ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА
Методические указания для студентов
направления подготовки 030900 «Юриспруденция»
всех форм обучения
Кемерово 2014
Составитель:
Г.А. Савич, старший преподаватель кафедры гражданского права и процесса
| Утверждено на заседании кафедры гражданского права и процесса Протокол № от | Рекомендовано учебно- методической комиссией юридического факультета Протокол № от. |
Производственная практика [Текст]: методические указания для студентов направления подготовки 030900 «Юриспруденция» всех форм обучения / [сост.: Г.А. Савич]; Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г.В. Плеханова. – Кемерово: Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г.В. Плеханова, 2014. – 29 с.
Составлены в соответствии с требованиями федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования.
Содержат цели и задачи производственной практики, требованиями к результатам ее прохождения, а также требования к структуре и оформлению отчета по производственной практике и процедуре его защиты.
Предназначены для студентов, обучающихся по направлению подготовки 030900 «Юриспруденция», всех форм обучения.
© Кемеровский институт (филиал) РЭУ им. Г.В. Плеханова, 2014
СОДЕРЖАНИЕ
| ПРЕДИСЛОВИЕ........................................................................... | |||
| 1. | ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ……………………………………………… | ||
| 1.1. | Общие положения.............................................................. | ||
| 1.2. | Документационное обеспечение …................................. | ||
| 1.3. | Организационное обеспечение …...………………........ | ||
| 1.4. | Основные этапы организации и прохождения производственной практики ………………………………….. | ||
| 2. | Структура и содержание отчёта… …..…… | ||
| 3. | КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ………………………………………..……. | ||
| 4. | РЕКОМЕНДУЕМЫЕ ИСТОЧНИКИ ИНФОРМАЦИИ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ОТЧЕТА …. | ||
| СПИСОК РЕКОМЕНДУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……….…... | |||
| ПриложениЕ…..……………………………………………. | |||
ПРЕДИСЛОВИЕ
Производственная практика базируется на освоении базовой и вариативной частей профессионального цикла подготовки по направлению подготовки «Юриспруденция».
Производственную практику согласно учебному плану по направлению подготовки 030900 «Юриспруденция» обучающиеся проходят в 8 семестре (при заочной форме обучения – в 9 семестре).
Производственная практика осуществляется студентами после освоения ими дисциплин профессионального цикла, таких как: теория государства и права, правоохранительные органы РФ, адвокатура, административное право, уголовное право, уголовный процесс, гражданское право, гражданский процесс, трудовое право, международное право и др. Поэтому обучающимся студентам необходимо опираться на следующие междисциплинарные связи (требования к «входным» знаниям, умениям и готовности обучающихся студентов):
- теория государства и права: все темы и понятия;
- правоохранительные органы: все темы и понятия, умения и навыки по разграничению функций и видов деятельности таких органов, знания всего массива законодательства, регламентирующего деятельность этих органов, а также требований, предъявляемых к кандидатам на должности сотрудников всех правоохранительных органов в РФ;
- административное право: все темы и понятия;
- гражданское право: все темы и понятия, умения и навыки по применению норм Гражданского кодекса Российской Федерации;
- уголовное право: все темы и понятия, умения и навыки по применению норм Уголовного кодекса Российской Федерации и по квалификации преступных деяний;
- уголовный процесс: все темы и понятия, умения и навыки по применению норм Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, умения и навыки по составлению процессуальных документов;
- трудовое право: все темы и понятия, умения и навыки по применению норм Трудового кодекса Российской Федерации и иных актов трудового законодательства;
- международное право: все темы и понятия, умения и навыки по применению норм международного права, умения и навыки по составлению жалоб и иных обращений в международные органы по защите прав человека и основных свобод (жалобы в Европейский Суд по правам человека и др.) и др.
Знания, умения и навыки, развитые и приобретенные обучающимися студентами в результате прохождения производственной практики, будут необходимыми и полезными при подготовке выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) и в дальнейшем для обучения в магистратуре.
