СЛУЖЕБНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения, возникающие в связи с созданием, правовой охраной и использованием изобретений, полезных моделей, промышленных образцов как результатов интеллектуальной деятельности, регулируются Законом Республики Беларусь от 16 декабря 2002 г. «О патентах на изобретения, полезные модели, промышленные образцы» (далее - Закон о патентах). Согласно Гражданскому кодексу Республики Беларусь право на изобретение, полезную модель, промышленный образец охраняется государством и удостоверяется патентом (ст. 999 ГК). Права на изобретение, полезную модель, промышленный образец охраняются только при условии выдачи патента.
Согласно ст. 5 Закона о патентах автором изобретения, полезной модели, промышленного образца признается физическое лицо, творческим трудом которого они созданы. Автору изобретения, полезной модели, промышленного образца принадлежит право авторства, которое является неотчуждаемым личным правом и охраняется бессрочно. Исключительное право на использование изобретения, полезной модели, промышленного образца принадлежит патентообладателю и удостоверяется патентом.
В силу предписаний п. 3 ст. 6 Закона о патентах право на получение патента на служебные изобретение, полезную модель, промышленный образец, созданные работником, принадлежит нанимателю, если договором между ними не предусмотрено иное.
Согласно п.1 Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 23 декабря 1998 г. № 1957 «Об утверждении Положения о служебных объектах промышленной собственности» (далее Положение о служебных объектах промышленной собственности) объект промышленной собственности (ОПС) (изобретение, полезная модель, промышленный образец) считается служебным, если он относятся к области деятельности нанимателя при условии, что деятельность, которая привела к его созданию, относится к служебным обязанностям работника, либо он создан в связи с выполнением работником конкретного задания, полученного от нанимателя, либо при его создании работником были использованы опыт или средства нанимателя.
В отличие от произведений науки, литературы и искусства, для признания которых служебными достаточно наличия таких условий, как создание их в порядке выполнения служебного задания или служебных обязанностей, изобретения, полезные модели, промышленные образцы признаются служебными и в тех случаях, когда они были созданы работником с использованием опыта либо средств нанимателя. При наличии любого из условий (выполнение служебного задания, служебных обязанностей либо использование при создании служебного результата интеллектуальной деятельности опыта или средств нанимателя) общим требованием является, чтобы изобретение, полезная модель, промышленный образец относились к области деятельности нанимателя.
Согласно положению о служебных объектах промышленной собственности работник, создавший служебное изобретение, полезную модель, промышленный образец, обязан уведомить об этом нанимателя в письменной форме. Если наниматель в течение трех месяцев с даты уведомления его работником о созданных изобретении, полезной модели, промышленном образце не подаст заявку в патентный орган, право на получение патента принадлежит работнику. В этом случае наниматель вправе использовать изобретение, полезную модель, промышленный образец на условиях, определяемых лицензионным договором.
Согласно ГК нанимателю, как патентообладателю служебного объекта, принадлежит исключительное право на использование запатентованных изобретения, полезной модели, промышленного образца.
Если работнику, создавшему служебное изобретение, полезную модель, промышленный образец, не принадлежит право на получение патента, он имеет право на вознаграждение, соразмерное выгоде, которая получена нанимателем или могла бы быть им получена при надлежащем использовании изобретения, полезной модели, промышленного образца в случаях получения нанимателем патента или неполучения патента по поданной нанимателем заявке по причинам, зависящим от нанимателя. Вознаграждение выплачивается в размере и на условиях, определяемых соглашением между работником и нанимателем.
В случае отсутствия соглашения между сторонами о размере и порядке выплаты вознаграждения или компенсации спор рассматривается в судебном порядке. Минимальный размер вознаграждения определяется Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 6 марта 1998 г. № 368 «Об утверждении Положения о порядке и условиях государственного стимулирования создания и использования объектов промышленной собственности» (далее Постановление о стимулировании создания и использования объектов промышленной собственности). Согласно п.7 данного Постановления минимальный размер вознаграждения автору (соавторам) за создание объекта права промышленной собственности составляет 10 базовых величин за один объект права промышленной собственности независимо от количества авторов, указанных в патенте (свидетельстве), а лицам, содействующим созданию объекта права промышленной собственности, - 4 базовые величины независимо от количества лиц, содействующих созданию этого объекта права промышленной собственности. Данное вознаграждение осуществляется разовой выплатой в трехмесячный срок после выдачи патента (свидетельства) государственным учреждением "Национальный центр интеллектуальной собственности".
