Пенсия работающих пенсионеров
До 2016 года пенсии работающих россиян индексировались наравне с теми, кто находился на заслуженном отдыхе. Но позднее повышение выплат для этой категории граждан было отменено. На какие перерасчеты может рассчитывать работающий пенсионер и как получить индексацию пенсии, продолжая трудиться, рассказывает адвокат Ольга АЛЕШИНА.
Пенсия работающих пенсионеров
В соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней — без учета плановых индексаций. Работающими пенсионерами считаются те, кто устроен по трудовому договору, договору подряда, занимается иной приносящей доход деятельностью (предпринимательской, творческой и проч.).
Работающие на заслуженном отдыхе граждане могут рассчитывать только на ежегодный перерасчет размера пенсии (без ее индексации) в связи с наличием у них дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы. ПФР производит данный перерасчет автоматически, в беззаявительном порядке, с 1 августа года, следующего за годом, в котором пенсионер трудился (ст. 18 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», далее — Закон о пенсиях). Рост пенсий после такого перерасчета в 2019 году составил в среднем всего 170 рублей.
С 1 января 2020 года планируется индексация пенсий на 6,6%, что в среднем даст неработающим пенсионерам ежемесячную прибавку в 1000 рублей. Те же, кто продолжает трудиться, этой прибавки не увидят. Хотя в непростых экономических условиях и инфляции даже такая, казалось бы, не слишком большая сумма является неплохим подспорьем для пенсионеров.
Перерасчет: пример из жизни
Татьяна Владимировна, врач из городка Костерево Владимирской области, работала до 65 лет. В конце 2018 года она решила завершить трудовую деятельность, уйти на заслуженную пенсию. Татьяна Владимировна прочитала в интернете, что при увольнении она имеет право на индексацию за все предыдущие годы, и даже подсчитала, сколько именно составит прибавка.
Спустя три месяца после увольнения новоиспеченная пенсионерка получила долгожданную проиндексированную пенсию и разницу за два предыдущих месяца. Расчеты пенсионерки полностью совпали с расчетами ПФР. Татьяна Владимировна раньше трудилась в районах Крайнего Севера, поэтому прибавка за три года (с 2016 по 2018 год) получилась солидная — 5000 рублей ежемесячно!
С медицинскими кадрами в глубинке ситуация тяжелая, поэтому уже в мае Татьяне Владимировне стали предлагать вернуться на работу. Заскучавшая без дела пенсионерка с удовольствием вернулась в родную поликлинику. Теперь она с полным на то правом получает и зарплату, и свою существенно «подросшую» пенсию.
К концу года Татьяна Владимировна задумалась: а не уволиться ли ей снова, чтобы получить очередную индексацию? Увеличат ли ей в этом случае пенсию и может ли она потом опять устроиться на работу? Ответим на эти и другие вопросы работающих пенсионеров.
Индексация пенсии уволившимся пенсионерам
При прекращении трудовой деятельности размер пенсии увеличивается на все пропущенные индексации (п. 3 ст. 26.1 Закона о пенсиях). Для индексации выплат после увольнения подавать никаких заявлений не нужно. Факт работы пенсионера определяется Пенсионным фондом автоматически, ведь добросовестный работодатель обязан ежемесячно подавать сведения о принятых на работу и уволенных пенсионерах — до 15-го числа месяца, следующего за отчетным (п. 8 ст. 26.1 Закона о пенсиях).
ПФР после обработки сведений в месяце, следующем за месяцем сдачи отчетности, принимает решение о выплате пенсии с учетом индексации — с месяца, следующего за месяцем принятия решения. То есть фактически выплата пенсии в проиндексированном размере происходит спустя три месяца после увольнения (п.п. 6, 7 ст. 26.1 Закона о пенсиях). Так, например, если пенсионер уволился в январе, сведения об этом работодатель передает в Пенсионный фонд до 15 февраля. ПФР обрабатывает эту информацию в марте и принимает решение о выплате пенсии в повышенном размере с 1 апреля.
Важно! С 1 января 2018 года индексация начисляется уже с первого месяца после увольнения, а не с третьего, как было ранее. При увольнении в январе пенсионер в апреле получит первый раз проиндексированную пенсию, а также ему произведут доплату за февраль и март.
Заявление в ПФР
Некоторые пенсионеры очень волнуются, не забудет ли бывший работодатель сообщить об их увольнении. В этом случае гражданин имеет право самостоятельно подать заявление о факте прекращения им работы или иной деятельности (п. 5 ст. 26.1 Закона о пенсиях). Отнести документы можно в территориальный отдел ПФР или МФЦ. Также заявление можно отправить по почте или в электронном виде (через портал Госуслуг или личный кабинет на сайте ПФР).
Необходимо учитывать, что сообщение пенсионера о факте прекращения им трудовой деятельности будет учтено ПФР не ранее поступления отчетности от бывшего работодателя. Таким образом, это заявление является всего лишь подстраховкой от недобросовестных работодателей, задерживающих сдачу отчетов.
Сохранится ли новая пенсия при трудоустройстве?
Да, сохранится. Если уволившийся пенсионер, выплаты которого были проиндексированы, вновь устроился на работу, новый размер его пенсии уменьшен не будет. При возобновлении трудовой деятельности пенсия выплачивается в повышенном размере в той сумме, которая была установлена на день, предшествующий дню принятия на работу (п. 8 ст. 26.1 Закона о пенсиях).
Пенсионеров интересует, через какое время можно вновь трудоустроиться, чтобы в дальнейшем получать проиндексированную пенсию. Законодательство не устанавливает никаких четких сроков. Как минимум это должно быть не ранее чем через полный календарный месяц (с 1-го по последнее его число) после увольнения, чтобы в течение этого месяца работодателем не производилось отчислений в ПФР.
Таким образом, закон не запрещает Татьяне Владимировне и другим работающим пенсионерам уволиться, получить индексацию пенсии и снова выйти на работу. Делать это можно хоть ежегодно. Разумеется, если работодатель согласится увольнять и вновь трудоустраивать такого работника.