не более 5 лет. Все периоды, указанные в перечне, суммируются.

Порядок подсчета и подтверждения стажа государственной службы регулируется отдельным приказом Минздравсоцразвития №1648н от 26.12.2011г. В соответствии с этим приказом исчисление стажа ГГС производится в календарном порядке за исключением случаев исчисления выслуги лет военнослужащих.

Основным документом, подтверждающим стаж, является трудовая книжка, в некоторых случаях - военный билет, а также документы, выдаваемые государственными и муниципальными органами.

Вопрос о включении в стаж ФГГС периода хозяйственной деятельности решается руководителем Федерального государственного образования, в котором служащий работал на момент его увольнения.

 

3. Исчисление среднего заработка для назначения пенсии за выслугу лет ФГГС регулируется ст.21 закона №166-ФЗ.

Закон предусматривает 2 варианта периодов (по выбору лица), за которые можно взять заработок для расчета пенсии:

Ø 12 полных месяцев ФГГС, предшествующих дню ее прекращения;

Ø 12 полных месяцев ФГГС, предшествующих дню достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости.

Порядок подсчета среднемесячного заработка регулируется Постановлением Правительства РФ №818 от 17.10.2009г.

В частности, в этом постановлении перечислены виды выплат, которые включаются в сумму заработка:

v Должностной оклад;

v Оклад за классный чин или разряд;

v Надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

v Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия ФГГС;

v Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

v Премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

v Ежемесячное денежное поощрение;

v Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих.

Все суммы выплат, включаемые в заработок, складываются и делятся на 12 - получается среднемесячный заработок.

Если в течение 12 месяцев, которые взяты для исчисления заработка, имелись отпуска без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком, а также периоды временной нетрудоспособности, то они исключаются из подсчета.

В таких случаях размер среднемесячного заработка определяется путем деления суммы всех выплат за оставшееся время на количество фактически отработанных дней в пределах 12 месяцев и умножается на 21.

Полученный размер среднемесячного заработка для расчета размера пенсии не может превышать 2,8 от должностного оклада, установленного гражданскому служащему в расчетном периоде.

(Пример: должностной оклад гражданского служащего составляет 10000 руб.

Общая сумма заработка с учетом всех доплат и премий 47000 руб.

Для расчета размера пенсии во внимание будет принята сумма 28000, т. е. 10000*2.8)

В соответствии со ст.14 закона №166-ФЗ размер пенсии определяется в процентах к среднему заработку: за 15 лет выслуги 45% и сверх того за каждый год свыше 15 лет дополнительно по 3% от заработка, но не более 75% заработка в общей сложности.

При этом следует иметь в виду, что данный размер определяется за вычетом страховой пенсии по старости или инвалидности.

При определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с п..3 ст.14 закона №166-ФЗ не учитывается сумма фиксированной выплаты, приходящейся на нетрудоспособных иждивенцев, увеличение фиксированной выплаты в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности 1 группы и доля страховой пенсии по старости, а также сумма валоризации (до 1991 года).

Например:

Гражданка Белова, 55 лет, имела выслугу лет в качестве ФГГС 25 лет.

Должностной оклад – 10000 руб., сумма заработка – 47000 руб.

Размер страховой пенсии по старости – 12500 руб.

1. Право на пенсию за выслугу лет (ст.7 закона №166-ФЗ) – имеется.

2. Размер пенсии (ст.14 закона №166-ФЗ)

45% за 15 лет + (10 лет * 3%)=75%

75% * 28000 руб. = 21000 руб.

21000 руб. – вместе со страховой пенсией.

Следовательно, пенсия за выслугу лет = 21000 руб. – 12500 руб. = 8500руб.

 

Если после назначения пенсии, ФГГСлужащий продолжает работать, и за него отчисляются страховые взносы, то дополнительно к пенсии за выслугу лет определяется доля страховой пенсии по старости.