Согласно п. 8,9 Постановления о стимулировании создания и использования объектов промышленной собственности вознаграждение за использование объекта права промышленной собственности выплачивается при документальном подтверждении факта его использования в трехмесячный срок с даты отчетного периода, определенного соглашением сторон. Минимальный размер вознаграждения за использование объекта права промышленной собственности выплачивается автору (соавторам) в размере 10 процентов, а лицам, содействующим использованию объекта права промышленной собственности, - 3 процентов от прибыли, приходящейся на данный объект права промышленной собственности, в том числе от прибыли по лицензионным договорам, остающейся после уплаты налогов, сборов (пошлин), ежегодно получаемой патентообладателем от его использования, либо в размере 15 базовых величин для автора (соавторов) и 10 базовых величин для лиц, содействующих использованию объекта права промышленной собственности, за каждый год его использования, либо в другом размере, который может быть исчислен иным способом. При этом размер вознаграждения не может быть ниже соответствующего размера вознаграждения, установленного в базовых величинах. Следует отметить, что вознаграждение за использование объекта права промышленной собственности, вознаграждение за содействие использованию объекта права промышленной собственности выплачивается за один объект права промышленной собственности независимо от количества авторов, указанных в патенте (свидетельстве), а также количества лиц, содействующих использованию этого объекта права промышленной собственности. Данное вознаграждение выплачивается в течение первых трех лет его использования в соответствии с отчетными периодами, определенными соглашением сторон. Кроме того, Постановление о стимулировании создания и использования объектов промышленной собственности вознаграждение за использование объекта права промышленной собственности регламентирует, что максимальный размер единовременного вознаграждения авторам (соавторам) за создание и лицам, содействующим созданию объекта права промышленной собственности, и вознаграждения авторам (соавторам) за использование объекта права промышленной собственности, а также вознаграждения лицам, содействующим использованию объекта права промышленной собственности, не ограничивается.
В случае неполучения патента на служебный ОПС по причинам, зависящим от нанимателя, при установлении вида и размера вознаграждения за него учитывается также не полученный работником, создавшим ОПС, доход, который он мог бы получить от использования служебного ОПС, защищенного патентом.
Обнаружив факт неполучения патента на служебный ОПС по причинам, зависящим от нанимателя, работник, создавший ОПС, должен незамедлительно сообщить ему об этом в письменном заявлении. В срок не позднее трех месяцев с момента подачи заявления наниматель обязан установить размер вознаграждения.
Условия соглашения между нанимателем и работником, создавшим служебный ОПС, о выплате вознаграждения за него могут изменяться по взаимному согласию сторон.
За несвоевременную выплату вознаграждения или компенсации, определенных договором, виновный в этом наниматель несет ответственность в соответствии с законодательством.
Важно отметить следующий момент, что работник может подать заявку и получить патент на объект промышленной собственности за рубежом, письменно уведомив об этом нанимателя. В свою очередь наниматель в случае принятия им решения о подаче заявки на получение патента на служебный ОПС имеет право на подачу заявки и получение патента за границей, о чем должен проинформировать в письменной форме работника, создавшего служебный ОПС, указав страны, где он собирается истребовать защиту.
Согласно п. 11,12 Постановления о стимулировании создания и использования объектов промышленной собственности наниматель или его правопреемник в случае утраты интереса в получении патента на служебный ОПС после подачи заявки на его выдачу или в поддержании патента в силе обязан своевременно предложить автору служебного ОПС безвозмездную уступку права на получение патента или сам патент. Наниматель имеет право отказаться от защиты ОПС, если работник не запросит передачу права на него в течение трех месяцев с момента получения письменного предложения нанимателя. При уступке нанимателем или его правопреемником патента на служебный ОПС третьим лицам, а также в случае ликвидации юридического лица автор имеет преимущественное право на приобретение патента на объявленных условиях. При этом соответственно применяются нормы гражданского законодательства Республики Беларусь о праве преимущественной покупки.
Прекращение трудового договора не влияет на права и обязанности работника и нанимателя, возникшие в связи с созданием служебных изобретения, полезной модели, промышленного образца: заявка на служебные изобретение, полезную модель, промышленный образец может быть подана нанимателем до истечения одного года с момента прекращения трудового договора. По истечении одного года право на подачу заявки на служебные изобретение, полезную модель, промышленный образец переходит к работнику.
