ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
По «Охране труда»
АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ТРАВМАТИЗМА В ООО
“Татнефть”
Выполнил: студент Группы ТЛ-181 Джанмамедов.М.Х Проверил: доцент кафедры безопасность жизнедеятельности Агеева Т. Н. |
г. Могилёв, 2019 г.
Производственный травматизм – это совокупность травм, полученных работающим на производстве и вызванных несоблюдением требований безопасности труда.
Причины возникновения производственного травматизма:
1. Организационные – недостаточные обучение и инструктаж рабочих по технике безопасности, неправильная организация труда и нарушения технологического процесса, необеспечение рабочих индивидуальными и коллективными средствами безопасности, недостаточный надзор за соблюдением правил безопасности и т.д.
2. Материально-технические – связанные с использованием неисправного оборудования и инструментария, машин и механизмов, а также несовершенством их конструкций.
3. Санитарно-гигиенические – засорение, недостаточное или чрезмерное освещение и вентиляция рабочего места, чрезвычайно низкая или высокая температура воздуха в рабочей зоне и т.п.
4. Личные, связанные с психологическим и физическим состоянием человека (недостаточная квалификация, хронические болезни, психическое или физическое переутомление, злоупотребление алкогольными напитками и т.д.).
Характеристика предприятия ООО “Татнефть”
Данное предприятие располагается в городе Казань. Среднесписочная численность работающих составляет около 374 человек.
ООО “Татнефть” занимается комплексной электрификацией объектов на территории Москвы и РФ, включая проектирование и проведение электромонтажных работ; электромонтаж наружного и внутреннего освещения; прокладку кабеля; земляные работы; горизонтально-направленное бурение; контрольно-техническое измерение оборудования. ООО “Татнефть” осуществляет такие виды электромонтажных работ как: прокладка электрических сетей, электромонтаж и замена осветительного и электроустановочного оборудования, установка молниезащиты, монтаж контура заземления, прокладка низковольтного и высоковольтного кабеля, электромонтаж автоматических выключателей, трансформаторов, трансформаторных подстанций и щитового оборудования.
ООО “Татнефть” располагает самым современным оборудованием для проведения электромонтажных и земляных работ. Бригады специалистов по прокладке кабеля и электромонтажу обеспечены автомобилями, автомеханизмами, минитехникой и высококачественными электромонтажными инструментами.
На предприятии успешно функционирует служба по охране труда вместе со специалистом по охране труда, которые своевременно проводят инструктажи и проверки по охране труда, ведя при этом журнал ведения инструктажа по охране труда.
За 2015 год на предприятии ООО “Татнефть” произошло 4 несчастных случая.
Первый несчастный случай
9 марта 2015 года в 15:12 водитель автомобиля Гаршин П. перед выездом на линию отправился мыть руки в здание технического обслуживания автомобилей. Зайдя в здание, Гаршин П. пошел вдоль смотровой ямы, не дойдя до бытового помещения, Гаршин П. решил перепрыгнуть смотровую яму, оступился и упал, ударившись животом о бортик смотровой ямы. Гаршин П. получил тяжелую травму живота.
Количество пострадавших: 1
Причины, вызвавшие несчастный случай:
1. Неудовлетворительная организация производства работ.
2. Нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда.
3. Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда.
Водитель автомобиля Гаршин П. был нетрудоспособен 13 дней. После окончания срока реабилитации успешно приступил к своей работе. Было проведено расследование уполномоченным должностным лицом предприятия ООО “Татнефть” с участием уполномоченного представителя профсоюза.
По завершению расследования был составлен акт формы Н-1 в четырех экземплярах. Акты были направлены потерпевшему, страховщику, руководителю организации, а копия в профсоюзный государственный орган.
Второй несчастный случай
26 майа 2015 года в 16:23 уборщица служебных помещений Дубена Н. производила генеральную уборку лестничного пролета. В 11:18 директор, проходя по школе, услышал шум на лестничной площадке между первым и вторым этажом и пошёл узнать, что происходит. Подойдя к лестничной площадке между вторым и первым этажом, он обнаружил уборщицу Дубена Н. лежащей без сознания. В результате Дубена Н. получила тяжелую травму.
Количество пострадавших: 1
Причины, вызвавшие несчастный случай:
1. Прочие причины, квалифицированные по материалам расследования несчастного случая.
Уборщица служебных помещений Дубена Н. была нетрудоспособна 6 дней. После окончания срока реабилитации успешно приступила к своей работе.
