Текст работы набирается на компьютере (шрифт 12 Times New Roman) через полтора интервала на одной стороне листа белой бумаги (формат А4) при соблюдении следующих размеров полей: левое – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее и нижнее – 20 мм.
Текст основной части делится на разделы и подразделы.
Переносы слов в заголовках и подзаголовках не допускаются. Точка в конце заголовка не ставится. Если заголовок состоит из двух предложений, их разделяют точкой. Расстояние между заголовком и текстом, между основным текстом и таблицей или рисунком – два 1,5 интервала.
Подчеркивать заголовки не допускается.
Каждый раздел должен начинаться с нового листа, страницы нумеруются внизу страницы по центру. Титульный лист включают в общую нумерацию страниц курсовой работы. На нем номер не ставится. Титульный лист и лист со списком использованных литературных источников в объем курсовой работы не входит.
Гостовские требования к оформлению курсовой работы представлены в пособии
№ 2108 «Итоговая государственная аттестация. Методические указания» (авторы: Каретникова Н.В., Гудилин А.А.) 2012 год.
ИНТЕРНЕТ-РЕСУРСЫ, которые необходимо использовать при выполнении курсовой работы:
1. Правительство РФ — www.government.ru
2. Министерство экономического развития (Минэкономразвития России) — www.economy.gov.ru
3. Центральный банк Российской Федерации (Банк России) — www.cbr.ru
4. Министерство финансов Российской Федерации — www.minfin.ru
5. Министерство по налогам и сборам Российской Федерации — www.nalog.ru
6. Федеральная служба государственной статистики — www.gks.ru
7. Федеральная антимонопольная служба (ФАС России) — www.fas.gov.ru
8. Федеральная комиссия по рынку ценных бумаг Российской Федерации (ФК ЦБ России) — www.fedcom.ru
9. Международный банк реконструкции и развития (МБРР) — www.worldbank.org
10. Национальная ассоциация участников фондового рынка Российской Федерации — www.naufor.ru
11. Рейтинговое агентство «Интерфакс» — www.interfax.ru
12. Информационное агентство «РосБизнесКонсалтинг» (РБК) — www.rbc.ru
13. Информационное агентство «АК&М» — www.akm.ru
14. Рейтинговое агентство Standard & Poor's — www.standardandpoors.com
15. Рейтинговое агентство Moody's Investors Services — www.moodys.com
16. Рейтинговое агентство Fitch Ratings — www.fitchratings.ru
17. Еженедельник «Эксперт» — www.expert.ru
18. Еженедельник «SmartMoney» — www.smoney.ru
19. Еженедельник «Секрет фирмы» — www.sf-online.ru
20. Еженедельник «Компания» — www.ko.ru
21. Еженедельник «Эксперт» — www.expert.ru
22. Газета «The Economist» — www.economist.com
Тематика курсовых работ / проектов | |
№ п/п | Тема |
Формирование организационной культуры предприятия | |
Анализ личностных и профессиональных качеств менеджера с целью принятия решений по совершенствованию системы менеджмента в организации | |
Исследование эффективности менеджмента организации с целью формирования положительного имиджа компании | |
Разработка управленческих решений по повышению эффективности деятельности организации с учетом влияния факторов внешней среды организации | |
Разработка решений по улучшению коммуникационной среды организации с целью повышения эффективности управленческой деятельности | |
Совершенствование системы мотивации труда в организации с целью повышения производительности труда | |
Исследование системы планирования и контроля с целью повышения эффективности менеджмента организации | |
Анализ эффективности и качества управленческих решений с целью дальнейшего совершенствования деятельности организации | |
Оценка эффективности топ-менеджмента компании промышленной отрасли | |
Анализ системы власти и влияния в менеджменте с целью повышения эффективности деятельности организации | |
Оценка роли лидерства в достижении целей организации | |
Анализ американская модель менеджмента и с целью изучения возможности ее адаптации к российским условиям на примере предприятия промышленной отрасли | |
Анализ японской модели менеджмента с целью изучения возможности ее применения для России на примере предприятия промышленной отрасли | |
Анализ системы стратегического управления организацией с целью ее дальнейшего совершенствования | |
Исследование влияния неформальных групп в системе менеджмента организации с целью повышения производительности труда | |
Разработка управленческих решений по улучшению социально-психологического климата в организации | |
Исследование современных особенностей российского менеджмента и проблем использования зарубежного опыта | |
Разработка управленческих решений по снижению уровня стресса в организации | |
Управление конфликтами с целью повышения производительности труда в организации | |
Совершенствование системы контроля с целью повышения эффективности деятельности организации | |
