промежуточной аттестации

СПРАВКА-ВЫЗОВ

Дающая право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования

Работодателю

полное наименование организации-работодателя/фамилия, имя, отчество

.

работодателя – физического лица

В соответствии со статьей 173 Трудового кодекса Российской Федерации

173/173.1/174/176 (указать нужное)

,

фамилия, имя, отчество (в дательном падеже)

допущенному к вступительным испытаниям/слушателю подготовительного отделения образовательной организации высшего образования/обучающемуся (подчеркнуть нужное) по

предоставляются гарантии и компенсации для

прохождения вступительных испытаний/промежуточной атестации/

промежуточной аттестации

государственной итоговой аттестации/итоговой аттестации/ подготовки и

защиты выпускной квалификационной работы и/или сдачи итоговых государственных экзаменов* (указать нужное)

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

полное наименование организации,

«Тверской государственный университет»

осуществляющей образовательную деятельность

имеет свидетельство о государственной аккредитации, выданное
Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки регистрационный №1300 от 28.05.2015 г. серия 90А01 № 0001381

наименование аккредитационного органа, выдавшего свидетельство о государственной аккредитации, реквизиты свидетельства

по образовательной программе высшего образования

основного общего/среднего общего/среднего профессионального/высшего (указать нужное)

по профессии/специальности/направлению подготовки 44.03.03

код и наименование профессии/

Специальное (дефектологическое) образование **.

специальности/направления подготовки (указать нужное)

линия отрыва

фамилия, имя, отчество

находился в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования

полное наименование организации

«Тверской государственный университет

осуществляющей образовательную деятельность (в предложном падеже)

* Основание предоставления гарантий и компенсаций для работников, осваивающих программы подготовки кадров высшей квалификации, не заполняется.

** Не заполняется для работников, допущенных к вступительным испытаниям; работников, являющихся слушателями подготовительных отделений образовательных организаций высшего образования; работников, осваивающих программы подготовки кадров высшей квалификации; работников, совмещающих работу с обучением по не имеющим государственной аккредитации программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры, образовательным программам среднего профессионального образования, а также для работников, совмещающих работу с освоением не имеющих государственной аккредитации образовательных программ основного общего или среднего общего образования по очно-заочной форме обучения.

Извлечения из Трудового кодекса Российской Федерации:

«Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам

Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:

прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней);

прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования».