ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 1
Вопросы
| 1. Классификация инвестиций. |
| 2. Внутренняя среда организации. Миссия и цели. |
| 3. Понятие и типы кадровых стратегий. Элементы кадровой стратегии.. Кадровые мероприятия. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 2
Вопросы
| 1. Инвестиционная деятельность. Инвестиционный портфель. |
| 2.Внешняя среда организации. Прямое воздействие. Косвенное воздействие. |
| 3. Современные методы набора персонала. Оценка потребности. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 3
Вопросы
| 1. Подходы к определению понятия «инвестиционный подход». |
| 2. Понятие и принципы построения современных организационных структур. |
| 3. Интервью. Цели, задачи, основные типы. |
| Правила проведения и инструменты интервью. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 4
Вопросы
| 1. Виды эффективности инвестиционных проектов. |
| 2.Типы управленческих структур. |
| 3. Технологии отбора честных сотрудников. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 5
Вопросы
| 1. Методы оценки эффективности инвестиций исходя из сроков их окупаемости |
| (без дисконтирования) при равномерном и неравномерном поступлении доходов. |
| 2. Бюрократические структуры. |
| 3. Лизинг персонала. Аутсорсинг. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 6
Вопросы
| 1. Метод оценки эффективности инвестиций по норме прибыли на капитал при равномерном |
| и неравномерном поступлении доходов. |
| 2.Органические структуры. |
| 3. Аутстаффинг. Понятие. Причины использования. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 7
Вопросы
| 1. Методы сравнительной оценки эффективности инвестиций. |
| 2. Понятие управленческих уполномочий. Линейные и функциональные полномочия. |
| 3. Роль систем оценки и аттестации персонала. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 9
Вопросы
| 1. Денежные потоки от операционной деятельности. |
| 2. Делегирование управленческих полномочий. Матрица Эйзенхауэра. |
| 3. Методы групповой оценки. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 10
Вопросы
| 1. Денежные потоки от финансовой деятельности. |
| 2.Понятие стратегического менеджмента. |
| 3. Метод «360 - аттестация». |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 11
Вопросы
| 1. Формирование денежных потоков в текущих, прогнозных и дефлированных ценах. |
| 2. Система стратегий современной организации. |
| 3. Центр оценки (assessment сenter). Процедура Центра оценки. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 12
Вопросы
| 1. Чистый доход. |
| 2.Структура организации с использованием стратегических подразделений. |
| 3. Планирование профессиональной карьеры. Матрица зрелости руководителя. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 13
Вопросы
| 1. Финансовая реализуемость проекта. |
| 2. Стратегия и техническая политика предприятия. |
| 3. Критерии отбора руководителей в кадровый резерв. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 14
Вопросы
| 1. Виды индексов доходности без дисконтирования и способы их расчета. |
| 2.Формирование бюджета организации. |
| 3. Новые формы оплаты труда. Профит – шеринг. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 15
Вопросы
| 1. Ценность денег во времени. Коэффициент начисления сложных процессов. |
| 2. Содержательные теории мотивации. |
| 3. Построение иерархии должностей. |
| 4. Задача. |
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЙ БИЛЕТ № 16
Вопросы
| 1. Будущая и текущая стоимость аннуитета. |
| 2.Процессуальные теории мотивации. |
| 3. EVA – мотивация. |
| 4. Задача. |