Иные отношения, возникающие в связи с созданием служебных изобретения, полезной модели, промышленного образца, регулируются законодательством.
Служебные произведения
Статья 4 Закона Республики Беларусь от 16 мая 1996 г. № 370-XIII «Об авторском праве и смежных правах» (далее Закон об авторском праве), содержащая основной понятийный аппарат, понятие служебного произведения не определяет. Однако данный закон предусматривает создание служебных произведений. Согласно ст. 14 указанного Закона можно сделать выводы, что служебными признаются произведения, созданные в порядке выполнения служебного задания или служебных обязанностей.
Произведения науки, литературы и искусства как результаты интеллектуальной деятельности подпадают под действие авторского права и могут быть служебными произведениями.
Конкретное произведение может считаться созданным в порядке выполнения служебного задания, когда содержанием такого задания является именно создание такого произведения. Нередко определяющим признаком отнесения произведений к служебным является включение их в плановые работы соответствующих научно-исследовательских либо учебных учреждений. Служебными обычно признаются произведения, создаваемые в порядке выполнения служебных обязанностей штатными сотрудниками редакций газет и журналов, киностудий, радиовещательных организаций. Если же произведение сотрудника не связано непосредственно с его служебными обязанностями, его нельзя признать служебным.
Служебные произведения, будучи объектом авторского права, не являются особым видом произведений, но им присущ особый правовой режим. Следует отметить, что служебным может быть признан любой вид произведений, подпадающих под действие авторского права.
В соответствии с п. 1 ст. 992 ГК авторское право распространяется на произведения науки, литературы и искусства, являющиеся результатом творческой деятельности, независимо от назначения и достоинства произведения, а также от способа его выражения. В силу предписаний Закона авторское право распространяется как на обнародованные, так и на необнародованные произведения, существующие в какой-либо объективной форме.
Таким образом, служебное произведение как вид произведения науки, литературы или искусства, на которое распространяется авторское право, должно быть, не только продуктом духовного творчества, духовной деятельности, но и результатом творческой деятельности, так как творчество как таковое является обязательным признаком для предоставления произведению охраны авторским правом. Произведение как объект авторского права должно быть выражено в объективной форме, предоставляющей возможность для восприятия его другими лицами.
Часть произведения (включая его название), которая удовлетворяет требованиям п. 1 ст. 992 ГК и может использоваться самостоятельно, также является объектом авторского права. Но в то же время существование произведения в системе образов, мыслей, идей автора в его сознании, пока они не стали доступными для восприятия других лиц, означает, что в природе фактически нет объекта, который бы нуждался в правовой защите как объект авторского права. Поэтому п. 4 ст. 992 ГК прямо предусмотрено, что авторское право не распространяется на собственно идеи, методы, процессы, системы, способы, концепции, принципы, открытия, факты. В то же время отдельные из перечисленных результатов интеллектуальной деятельности охраняются нормами патентного права (например, способы), другие — с помощью правового института ноу-хау.
В соответствии с Законом авторское право распространяется как на обнародованные, так и на необнародованные произведения, если только они выражены в объективной форме. Под обнародованием Закон об авторском праве понимает осуществленное с согласия автора действие, которое впервые делает произведение доступным для всеобщего сведения путем его опубликования, публичного исполнения, публичного показа или иным способом. Автор имеет возможность реализовать свое право на обнародование только один раз (при создании служебного произведения автор указанным правом не пользуется). После обнародования произведение приобретает иной правовой режим: каждый вправе дать оценку такому произведению, цитировать, использовать его в иных допустимых законом целях.
Автор произведения может не обладать правом собственности на материальный носитель, на котором воплощено произведение, и, наоборот, собственник материального носителя не обязательно должен быть автором произведения. Из этого следует весьма важное правило, что передача права собственности или права владения каким-либо материальным объектом сама по себе не влечет передачи авторского права на произведение, выраженное в данном объекте (ч. 2 п. 3 ст. 6 Закона об авторском праве). В этом ключе очень важным становятся взаимоотношения автора и нанимателя в области авторского права на служебные произведения, т.е. какие конкретно права принадлежат автору служебного произведения, а какие - нанимателю (работодателю). Рассмотрим права, которыми обладают автор и наниматель на служебные объекты авторского права.
В ст. 14 Закона об авторском праве раскрывается содержание авторского права на служебные произведения:
1. Личные неимущественные права на служебное произведение принадлежат автору.