Цели производственной практики:
· закрепление, углубление и систематизация знаний, полученных при изучении дисциплин профессионального цикла;
· развитие имеющихся и приобретение новых профессиональных умений и навыков;
· развитие сформированных и формирование новых компетенций по избранной студентами профессиональной деятельности;
· развитие опыта организационной работы, повышение мотивации к профессиональному самосовершенствованию;
· проверка умения обучающихся студентов применять и толковать нормы права;
· укрепление связи обучения с практической деятельностью.
Задачи производственной практики:
· знакомство студентов по месту прохождения учебной практики с работой организации (учреждения), практическое освоение основ профессиональной деятельности;
· проверка профессиональной готовности будущего бакалавра юриспруденции к самостоятельной трудовой деятельности;
· развитие представлений у студентов о содержании конкретных видов профессиональной деятельности;
· ознакомление с основными функциями должностных лиц в организации (учреждении) на месте прохождения практики и задачами работы правового характера;
· использование теоретических и имеющихся практических знаний, умений и навыков при освоении функциональных обязанностей по отдельным должностям;
· проверка и закрепление теоретических знаний;
· подготовка проектов процессуальных документов;
· развитие методики совершения юридических действий (проведения отдельных процессуальных действий);
· изучение опыта практической деятельности;
· развитие навыков работы в коллективе;
· развитие приемов управления совместной деятельностью, формирование устойчивого интереса, чувства ответственности и уважения к избранной профессии;
· развитие правовой культуры как важнейшего условия успешного решения задач будущей профессиональной деятельности;
· развитие умения комплексно использовать в повседневной работе знания юридических дисциплин;
· овладение навыками организации рабочего процесса;
· изучение принципов построения информационно-правовых баз данных, применяемых в конкретной организации (учреждении), особенностей их функционирования, а также приобретение практического опыта их применения;
· изучение конкретной производственной и другой деловой документации.
Иные конкретные задачи прохождения производственной практики могут быть определены руководителем практики от университета (института).
1. Организация ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
1.1. Общие положения
Основными формами производственной практики является практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности.
Конкретная форма прохождения практики определяется руководителем практики от университета (института), в качестве которого, как правило, выступает научный руководитель выпускной квалификационной работы (бакалаврской работы) в зависимости от поставленных задач практики и по согласованию со студентами.
Местом прохождения производственной практики могут быть:
· суды,
· юридические консультации (в том числе юридическая клиника),
· государственные и коммерческие организации.
Студентами заочной формы обучения, работающими по профилю избранной специальности, прохождение практики осуществляется, как правило, по месту его работы во время очередного отпуска или во время внеочередного отпуска без сохранения содержания.
Базы практики должны соответствовать профилю подготовки и располагать квалифицированными кадрами для руководства практикой студентов.
В качестве базы практики могут быть только предприятия и организации с которыми Институтом заключены. Студенты заочной формы обучения, работающие по профилю юридической специальности, могут быть направлены на практику по месту своей работы на основании гарантийного письма этой организации.
Самостоятельный выбор студентом очной формы обучения базы практики разрешается в случаях, когда это обусловлено спецификой тематики выпускной квалификационной работы и невозможность ее подготовки на имеющейся базе практики и др.. Целесообразность индивидуального прохождения практики студентом определяется заведующим кафедрой гражданского права и процесса на основании личного заявления студента и договора (гарантийного письма) от предприятия (организации), предоставляющего место для прохождения практики.
Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении производственной практики на предприятиях (в организациях) составляет для студентов в возрасте от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ), в возрасте от 18 лет и старше не более 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ).
С момента зачисления студентов на рабочие места в качестве практикантов на период практики на них распространяются Правила охраны труда и Правила внутреннего распорядка, действующие на предприятии (в организации).
Прохождение практики в судах
При прохождении производственной практики в судах, студентам предлагаются следующие направления практики:
1. Секретарь судебного заседания.
2. Помощник секретаря судебного заседания.
