ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА СТУДЕНТА В ПЕРИОД ПРАКТИКИ

ПРОГРАММА

ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКИ

Специальность 05050.65 – профессиональное обучение

(дизайн интерьера)

Казань 2013

Программа преддипломной практики разработана на кафедре Изобразительного искусства и дизайна на основе накопленного опыта и современных достижений в сфере дизайна интерьер. Программа разработана в полном соответствии с требованиями ФГОС ВПО.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРАКТИКИ

Преддипломная практика является составной частью учебного процесса подготовки квалифицированных специалистов. Во время практики происходит закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение студентами умений и навыков практической работы по присваиваемой квалификации и избранной специальности.

Целью практики является закрепление теоретических, практических и профессиональныхзнаний, полученных за время обучения при изучении курсов «Проектирование», и др.; развитие практических навыков и накопление творческого опыта в области дизайна.

Задачи практики состоят в следующем:

• Практическое изучение опыта работы конкретного предприятия;
• Участие в разработке и выполнении проектов по месту прохождения практики;
• Сбор необходимых материалов и документов для выполнения выпускной квалификационной работы;
• Приобретение опыта принятия самостоятельных решений проектных задач, поставленных перед дизайнером с требований к организации предметно-пространственной среды учреждений, выбранных в качестве объекта ВКР.

БАЗЫПРАКТИКИ И РАБОЧИЕ МЕСТА СТУДЕНТОВ

Студенты проходят практику в организациях, с которыми ИФИ КФУ договоры.

В соответствии с поставленными задачами базами практики являются проектные предприятия, фирмы, научно-исследовательские и институты и другие организации, которые накопили значительный положительный опыт в дизайнерской деятельности. В таких организациях студенты проходят практику в проектных отделах, и т.п. На рабочем месте будущий специалист должен получить определенные практические навыки выполнения конкретной работы в области дизайна интерьера.

РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ

Общее методическое руководство практикой осуществляет кафедра изобразительного искусства и дизайна. Заведующий кафедрой и руководитель практик от кафедры несут ответственность за уровень организации практики и ее результаты.

Непосредственное руководство практикой студентов осуществляется:

• Руководителем практики от кафедры изобразительного искусства и дизайна ИФИ КФУ;
• Руководителем практики со стороны организации.

Руководство практикой от кафедры возлагается на профессоров, доцентов и преподавателей, имеющих необходимый практический опыт.

В обязанности руководителя практики от кафедры входит:

1. До начала практики посетить базу практики и обеспечить необходимую подготовку к приему студентов;

2. Выдать студенту задание на период прохождения практики;

3. Организовать своевременную проверку, рецензирование и защиту отчетов о практике.

Руководство практикой студентов в структурном подразделении организации — базе практики — возлагается на высококвалифицированных специалистов и руководителей указанных подразделений. Руководитель практики от организации назначается приказом директора и осуществляет повседневное организационно-методическое руководство и контроль хода практики закрепленного за ним студента.

В обязанности руководителя практики от организации входит следующее:

1. Оказание помощи студентам-практикантам в их адаптации в организации;

2. Обеспечение практикантов рабочими местами;

3. Составление совместно со студентом календарного рабочего плана прохождения практики, регулярный контроль за его соблюдением и качеством выполнения студентом заданий практики;

4. Проведение запланированных консультаций по программе практики;

5. Ознакомление студентов-практикантов с оперативной учетной документацией и внутренними нормативными актами (положениями, инструкциями, регламентами);

6. Помощь студентам в подборе материалов для выполнения программы практики, их анализе;

7. Контроль за соблюдением студентами-практикантами трудовой дисциплины.

О всех случаях нарушения трудовой дисциплины, общественного порядка руководитель сообщает в институт.

Руководитель практики от организации может давать студентам конкретные задания, которые должны соответствовать задачам и содержанию производственной практики в целом. По окончании практики руководитель от организации проверяет отчет и дает письменный отзыв-характеристику с оценкой его содержания и качества практической работы студента.

ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА СТУДЕНТА В ПЕРИОД ПРАКТИКИ

Основными нормативно-методическими документами, регламентирующими работу студента на практике, являются программа практики и «Дневник студента по практике». По окончании практики предусмотрено представление студентом отчета по практике.

На период прохождения практики для студентов устанавливается режим работы, обязательный для тех структурных подразделений организации, в которых студенты проходят практику. Каждый студент обязан максимально использовать отведенное для практики время, обеспечить качественное выполнение всех заданий, предусмотренных программой практики.

При прохождении практики студент обязан:

1. Полностью, качественно и в установленные сроки выполнять работы, предусмотренные программой практики и индивидуальными заданиями;

2. Подчиняться действующим в организации правилам внутреннего распорядка;

3. Изучить и строго соблюдать правила охраны труда и техники безопасности;

4. Вести дневник, в котором систематически делать записи о выполненной работе;

5. Регулярно (не реже одного раза в неделю) информировать руководителя практики от института о проделанной работе, предоставлять ему для контроля дневник практики;

6. Представить на кафедру отчет о практике вместе с дневником и отзывом-характеристикой руководителя практики со стороны организации и защитить отчет в установленные кафедрой сроки.

Студенты, не выполнившие программу практики, получившие отрицательный отзыв или неудовлетворительную оценку при защите отчета, не допускаются к защите выпускной квалификационной работе.

В случае производственной необходимости и при желании студентов руководители организаций могут использовать студентов-практикантов на штатных должностях с выплатой им заработной платы. Контроль выполнения студентами программы практики обеспечивается проверкой собранных материалов руководителями практики от организации и от кафедры.