2. Имущественные права на служебное произведение принадлежат нанимателю, если договором между ним и автором не предусмотрено иное.
3. Автор служебного произведения не вправе препятствовать его обнародованию нанимателем.
Отношения между автором и нанимателем (работодателем) регулируются, как правило, заключенным между ними трудовым договором (контрактом) либо специальным договором (соглашением) об условиях использования созданного в порядке выполнения служебного задания либо служебных обязанностей служебного произведения. Указанным соглашением могут также оговариваться условия выплаты авторского вознаграждения за служебное произведение сверх обусловленной трудовым договором (контрактом) заработной платы.
Применительно к созданным в порядке выполнения служебного задания или служебных обязанностей энциклопедиям, энциклопедическим словарям, периодическим и продолжающимся сборникам научных трудов, газетам, журналам и другим периодическим изданиям закон устанавливает более жесткие правила по сравнению с приведенными в ст. 14 Закона об авторском праве. В соответствии с ч. 1 п. 2 ст. 11 указанного Закона лицу, выпускающему в свет перечисленные произведения (т.е. их издателю), принадлежат исключительные права на использование таких изданий в целом. Это лицо вправе также при любом использовании таких изданий указывать свое наименование или требовать такого указания. Однако авторы произведений, включенных в такие издания, сохраняют исключительные права на использование своих произведений независимо от издания в целом, если иное не предусмотрено авторским договором (ч. 2 п. 2 ст. 11 Закона об авторском праве).
Перечень личных неимущественных прав, принадлежащих автору, содержится в ст. 15 Закона об авторском праве. Это:
1. Право признаваться автором произведения (право авторства).
2. Право использовать или разрешать использовать произведение под подлинным именем автора, псевдонимом или без обозначения имени, т.е. анонимно (право на имя).
3. Право на защиту произведения, включая его название, от всякого искажения или иного посягательства, способного нанести ущерб чести и достоинству автора (право на защиту репутации),
4. Право обнародовать или разрешать обнародовать произведение в любой форме (право на обнародование).
Право авторства - важнейшее личное неимущественное право. В силу п. 3 ст. 982 ГК право авторства (право признаваться автором результата интеллектуальной деятельности) может принадлежать только лицу, творческим трудом которого создан результат интеллектуальной деятельности. Право авторства неотчуждаемо и непередаваемо. Право авторства возникает у лица с момента создания произведения. Обычно оно реализуется путем размещения автором своего имени на экземплярах произведения. Автор может обнародовать свое произведение под своим подлинным именем, под псевдонимом либо анонимно. В последних двух случаях автор всегда может отказаться от псевдонима (анонимного обнародования) и открыть свое подлинное имя.
Что касается реализации автором своего личного неимущественного права на обнародование произведения, то следует иметь в виду, что в силу прямого указания п. 3 ст. 14 Закона об авторском праве автор служебного произведения не вправе препятствовать его обнародованию нанимателем.
По общему правилу автор в силу п. 2 ст. 15 Закона об авторском праве имеет также право отказаться от ранее принятого решения об обнародовании произведения (право на отзыв) при условии возмещения пользователю причиненных таким решением убытков, включая упущенную выгоду. Если произведение уже было обнародовано, автор обязан публично оповестить о его отзыве. При этом он вправе изъять за свой счет из гражданского оборота ранее изготовленные экземпляры произведения. Служебные произведения под действие указанного правила не подпадают. Это объясняется уже упоминавшимся выше запретом автору служебного произведения препятствовать его обнародованию нанимателем.
Личные неимущественные права принадлежат автору служебного произведения независимо от его имущественных прав и сохраняются за ним даже после уступки исключительных имущественных прав на использование произведения. Условия договора о передаче или ограничении личных неимущественных прав автора ничтожны.
Имущественные права на служебное произведение согласно Закону об авторском праве принадлежат нанимателю, если договором между ним и автором не предусмотрено иное.
Перечень имущественных прав приведен в ст. 16 Закона об авторском праве. Автору в отношении его произведения или иному обладателю авторских прав (в нашем случае - нанимателю в отношении служебного произведения) принадлежит исключительное право осуществлять или разрешать осуществлять следующие действия:
1. Воспроизведение произведения.
2. Распространение оригинала или экземпляров произведения посредством продажи или иной передачи права собственности. Если оригинал или экземпляры правомерно опубликованного произведения введены с разрешения автора в гражданский оборот посредством их продажи или иной передачи права собственности, то допускается их дальнейшее распространение на территории Республики Беларусь без согласия автора (правообладателя) и без выплаты вознаграждения.
