Воинское приветствие выполняется четко и молодцевато, с точным соблюдением правил строевой стойки и движения.
За три-четыре шага до судьи одновременно с постановкой ноги на землю повернуть голову и приложить правую руку к головному убору, левую руку держать неподвижно у бедра; пройдя судью, одновременно с постановкой левой ноги на землю голову поставить прямо, а правую руку опустить.
Характерные ошибки при выполнении воинского приветствия в движении:
- воинское приветствие подается более чем за 3-4 шага до судьи.
- правая рука опускается слишком рано/поздно
- постановка ноги, поворот головы и прикладывание руки происходят не синхронно.
Максимальное количество баллов – 3 балла
Одна-две ошибки – 2 балла
Три-четыре ошибки – 1 балл
Пять ошибок и более – 0 баллов.
Строевой шаг
Движение строевым шагом начинается по команде «Строевым шагом – МАРШ» (в движении «Строевым – МАРШ»).
По предварительной команде подать корпус несколько вперед, перенести тяжесть его больше на правую ногу, сохраняя устойчивость; по исполнительной команде начать движение с левой ноги полным шагом.
При движении строевым шагом ногу с оттянутым вперед носком выносить на высоту 15–20 см от земли и ставить ее твердо на всю ступню.
Руками, начиная от плеча, производить движения около тела: вперед – сгибая их в локтях так, чтобы кисти поднимались выше пряжки пояса на ширину ладони и на расстоянии ладони от тела, а локоть находился на уровне кисти руки; назад – до отказа в плечевом суставе.
Пальцы рук полусогнуты, голову держать прямо, смотреть перед собой.
При движении походным шагом по команде «СМИРНО» перейти на строевой шаг. При движении строевым шагом по команде «ВОЛЬНО» идти походным шагом. Во время обозначения шага на месте по команде «ПРЯМО», подаваемой одновременно с постановкой левой ноги на землю, сделать правой ногой еще один шаг на месте и с левой ноги начать движение полным шагом. При этом первые три шага должны быть строевыми.
Характерные ошибки при движении строевым шагом:
- корпус отведен назад;
- нет координации в движении рук и ног;
- голова опущена вниз;
- движение руками около тела производится не от плеча, а за счет сгибания в локтях;
- подъем ноги от земли значительно ниже (выше) 15 см.;
- размер шага меньше (больше) 70–80 см.;
- движение рук вперед производится значительно ниже (выше) установленной высоты, а при движении назад – не до отказа в плечевом суставе.
Максимальное количество баллов – 3.
Одна-две ошибки – 3 балла.
Три-четыре ошибки – 2 балла.
5-6 ошибок – 1 балла.
7 ошибок и более – 0 балл.
Постановка в строй
Возвращение в строй выполняется по командам в движении – «НА МЕСТЕ», «Курсант – СТОЙ», «Курсант. СТАТЬ В СТРОИ», либо "СТАТЬ В СТРОЙ".
По команде "Курсант" курсант, стоящий лицом к строю, услышав свою фамилию, поворачивается лицом к начальнику и отвечает: "Я", а по команде "СТАТЬ В СТРОЙ", прикладывает руку к головному убору, отвечает: "Есть", поворачивается в сторону движения, с первым шагом опускает руку, двигаясь строевым шагом, кратчайшим путем становится на свое место в строю.
Если подается только команда "СТАТЬ В СТРОЙ", курсант возвращается в строй без предварительного поворота к начальнику.
Максимальное количество баллов – 3.
Одна-две ошибки – 2 балла.
Три-четыре ошибки – 1 балл.
5 ошибок и более – 0 баллов.
Приложение №5
к Положению о проведении Конкурса
Судейская коллегия
Для непосредственного руководства проведением Конкурса назначается коллегия в составе: главный судья, судья Конкурса (члены коллегии), секретарь.
На судейскую коллегию возлагаются проведение судейства Конкурса в соответствии с Положением о Конкурсе, определение результатов и подведение итогов Конкурса.
Организаторы Конкурсов не могут влиять на решение судейской коллегии и не участвуют в ее работе.
Судейская коллегия имеет право:
- требовать от Организаторов Конкурсов создания объективных и равных условий в состязаниях для всех участников команд, решение судейской коллегии обязательно для Организаторов, ответственных за проведение данного Конкурса;
- требовать от руководителей команд представления необходимых документов для оформления допуска команд к участию в Конкурсе;
- на своих заседаниях судейская коллегия Конкурса рассматривает обращения руководителей команд, спорные вопросы по организации и ходу проводимого Конкурса, а также ведет учет промежуточных результатов, на основании которых оформляет рейтинг участников в Конкурсе. Все результаты остаются предварительными до того времени, как будут проверены листы контроля. Результаты Конкурсов оформляются протоколом, подписываются судейской комиссией и утверждаются Главным судьей;
- при возникновении разногласий в решении вопросов, окончательное решение принимается голосованием судейской коллегии, решение судейской коллегии Конкурса обсуждению и обжалованию не подлежит.