Доля страховой пенсии по старости устанавливается вместо перерасчета страховой пенсии по старости, исходя из суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов за период не менее чем 12 полных месяцев работы после назначения пенсии за выслугу лет.

(Таким образом, доля страховой пенсии по старости к пенсии за выслугу лет не устанавливается, если пенсионер проработал после назначения пенсии за выслугу лет менее 12 месяцев или не достиг пенсионного возраста).

 

Размер этой доли определяется по формуле, указанной в п.3 ст.19 закона №400-ФЗ.

СД = (СДс / СПКк + ИПКi)* CПК

СД – доля страховой пенсии

СДс – размер доли страховой части пенсии по старости на 31.12.2014

СПКк – стоимость одного пенсионного коэффициента на 31.12.2014 – 64р.10к.

ИПКi – величина индивидуального пенсионного коэффициента данного пенсионера с учетом страховых взносов, поступивших после назначения пенсии за выслугу лет (см.п.18.ст.15 закона №400-ФЗ).

СПК – стоимость одного пенсионного коэффициента на дату расчета страховой доли.(устанавливается Правительством РФ на каждый календарный год).

 

4. Всоответствии со ст.23 закона №166-ФЗ пенсия за выслугу лет назначается с 1 числа месяца обращения за ней, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.

Кроме того, следует иметь в виду, что пенсия за выслугу лет назначается к страховой пенсии по старости или инвалидности, поэтому обращение за пенсией за выслугу лет возможно только после назначения страховой пенсии.

В случае, когда пенсия за выслугу лет назначается к страховой пенсии по старости, то она выплачивается бессрочно; а если к страховой пенсии по инвалидности, то на срок инвалидности.

Постановлением Минтруда №44 от 30 июня 2003г. утверждены правила обращения за пенсией за выслугу лет ФГГС, ее назначения и выплаты.

В соответствии с указанными правилами ФГГСлужащий подает письменное заявление о назначении пенсии по установленной форме на имя председателя правления ПФР. Заявление подается в кадровую службу Федерального органа государственной власти, в котором Федеральный служащий замещал должность федеральной службы перед увольнением. К заявлению прилагаются документы, подтверждающие продолжительность выслуги лет, а также справку из ПФР о размере назначенной страховой пенсии по старости или инвалидности.

Заявление регистрируется в кадровой службе. На руки гражданину выдается расписка-уведомление о принятых документах. При необходимости, в ней указываются недостающие документы и сроки их предоставления.

После приема заявления кадровая служба организует оформление справки по установленной форме о размере среднемесячного заработка федерального служащего.

Кроме того, на основании представленных документов о стаже оформляется справка установленной формы о должностях, периоды работы в которых включаются в выслугу лет.

После подготовки указанных документов оформляется представление о назначении пенсии за выслугу лет по установленной форме, которая заверяется руководителем Федерального органа, в котором федеральный служащий занимал должность перед увольнением.

Все перечисленные документы должны быть оформлены в течение месяца со дня поступления заявления. После этого пакет документов направляется в ПФР.

ПФ РФ рассматривает представленные документы и принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет, либо об отказе в ее назначении. ПФ РФ должен принять решение в течение 10 дней, а в случае принятия решения об отказе в назначении пенсии не позднее чем через 5 дней сообщить о нем заявителю. Все документы, послужившие основанием для принятия решения о назначении или об отказе в назначении пенсии, брошюруются в пенсионное дело, которое хранится в территориальном органе ПФ по месту жительства лица.

При поступлении пенсионера на государственную должность федеральной государственной службы, на должность государственной службы субъекта РФ, на муниципальную должность выплата пенсий за выслугу лет приостанавливается на период работы в указанных должностях и возобновляется со дня, следующего за днем увольнения.

Пенсия за выслугу лет не может выплачиваться одновременно с ежемесячным пожизненным содержанием судей или с дополнительным ежемесячным материальным обеспечением, установленным федеральным законодательством или законодательством субъекта РФ. В таких случаях лицо выбирает одну из указанных выплат, которую он будет получать.

 



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-07-13 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: