ДОГОВОР
О проведении производственной практики
г. Петропавловск «___» ___________ 20___г.
КГУ «Машиностроительный колледж г. Петропавловска», именуемый в дальнейшем «Колледж», в лице директора Фурманюк Анатолия Павловича, действующий на основании Устава и «Закона об образовании» с одной стороны, и __________________________________________________________ в лице руководителя_____________________________________________________________________, именуемое в дальнейшем «Предприятие», заключили настоящий договор о нижеследующем:
Предмет договора
1. «Колледж» в соответствии с учебным планом, программой практики и внедрением элементов дуальной системы обучения направляет, а «Предприятие» принимает для прохождения производственной практики на период с «____»________________ по «____»____________________следующих студентов: ___________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
2. Обязанности «Колледжа»:
2.1. Обеспечить подготовку плана производственной практики и согласовать ее проведение с «Предприятием».
2.2. Обеспечить контроль за выходом студентов на производственную практику под руководством мастера производственного обучения ______________________________________________________.
2.3. Ознакомить студентов с рабочей программой практики, примерным планом её выполнения, формой и порядком ведения дневника производственного обучения.
2.4. Обеспечить проведение инструктажа по технике безопасности и охране труда
2.5. Оказывать содействие в обеспечении соблюдения студентами «Правил трудового распорядка Предприятия», выполнение норм охраны труда и правил пожарной безопасности в соответствии с законодательством РК.
2.6. Расследовать, совместно с «Предприятием» и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период практики на предприятии, в соответствии с законодательством РК.
2.7. Не разглашать конфиденциальные сведения производственного порядка, которые стали известны в процессе совместной деятельности.
3. Права «Колледжа»:
3.1. Направлять на «Предприятие» студентов в сроки, предусмотренные учебным планом и программой, согласованных с «Предприятием» для прохождения производственной практики.
3.2. Принимать участие в распределении студентов по рабочим местам и перемещении их по видам работ согласно учебных планов, программой практики и внедрения элементов дуальной системы обучения.
3.3. Направлять студентов, успешно сдавших выпускные квалификационные экзамены, для дальнейшего устройства на работу согласно заявки «Предприятия».
4. Обязанности «Предприятия»:
4.1. Обеспечить студентам условия безопасной работы на каждом рабочем месте. Проводить обязательные инструктажи по охране труда и вводный инструктаж на рабочем месте с оформлением соответствующей документации, в соответствии с законодательством РК.
4.2. Расследовать, совместно с «Колледжем» и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период практики на предприятии, в соответствии с законодательством РК.
4.3. Обеспечить необходимые условия для выполнения студентами программы практики.
4.4. С момента зачисления студентов в качестве практикантов на рабочие места в производственных подразделениях, распространять на них правила охраны труда и правила внутреннего трудового распорядка, действующие на «Предприятии», трудовое законодательство РК.
4.5. Предоставить для студентов практикантов оснащенные соответственно профессии рабочие места.
4.6. Закрепить студентов, проходящих производственную практику за наставниками.
4.7. Не допускать студентов на не предусмотренные программой практики объекты и обеспечить условия безопасного проведения практики.
4.8. Производить оплату труда студентов, с которыми заключены трудовые договора, за фактически выполненный объем работ.
4.9. По окончании производственной практики в дневниках производственного обучения выставлять оценки за выполненные работы и выдать характеристику о работе каждому студенту-практиканту.
4.10. Не разглашать конфиденциальные сведения производственного порядка, которые стали известны в процессе совместной деятельности.
5. Права «Предприятия»:
5.1. Приглашать на производственные совещания «Предприятия» представителей «Колледжа» для корректировки отдельных положений настоящего договора, подведения итогов работы, согласования учебно-производственных и хозяйственных вопросов (по необходимости).
5.2. Приглашать мастеров п/о «Колледжа» на совещание для оперативного решения вопросов, связанных с производственной практикой.
5.3. Осуществлять стажировку инженерно-педагогических работников «Колледжа» по специальностям на рабочих местах «Предприятия» по внедрению и изучению новых технологий производства (машин, оборудования, материалов).
5.4. Вносить предложения по организации учебного процесса по перечню профессий необходимых «Предприятию» с учетом особенностей «Предприятия».
5.5. Оказывать помощь по развитию учебно-материальной базы «Колледжа».
5.6. Организовывать и проводить совместные культурные и спортивно-массовые мероприятия с работниками «Колледжа» и «Предприятия».
5.7. Направлять главных специалистов «Предприятия» для проведения аттестации студентов по квалификации избранной профессии и проведению выпускных квалификационных экзаменов.
5.8. При наличии вакантных мест принять на постоянную работу студентов, успешно окончивших колледж.
Права студента
6.1. Не участвовать в работах, не предусмотренных программой практики.
6.2. Обращаться за помощью к администрации «Предприятия» и «Колледжа» в случае возникновения конфликтной ситуации по вопросам практики.
6.3. Опротестовать итоговую оценку за практику в установленном порядке.
Срок действия договора
7.1. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания обеими Сторонами и действует на время прохождения практики.
7.2. Договор, может быть, расторгнут с письменного уведомления одной из сторон и прекращает свое действие с момента получения другой Стороной уведомления о прекращении договора.
Прочие условия
8.1. Все изменения и дополнения к настоящему договору вносятся путём подписания дополнительных соглашений к нему, и вступают в силу после их подписания обеими сторонами.
8.2. Споры и разногласия, возникшие при исполнении настоящего договора, разрешаются путем непосредственных переговоров. При не достижении соглашения между сторонами споры рассматриваются в порядке, установленном действующим законодательством РК.
8.3. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон.
Юридические адреса сторон
| КГУ «Машиностроительный колледж г. Петропавловска», г.Петропавловск, ул.Студенческая, 1 тел.: 8-7152-37-21-48 Директор МК____________ (подпись) МП «____»___________20__год | _________________________ _________________________ _________________________ _________________________ _________________________ _________________________ Руководитель _______________ (подпись) МП «_____» ____________20__год |