- настоящее Приложение после изучения письменно заверяется представителями команд Конкурса, тем самым подтверждается их согласие на безоговорочное руководство едиными для всех участников Конкурса правилами;
- изменения в настоящее Положение могут быть внесены решением судейской коллегии Конкурса после открытого голосования при большинстве голосов;
- главный судья Конкурса – должностное лицо, наделённое полномочиями по осуществлению судейства в Конкурсе. Свои обязанности он исполняет в соответствии с настоящим Положением;
- главный судья Конкурса руководит работой судейской коллегии, устанавливает порядок наделения судейскими полномочиями, принимает решения по вопросам, касающимся проведения Конкурса для обеспечения принципа справедливости и правильности их проведения, а также руководит рассмотрением заявок, протестов и результатов Конкурсов. Выполнение распоряжений Главного судьи Конкурса обязательно для всех членов судейской коллегии;
- накануне начала проведения Конкурса Главный судья проводит совещание судей, на котором он знакомит их с Положением, распределяет между ними обязанности, уточняет единое толкование отдельных пунктов настоящего положения. Главный судья несет ответственность за организацию судейства и качество работы судейской коллегии.
Главный судья Конкурса обязан:
- возглавлять работу судейской коллегии, руководить проведением Конкурса в соответствии с Положением о Конкурсе;
- назначать квалифицированных судей на соответствующие должности, следить за правильностью проведения Конкурса и выполнением судьями своих обязанностей;
- рассматривать протесты и лично принимать по ним решения или выносить их на обсуждение судейской коллегии;
- отложить или прервать Конкурс, если возникли условия, препятствующие его нормальному проведению, угрожающие безопасности или здоровью участников, а также при отсутствии медицинского обеспечения;
- не допускать участников к Конкурсу, если их участие противоречит Положению о Конкурсе;
- не допускать к месту работы судейской коллегии посторонних лиц и не допускать «давления» на членов судейской коллегии со стороны руководителей команд (вышестоящих должностных лиц) в интересах принятия какого-либо решения;
- отстранять от участия в Конкурсе участников, нарушивших условия проведения Конкурса, недостаточно подготовленных, а также, если продолжение Конкурса угрожает безопасности или здоровью участников;
- отстранять от судейства Конкурса и перемещать судей, совершивших грубые ошибки;
- отменять неправильные решения судей.
Главный судья Конкурса имеет право:
- приостанавливать соревнование (испытание), если возникли условия, препятствующие его проведению, а также предпосылки к нарушению требований безопасности;
- доводить результаты соревнований до представителей средств массовой информации и общественности;
- главный судья Конкурса по согласованию с Организатором Конкурса имеет право привлекать к решению поставленных перед ним задач других сотрудников.
Судья:
- на должность судьи назначается лицо, имеющее профессиональную подготовку в области строевой подготовки или в совершенстве знает предмет военной подготовки;
- судья Конкурса подчиняется Главному судье Конкурса и отвечает за объективность судейства и правильность подсчета результатов Конкурса.
Судья обязан:
- изучить Положение о проведения Конкурса;
- следить за правильностью и объективностью проведения Конкурса и правильным выполнением судьями и администрацией Конкурса своих обязанностей, а также подсчетов ими результатов Конкурса;
- осуществлять судейство квалифицированно и беспристрастно, исключая ошибки, которые могут повлечь искажение результатов Конкурса, объективно и своевременно решать возникающие в ходе Конкурса вопросы;
- участвовать в совещаниях судейской коллегии Конкурса под руководством Главного судьи Конкурса;
- рассматривать результаты, протесты и коллегиально принимать по ним решения или выносить на всеобщее голосование судейской коллегии Конкурса;
- подписывать ведомости и протоколы результатов Конкурса.
Судья имеет право:
- в соответствии со своей квалификацией судить Конкурс, носить судейский знак (повязку);
- объявлять о необходимости остановить, временно прерывать Конкурс; участвовать в обсуждении проектов решений руководства Конкурса; запрашивать и получать от руководителей команд участниц необходимую информацию, документы;
- участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей;
- требовать от Организаторов Конкурса оказания содействия в исполнении должностных обязанностей;
- судье запрещается вступать в пререкание с участниками Конкурса и допускать оспаривание принятых решений. Недисциплинированные участники Конкурса, словами или жестами проявляющие недовольство по поводу решений судей, должны быть немедленно наказаны в соответствии с правилами;
- судья выполняет наиболее ответственные функции во время непосредственного судейства действий участников Конкурса. Его работа заключается во внимательном наблюдении за участниками Конкурса и оценке их действий, а также недопущении нарушений правил соревнований.
Секретарь Конкурса:
– отвечает за учет результатов, ведение протоколов, ведение документации Конкурса Приложение такое то и организацию решения других вопросов по поручению главного судьи Конкурса.
Секретарь Конкурса обязан:
- знать свои права и обязанности, установленные Главным судьей Конкурса;
- знать правила Конкурса;
- знать условия выполнения приемов одиночной строевой подготовки, порядок действий участников Конкурса, в соответствии с Положением о Конкурсе;
- секретарь не должен оказывать влияния на ход выполнения задачи, которое может облегчить или затруднить действия участников Конкурса.
Приложение №6
к Положению о проведении Конкурса