План занятия
v Обсуждение вопросов по теме «Профессии и профессиональная структура»
Оценивание:
2 балла – даны верные ответы на 2-3 вопроса. Характеристики устного ответа: ясность, полнота, логичность, связность, оперирование основными категориями, понятиями, датами, именами.
1 балл - дан верный ответ на 1 вопрос. Характеристики устного ответа: ясность, полнота, логичность, связность, оперирование основными категориями, понятиями, датами, именами.
1 балл - даны неполные ответы (2-4) на вопросы, либо отсутствует аргументация ответа, либо ответ сформулирован в общем виде.
v Обсуждение критериев, корректных для составления рейтинговой шкалы профессий
v Определение «Топ-10 модных профессий» для учебной группы
v Дискуссия «Мир модных профессий»
Оценивание:
3 балла – умение обосновать заявленную позицию, использование теоретического материала, знание и понимание обсуждаемой ситуации, точность и полнота ответов;
2 балла – умение обосновать заявленную позицию, неполное владение теоретическим материалом, знание и понимание обсуждаемой ситуации, в целом верные ответы;
1 балл – умение определить собственную позицию, слабое владение теоретическим материалом, понимание обсуждаемой ситуации, недостаточно аргументированные ответы.
Учебные задания:
Задание 1.
Подготовить ответы на вопросы:
1. Дайте определение понятия «профессия». В чем проблема определения дефиниции «профессия»? Чем отличалось определение данного понятия в СССР?
2. В чем различия между профессиональной и трудовой деятельностью?
3. Каково назначение профессии как социального института?
4. Какие функции в обществе выполняет профессиональное сообщество?
5. Какова роль профессии в обществе?
6. Охарактеризуйте различные профессии с точки зрения возрастной сегментации.
7. В чем сущность методики О.Д. Данкена?
8. Какую классификацию построили Д. Фитерман и Р. Хаузер?
9. С какой целью в США издается Словарь наименований профессий? Как он устроен?
10. Какая первая классификация профессий была разработана в СССР?
11. В чем специфика первых классификаций профессий в СССР?
12. Охарактеризуйте профессиональную структуру общества.
13. Какие виды профессиональной структуры можно выделить?
14. Какие основания являются традиционными для классификации профессий?
Задание 2.
Разработка шкалы «Рейтинг профессий»:
Используя в качестве основания следующие критерии – востребованность на рынке труда (перспективность), доход, престижность, условия труда, необходимо построить оценочную шкалу. Оценочная шкала даст возможность сравнить характеристики профессий с учетом весомости, значимости каждого из критериев (факторов), влияющих на популярность профессий.
Границы шкалы в данном случае устанавливаются в пределах от 0 до 1, дробность («цена деления») = 0,1. Для каждого критерия нужно определить коэффициент («вес»), обосновав приписываемую ему значимость (1-2 предложения).
Шкала «Рейтинг профессий»
| № п/п | Критерий | Границы шкалы | Дробность шкалы | Коэффициент | Пояснения |
| Спрос на рынке труда | 0 - 1 | 0,1 | |||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда |
Пример
Размещение пожарной части
Если обратиться к вопросу размещения пожарной части, то главным принципом должна стать транспортная доступность, потому что основная задача пожарных – прибыть на место происшествия в кратчайший срок.
В силу того, что в основе размещения не может лежать только транспортная доступность части, была разработана шкала для оценки существующих частей. В основу легли транспортный и инженерный фактор, а также основы генерального планирования, которые вкупе помогут оценить, насколько удачно размещена часть, так скажем, подсчитать ее КПД в сравнении с наиболее удачными.
Основными факторами (критериями) для оценки стали
1. Транспортная доступность (альтернативные пути выезда, близость к центру, удобный выезд на магистраль, загруженность дорог)
K1=0,9
Эта категория получила наивысший весовой коэффициент, поскольку является основным критерием оценки работы пожарной части.
2. Генеральный план (уравновешенность расположения относительно объектов схожего типа, населенность района в радиусе действия, достаточная территория)
K2=0,5
В зависимости от местоположения и населенности района, пожарная часть обслуживает разное количество жителей. Соответственно пожарные части должны находиться соразмерно населенности района для равномерного обеспечения своевременной помощью
3. Инженерные сети (электроснабжение, водоснабжение, теплоснабжение, транспорт)
K3=0,7
Оперативная работа пожарной части также зависит от качества проложенных инженерных сетей. Безусловно, в случае аварии депо сможет работать, поскольку у него есть собственная аккумуляторная, но для продуктивной работы в нормальном режиме необходима бесперебойная подача всех видов энергии.
