ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Стипендия Акционерного общества «Р-Фарм» (место нахождения: 123154, г. Москва, ул. Берзарина, д. 19, корп. 1, ОГРН 1027739700020) «Именная стипендия АО «Р-Фарм» (далее - Стипендия) учреждена в соответствии с о статьей 2 Федерального закона от РФ от «11» августа 1995 года № 135-ФЗ «О благотворительной деятельности
и благотворительных организациях» и статей 582 Гражданского Кодекса Российской Федерации в целях содействия деятельности в сфере образования, науки, просвещения.
1.2. Предусмотренная настоящим Положением Стипендия выплачивается
по результатам проведения «Конкурса на получение Именной стипендии АО «Р-Фарм»
в (далее - Конкурс), порядок проведения которого устанавливается настоящим Положением, иными внутренними нормативными актами Акционерного общества «Р-Фарм» и требованиями действующего законодательства Российской Федерации.
1.3. Конкурс проводится среди учащихся.
СТИПЕНДИАЛЬНЫЙ ФОНД
2.1. Размер Стипендии, подлежащей выплате одному учащемуся, имеющему право
на получение Стипендии в соответствии с Положением, ежемесячно, в течение 1 (Одного) семестра учебного года, составляет 10 000 (Десять тысяч) рублей.
2.2. Стипендии назначаются сроком на 1 (Один) учебный семестр, далее возможно продлении выплаты Стипендии согласно п. 5.9 в установленном настоящим Положением порядке. Стипендии выплачиваются ежемесячно и не продлеваются автоматически.
2.3. Акционерное общество «Р-Фарм» вправе не чаще одного раза в год изменять размер Стипендии в порядке, установленном настоящим Положением.
УЧАСТНИКИ КОНКУРСА
3.1. Участниками Конкурса на получение Стипендий, предусмотренных настоящим Положением, могут быть студенты 2, 3, 4, 5 курсов, бакалавры, магистранты, а также лица, получающие послевузовское профессиональное образование (интернатура, аспирантура), обучающиеся в указанном настоящим Положением образовательном учреждении
на факультетах:
- Химико-технологический факультет (другие согласованные факультеты);
3.2. Участниками Конкурса могут быть граждане Российской Федерации, Республики Беларусь и граждане Республики Казахстан.
3.3. Участниками Конкурса могут быть учащиеся очных форм обучения, имеющие хорошую и (или) отличную успеваемость за предшествующий учебный семестр.
3.4. Подписывая заявление о намерении участвовать в Конкурсе, участник Конкурса соглашается с тем, что Акционерное общество «Р-Фарм» вправе любым соответствующим действующему законодательству Российской Федерации способом использовать любую информацию о проведении и результатах Конкурса, включая финансовые условия проведения Конкурса.
3.5. Подписывая заявление о намерении участвовать в Конкурсе, участник Конкурса принимает решение о предоставлении своих персональных данных и дает согласие на их обработку своей волей и в своем интересе.
КОНКУРСНАЯ КОМИССИЯ
4.1. Для эффективной организации Конкурса и ведения документооборота ректор образовательного учреждения назначает Куратора.
4.2. Для проведения Конкурса и оценки эссе формируется конкурсная комиссия в образовательном учреждении в составе не менее 3 (Трех) человек.
4.3. Персональный состав конкурсной комиссии утверждается ректором соответствующего образовательного учреждения
4.4. Список членов конкурсной комиссии образовательного учреждения должен быть доступен для ознакомления любыми заинтересованными лицами.
4.5. В Акционерном обществе «Р-Фарм» конкурсная комиссия для оценки эссе формируется свободным образом, исходя из выбранного для проведения конкурса образовательного учреждения, а также тем эссе, которые были представлены студентам для заочного написания.
4.6. Состав конкурсной комиссии Акционерного общества «Р-Фарм» формируется из представителей профильных подразделений, которые являются авторами тем эссе для заочного этапа Конкурса.
5. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
И ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПОБЕДИТЕЛЕЙ КОНКУРСА
5.1. Отдел подготовки кадров Дирекции по персоналу Акционерного общества «Р-Фарм» не менее чем за 14 рабочих дней и не более чем за 30 рабочих дней до начала первого заочного этапа конкурса определяет и публикует посредством афиши в соответствующем образовательном учреждении темы эссе, сроки реализации этапов конкурса, перечень конкурсных документов, требования к эссе, условия участия в конкурсе, контактные данные кураторов в соответствующем образовательном учреждении для осуществления сбора конкурсных работ и документов.
5.2. Для участия в Конкурсе лица, удовлетворяющие требованиями пунктов 3.1-3.3 настоящего Положения, лично представляют в конкурсную комиссию образовательного учреждения в течение опубликованного в афише срока следующие документы:
– конкурсное эссе на выбранную тему;
- заявление на имя ректора образовательного учреждения о намерении участвовать в Конкурсе;
- резюме конкурсанта;
- копию зачетной книжки с отметками «хор», «отл», «зачтено» по итогам предшествующей началу конкурса сессии;
- список и копии научных работ и публикаций (если имеются);
- характеристику конкурсанта.