При прохождении практики в судах студенту необходимо ознакомиться:
· со структурой и составом суда;
· с обзором судебной практики;
· с практикой подготовки и рассмотрения гражданских и уголовных дел, дел частного обвинения, а также с протокольной формой досудебной подготовки материалов;
· с обязанностями секретаря судебного заседания в ходе судебного заседания, а также с порядком работы по полному оформлению дела после судебного заседания;
· с делопроизводством, с регистрацией исковых заявлений и жалоб граждан;
· с судебной практикой назначения наказаний;
· со структурой и содержанием приговоров по уголовным делам, решений по гражданским делам, работой по оформлению дела после судебного заседания и исполнению приговора;
· с порядком учета, хранения и реализации вещественных доказательств;
· с порядком составления решений;
· с порядком исполнения решений суда и осуществлением контроля за исполнением судебных решений;
· с практикой кассационного обжалования и опротестования;
· с исполнительным производством: выписывание исполнительных листов, регистрацией исполнительных документов и их рассылкой;
· с подготовкой и передачей дела в архив для хранения.
Прохождение практики в юридических консультациях (юридической клинике ВУЗа) и нотариальных конторах
При прохождении производственной практики в юридических консультациях, студентам предлагаются следующие направления практики:
1. Помощник юриста юридической консультации.
2. Юрист юридической консультации.
При прохождении производственной практики в нотариальных конторах, студентам предлагаются следующие направления практики;
1. Помощник нотариуса.
2. Помощник секретаря нотариальной конторы.
При прохождении практики в юридических консультациях и нотариальных конторах студенту необходимо ознакомиться:
· с компетенцией юридического отдела (нотариальной конторы) и порядком работы организации;
· с договором о конфиденциальности и неразглашении информации;
· с договорами организации, порядком их регистрации и хранения;
· с порядком составления доверенностей и других юридических документов;
· с порядком оказания правовой помощи гражданам и пр.
Прохождение практики в государственных и коммерческих организациях
При прохождении производственной практики в государственных и коммерческих организациях, студентам предлагаются следующие направления практики:
1. Помощник юриста правового отдела предприятия.
2. Юрисконсульт правового отдела предприятия.
3. Юрист правового отдела предприятия.
При прохождении практики в государственных и коммерческих организациях студенту необходимо ознакомиться:
· со сферой деятельности организации, ее организационно-правовой формой, учредительным договором, уставом и регистрацией;
· с организационной структурой организации, ее подразделениями и их функциями;
· с практикой ведения делопроизводства, в том числе по правовым документам: приказы, трудовые контракты и т.д.;
· с практикой заключения и исполнения гражданско-правовых договоров;
· с претензионной и исковой работой в организации;
· с положением о юридической службе (юрисконсульте), формами и методами работы этой службы.
Общая трудоёмкость производственной практики составляет 324 часа: 108 ч. – на 3 курсе, 216 ч. – на 4 курсе (108 ч. – на 4 курсе, 216 ч. – на 5 курсе для заочной формы обучения).
Форма текущего контроля
1. Посещение места практики студентов руководителем практики от кафедры.
2. Общение руководителя практики студентов от кафедры с руководителем практики по месту прохождения практики студентов через электронные средства связи.
3. Общение со студентами, проходящими практику, по вопросам практики через электронные средства связи. Конкретные даты устанавливаются в соответствие с графиком учебного процесса. По истечении трех дней принимается защита Отчета о прохождении производственной практики.
1.2. Документационное обеспечение
Для прохождения производственной практики студентами всех форм обучения в установленные учебными планами и графиками учебного процесса сроки кафедрой гражданского права и процесса (выпускающей) совместно с деканатом юридического факультета подготавливается проект приказа директора Института о закреплении за каждым студентом конкретного объекта производственной практики и научного руководителя практики от Института.
На основании приказа о закреплении мест прохождения производственной практики студент получает на кафедре гражданского права и процесса у руководителя практики от Института «Направление студента на предприятие для прохождения производственной практики» и бланк «Подтверждение о прохождении производственной практики на предприятии», который должен быть заполнен и возвращен в Институт по завершении производственной практики.
