ПОЛОЖЕНИЕ
Настоящее положение определяет порядок и условия проведения ежегодного конкурса «Волонтер года» (далее – Конкурс) в рамках государственной программы Приморского края «Развитие образования Приморского края» на 2013-2020 годы.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1 Конкурс учрежден департаментом по делам молодежи Приморского краяиФедеральным государственным бюджетным образовательным учреждением высшего образования «Владивостокский государственный университет экономики и сервиса» (далее –ФГБОУ ВО «ВГУЭС»).
1.2 Организация и координация работы по подготовке и проведению Конкурса осуществляется департаментом по делам молодежи Приморского края и ФГБОУ ВО «ВГУЭС» (далее – Оргкомитет).
2. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА
2.1 Цель Конкурса – популяризация иразвитие волонтерского движения, выявление и поощрение волонтеров и волонтерских организаций (объединений), внесших значительный вклад в развитие волонтерского движения на территории Приморского края.
2.2 Реализации цели Конкурса служат следующие задачи:
- формирование и популяризация активной позиции молодежи в событийной, социальной и спортивной жизни Приморского края;
- повышение информированности населенияПриморского края о волонтерской деятельности, реализуемой на территории региона и за его пределами;
- мотивацияграждан на продолжение волонтерской деятельности и активное участие в новых мероприятиях.
3. УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ
3.1 К участию в Конкурсе допускаются:
- для индивидуальных номинаций –волонтеры без возрастного ограничения (исключение номинации:«Юный доброволец 2016», «Волонтер серебряного возраста 2016»);
- для коллективных номинаций – волонтерские организации (объединения)муниципальных образований Приморского края, волонтерские организации (объединения) общеобразовательных организаций, образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования, общественные организации, осуществляющие подготовку волонтеров и (или) волонтерскую деятельность на территории Приморского края;
- для номинаций, связанных с проектной деятельностью– проекты в сфере волонтерской деятельности, разработанные и успешно реализованные на территории Приморского края.
3.2 Заявки на индивидуальные номинации могут быть поданы лично (от физического лица) или от волонтерской организации (объединения).
3.3 Заявки на коллективные номинации принимаются от члена данной организации (объединения). Организация может подать по одной заявке на каждую номинацию, указанную в п.5 настоящего Положения.
3.4 Заявки на номинации, связанные с проектной деятельностью, принимаются от волонтера или члена волонтерской организации (объединения), ответственного за разработку или реализацию данного проекта.
3.5 В случае отсутствия заявок на любую из ниже представленных номинаций, Оргкомитет в праве не рассматривать данную номинацию в рамках Конкурса.
4. ЭТАПЫПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
4.1 Конкурс проводится в течение обозначенного периода с 7 ноября 2016 года по 18 декабря 2016 года.
4.2 Оценка результатов деятельности кандидатов проходит за период с 1 ноября 2015 года по 1 ноября 2016 года.
4.3 Конкурс состоит из двух туров – заочного и очного.
4.4 Описание туров и этапов прохождения Конкурса:
- этап 1 – Заочный тур Конкурса (7 ноября– 1 декабря 2016 года): Оргкомитет принимает заявки на участие по утвержденным формам (Приложение №1);
- этап 2 – Работа Оргкомитета Конкурса с заявками Заочного тура (1 декабря – 4 декабря 2016 года): Оргкомитет Конкурса определяет финалистов по каждой номинации и предоставляет отобранные заявки Конкурсной комиссии. Финалисты будут оповещены о прохождении в Очный тур Конкурса по указанным в заявке контактам, а список финалистов Конкурса будет опубликован в СМИ (социальных сетях);
- этап 3 – Очный тур: Презентация и Церемония «Волонтер года»(16-18 декабря 2016 года):
·в индивидуальных номинациях: презентация личных результатов волонтерской деятельности (форма презентации произвольная, продолжительность 3 минуты);
· в коллективных номинациях: презентация результатов деятельности волонтерских организаций (объединений) продолжительностью 3 минуты;
·в номинациях, связанных с проектной деятельностью: презентация проекта продолжительностью 3 минуты.