Требования, предъявляемые к конкурсному эссе, а также критерии АОчной оценки эссе конкурсной комиссией Акционерного общества «Р-Фарм», установлены в Приложении № 1 к настоящему Положению.
5.3. Конкурсная комиссия образовательного учреждения в срок не позднее, опубликованного в афише, рассматривает конкурсные эссе, пишет экспертное заключение, проверяет предоставленные в соответствии с пунктом 5.2 настоящего Положения документы и направляет в Отдел подготовки кадров Дирекции по персоналу Акционерного общества «Р-Фарм» пакет документов лиц, удовлетворяющих требованиям установленным пунктами 3.1-3.3 настоящего Положения. 3.1-3.3 настоящего Положения, к участию в Конкурсе.
5.4. В течение не более 20 рабочих дней свободно сформированная из профильных сотрудников конкурсная комиссия Акционерного общества «Р-Фарм» осуществляет проверку конкурсных эссе и подведение промежуточных итогов о вышедших во второй очный этап конкурса, о чем информирует кураторов соответствующего образовательного учреждения, утоняя место, время и график проведения очных интервью с экспертами компании Акционерного общества «Р-Фарм».
5.5. Экспертная комиссия, осуществляющая очные интервью, формируется в свободном порядке из представителей профильных подразделений, Дирекции по персоналу, а также уполномоченных из Дирекции по продажам Акционерного общества «Р-Фарм» в регионе присутствия образовательного учреждения. В данную комиссию не входят представители образовательного учреждения.
5.6. Итоги очного интервью оформляются протоколом интервью, форма которого представлена в Приложении № 2 к настоящему Положению.
5.7. Не позднее 30 рабочих дней после проведения очного этапа конкурса экспертная комиссия Акционерного общества «Р-Фарм» определяет победителей и официально уведомляет об этом соответствующее образовательное учреждение.
5.8. Лица, признанные победителями Конкурса, приобретают право на получение Стипендии ежемесячно, начиная со следующего семестра после утверждения списков победителей.
5.9. В целях настоящего Положения под опубликованием и (или) объявлением понимается размещение предусмотренной настоящим Положением информации о проведении Конкурса на информационных стендах в помещениях образовательного учреждения таким образом, чтобы информация была доступной в течение всего срока проведения Конкурса всем лицам, являющимся потенциальными участниками Конкурса, а также всем иным заинтересованным лицам. Опубликование и (или) объявление предусмотренной настоящим Положением информации о проведении Конкурса обеспечивается куратором Конкурса, избираемого конкурсной комиссией образовательного учреждения.
УСЛОВИЯ ВЫПЛАТЫСТИПЕНДИЙ
6.1. Выплата Стипендии осуществляется лицам, признанным победителями Конкурса, начиная со следующего семестра после утверждения списков победителей и (или) признанным получившими право на продление выплаты Стипендии на следующий учебный семестр, в порядке, установленном настоящим Положением, на основании приказа ректора образовательного учреждения, изданного в соответствии с протоколом заседания конкурсной комиссии.
6.2. Стипендия выплачивается образовательным учреждением из средств, предоставленных Акционерным обществом «Р-Фарм» на основании договора пожертвования, подлежащего заключению между образовательным учреждением и Акционерным обществом «Р-Фарм».
6.3. Стипендия выплачивается ежемесячно, в срок и порядке, установленном настоящим Положением.
6.4. Выплата Стипендии прекращается в случаях:
- выявления несоответствия победителя Конкурса требованиям, предъявляемым к участникам Конкурса;
- прекращения обучения победителя Конкурса в данном образовательном учреждении, в том числе перевода/перехода в другое образовательное учреждение, отчисления;
- перехода победителя Конкурса на заочную или вечернюю форму обучения;
- предоставления победителю Конкурса академического отпуска;
- непредставления победителем Конкурса документов, указанных в п. 5.2 настоящего Положения в срок, установленный настоящим Положением.
6.5. В случае если Победитель Конкурса продолжает послевузовское обучение (интернатура, аспирантура) в данном образовательном учреждении, он сохраняет право
на получение Стипендии при условии соблюдения требований, предусмотренных настоящим Положением.
6.6. Право на определение возможности выплаты стипендий в последующих семестрах победителям Конкурса в соответствующем образовательном учреждении Акционерное общество «Р-Фарм» оставляет за собой.
ПРОЧИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
7.1. Куратор Конкурса в образовательном учреждении, обязан обеспечить своевременное опубликование и доступность информации о Конкурсе, а также предоставление разъяснений по вопросам порядка проведения Конкурса для всех заинтересованных лиц.
7.2. Акционерное общество «Р-Фарм» вправе в одностороннем порядке вносить изменения и дополнения в настоящее Положение и (или) изменять условия проведения Конкурса, и (или) отменить проведение Конкурса в течение первой половины установленного для представления научных работ срока.
7.3. Извещение об изменении условий или отмене Конкурса должно быть сделано тем же способом, каким Конкурс был объявлен.