На основании консультаций с руководителем практики от Института, руководствуясь «Программой производственной практики» (табл. 1) студент оформляет «Дневник производственной практики студента» (Приложение 1), который заполняется во время прохождения практики.
По завершении прохождения производственной практики студент сдает руководителю практики от Института следующие документы:
· подтверждение о прохождении производственной практики на предприятии (организации), заверенное подписью руководителя практики от предприятия и печатью;
· письменную отзыв – характеристику студента, подписанную руководителем практики от предприятия и заверенную печатью предприятия (организации), на котором студент проходил практику;
· заполненный Дневник производственной практики студента с указанием содержания и сроков выполнения отдельных заданий Программы производственной практики;
· отчет о прохождении производственной практики. Достоверность информации, использованной студентом при написании Отчета, заверяется подписью руководителя практики от предприятия (организации) и печатью на титульном и каждом листе Отчета.
При оформлении Отчета о прохождении производственной практики следует руководствоваться требованиями стандарта организации «Письменные работы студентов. Требования к структуре и оформлению» СМК СТО 02-2013(02).
1.3. Организационное обеспечение
Участниками производственной практики являются три субъекта:
· руководитель производственной практики от Института;
· руководитель производственной практики от предприятия (организации);
· студент, проходящий производственную практику на предприятии (организации).
Каждая из участвующих в производственной практике сторон имеет свои обязанности и выполняет определенные виды работ.
В компетенцию руководителя производственной практики от Института входит:
· консультирование студентов по выполнению Программы производственной практики и написанию Отчета;
· осуществление контроля за выполнением индивидуального плана прохождения студентом производственной практики посредством проверки ведения записей в Дневнике ПП студента;
· посещение (в случае необходимости) объекта практики - базового предприятия (правоохранительного органа, подразделения);
· осуществление контроля за своевременностью подготовки, оформления и сдачи Отчета на проверку и рецензирование (не позднее даты окончания практики);
· обеспечение своевременной проверки и рецензирования Отчета (в течение двух дней с момента сдачи на проверку);
· организация защиты студентами Отчетов (не позднее трех дней с даты окончания производственной практики).
В функции руководителя производственной практики от предприятия (организации) входит:
· предоставление необходимой информации о предприятии (организации) в соответствии с требованиями Программы производственной практики;
· предоставление необходимых организационных, распорядительных и информационно-справочных и др. документов для подготовки и оформления студентом Отчета;
· консультирование студентов и организацию для них консультаций у специалистов соответствующего профиля по отдельным этапам прохождения производственной практики и составления Отчета по производственной практики;
· контроль прохождения студентом производственной практики;
· контроль заполнения студентом Дневника производственной практики и проставление соответствующих виз;
· оформление и обеспечение заверения подписью и печатью предприятия-базы практики документа «Подтверждение о прохождении производственной практики на предприятии»;
· составление и оформление письменного отзыва-характеристики студента, отражающего его деловые и личностные качества в период прохождения производственной практики;
· заверение подписью и печатью предприятия-базы практики Отчета студента по производственной практике.
Студент при прохождении производственной практики обязан:
· выполнять в полном объеме и в установленный срок задания, предусмотренные Программой производственной практики;
· соблюдать утвержденный индивидуальный план производственной практики;
· подчиняться действующим на предприятии (организации) правилам внутреннего распорядка;
· изучить правила и условия работы предприятия (организации);
· нести ответственность за выполняемую работу и ее результаты наравне со штатными работниками предприятия (организации);
· вести Дневник производственной практики, в который систематически необходимо записывать отчет о проделанной работе;
· своевременно предоставить на проверку и рецензирование Отчет, оформленный согласно установленным требованиям;
· предоставить руководителю практики от Института «Подтверждение о прохождении производственной практики на предприятии», заверенное подписью руководителя практики от предприятия и печатью предприятия (организации);
· получить и предоставить руководителю практики от Института письменный отзыв - характеристику, отражающую его деловые и личностные качества, руководителя практики от предприятия (организации), заверенную подписью руководителя практики от предприятия (организации) и печатью предприятия (организации).