По итогам заочного и очного туров состоится церемония награждения победителей, вручение специальных призов, культурная программа.
5. НОМИНАЦИИ КОНКУРСА
5.1 Конкурс проводится по следующим номинациям:
5.1.1 Индивидуальные номинации:
- «Волонтер года 2016» (Гран-при Конкурса)
·Особый личный вклад в развитие волонтерского движения в Приморском крае;
·Развитие волонтерского движения в образовательной организации/организации (объединении)/муниципальном образовании;
·Активное участие в мероприятиях школьного/университетского, городского, регионального, всероссийского, международного уровня на разнообразных функциональных позициях;
·Популяризация идей волонтерского движения и здорового образа жизни;
· Навыки командной работы, лидерские качества;
· Участие в мероприятиях разных направлений волонтерской деятельности (социальное, событийное, патриотическое, экологической и других).
· Организация акций и мероприятий.
- «Волонтерский дебют 2016»
·Начало волонтерской деятельностив период с 1 ноября 2015 года по 1 ноября 2016 года;
· Участие в мероприятиях разных направлений волонтерской деятельности (социальное, событийное, патриотическое, экологической и других);
·Высокие показатели количества часов и количества мероприятий;
·Активное участие в мероприятиях школьного/университетского, городского, муниципального, краевого, всероссийского, международного уровня на разнообразных функциональных позициях.
- «Передовик труда 2016»
·Высокие показатели количества часов и количества мероприятий за все годы волонтерской деятельности;
· Участие в мероприятиях разных направлений волонтерской деятельности (социальное, событийное, патриотическое, экологической и других);
·Активное участие в большинстве мероприятий, на разнообразных функциональных позициях;
·Опыт волонтерской деятельности более двух лет.
- «Волонтер Победы 2016»
·Особый и личный вклад в реализацию мероприятий в следующих направлениях: поисковая работа, благоустройство памятных мест и воинских захоронений, помощь ветеранам, дни единых действий, помощь волонтёров при организации и проведении событий, запланированных в рамках празднования годовщины Победы;
·Высокие показатели количества часов в мероприятиях, посвященных годовщине Победы;
·Пропаганда патриотического воспитания среди молодежи.
- «Событийный волонтер 2016»
·Особый и личный вклад в организацию и проведение событийных мероприятий местного, муниципального, регионального, федерального и международного уровней;
·Наличие опыта привлечения волонтеров к организации и проведению событий спортивного, образовательного, социокультурного характера с целью их дальнейшего вовлечения в смежные направления волонтерства, а также формирование гражданской культуры;
·Наличие опыта координирования работы волонтеров на событийных мероприятиях;
· Высокие показатели количества событийных мероприятий и волонтерских часов в них.
- «Социальный волонтер 2016»
·Активное участие в деятельности,направленной на помощь следующим категориям граждан: дети, нуждающиеся в особом внимании государства, пожилые люди, ветераны, люди с ограниченными возможностями, граждане, пострадавшие в стихийных бедствиях, социальных катаклизмах и других;
·Наличие опыта организации и проведения социальных мероприятий и акций, направленных на помощь и привлечение внимания к проблемам социально незащищенных категорий граждан.
· Высокие показатели количества социальных мероприятий и волонтерских часов в них.
- «Юный доброволец 2016»
·Возрастной критерий – до 14 лет;
·Участие в мероприятиях школьного, местного, муниципального и других уровней;
·Активное участие в работе волонтерской организации (объединения).
- «Волонтер-медик 2016»
·Активное участие в деятельности в сфере здравоохранения, призванной повысить качество медицинской помощи на всех ее этапах: профилактическом, лечебном, реабилитационном;
·Участие в мероприятиях следующих направлений: волонтерство в лечебно-профилактических учреждениях, в рамках медицинского сопровождения массовых и спортивных мероприятий, санитарно-профилактическая помощь, волонтерство в донорской службе;
· Высокие показатели количества социальных мероприятий и волонтерских часов в них;
·Организация профилактических акцийв сфере здравоохранения.