7.4. Приложения к настоящему Положению:
– Приложение № 1 - Требования, предъявляемые к конкурсному эссе, и критерии заочной оценки эссе конкурсной комиссией Акционерного общества «Р-Фарм»
– Приложение № 2 - Форма для интервью с кандидатом на участие в проекте «Именная стипендия Р-Фарм»
Приложение № 1
к ПОЛОЖЕНИЮ
О КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ
ИМЕННОЙ СТИПЕНДИИ АО «Р-ФАРМ»
Требования, предъявляемые к конкурсному эссе, и критерии заочной оценки эссе конкурсной комиссией Акционерного общества «Р-Фарм»
- ТРЕБОВАНИЯ, ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫЕ К КОНКУРСАНТУ
1.1 Профессиональная тематика, в зависимости от факультета, на котором обучается участник конкурса.
1.2 Ориентация на профессиональное будущее претендентов.
1.3 Объем: 5 листов (Шрифт Arial 10) при отсутствии графиков и таблиц, 10 листов (максимум) при наличии приложений с графиками и таблицами.
1.4 Обязательное наличие ссылок на источники информации, используемой при написании эссе.
1.5 Обязательное наличие простейшей структуры: формулировка цели эссе, развитие выбранной темы, заключение (формулировка практического применения материала эссе в здравоохранении).
1.6 Обязательное наличие информации об участнике конкурса (ФИО, наименование ВУЗ, факультет, специализация, контактный телефон).
1.7 Возможные форматы эссе:
– часть бизнес плана (в данном объеме можно изложить бизнес-концепцию, анализ конкурентной среды и т.д.);
– аналитический обзор (фармацевтического рынка, рынка аптечного ритэйла, рынка оборудования для химического производства, рынка программного обеспечения и т.д.);
– футурологическое рассуждение (прогноз развития фармацевтической индустрии к 2020 году, медицинское страхование в 2020 году, интернет-медицина 2020 и т.д.).
- КРИТЕРИИ АОЧНОЙ ОЦЕНКИ ЭССЕ ПО БАЛЬНОЙ СИСТЕМЕ КОНКУРСНОЙ КОМИССИЕЙ АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «Р-ФАРМ»
2.1 Соответствие содержания работы выбранной теме.
2.2 Глубина проработки материала и раскрытия темы, привлеченные источники и литература.
2.3 Эмоциональный вклад автора.
2.4 Индивидуальность исследовательского подхода.
Конкурсная комиссия Акционерного общества «Р-Фарм» рассматривает эссе на предмет соответствия вышеуказанным требованиям и критериям и выставляет оценку, исходя из следующей шкалы:
от 4 (минимально) баллов до 24 (максимально) баллов с шагом в 4 балла.
Приложение № 2
к ПОЛОЖЕНИЮ
О КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ
ИМЕННОЙ СТИПЕНДИИ АО «Р-ФАРМ»
| Форма для интервью с кандидатом на участие в проекте "Именная стипендия Р-Фарм" | ||
| Дата интервью | ||
| ФИО члена комиссии | ||
| ФИО секретаря комиссии | ||
| ФИО кандидата | ||
| Название вуза/cсуза | ||
| Факультет | ||
| Специальность | ||
| Курс | ||
| Порядок выставления баллов кандидату: Итоговые баллы выставляются в ходе интервью с экспертами, форму заполняет секретарь. Максимально возможное кол-во баллов - 48. Этот максимум складывается из 24 за письменную работу и 24 за интервью с экспертами. Баллы за интервью с экспертами выставляются по 8 критериям в 3 блоках. Максимальная оценка по каждому критерию - 3 балла. | ||
| Письменная работа | ||
| Балл за письменную работу (от 4 до 24, с шагом 4. Учитываются соответствие теме, ее раскрытие, отсутствие плагиата, оформление, владение источниками, соответствие жанру эссе) | ||
| Презентация кандидата | ||
| Коммуникабельность (минимальный балл - 1; максимальный - 3) | ||
| Деловая культура (внешний вид, манера общения, вежливость и т.д. Минимальный балл - 1; максимальный - 3) | ||
| Степень вызванного интереса к кандидату (не интересно - 1; увлекательно - 3) | ||
| Вопросы и ответы | ||
| Владение материалом, степень развернутости и точности ответов (минимальный балл - 1; максимальный - 3). | ||
| Реакция на провокационные вопросы (1- ступор; 2 - скованный ответ; 3 - развернутый ответ или контр-вопрос). | ||
| Умение представить и доказать свое мнение (1 - не уверен в том, что говорит, легко меняет свое мнение, поддается на провокации; 3 - уверенно излагает свою позицию, опираясь на источники и личный опыт). | ||
| Характеристика кандидата | ||
| Опыт участия в научных, образовательных мероприятиях - конференции, семинары, круглые столы, олимпиады и проч. (1 - не участвовал, 3 - участвовал, в том числе в мероприятиях федерального уровня, есть публикации) | ||
| Трудовой опыт, хобби (1 - нет трудового опыта, нет хобби, 3 - есть интересные хобби и трудовой опыт, в том числе профильный) | ||
| Суммарный балл | ||
| Суммарный средний балл обоих членов комиссии |