ПРАКТИКО - ОРИЕНТИРОВАННОЕ ЗАДАНИЕ
По ПМ 03. Организация работы структурного подразделения
Специальность 26.02.05 «Эксплуатация судового энергетического оборудования»
Выполнил: студент группы ЭУ - 5
Кондратьев Леонид Юрьевич
Преподаватель: Аветисова Т.Ю.
Астрахань 2017
Содержание
1. Краткая характеристика судна «Капитан Сомов
2. Решение сквозной задачи по оценке эффективности работы судна «Капитан Сомов»
3. Предложение по повышению эффективности судна
4. Финансовые показатели рейсового плана рыболовного судна
5. Должностные инструкции судового механика
Краткая характеристика судна РДОМС «Капитан Сомов»
РДОМС «Капитан Сомов» был построен в 1989г, СССР, г.Клайпеда. Ранее имел название «Бахтемир». В честь умершего капитана Сомова, переименовали. В данный момент имеет порт приписки город Новороссийск, ранее находился в Астрахани. Из-за недостаточной прибыли на каспии, судно перегнали на черное в море, где он сейчас и работает.
| Валовая вместимость Чистая вместимость Класс судна Тип судна Позывной сигнал Регистровый номер Номер ИМО Флаг Порт приписки Год и место постройки Длина судна Ширина судна Высота борта Дедвейт Борт Мощность ГД Водоизмещение по грузовую марку Водоизмещение порожнем Осадка судна в полном грузу Модуль Мощность ЭСУ | 2342рег.т 702рег.т КМ (*) ЛЗ (1) А2 рыболовное UABB РФ Новороссийск 1989, СССР, г. Клайпеда 85,06м 13,04м 6,5м 908 тн Р-0135 1160 л.с 2829тн 1921тн 4.04м 7209.7м 852 кВт | |
Изначально РДОМС «Капитан Сомов» сам ловил рыбу на свет и потом морозил ее. Но из за того что мороженная рыба не приносила достаточной прыбыли, судно перемодернизировали в жиромучную. В данный момент судно работает в водах Черного моря. С ним в паре работают еще два СЧС (Средне-черноморский сейнер, они и ловят рыбу, потом сдают ее на РДОМС «Капитан Сомов». Летом ловят кильку, а зимой хамсу. После переработки рыбы, муку и жир разгружают в порту, в основном это Анапа, Туапсе, Керчь.
Решение сквозной задачи по оценке эффективности работы судна «Капитан Сомов»
Таблица 1
| Отклонение от 2016г. | |||||||
| (+;-) | % | ||||||
| Выручка | +52000 | +12,4 | |||||
| Эксплутационные расходы | +38500 | +10,8 | |||||
| Прибыль от продаж | +13500 | +21,1 | |||||
| Прочие доходы | -250 | -2,9 | |||||
| Прочие расходы | +5630 | +91,9 | |||||
| Прибыли до налогообложения | +7620 | +11,4 | |||||
| Средняя стоимость основных средств | +25400 | +11,5 | |||||
| Выручка на 1р.среднегодовой стоимости основных фондов | 1,895 | 1,806 | 1,911 | +0,305 | +18,9 | ||
| Прибыль на 1р.среднегодовой стоимости основного фонда | 0,03 | 0,03 | 0,03 | ||||
| Среднесписочная численность экипажа | |||||||
| Фонд оплаты труда | +669 | +6,45 | |||||
| Средняя заработная плата | +1860 | +6,45 | |||||
| Рентабельность | 18,674 | 19,924 | 18,783 | +0,109 | +0,58 | ||
| Налог на прибыль | +1524 | +11,5 | |||||
| Чистая прибыль | +6096 | +11,5 | |||||
| Фондовооруженность | 73866,7 | 82133,3 | 82333,3 | +8466,6 | +11,5 | ||
| Выработка на одного члена экипажа | +52000 | +12,4 | |||||
Предложение по повышению эффективности судна РДОМС «Капитан Сомов»
Наиболее существенное влияние на повышение эффективности судна оказывает количество выловленной и переработанной рыбы, поэтому мое предложение это увеличение вылова и переработки рыбы, рыбо-мучная установка работает не в полную ее меру производительности.
Так же можно было б заменить СЧС на более большие суда, с большей добычей рыбы. Например СРТМ, во первых это увеличение вылова рыбы, а во вторых меньше боится штормов. А погода имеет большую роль в работе судна и его производства.
4. Финансовые показатели рейсового плана рыболовного судна
Данные таблицы 1 «Основные технико-экономические показатели деятельности судна РДОМС «Капитан Сомов» показали, что в 2016 году по сравнению с 2014 годом произошли следующие изменения:
Выручка от продажи продукции, выполненных работ и услуг возросла на 52000000 т. р. или на 12,4 %. При этом полная себестоимость продаж возросла на 38500000 т. р. или на 10,8 %.
Среднесписочная численность промышленно- производственного персонала не изменилась.
Среднегодовая заработная плата работников ППП возросла за этот период на 1860 рублей или на 6,45 %.
Производительность труда (среднегодовая выработки на одного работника ППП) возросла на 52000 р. или на 12,4%.
Следует отметить, что несмотря на не большой рост средней заработной платы работников выполняется соотношение между темпами роста производительности и средней заработной платой. Темпы роста производительности труда на предприятии за анализируемый период превысили темпы роста средней заработной платы на 1860 или на 6,45%. Такое соотношение не обеспечивает рост эффективности производства.
Среднегодовая стоимость основных фондов повысилась на 25400 т.р или на 11,5 %.. Прибыль от продаж возросла на 13500 т.р. или на 21,1%. Прибыль до налогообложения возросла на 7620т.р. или на 11,4%. Чистая прибыль возросла на 6096 тыс. руб. или на 11,5%.
Рентабельность продаж повысилась и составила в 2016 году 0,109 или +0,52%.
Данные расчета показали, что в 2016 году по сравнению с 2014 годом на судне РДОМС «Капитан Сомов» эффективность производства повысилась.
судовой механик рыболовный
Должностные инструкции судового механика
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Механик (далее- Работник) относится к специалистам.
1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Работника при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в «_______________________» (далее - Работодатель).
1.3. Работник назначается на ДОЛЖНОСТЬ И освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.
1.4. Работник подчиняется непосредственно «_________________________».
1.5. Работник должен знать: постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные материалы по организации ремонта оборудования, зданий, сооружений; организацию ремонтной службы Работодателя; Единую систему планово предупредительного ремонта, и рациональной эксплуатации технологического оборудования; перспективы технического развития Работодателя; технические характеристики, конструктивные особенности, назначение, режимы работы и правила эксплуатации оборудования Работодателя; организацию и технологию ремонтных работ; методы монтажа, регулировки и наладки оборудования; основы технологии производства, продукции Работодателя; порядок составления паспортов на оборудование, инструкций по эксплуатации, ведомостей дефектов, спецификаций и другой технической документации; правила сдачи оборудования в ремонт и приема после ремонта; организацию смазочно-эмульсионного хозяйства; требования рациональной организации труда при эксплуатации, ремонте и модернизации оборудования; передовой отечественный и зарубежный опыт ремонтного обслуживания Работодателя; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; основы экологического законодательства; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.
1.6. В период временного отсутствия Работника его обязанности возлагаются на __________________________________________________________(должность).
1.7. Работнику подчиняются: ________________________________________