Вопросы к итоговой аттестации. Трудовое право.
1. Предмет трудового права. Отличие предмета трудового права от предметов других отраслей права
2. Сфера действия трудового законодательства.
3. Метод трудового права и его особенности.(РАДОСТИНА Н.)
4. Понятие и виды источников трудового права.(РАДОСТИНА Н.)
5. Общая характеристика Конституции РФ, ТК РФ как основных источников трудового права.
6. Принципы трудового права. (ЕГОРОВА А.)
7. Трудовое правоотношение: понятие, субъекты, содержание.(ФЕДОРОВА А.)
8. Характеристика отношений, непосредственно связанных с трудовыми.
9. Отличие трудовых правоотношений от других правоотношений по поводу труда.
10. Социальное партнерство: понятие, принципы, система и формы.
11. Представители работников и работодателей в социальном партнерстве
12. Понятие коллективного договора, его содержание, порядок заключения, ответственность за его невыполнение.
13. Общая характеристика Федерального закона «О занятости населения в РФ».(ХРАПКОВА Н.)
14. Понятие и виды занятости.(ТЕРЕШ Д.)
15. Понятие и правотой статус безработного. Правовое регулирование общественных работ.(ХРАПОВА Н.)
16. Пособие по безработице, его размеры, порядок и сроки выплаты.(ВАСИЛЬЕВА (САДОВНИКОВА) Т.)
17. Порядок приема на работу и ведения трудовой книжки(НИКИТИНА А.)
18. Понятие трудового договора, его отличие от договоров гражданско-правового характера(НИКИТИНА А.)
19. Содержание трудового договора. (ТЕРЕШ Д.)
20. Испытание при приеме на работу. (ВАСИЛЬЕВА Ю.)
21. Понятие и виды переводов. Перемещение.
22. Порядок заключения трудового договор (ФЕДОРОВА А.)
23. Срок трудового договора. Порядок заключения срочного трудового договора
24. Временные переводы работника по инициативе работодателя.
25. Отстранение работника от работы.
26. Общие основания прекращения трудового договора (ст. 77 ТК РФ).(РЯБЦЕВА К.)
27. Расторжение трудового договора по инициативе работника.(ВАСИЛЬЕВА Ю.)
28 Расторжение трудового договора в случае ликвидации организации либо в связи с сокращением численности или штата работников организации (п.1 и 2 ст. 81 ТК РФ).
29. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя (ст.81 ТК РФ)(ПАВЛОВА О.)
30. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.(РЯБЦЕВА К.)
31. Дополнительные гарантии при увольнении для женщин, несовершеннолетних и профсоюзных работников.
32. Понятие персональных данных работника и их обработки. Хранение и передача персональных данных.
33. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты.
34. Понятие и виды рабочего времени. (ЕГОРОВА А.)
35. Режим и учет рабочего времени.(ВАСИЛЬЕВА (САДОВНИКОВА) Т.)
36. Понятие и виды времени отдыха. (СМИРНОВ С.)
37. Понятие, виды и порядок предоставления отпуска.(ПИМЕНОВА Л.)
38. Дополнительные отпуска.(ПИМЕНОВА Л.)
39. Перерывы для отдыха и питания.
40. Понятие и порядок применения сверхурочных работ.(ЖОХОВА А.)
41. Работа в выходные и праздничные дни.(ЖОХОВА А.)
42. Понятие оплаты труда и заработной платы. Основные государственные гарантии по оплате труда.(ПУЦИНОВА А.)
43. Ограничение удержаний из заработной платы.
44. Порядок, формы, место и сроки выплаты заработной платы.(ПАВЛОВА О.)
45.Оплата сверхурочной работы, оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни, в ночное время.
46.Оплата труда при невыполнении норм труда, при изготовлении продукции, оказавшейся браком и оплата времени простоя
47. Понятие и виды гарантий и компенсаций в сфере труда (ст.164-165 ТК РФ).
48. Гарантии при направлении работников в служебные командировки (ст.166-169 ТК РФ)
49.Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением
50.Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора
(ст. 178-181 ТК РФ)
51. Понятие дисциплины по трудовому праву и способы ее обеспечения. Трудовой распорядок.
52. Виды дисциплинарных взысканий, порядок их применения, срок действия.(СМИРНОВ С,)
53. Поощрения за успехи в труде.(ПУЦИНОВА А.)
54. Понятие охраны труда. Основные направления государственной политики в области охраны труда
55.Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
56. Право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда и гарантии этого права
57. Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету(ДУНАЕВА К.)
58. Порядок и сроки расследование несчастных случаев на производстве и их учет
59. Понятие, виды и условия наступления материальной ответственности работника перед работодателем.
60. Материальная ответственность работодателя перед работником.
61. Материальная ответственность работника перед работодателем. Порядок взыскания ущерба.
62. Полная материальная ответственность работника перед работодателем.
63. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет.(ВАСИЛЬЕВА И.)
64. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
65. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями
66.Органы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства. Принципы деятельности и полномочия федеральной инспекции труда
66. Способы защиты трудовых прав и свобод. Самозащита работниками трудовых прав.(ДУНАЕВА К.)
67. Индивидуальные трудовые споры и порядок их разрешения комиссией по трудовым спорам
68.Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров судами(ЗОРИНА М.)
69. Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения.
70. Понятие забастовки и порядок ее проведения. (ВАСИЛЬЕВА И.)
71.Незаконные забастовки
72. Международно-правовое регулирование труда.(ЗОРИНА М.)