- «Волонтер серебряного возраста 2016»
· Возрастной критерий – от 45 лет;
· Активное участие в мероприятиях на разных функциональных позициях;
· Популяризация идей волонтерского движения и здорового образа жизни среди молодежи и старшего поколения.
5.1.2 Коллективные номинации:
- «Лучшая волонтерскаяорганизация (объединение)2016» (Гран-при Конкурса)
·Развитие волонтерского движения в образовательной организации/организации (объединении)/муниципальном образовании;
·Охват организацией молодежной аудитории;
·Самостоятельная подготовка и организация мероприятий по обучению волонтеров;
·Участие волонтерской организации (объединения) в мероприятиях городского, краевого, всероссийского, международного уровня;
·Популяризация идей волонтерского движения, здорового образа жизни и патриотизма;
· Участие в мероприятиях разных направлений волонтерской деятельности (социальное, событийное, патриотическое, экологической и так далее).
- «Лучшая волонтерская патриотическая организация (объединение)2016»
·Активная деятельность по следующим направлениям: поисковая работа, благоустройство памятных мест и воинских захоронений, помощь ветеранам, дни единых действий, помощь волонтеров при организации и проведении событий, запланированных в рамках празднования годовщины Победы;
·Самостоятельная организация и проведение патриотических мероприятий и акций;
·Пропаганда патриотического воспитания среди молодежи;
·Развитие волонтерского движения в образовательной организации/ организации (объединении)/муниципальном образовании;
·Привлечение молодежи в деятельность организации;
·Высокие показатели количества мероприятий, посвященных годовщине Победы.
5.1.3Номинации, связанные с проектной деятельностью:
- «Лучший проект в сфере событийноговолонтерства 2016»
·Разработка и успешная реализация проекта в сфере оказания помощи на значимом событийном мероприятии;
·Значимый охват целевой аудитории;
·Достижениевысокихколичественных и качественных результатов;
· Популяризация идей событийноговолонтерства.
- «Лучший проект в сфере социальноговолонтерства 2016»
· Разработка и успешная реализация проекта в социальной сфере с участием волонтеров (социальная поддержка ветеранов Великой Отечественной Войны, людей с ограниченными возможностями здоровья, одиноких пожилых людей, других нуждающихся категорий населения края; оказание помощи; социализация детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей с ограниченными возможностями, подростков, оказавшихся в трудной жизненной ситуации; оказание непосредственной помощи детским домам, интернатам и иным учреждениям);
·Популяризация идей социальноговолонтерства.
-«Лучший проект в сфере патриотизма 2016»
· Разработка и успешная реализация проекта в сфере патриотизма с участием волонтеров (гражданско-патриотическое и духовно-нравственное воспитание, сохранение и популяризация отечественного исторического и культурного наследия; уход за воинскими захоронениями и иными объектами, имеющими культурное и историческое значение и др.);
· Популяризацияидей развития патриотизма.
- «Лучший проект в сфере пропаганды здорового образа жизни 2016»
· Разработка и успешная реализация проекта в сфере пропагандыздорового образа жизни с участием волонтеров (популяризация здорового образа жизни, охрана здоровья населения края, профилактика ВИЧ, СПИД, наркомании, алкоголизма в подростковой и молодежной среде, организация уличной социальной работы и др.);
· Пропаганда здорового образа жизни и спорта.
- «Лучший проект в сфере экологии 2016»
·Разработка и успешная реализация проекта в сфере экологии с участием волонтеров (экологическое просвещение, содействие решению экологических проблем,проблем помощи животным и другие);
·Популяризация идей, направленных на сохранение экологии.
