Общество с ограниченной ответственностью «ТакСиб», именуемое в дальнейшем «Общество», создано путем учреждения в соответствии и на основании Гражданского кодекса РФ, Федерального Закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» (далее – Закон) и решения учредителей (протокол № 1 от 22 февраля 2007 года).
Настоящий Устав утвержден участниками Общества, изменения в него вносятся по решению высшего органа управления Общества в установленном законодательством РФ порядке.
Общество имеет круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке и указание на местонахождение Общества. Общество вправе иметь штампы и бланки со своим фирменным наименованием, собственную эмблему, а также зарегистрированный в установленном порядке товарный знак и другие средства индивидуализации.
Участниками Общества, в дальнейшем именуемыми – «Участники», являются физические лица Российской Федерации:
- Куликова Маргарита Владимировна;
- Максимова Татьяна Васильевна;
В случае увеличения числа участников Общества общее число участников не должно быть более пятидесяти.
Наименование Общества на русском языке:
- полное фирменное наименование: Общество с ограниченной ответственностью «ТаксиСибири».
- сокращенное фирменное наименование: ООО «ТакСиб».
Общество создано без ограничения срока деятельности.
Общество имеет множество филиалов.
Место нахождения Общества: Российская Федерация, 630049, г. Новосибирск, ул. Ленина,52, офис 503
Почтовый адрес Общества: Российская Федерация, 630049 г. Новосибирск, ул. Фрунзе, 98, 2 этаж.
Общество является самостоятельно действующим хозяйствующим субъектом с правами юридического лица, имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, может быть истцом и ответчиком в суде общей юрисдикции, арбитражном суде и третейском суде.
Генеральным директором является главный учредитель – Куликова Маргарита Владимировна. Руководство хозяйственной деятельностью Общества осуществляется Генеральным директором в согласовании со вторым учредителем – главным бухгалтером Максимовой Татьяной Васильевной.
Общество в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации, действующим на территории Российской Федерации, настоящим Уставом, учредительным договором и внутренними документами Общества.
Общество действует на началах полной хозяйственной самостоятельности, имеет расчетный и иные счета (в том числе валютный) в кредитных учреждениях, круглую печать и бланки, содержащие указание на полное фирменное наименование Общества на русском языке и место нахождение Общества, угловой и иные штампы, эмблему и иные средства индивидуализации. В Обществе закреплена линейная структура управления.
Участники Общества, внесшие вклады в уставный капитал Общества не полностью, несут солидарную ответственность по его обязательствам в пределах стоимости неоплаченной части вклада каждого из Участников Общества.
Общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Участники Общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью Общества в пределах стоимости внесенного ими вклада.
Целью создания Общества является получение прибыли от хозяйственной деятельности.
Общество оказывает свои услуги по ценам и тарифам, устанавливаемым самостоятельно и/или на договорной основе, с учетом складывающейся конъюнктуры рынка, а в случаях, предусмотренных законодательством, и по фиксированным ценам.
Уставный капитал Общества составляет 500000 рублей, поделенным на доли: генеральный директор – Куликова Маргарита Владимировна – 300000 рублей (60%), главный бухгалтер – Максимова Татьяна Васильевна – 200000 рублей (40%).
Имущество Общества учитывается на его балансе с учетом действующих цен, а также договорных цен его приобретения и формируется за счет вкладов Участников (Уставный капитал), прибыли от деятельности Общества и иных источников, допускаемых действующим законодательством РФ.
Чистая прибыль находится в полном распоряжении Общества.
Часть прибыли Общества, предназначенная для получения участниками, распределяется пропорционально их долям в уставном капитале Общества.
Штатное расписание
Документом, отражающим структуру фонда заработной платы и численность штата сотрудников, является штатное расписание. Число работников организации должно соответствовать объему работ, если же это условие не выполняется, то организация работает неэффективно, поскольку работники просто не справляются с возложенными на них обязанностями. Поскольку создается малое предприятие, то число работников – невелико, в соответствии с данным объемом работ.
Утверждаю
Генеральный директор
ООО «ТакСиб».
Куликова Маргарита Владимировна
«25»марта 2009г.
Штатное расписание