1.4. Основные этапы организации и прохождения
производственной практики
Процесс организации производственной практики содержит несколько этапов, каждый из которых имеет свое содержание, особенности и значение.
Первая часть прохождения производственной практики (108 час.):
1 этап: организация практики. Руководитель практики конкретизирует цели и задачи ПП каждого конкретного студента - 2 часа.
2 этап: производственный инструктаж на местах проведения практики - 2 час.
3 этап: определение программы (конкретных видов работы) студента на практике - 2 час.
4 этап: начало выполнения работ по программе практики - 102 часа.
Вторая часть прохождения производственной практики (216 час.):
5 этап: продолжение выполнения работ по программе практики – 208 час.
6 этап: обобщение итогов практики и их обсуждение на месте прохождения практики непосредственным руководителем практики – 3 час.
7 этап: оформление отчёта по практике - 4 час.
8 этап: представление отчёта по практике на кафедру к зачёту - 1 час.
На подготовительном этапе студенту необходимо:
· ознакомитьсяс Приказом о закреплении мест прохождения производственной практики;
· получитьНаправление на практику у руководителя практики от Института (кафедра гражданского права и процесса); и бланк «Подтверждение о прохождении производственной практики на предприятии», который должен быть заполнен и возвращен в Институт по завершении производственной практики.
· ознакомиться с Программой производственной практики (табл. 1);
· разработатьсовместно с руководителем производственной практики от Института индивидуальный план прохождения производственной практики на основе Программы производственной практики и с учетом организационной структуры конкретного предприятия;
· руководствуясь «Программой производственной практики» (табл. 1), оформить «Дневник производственной практики студента» (Приложение I), который заполняется во время прохождения практики.
Таблица 1
Программа производственной практики
| Этап практики | Виды производственной деятельности на практике, включая самостоятельную работу студентов | Трудоемкость в часах | Формы текущего контроля |
| Подготовительный | Инструктаж и консультации по организации производственной практики | ||
| Основной | Базовые знания о предприятии (организации): история развития, организационная структура, цели, задачи деятельности, предмет деятельности, основные функции, специализация | Посещение консультаций руководителя производственной практики от кафедры, обсуждение результатов. Проверка дневника производственной практики. Контроль выполнения заданий | |
| Знания об организации взаимодействия отдела (подразделения), в котором студент непосредственно проходит производственную практику с другими отделами (подразделениями) предприятия (орагнизации) | |||
| Анализ деятельности отдела (подразделения) | |||
| Анализ всей деятельности предприятия (организации) и его отделов (подразделений), его взаимодействия с другими предприятиями, организациями, службами. | |||
| Выполнение индивидуального задания производственной практики | |||
| Защита результатов производственной практики | Подготовка и написание отчета | Проверка отчета | |
| Защита отчета | Дифференцированный зачет | ||
| Итого |
На этапе прохождения производственной практики студенту рекомендуется осуществлять свою деятельность в соответствии с индивидуальным планом, разработанным на основе Программы производственной практики (таблица 1) и согласованным с руководителем производственной практики.
Информацию для написания Отчета студент собирает на предприятии (организации) в период прохождения практики. При этом следует внимательно отнестись к подбору фактических данных, статистических, отчетных и др. документов, необходимых для анализа деятельности предприятия.
Наряду с документами предприятия (организации) и рекомендуемой литературой, источниками информации для написания Отчета могут служить результаты личных наблюдений, а также информация, полученная посредством опроса (анкетирования) сотрудников предприятия (организации).
Отчет, включающий все задания, предусмотренные Программой производственной практики, должен соответствовать требованиям к содержанию, структуре и оформлению (СМК СТО 02-2013(02) «Письменные работы студентов»). Объем Отчета не должен превышать 20-25 страниц печатного текста.