- «Лучший проект по организации обучения волонтеров 2016»
·Разработка и успешная реализация проекта по организации обучения волонтеров;
·Высокие количественные и качественные показатели результатапроекта;
·Привлечение и/или наличие в команде участников, имеющих тренерский опыт, для разработки и реализации проекта по организации обучения волонтеров;
·Возможность тиражирования проекта, в том числе наличие методических материалов для реализации аналогичных проектов.
5.1.4Оргкомитет оставляет за собой право учреждать специальные призы.
6. ПОРЯДОК ПОДАЧИ ЗАЯВОК
6.1 Срок приема заявок – не позднее 1 декабря 2016 года.
6.2 Заполненные заявки и конкурсные материалы принимаются в департамент по делам молодежи Приморского края в электронном виде по адресу электронной почты: volontergoda@gmail.com. При отсутствии возможности подачи по электронной почте, заявки принимаются по адресу: 690091, Приморский край, г. Владивосток, ул. Алеутская, 45-а, каб. 429.
Справки по телефону: 8 (423) 202 29 05.
6.3 Вместе с заявкой необходимо направить Согласие на обработку персональных данных (Приложение №2) с подписью в отсканированном формате (JPG, PDF)
6.4 Требования к оформлению заявки:
- Заявки на участие в Конкурсе оформляются согласно Приложению 1 к настоящему Положению и подаются в электронном виде, либо лично по адресу, указанному в п. 6.2 настоящего Положения;
- К заполненной заявке в обязательном порядке прилагается копияличной книжки волонтера участника Конкурса, где указан общий стаж волонтерской деятельности и копии благодарственных писем или иных документов, подтверждающие отдельные показатели работы за период с 1 ноября 2015 года по 1 ноября 2016 года(для индивидуальных номинаций).
- Сопутствующие конкурсные материалы, в том числе текстовые, иллюстрационные и документальные, оформляются в папку, которая подается вместе с заполненной заявкой;
- Иллюстрационные материалы заявки (фотографии, видео и т.п.) в электронном виде должны быть представлены отдельными файлами.
6.5 Заявки, не соответствующие требованиям, указанным в пункте 6.3 и 6.4 настоящего Положения, к участию не допускаются.
6.6 В случае отсутствия достаточного количества заявок, Оргкомитет оставляет за собой право продлить сроки приема заявок. О продлении сроков приема заявок будет сообщено дополнительно.
7. КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ
7.1 Для оценки заявок и проведения Конкурса создается конкурсная комиссия.Состав Конкурсной комиссии утверждает Оргкомитет Конкурсане позднее 1 декабря2016 года.В состав Конкурсной комиссии входят специалисты органов по делам молодёжи, работники образовательных, научных, методических учреждений, представители общественных объединений, эксперты в области волонтерской деятельности, победители конкурса «Волонтер года 2014» и «Волонтер года 2015».
7.2 Конкурсная комиссия осуществляет:
- работу с заявками, представленными Оргкомитетом по результатам отбора в ходе заочного тура Конкурса;
- подготовку рекомендаций для участников, прошедших в очный тур, по улучшению конкурсных материалов;
- вносит предложения по проведению очного этапа Конкурса, по специальным призам и номинациям финала,с учетом контингента конкурсантов;
- ведет работу по оценке конкурсантов очного тура;
- принимает решение о присуждении титулов лауреатов и победителейпо номинациям, а также вручение дипломов участникам Конкурса.
8. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА
8.1 По итогам оценки заявок заочного тура Конкурса определяются финалисты Конкурса и победители в номинациях. Оценка заявок проводится по балльной системе.Решение принимается конкурсной комиссией коллегиально.
8.2 Итоги заочного тураКонкурса будут опубликованы в СМИ. Имена победителей и лауреатов Конкурса будут объявлены во время церемонии награждения 17 декабря 2016 года.
8.3 Финалисты и победители Конкурса награждаются дипломами и призами17 декабря 2016 года на очном туре: Церемонии «Волонтер года».
Приложение 1