1. Коэффициент использования рабочего периода времени:
Кисп.раб.пер.=Дф/Дн
Где ДФ – количество дней фактически отработанных;
ДН – чел-дни, которые должен был отработать 1 работник за период по режиму работы предприятия.
a. Средняя максимально-возможная продолжительность рабочего периода
Дф=(отработанных факт.чел-дней)/ СЧП(Т)чел
b. Средняя фактическая продолжительность рабочего периода
Ду=МВФРВ/СЧП(Т)
2. Коэффициент использования рабочего дня: Ки.р.д =tф/tн
tф – средняя фактическая продолжительность рабочего дня (ч.);
tуст – средняя установленная продолжительность рабочего дня.
c. tф=(отработанных факт чел-час+чел-часов внутрисменных простоев)/ (отработанных факт чел-дней)
Показывает сколько часов отработали в день.
d. Tуст=(∑tiTi)/∑Ti
ti – установленная продолжительность рабочего дня
Ti/∑Ti – удельный вес рабочих, имеющих различную установленную продолжительность рабочего дня
3. Интегральный коэффициент использования рабочего дня:
Кint = КР.П.(насколько использовали рабочий период) * КР.Д.(насколько максимально использовали рабочий день)
Показатели использования рабочих мест:
1. коэф.сменности – характеризует равномерность распредел-ия работников по сменам
1.1. коэф.сменности за период времени: Ксм (период) = SТi/Tmax
SТi – чел-дни, отработ-ые во всех сменах за отчет.период
Tmax – чел-дни,отраб-ые в наибольш.по числ-ти смену
1.2. коэф.сменности на дату: Ксм(период) =SТi/Tmax
SТi- общая числ-ть рабоч.,занятых во всех сменах
2. коэф.сменности на кол-во смен: Кисп.см.режима = Ксм/n
n – число смен по установленному режиму
3. коэф.недоиспольз-ия раб.мест за счёт неравномер.загрузки смен:
Кнедоис.раб.мест = (1-Кис.см.режима)*100%
4. коэф.непрерывности:
Кнепрерыв. = число раб.в наиболее заполн.смене/число имеющихся раб.мест
5. коэф.интеграл.:
Кint = Кисп.см.реж.*Кнепрерыв-ти
Статистика производительности труда
Наиболее важной стороной изучения использования трудовых ресурсов является анализ результативности труда в процессе производства товаров и услуг.
Производительность труда – это способность производить в единицу рабочего времени определённое количество продукции (работ, услуг) или затрачивать определённое количество времени на производство единицы продукции (работ, услуг)
Уровень производительности труда выражается двумя показателями:
1. показателем средней выработка продукции в единицу времени, т. е. количеством продукции, производимой в единицу времени;
2. трудоемкостью единицы продукции, т. е. затратами времени на единицу продукции.
Для дальнейшего изучения производительности труда необходимо ввести следующие обозначения:
Q – количество произведенной продукции;
T – затраты труда на производство всей продукции;
t – затраты времени на производство одной единицы продукции или трудоемкость;
w – средняя выработка продукции в единицу времени или производительность труда.
Показатель количества произведенной продукции Q является прямым показателем производительности труда, а показатель затраты труда на производство всей продукции Т является обратным показателем производительности труда. Следовательно, выработка продукции в единицу времени и трудоемкость продукции являются обратными величинами:
w=1/t; t=1/w.
Показатель затрат труда на производство продукции Т может быть выражен в различных единицах измерения:
1. в отработанных человеко-часах;
2. в отработанных человеко-днях;
3. в отработанных человеко-месяцах, человеко-кварталах или человеко-годах (эти единицы времени аналогичны показателям средней численности работников за соответствующий период времени).
В зависимости от единиц измерения показателя затрат труда на производство продукции рассчитывают показатели среднечасовой, среднедневной, среднемесячной среднеквартальной, среднегодовой выработки продукции:
1. если затраты труда измерены в отработанных человеко-часах, то рассчитывается показатель среднечасовой выработки, который характеризует уровень производительности труда одного рабочего за час:
2. если затраты труда измерены в отработанных человеко-днях, то рассчитывается показатель среднедневной выработки, характеризующий уровень производительности труда одного рабочего за день:
3. взаимосвязь между показателями среднечасовой и среднедневной выработки продукции выражается равенством:
w день=w час* а,
где a – средняя фактическая продолжительность рабочего дня в часах;
4. если затраты труда измерены показателем средней списочной численности рабочих, то рассчитываются показатели средней месячной, средней квартальной или средней годовой выработки продукции в расчете на одного среднесписочного рабочего, например, показатель среднемесячной выработки:
5. взаимосвязь между показателями среднемесячной и среднедневной выработки продукции выражается равенством:
w мес=w день* b,
где b – число дней выработки;
6. взаимосвязь между показателями среднемесячной и среднечасовой выработки продукции выражается равенством:
w мес=w час* а * b;
7. показатель средней месячной (квартальной, годовой) выработки продукции в расчете на одного среднесписочного работника основной деятельности (в промышленности – промышленно-производственного персонала):
8. взаимосвязь показателя среднемесячной выработки продукции с предыдущим показателем уровня производительности труда выражается равенством:
wмес. на 1 работника = wмес.* d,
где d – доля рабочих в общей численности работников основной деятельности.