Оценивание:
2 балла – определены коэффициенты для каждого критерия, даны верные пояснения по поводу определения их величины;
1 балл – определены коэффициенты для каждого критерия, верные пояснения по выбору коэффициентов даны для более 1/2 всех критериев.
Задание 3.
Составление рейтинга «5 модных профессий»
Проранжировать в соответствии с разработанной измерительной шкалой 5 позиций популярных на современном этапе профессий (самостоятельно отобранных), пояснив поставленную оценку.
- Составить таблицу. Аргументировано оценить каждую из 5 самостоятельно отобранных профессий по указанным критериям (шкала оценки 0 – 5 баллов).
| № п/п | Критерий | Коэффициент | Оценка | К*О | Обоснование оценки |
| Профессия 1 | |||||
| Спрос на рынке труда | |||||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда | |||||
| Итоговая оценка[1] | |||||
| Профессия 2 | |||||
| Спрос на рынке труда | |||||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда | |||||
| Итоговая оценка | |||||
| Профессия 3 | |||||
| Спрос на рынке труда | |||||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда | |||||
| Итоговая оценка | |||||
| Профессия 4 | |||||
| Спрос на рынке труда | |||||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда | |||||
| Итоговая оценка | |||||
| Профессия 5 | |||||
| Спрос на рынке труда | |||||
| Доход | |||||
| Престижность | |||||
| Условия труда | |||||
| Итоговая оценка |
Пример
| № | Фактор | К | Оценка | К*О | Комментарий |
| Транспортная доступность | 0,9 | 3,6 | Пожарная часть находится в самом центре города, между двух, пронизывающих город улиц. Выезд оборудован светофором. Нет альтернативных путей выезда. | ||
| Генеральный план | 0,5 | Радиус покрытия - все центральная часть города, которая густо населена, что обеспечивает большее количество обслуживаемых граждан. | |||
| Инженерные сети | 0,7 | В центральной части налажена инфраструктура, нет перебоев с подачей воды и электричества. Широко развита транспортная сеть. | |||
| Итого | 8,6 |
- Составить рейтинг ранжируемых профессий
Рейтинг «5 модных профессий» по отдельным критериям
| Спрос на рынке труда | Доход | Престижность | Условия труда | ||||
| Профессия | К*О | Профессия | К*О | Профессия | К*О | Профессия | К*О |
Рейтинг «5 модных профессий»
| № позиции | Профессия | Итоговая оценка |
Оценивание:
3 балла – для каждой профессии оценены все критерии (в соответствии с разработанной шкалой), даны аргументированные обоснования каждой оценки; составлен рейтинговый список 5 наиболее популярных на современном этапе профессий, в том числе по отдельным критериям.
2 балла – для каждой профессии оценены все критерии (в соответствии с разработанной шкалой), даны аргументированные обоснования не менее ½ всех оценок; составлен рейтинговый список 5 наиболее популярных на современном этапе профессий.
1 балл – оценены критерии менее половины указанных профессий (в соответствии с разработанной шкалой), даны обоснования менее ½ всех оценок; составлен рейтинговый список 5 наиболее популярных на современном этапе профессий.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
- Кокорева А. В. В России появились новые профессии и должности / Кадры предприятия. – N 8. 2003. / https://www.dis.ru/kp/arhiv/2003/8/1.html
- Попова И. П. Профессиональный статус специалистов в меняющемся российском обществе. М.: Наука, 2004. С. 22.
- Профессия // Социология труда. Теоретико-прикладной словарь / Под ред. В. А. Ядова. СПб.: Наука, 2006. С. 245.
- Радаев В.В., Шкаратан О.И. Социальная стратификация / Социальный слой и профессия. – Глава 12. https://www.i-u.ru/biblio/archive/radaev_cocialnaja/06.aspx - поиск по книгам РГИУ
- Романов П. В., Ярская-Смирнова Е. Р. Мир профессий: пересмотр аналитических перспектив. / Социологические исследования, № 8, Август 2009, C. 25-35 https://www.ecsocman.edu.ru/data/468/399/1224/Romanov.pdf.
[1] Итоговая оценка представляет собой сумму К*О по всем четырем критериям для одной профессии (∑К*О).