3. Прокат оригиналов или экземпляров компьютерных программ, баз данных, аудиовизуальных произведений, нотных текстов музыкальных произведений и произведений, воплощенных в фонограммах, независимо от принадлежности права собственности на оригинал или экземпляры указанных произведений. Данное право не применяется в отношении компьютерных программ, если сама программа не является основным объектом проката, и в отношении аудиовизуальных произведений, если только их прокат не приводит к широкому копированию таких произведений, наносящему существенный ущерб исключительному праву на воспроизведение.
4. Импорт экземпляров произведения, включая экземпляры, изготовленные с разрешения автора или иного обладателя авторских прав.
5. Публичный показ оригинала или экземпляра произведения.
6. Публичное исполнение произведения.
7. Передачу произведения в эфир.
8. Иное сообщение произведения для всеобщего сведения.
9. Перевод произведения на другой язык.
10. Переделку или иную переработку произведения.
Перечень приведенных в Законе об авторском праве действий и прав нельзя считать исчерпывающим. В этот перечень законодатель включил лишь наиболее распространенные способы использования произведений. Появление в будущем новых способов не лишает права автора (иного правообладателя) воспользоваться ими. При этом следует иметь в виду, что поскольку формы распространения произведения определяются прежде всего его видом, то вышеприведенные формы не могут относиться ко всем видам. Например, для произведения живописи невозможны такие формы использования, как передача произведения в эфир, перевод.
Помимо приведенных выше, авторы обладают и иными правами, связанными с использованием их произведений. Так, применительно к использованию таких объектов авторского права, как произведения архитектуры, градостроительства и садово-паркового искусства законодательство особо выделяет право авторов указанных произведений на практическую реализацию соответствующих проектов. Содержание указанного права раскрыто в п. 2 ст. 16 Закона об авторском праве, согласно которому автор принятого архитектурного проекта вправе требовать от заказчика предоставления права на участие в реализации своего проекта при разработке документации для строительства и при строительстве здания или сооружения, если иное не предусмотрено договором, что обусловлено это в первую очередь сложностью воплощения в жизнь указанных проектов, которые представлены изначально в эскизах, чертежах, планах, рисунках, макетах и т.п.
Авторам произведений изобразительного искусства, писателям, композиторам принадлежит так называемое право следования. Сущность его заключается в том, что в каждом случае публичной перепродажи произведения изобразительного искусства, оригиналов рукописей писателей и композиторов (через аукцион, галерею изобразительного искусства, художественный салон, магазин и т.д.) автор имеет право на получение от продавца вознаграждения в размере 5 % перепродажной цены (ст. 17 Закона об авторском праве). Вместе с тем следует иметь в виду, что право следования является неотчуждаемым правом и переходит только к наследникам автора по закону или по завещанию на срок действия авторского права. Следовательно, нанимателю как обладателю имущественных прав на служебное произведение право следования принадлежать не может именно в силу его неотчуждаемости.
Право автора на вознаграждение за использование произведения относится к числу его имущественных прав. В состав указанного права входит не только право требования выплаты вознаграждения, но и возможность оговорить его размер, порядок и сроки выплаты, другие условия получения вознаграждения. Указанные вопросы решаются в авторских договорах (издательском, художественного заказа, постановочном и др.), на основе которых осуществляется использование произведения. Применительно к служебным произведениям реализация указанного права их создателем имеет свои особенности.
Прежде всего, получение вознаграждения за использование служебных произведений лежит за пределами авторского договора как такового. Обусловлено это тем, что в силу закона имущественные права на служебное произведение принадлежат нанимателю, если договором между ним и автором не предусмотрено иное. Следовательно, создатели служебных произведений вправе претендовать на получение авторского вознаграждения, если только в договоре между автором и нанимателем такое право автора прямо оговорено. В соответствии с Законом об авторском праве имущественные права нанимателей как правообладателей служебных произведений могут быть ограничены путем воспроизведения произведения в личных целях (ст. 18), использования произведения для цитирования (ст. 19), репродуцирования произведения библиотеками, архивами и образовательными учреждениями (ст. 20), воспроизведения компьютерных программ {с соблюдением правил, установленных ст. 21). При этом указанные ограничения применяются только при условии, что ограничения не наносят неоправданного ущерба нормальному использованию произведения и необоснованно не ущемляют законные интересы автора(иного правообладателя).
-