На заключительном этапе производственной практики студенту необходимо:
· оформить Отчет и представить его на проверку руководителю производственной практики от Института;
· исправить ошибки и отредактировать Отчет в соответствии с замечаниями руководителя производственной практики;
· представить на кафедру гражданского права и процесса следующие документы:
1) отчёт-характеристику на студента,
2) дневник по производственной практике,
3) подтверждение о прохождении практики;
· в 3-хдневный срок после окончания практики защитить Отчет по производственной практике.
Защита проверенного руководителем производственной практики от Института и допущенного к защите Отчета по производственной практике осуществляется не позднее 3-х дней после окончания практики. Защита может происходить как в Институте, так и на предприятии (организации) которое являлось базой прохождения производственной практики.
В процессе подготовки к защите Отчета студенту необходимо: составить конспект доклада продолжительность не более 10 мин., презентацию (12-14 слайдов) и ответы на возможные вопросы.
В докладе необходимо отразить краткое содержание Отчета по производственной практике, в том числе:
· цель и задачи исследования;
· общую характеристику предприятия (организации) практики;
· описание организационной структуры предприятия (организации);
· результаты оценки основных показателей деятельности предприятия (организации);
· основные выводы и предложения по улучшению деятельности предприятия (организации) и др.
При оценке защиты Отчета учитывается соответствие требованиям к содержанию, структуре и оформлению Отчета, а также содержательность и форма доклада (наличие презентации), степень полноты ответов на вопросы. Результаты защиты оцениваются по 100-бальной шкале и заносятся в ведомость и в зачетную книжку студента.
Студент, не выполнивший в установленный учебным планом срок программу производственной практики или получивший неудовлетворительную оценку по результатам проверки Отчета или его защиты, квалифицируется как имеющий академическую задолженность до момента ее ликвидации в сроки, определяемые деканатом в соответствии с действующими нормативными документами Института, РЭУ им. Плеханова Г.В. и Министерства образования РФ.
2. Структура и содержание Отчета
Результаты самостоятельной научно-исследовательской работы студента, проделанной во время практики, оформляются в виде Отчета о прохождении производственной практики.
Структурно Отчет состоит из следующих частей:
Введение (цели и задачи практики с учетом индивидуального задания, его обоснованная актуальность для данного предприятия (правоохранительного органа, подразделения), объект и предмет практики).
1. Анализ состояния деятельности предприятия (организации) и существующих в этой деятельности проблем.
2. Название второй главы отчета о прохождении производственной практики формулируется в соответствии с индивидуальным заданием. В ней представляются результаты исследования, проведенного студентом в соответствии с установленным ему индивидуальным заданием.
3. Оценка эффективности деятельности предприятия (правоохранительного органа, подразделения) включает имеющиеся в распоряжении студента статистические данные, собственную оценку, а также выводы, предложения, рекомендации, как общего характера, так и конкретизированные в соответствии с установленным ему индивидуальным заданием.
4. Информационная и нормативная база, необходимая для выполнения производственной практики (статистическая отчетность, формы аналитического учета, результаты опросов, тестирования и другая документация).
Заключение (основные результаты прохождения производственной практики, степень выполнения намеченного плана и соответствие сформированной информационной и нормативной базы для использования их при выполнении выпускной квалификационной работы и предъявляемым к ней требованиям).
Список использованной литературы
Приложения
Изменение содержания стандартного отчета о прохождении производственной практики возможно только с разрешения заведующего кафедрой уголовного права и криминологии. Разрешение можно получить на основе письменного заявления студента с обоснованием необходимости подобного решения и подтвержденного руководителем практики от кафедры гражданского права и процесса.
За период прохождения практики студент должен самостоятельно изучить особенности деятельности предприятия (правоохранительного органа, подразделения) по следующим направлениям:
1. Составление общей характеристики предприятия (организации) и описание его основных направлений деятельности
В этом разделе практики формируется полное представление о характере и масштабе деятельности предприятия (организации).
В отчете о прохождении практики должны быть отражены следующие сведения:
· реквизиты предприятия (организации): наименование полное и краткое, физический и юридический адреса, т.д.;
· вид деятельности;
· история образования и особенности развития (год создания, изменение наименования и причины изменения);
· показатели (статистические данные) о деятельности предприятия (организации) за последние 3-5 лет.