Было проведено расследование уполномоченным должностным лицом предприятия ООО “Татнефть” с участием уполномоченного представителя профсоюза.
По завершению расследования был составлен акт формы Н-1 в четырех экземплярах. Акты были направлены потерпевшему, страховщику, руководителю организации, а копия в профсоюзный государственный орган.
Третий несчастный случай
18 декабря 2016 года в 12:25 электромонтер Томанов В. установил лестницу-стремянку в кабинете главного механика, поднялся на высоту один метр и начал демонтаж светильника. Стоя спиной на лестнице-стремянке, Томанов В. стал выдергивать с помощью пассатиж старое крепление светильника в виде гвоздя. Во время удаления старого крепления пассатижи сорвались со шляпки гвоздя и Томанов В. потеряв равновесие, упал вниз на деревянный пол, ударившись спиной о металлические ступени лестницы-стремянки. В результате Томанов В. получил тяжелую травму.
Количество пострадавших: 1
Причины, вызвавшие несчастный случай:
1. Неудовлетворительная организация производства работ.
2. Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда.
Электромонтер Томанов В. был нетрудоспособен 19 день. После окончания срока реабилитации успешно приступил к своей работе.
Было проведено расследование уполномоченным должностным лицом предприятия ООО “Татнефть” с участием уполномоченного представителя профсоюза.
По завершению расследования был составлен акт формы Н-1 в четырех экземплярах. Акты были направлены потерпевшему, страховщику, руководителю организации, а копия в профсоюзный государственный орган.
Четвертый несчастный случай
14 ноября 2016 года около 15:30 монтажник Камаров М. надев предохранительный пояс и монтажные когти залез на опору связи, не убедившись в её исправности и целостности, на высоту 5 метра 35 см и в этот момент опора связи сломалась на 15 см ниже уровня земли. В результате Камаров М. получил тяжелую травму.
Количество пострадавших: 1
Причины, вызвавшие несчастный случай:
1. Неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территории.
2. Нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда.
3. Неудовлетворительная организация производства работ.
Монтажник Камаров М. был нетрудоспособен 22 дней. После окончания срока реабилитации успешно приступил к своей работе.
Было проведено расследование уполномоченным должностным лицом предприятия ООО “Татнефть” с участием уполномоченного представителя профсоюза.
По завершению расследования был составлен акт формы Н-1 в четырех экземплярах. Акты были направлены потерпевшему, страховщику, руководителю организации, а копия в профсоюзный государственный орган.
Показатели производственного травматизма
Для оценки производственного травматизма применяются следующие показатели:
· Коэффициент частоты травматизма (Кч) – определяет количество несчастных случаев, приходящихся на 1000 работающих за отчетный период и рассчитывается по формуле
Кч=А х 1000/Б
Где А – число травм за отчетный период; Б – среднесписочное количество работающих в этой организации за отчетный период.
Кч=4 х 1000/750 = 5,33
На предприятии ООО “Татнефть” этот коэффициент составил 5,33.
· Коэффициент тяжести травматизма (Кт) – устанавливает среднюю длительность временной нетрудоспособности, приходящейся на один несчастный случай на производстве. Определяется по формуле:
Кт=В/A
Где В – суммарное количество дней временной нетрудоспособности по всем случаям, подлежащим учету за отчетный период.
Кт=67/4 = 16,75
На предприятии ООО “Татнефть” этот коэффициент составил 16,75.
· Коэффициент травмопотерь (Кп) – показывает количество дней нетрудоспособности на 1000 работающих:
Кп=Кт х Кч
Кп=5,33 х 16,75 = 89,27
На предприятии ООО “Татнефть” этот коэффициент составил 89,27.
· Период работы без травм (Тб):
Тб=270/A
Тб=270/4 = 67,5
На предприятии ООО “Татнефть” этот период составил 67,5 дней.
Заключение
2016 год был очень продуктивным годом для предприятия ООО “Татнефть”. Однако были и свои проблемы.
Основные причины несчастных случаев: 1) неудовлетворительная организация производства работ; 2) нарушение работниками трудового распорядка и дисциплины труда; 3) недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда.
За 2016 год на предприятии случилось 2 несчастных случая, что говорит о снижении несчастных случаев по сравнению с 2015 годом.
Все пострадавшие от несчастных случаев успешно реабилитировались и приступили к работе, а предприятием были предприняты все возможные меры по предотвращению повторений подобных случаев.