ПОЛОЖЕНИЕ
О конкурсе «Лучшая членская организация Федерации
профсоюзов Ульяновской области»
1. Общие положения
1.1. Конкурс членских организаций Областного Союза «Федерации профсоюзов Ульяновской области» (далее – Конкурс) проводится с целью выявления творчески работающих членских организаций Областного Союза «Федерации профсоюзов Ульяновской области» (далее – членских организаций), активизации их деятельности по разработке и реализации социально значимых проектов, направленных на выполнение уставных задач по всем направлениям деятельности, в том числе в области представительства и защиты социально – трудовых прав и профессиональных интересов членов Областного Союза «Федерации профсоюзов Ульяновской области» (далее – Профобъединение).
1.2. Конкурс направлен на повышение эффективности работы профсоюзных организаций, на обобщение и распространение опыта лучших организаций, на активизацию деятельности выборных органов профсоюзных организаций и повышения авторитета Профобъединения.
1.3. Настоящее положение определяет порядок проведения и критерии установления рейтинга членских организаций.
1.4. Рейтинг членских организаций Профобъединения устанавливается на основании данных результатов деятельности профсоюзной организации за 2019 год.
2. Порядок и сроки проведения Конкурса
2.1. Конкурс проводится в форме установления рейтинга членских организаций.
2.2. Рейтинг членских организаций устанавливается на основании данных результатов деятельности профсоюзной организации за год.
3. Критерии определения рейтинга
3.1. Рейтинг членских организаций устанавливается в зависимости от численности членов профсоюза, объёма и качества выполняемой работы на основании критериев и показателей (Приложение 1).
3.2. Критерии отбора и максимальный балл по каждому из них (максимально 300 баллов):
· Профсоюзное членство (0-45);
· Социальное партнёрство (0-20);
· Выполнение решений вышестоящих профсоюзных органов (0-32);
· Выполнение уставных обязательств в части финансовой дисциплины (0-40);
· Профсоюзный контроль над соблюдением трудового законодательства (0-15);
· Работа с профсоюзным активом, работа профорганов (0-48);
· Работа с молодёжью (0-10);
· Работа по оздоровлению членов профсоюза и их детей (0-10);
· Участие в конкурсах, проектах, в акциях солидарных действий (0-40);
· Информационная работа: наличие сайта или странички на сайте Профобъединения, оперативное размещение основных документов и информации о жизни членской профсоюзной организации на своем сайте и сайте Профобъединения, выпуск информационных материалов (листовок, газет, альманахов и т.д.) (0-40).
4.Порядок проведения установления рейтинга
4.1. Председатель членской организации Профобъединения в срок до 1 февраля 2021 года представляет в Профобъединение информацию о количестве баллов по каждому критерию и показателю по установленной форме (Приложение №2), а также аналитическую справку о результатах деятельности профсоюзной организации за год. Аналитическая справка представляет собой описание достижений по каждому критерию. Описание конкретного достижения производится после указания наименования каждого критерия и его подпунктов. Описание достижений должно носить конкретный характер, а именно содержать количественные и качественные показатели, наименования конкурсов, фамилии членов профсоюза – участников и победителей, временные промежутки и т.п. Если по какому-либо критерию или подпункту невозможно представить результаты достижений, то это обязательно указывается в аналитической справке.
Аналитическая справка должна иметь приложения по пунктам, отмеченных знаком ***. Оптимальный объём аналитической справки не более 4 страниц.
Аналитическая справка заверяется подписью председателя членской организации, печатью, указывается № протокола заседания выборного органа, где прошло обсуждение итогов работы. Приложения к аналитической справке комплектуются в строгом соответствии с установленным порядком с указанием номера критерия и его подпунктов.
4.2. Экспертизу деятельности членской организации осуществляет в десятидневный срок Управление социально-трудовых отношений, социального партнёрства, организационной работы и молодёжной политики Профобъединения. Процедура экспертизы заключается в оценке результатов, достигнутых членской организацией, по критериям рейтинга. Результаты экспертизы заслушиваются на Президиуме Профобъединения. Председатели членских организаций имеют право присутствовать на заседании Президиума и давать необходимые пояснения.
4.3. На основании результатов проведённой экспертизы Президиум Профобъединения формирует рейтинг членских организаций. Решение принимается открытым голосованием и оформляется протоколом заседания Президиума. Рейтинг членских организаций Профобъединения утверждается постановлением Президиума Профобъединения. Награждение победителей
на лучшую членскую организацию производится в торжественной обстановке на заседании Совета Профобъединения.
4.4. Итоги конкурсов подводятся по следующим номинациям: «Лучшая членская организация среди территориальных организаций общероссийских профсоюзов», «Лучшая членская организация непосредственного подчинения».
4.5. Профсоюзные организации, занявшие первые места в рейтинге, признаются победителями. Победителям в торжественной обстановке вручается дипломы и денежные сертификаты. Размер суммы денежного сертификата определяет Президиум Профобъединения в зависимости от количества набранных балов победителем. Максимальная сумма сертификата не может превышать 15000 рублей. (50 руб. за балл).