Итоги анализа основных статистических показателей представить в виде таблиц, графиков, диаграмм, отражающих состояние, динамику развития предприятия (организации).
Сделать соответствующие выводы о состоянии, динамики развития предприятия.
2. Исследование взаимодействия предприятия (организации) с другими предприятиями, организациями и учреждениями
Важнейшими элементами предприятия (организации) является её взаимодействие с другими предприятиями, организациями и учреждениями. В процессе прохождения практики необходимо проанализировать формы и методы взаимодействия, выявить общие тенденции и обозначить возможные пути улучшения этой деятельности. Все обозначенные выше аспекты должны найти свое отражение в отчете о прохождении производственной практики.
3. Исследование действующей организационной структуры и её соответствия целям предприятия (организации)
Организационная структура предприятия (организации) определяет состав и соотношение различных уровней управления, руководства, а также формы их организации.
Организационная структура предприятия (организации) должна быть представлена рисунком и его описанием.
Исследование следует начинать с определения типа организационной структуры, принципов ее построения, достоинств и недостатков. Далее следует определить соответствие оргструктуры целям и характеру деятельности предприятия (организации) и его отраслевым особенностям, а также выделить управляющую и управляемую подсистемы с отражением их взаимодействия.
На основе выполненного исследования необходимо сформулировать соответствующие выводы и рекомендации. Последние должны быть аргументированы и представлены в виде новой (усовершенствованной) оргструктуры предприятия (организации).
Обобщенный материал этого исследования и его результатов должен быть отражен в отчете о прохождении ПП.
4. Выполнение индивидуального задания
Этот раздел практики имеет особую значимость, поскольку напрямую связан с темой выпускной квалификационной работы (формируется информационная база; производятся дополнительные исследования в виде опросов, анкетирования, тестирования и т.п., первичный анализ полученных данных), чем создается возможность для её проработки.
5. Оценка эффективности деятельности предприятия (организации)
Проведение исследования по всем направлениям, представленным в программе производственной практики, позволяет студенту раскрыть сильные и слабые стороны деятельности предприятия (организации) и разработать предложения по её совершенствованию.
При определении проблемы, требующей адекватного решения, рекомендуется определить:
· причины и источник её возникновения;
· кто может принять решение в создавшейся ситуации;
· возможные последствия, если решение по проблеме не будет принято или срок принятия решения будет слишком долгим;
· объем необходимой информации для принятия решения по проблеме;
· необходимые действия для решения проблемы;
· должностные лица и/или структурные подразделения, которых необходимо привлечь для устранения проблемы;
Реализация мероприятий и предложений по решению проблемных ситуаций в деятельности исследуемого предприятия (организации) должна быть обоснована.
6. Формирование информационной базы для выполнения выпускной квалификационной работы
Работа по формированию информационной базы для выполнения выпускной квалификационной работы ведется на протяжении всего срока производственной практики. Содержание и объем базы данных для выполнения выпускной квалификационной работы определяется студентом в соответствии с выбранной темой и согласовывается с научным руководителем. По окончании производственной практики научный руководитель выпускной квалификационной работы дает оценку сформированной информационной базы (достаточность, недостаточность, избыточность, соответствие теме). За достоверность информационной базы ответственность несет студент.
Для того чтобы информационная и нормативная база была исчерпывающей, студенту следует заранее составить аналитические таблицы показателей, характеризующих деятельность исследуемого предприятия (правоохранительного органа, подразделения), в т.ч. по избранной тематике выпускной квалификационной работы. Для полноценного исследования и выявления тенденции развития предприятия (организации) формируется набор показателей в динамике за ряд лет, но не менее, чем за последние три года.
Ценность Отчета производственной практики в значительной степени зависит от наличия оценки возможного правового, организационного, экологического или социального эффекта предлагаемых мероприятий.
Заключение содержит краткое систематизированное изложение материала Отчета