Анализ стилей руководства и выбор адекватного стиля управления | |
Изучение социальных последствий и ответственности за результаты управления организацией | |
Исследование ситуационного подхода к изучению внутренней среды организации с целью повышения эффективности ее деятельности | |
Анализ авторитета, лидерства и власти в менеджменте с целью повышения эффективности деятельности системы управления в организации | |
Женщина-руководитель: проблемы, достижения, стратегия управления | |
Анализ и разработка решений по совершенствованию организации труда менеджера | |
Совершенствование работы менеджеров разных уровней с целью повышения эффективности деятельности организации | |
Оценка эффективности системы методов управления в современной организации | |
Исследование эффективности менеджмента организации с целью повышения конкурентоспособности предприятия | |
Исследование современных тенденций в кадровом менеджменте в России с целью авторского прогнозирования совершенствования системы управления персоналом промышленного предприятия | |
Формирование корпоративной кадровой политики предприятия | |
Совершенствование системы управления персоналом в организации с целью повышения эффективности деятельности |
Требования к статьям, принимаемым для публикации
I. Общие требования:
1. Материалы проверяются на наличие заимствований из открытых источников (плагиат). Проверка выполняется с помощью интернет-ресурса – www.antiplagiat.ru. Степень оригинальности своей статьи проверяйте самостоятельно на том же сайте;
2. Публикация должна иметь научную направленность, содержать авторские разработки. Рассматриваются обзорные тематические материалы;
3. Статья обязательно должна содержать вступительную и заключительную части, в которых отражаются цель написания статьи и выводы автора с описанием возможных путей решения поставленной задачи и/или практического применения описанного;
4. Статья должна быть оригинальной, не опубликованной ранее и не представленной к публикации в других изданиях;
5. После заголовка необходима аннотация (не более 3-7 строк) и ключевые слова;
8. Информация об авторе (ах), название, аннотация, ключевые слова и библиографический список даются на русском и английском языках;
II. Технические требования
II.I. Текстовая обработка:
Шрифт: TimesNewRoman;
Размер шрифта: 14 пт;
Междустрочный интервал: 1,5;
Поля: верхнее и нижнее – 2 см, левое – 3 см, правое – 2 см; абзацный отступ – 1,25 см;
Формат: А4 книжный (297х210);
Формат файла: статья должна быть сохранена в формате.doc(MS Word)или *rtf(возможна архивация WinZip или WinRar);
Объём статьи: не более 15 страниц.
II.II. Структура текста внутри статьи:
1. ФИО и сведения об авторе (ученое звание, ученая степень, место работы, учебы) отмечается жирным шрифтом, строчными буквами;
2. Наименование статьи находится по центру заглавными буквами, жирным шрифтом;
3. Основной текст статьи выравнивается по ширине;
4. Нумерация страниц не ведется;
5. Иллюстрационный материал черно-белого цвета (диаграммы, формулы, таблицы, рисунки, графики) должен быть пронумерован, иметь подрисуночные подписи и ссылки в основном тексте;
6. Диаграммы в статье должны быть редактированы;
7. При наборе формул необходимо использовать редактор формул MathType 5.x, либо Microsoft Equation 3.0. Формулы (простые) допускается набирать обычным текстом. Специальные символы, такие как греческие буквы, знаки умножения, ≤, ≥, ≈, ≠, ≡, ∞, ∩, ∑ можно вставить, используя команду "Вставка" → "Символ". В появившемся окошке выбрать нужный символ, нажать кнопку «Вставить», затем кнопку «Закрыть». Формулы в виде картинок не допускаются;
8. В таблице присутствует тот же шрифт, что и в тексте. В столбцах необходимо выровнять содержание. Столбец «№ п/п» со всеми строками выравнивается по центру, остальные столбцы по центру или по левому краю (в зависимости от содержания). Столбцы и строки, в которых представлены цифры, выравниваются по центру;
9. Размер шрифта табличного текста обычно на 2 пункта меньше размера шрифта основного текста;
10. Рисунки в Word надо сгруппировать и предоставлять в тексте статьи и обязательно в отдельном файле (допустимые форматы растровые (разрешение не менее 300 dpi) - JPG, BMP, TIFF, PNG, GIF; векторные - EPS, CDR, CDX, WMF, EMF);
11. Литература и источники. Ссылки на литературу в тексте статьи даются в квадратных скобках с указанием номера источника из библиографического списка, приведенного в конце статьи: первая цифра – номер источника, вторая – номер страницы [10, с.23 ];
12. Список литературы нельзя располагать в сносках и должен быть оформлен согласно ГОСТ Р 7.0.5 – 2008. Источники нумеруются по порядку их использования в тексте и приводятся в конце статьи. Образец: 1. Ярных Э.А. Статистика финансов предприятий торговли. Учеб.пособие. – М.: Финансы и статистика, 2002. – 312 с.;