ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Преддипломная практика по специальности «Менеджмент организации» является составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования и проводится в соответствии с утвержденным рабочим учебным планом и графиком учебного процесса. Прохождение практики обязательно для всех студентов.
1.2. Объем преддипломной практики определяется государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования для специальности «Менеджмент организации» и составляет 8 недель. Практика проводится в течение 10 семестра.
1.3. Студенты, работающие по профилю, могут проходить практику по месту своей работы с предоставлением соответствующих отчетных документов. Студентам, работающим по профилю (руководитель или заместитель руководителя), практика может быть зачтена на основании справки с места работы, заверенной работодателем.
1.4. Итоговый контроль по преддипломной практике осуществляется в форме дифференцированного зачета.
1.5. Студенты, не выполнившие программу практики по уважительной причине, направляются на практику повторно в свободное от учебы время. Отрицательная оценка, полученная за прохождение практики, считается академической задолженностью.
ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ
Цель практики
Основная цель практики – закрепление теоретических знаний, полученных студентами в университете, путем изучения опыта работы организаций.
Задачи практики
Задачи:
– выбор и обоснование актуальности темы выпускной квалификационной работы и ее значимости для обеспечения эффективной деятельности организации;
- ознакомление с конкретными материалами и информационной базой организации, используемыми для решения вопросов управления, в соответствии с темой ВКР;
- сбор, систематизация и обобщение первичных материалов о работе организации по вопросам, разрабатываемым студентом при выполнении выпускной квалификационной работы;
- проведение самостоятельных расчетов и анализа необходимых показателей, характеризующих деятельность предприятия/учреждения/организации;
- закрепление практических знаний, умений и навыков по решению задач управления на базе теоретических знаний, полученных по общепрофессиональным и специальным дисциплинам в период обучения по специальности «Менеджмент организации»;
- подготовка проектных предложений по теме выпускной квалификационной работы.
2.3. Место практики в системе освоения профессиональной образовательной программы:
Преддипломная практика студентов факультета экономики и управления Магнитогорского государственного университета является составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования. Прохождение преддипломной практики обязательно для всех студентов, обучающихся на дневном отделении, а также на отделении заочного обучения.
Преддипломная практика является завершающим этапом обучения и проводится после освоения студентами программы теоретического обучения в соответствии с государственным образовательным стандартом.
Требования к уровню освоения содержания практики
знать:
– современные методы социально-экономической диагностики, получения обобщенных характеристик, агрегирования информации и ее обработки с помощью ЭВМ;
- принципы принятия и реализации экономических и управленческих решений
уметь:
- проводить аналитическую, исследовательскую и рационализаторскую работу по оценке социально-экономической обстановки и конкретных форм управления;
– профессионально вести управленческую, маркетинговую, коммерческую, рекламную и патентно-лицензионную работу в различных подразделениях предприятий (объединений), ассоциациях, совместных предприятиях;
- применять методы научной организации труда и оргпроектирования, практически использовать навыки рационализации управленческого труда;
владеть:
– навыками поиска, сбора, систематизации и использования информации, практически использовать средства организационной и вычислительной техники;
- методами прогнозирования развития социально-экономических и организационных процессов в объектах управления и оценки их состояния по потенциальным возможностях экономического, социального и организационного развития.
СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ
| № п/п | Наименование этапа/сроки | Содержание работ | Отчетность |
| 1 неделя | Изучение организационной структуры предприятия, технологии производства с целью выявления особенностей, которые необходимо учесть при выполнении ВКР | Устав, организационная структура | |
| 2 неделя | Изучение деятельности отдельных подразделений организации, их взаимосвязи друг с другом | Локальные нормативные акты | |
| 3-4 недели | Сбор необходимого аналитического материала в соответствии с темой выпускной квалификационной работы. | Отчетность организации по теме ВКР (бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках, приложение к балансу, штатное расписание, отчет по труду и т.д.) | |
| 5-6 недели | Анализ информации, выявление факторов и причин, влияющих на изменение показателей | Отчет по практике, дневник практики | |
| 7 неделя | Обработка информации, обобщение, выявление факторов, оказывающих влияние на эффективность работы организации, выявление резервов повышения ее эффективности и разработка управленческих решений по их внедрению | Отчет по практике, дневник практики | |
| 8 неделя | Подготовка отчета о прохождении преддипломной практики, сдача отчета | Отчет по практике, характеристика с места прохождения практики |
КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРАКТИКИ
В качестве критериев оценки результатов практики выступают:
– выполнение требований преддипломной практики студентами в соответствии с программой,
– составление и предоставление отчета в сроки, предусмотренные графиком учебного процесса,
– выполнение индивидуальных заданий руководителя преддипломной практики от организации.
– предоставление отчета, который должен включать основные структурные элементы и соответствовать требованиям, предъявляемым к содержанию отчета и его структурным элементам,
– защита отчета руководителю практики от кафедр экономики и предпринимательства, менеджмента и маркетинга
5. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ
И ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАКТИКИ
Основная литература:
1. Преддипломная практика: методические указания по организации и содержанию преддипломной практики студентов специальности «Менеджмент организации» / сост. Н.В.Кузнецова. – Магнитогорск: МаГУ, 2011. - 14 с.
2. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятий [Текст]: учебник для вузов / под ред. В. Я. Позднякова. - М.: ИНФРА-М, 2009. - 616 с. - (Высшее образование). - Библиогр.: с.611-612. - Доп. УМО. - ISBN 978-5-16-003462-1.
3. Шеремет, А. Д. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия [Текст]: учебник для вузов / А. Д. Шеремет. - М.: ИНФРА-М, 2009. - 366 с. - (Высшее образование). - Библиогр.: 363. - Рек. УМО. - ISBN 978-5-16-003199-6
Дополнительная литература:
4. ГОСТ 7.32-2001 «Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления»
5. ГОСТ Р 6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов»
6. ГОСТ 7.1-2003 «Библиографическая запись. Библиографическое описание. Общие требования и правила составления».
7. Методические рекомендации по оформлению выпускной квалификационной работы для студентов специальности 080507 «Менеджмент организации / сост. Е.Г.Гришакина, Н.В,Кузнецова. – Магнитогорск: МаГУ, 2011. – 24 с.
8. Кобелева, И.В. Методическое пособие по выполнению практической части выпускной квалификационной работы: метод.рекоменд. / И.В. Кобелева. – Магнитогорск: МаГУ, 2012. – 48 с. Рек.УМС фак. экон. и упр.