ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1. ВУЗ направляет в Организацию обучающегося по специальности 5B011400 истории
формы обучения очная для прохождения педагогической производственной практики в соответствии с академическим календарем.
2. Организация обеспечивает обучающегося базой профессиональной практики в соответствии с профилем образовательной программы.
3. Обучающийсяосваивает образовательную программу с цельюполучения ключевых и профессиональных компетенций, позволяющихквалифицированно выполнять производственные функции и задачи.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
4 ВУЗ обязуется:
1) ознакомить обучающегося с его обязанностями и ответственностью, указанных в настоящем Договоре;
2) за две недели до начала профессиональной практики предоставлять в организацию для согласования программу, календарные графики прохождения профессиональной практики с указанием количества обучающихся;
3) обеспечить соблюдение обучающимсятрудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, обязательных для работников данной организации;
4) организовать прохождение и осуществлять периодический контроль профессиональной практики обучающегов соответствии с образовательной программой и академическим календарем;
5) оказывать работникам организацииметодическую помощь в организации и проведении профессиональной практики;
6) при необходимости предоставлятьорганизации сведения об учебных достижениях обучающегося;
7) принимать участие в расследовании несчастных случаев, в случаях, если они произошли с участием обучающегося в период прохождения практики;
8) в случае ликвидации ВУЗа или прекращения образовательной деятельности поставить в известность организациюи принять меры к переводу обучающегося для продолжения обучения в другой организации образования.
5. ВУЗ имеет право:
1) расторгнуть Договор в одностороннем порядке при самовольном прекращении обучения, оставлении на повторный год обучения, а также при отчислении обучающегося в порядке, определенном действующим законодательством Республики Казахстан.
6. Организация обязуется:
1) принять по направлению на профессиональную практику по соответствующим специальностям обучающегося в соответствии с условиями настоящего договора;
2) обеспечить обучающемуся условия безопасной работы на рабочем месте (с проведением обязательных инструктажей по технике безопасности и охране труда) и в необходимых случаях проводить обучение обучающегося безопасным методам труда;
3) предоставить ВУЗу в соответствии с академическим календарем рабочие места для проведения профессиональной практики обучающегося;
4) не допускать использования обучающегося на должностях, не предусмотренных программой практики и не имеющих отношения к специальности обучающегося;
5) обеспечить предоставление квалифицированных специалистов для руководства профессиональной практикой обучающегося;
6) создать необходимые условия для выполнения обучающимся программы профессиональной практики на рабочих местах с предоставлением возможности пользования лабораториями, кабинетами, мастерскими, библиотекой, чертежами, технической и другой документацией, необходимой для успешного освоения обучающимся программы профессиональной практики и выполнения ими индивидуальных заданий;
7) рассмотреть кандидатуру выпускника, обучившегося по образовательному гранту, для принятия на работу в соответствии с полученной специальностью при наличии соответствующей вакансии;
8) сообщать в ВУЗо всех случаях нарушения обучающимся трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка предприятия;
9) по окончании профессиональной практики выдать характеристику о работе обучающегося и выставить оценку качества прохождения практики.
7. Организация имеет право:
1) участвовать в разработке образовательной программы профессиональной практики в соответствии с новыми технологиями и изменившимися условиями производственного процесса;
2) предлагать темы курсовых и дипломных работ в соответствии с потребностями предприятия;
3) принимать участие в итоговой аттестации обучающихся;
4) запрашивать информацию о текущей успеваемости обучающихся;
5) требовать от организации образования качественного обучения обучающихся в соответствии с ожиданиями работодателя.
8. Обучаюшийся обязан:
1) прибыть в распоряжение предприятия к установленному сроку на прохождение практики;
2) соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего распорядка, правила техники безопасности и производственный распорядок на месте профессиональной практики, обязательные для работников организации;
3) бережно относиться к оборудованию, приборам, документации и другому имуществу организации;
4) строго соблюдать и выполнять требования программы практики;
5) не разглашать конфиденциальную информацию оборганизации в процессе прохождения практики и после его завершения.
9. Обучающийся имеет право:
1) пользоваться необходимыми инструментами, оборудованием,приборами и другими производственными материалами, по согласованию снаставником, назначенным от организации, иметь свободный доступ ипользование фондом учебной, учебно-методической литературы на базебиблиотеки и читальных залов, лабораторной базой, компьютерной и инойтехникой в учебных целях;
2) на возмещение вреда, причиненного здоровью в процессепрохождения профессиональной подготовки;
3) после завершения профессиональной подготовки и успешногопрохождения итоговой аттестации продолжить работу по полученнойквалификации на предприятии, при наличии вакансии.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
10. За неисполнение, либо ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящим Договором, стороны несут ответственность, установленной действующим законодательством Республики Казахстан.