Запреты при замещении должности

Какие требования предъявляют к государственным гражданским служащим

Оглавление:

1. Какие обязанности установлены для государственных гражданских служащих

2. Какие ограничения установлены для государственных гражданских служащих

3. Какие запреты установлены для государственных гражданских служащих

4. Какая ответственность установлена за неисполнение обязанностей служащим

Какие обязанности установлены для государственных гражданских служащих

Ваши обязанности как госслужащего установлены в ст. 15 Закона о государственной гражданской службе.

Их можно условно разделить на два вида:

1) собственно служебные обязанности.

Например, служащий должен поддерживать уровень квалификации, соблюдать должностной регламент, не разглашать охраняемую законом информацию, беречь вверенное имущество, соблюдать распорядок госоргана и права граждан (организаций).

Для соблюдения прав и законных интересов граждан РФ, организаций и общества Минтруд России рекомендует также руководствоваться Инструкцией по взаимодействию гражданских служащих;

2) "антикоррупционные" обязанности.

Служащий должен сообщать о конфликте интересов, декларировать сведения о доходах и имуществе на себя и свою семью, соблюдать ограничения и запреты, связанные с госслужбой.

Может ли госслужащий работать по совместительству

Вы можете работать по совместительству, только если это не повлечет за собой конфликт интересов и вы заранее уведомили об этом представителя нанимателя.

Узнайте в вашей кадровой службе, в каком порядке вы должны уведомить о совместительстве. Как правило, госорган разрабатывает порядок уведомления для себя самостоятельно (см., например, Приказ Минфина России от 14.09.2010 N 447).

Это следует из ч. 2 ст. 14 Закона о государственной гражданской службе.

Какие ограничения установлены для государственных гражданских служащих

Вы не вправе замещать должность госслужащего, если:

· вас признали недееспособным или ограниченно дееспособным;

· суд приговорил вас к наказанию, при котором вы не можете выполнять должностные обязанности, и приговор вступил в силу или у вас есть неснятая или непогашенная судимость;

· у вас есть заболевания, при которых нельзя замещать должность;

· сменили гражданство РФ или получили второе;

· не представили сведения о сайтах или страницах в интернете, на которых размещали общедоступную информацию о себе;

· признали, что незаконно не прошли военную службу по призыву;

· вам исполнилось 65 лет и работодатель не продлил срок вашей службы;

· отказались от оформления допуска к гостайне, а по должности обязаны с ней работать;

· начальником назначен ваш близкий родственник (свойственник) или по должности он вас контролирует. Также если вы начальник либо контролируете близкого родственника (свойственника);

· при поступлении на госслужбу вы представили подложные документы (сведения), например сведения о доходах и имуществе, судимостях, наличии второго гражданства и т.д.;

· нарушили ограничения, запреты, требования, связанные с конфликтом интересов или с несоблюдением антикоррупционного законодательства, и представитель нанимателя утратил к вам доверие.

Эти ограничения установлены в ст. ст. 16, 25.1 Закона о государственной гражданской службе.

Какие запреты установлены для государственных гражданских служащих

Все, что вам запрещено на госслужбе и после увольнения с нее, установлено в ст. 17 Закона о государственной гражданской службе.

Особое внимание обратите на запрет получения подарков.

Принимать подарки за исполнение служебных обязанностей запрещено. А подарки, которые вам вручили на каком-то мероприятии, считаются собственностью государства, и вы должны сдать их в свой госорган (за исключением некоторых случаев). После вы вправе их выкупить.

Запреты при замещении должности

Вам как госслужащему запрещено, например:

· быть предпринимателем (в том числе через доверенных лиц), участвовать в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением ряда случаев;

· приобретать ценные бумаги, по которым может быть получен доход, если это может вызвать конфликт интересов;

· быть чьим-либо доверенным лицом в госоргане, в котором вы работаете, если это повлечет конфликт интересов;

· получать вознаграждения (подарки) от физических и юридических лиц в связи с исполнением должностных обязанностей. Исключение - случаи, когда вы получили подарок в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и т.п.;

· разглашать или использовать не для служебных целей сведения конфиденциального характера и служебную информацию;

· допускать публичные высказывания о работе госорганов и их руководителей, если это не входит в ваши обязанности;

· открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные деньги и ценности в иностранных банках за пределами РФ, владеть или пользоваться иностранными финансовыми инструментами. Это также касается вашей супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Исключение - если вы работаете за границей.