Ø Создать свою группу (картинка это наименования бренда).
Ø Разместить инфо о продукции, которую производит бизнес в группе.
Ø Отзывы и Предложения сделать в группе.
Ø Разместить способы применения продукции производителя.
Ø Завести блог о применении, пользовании продукции и ответы на актуальные вопросы.
Ø Продвижения посредством рекламы, купонов, опросов платных и бесплатных.
Ø Теперь можно получать доход с того, что сотрудники находятся в соц сети во время работы и после. Теперь они не будут воровать у вас деньги, проводя время в соц. сети, А ВЫНА ЭТОМ БУДЕТЕ ЗАРАБАТЫВАТЬ!!!!!!!
Ø И т.д.
Цель:
Ø МегаМикс предлагает получить, СЕРВИС (наша уникальность) в интернете, то есть все лучшие проекты интернета в одном месте, экономить время проведенное в интернете и получать ДЕНЬГИ (наша выгода) за то же самое, что ты делаешь сейчас в интернете, то есть за все что портал МегаМикс получает деньги, он с тобой этим делиться, а это реклама, купоны, объявления, игры и т.д.
Ø А за организацию этого СЕРВИСА и РЕКОМЕНДАЦИЮ людям пользоваться порталом МегаМикс, Вы можете заработать БОЛЬШИЕ ДЕНЬГИ!!!!!!!!!!!! Если Ваш сотрудник уйдет в организацию МегаМикс вы будете с него пожизненно зарабатывать деньги, это ВОЗМОЖНОСТЬ получать деньги, особенно если у ВАС большая ротация кадров, у ВАС будет еще один способ получать деньги с ВАШЕГО бизнеса!!!!!!!
- Умеешь отвечать на вопросы?
https://megamixgroup.com/forum/thread/1434/faq/
- Какая цель на жизнь, год, месяц, день?
Определить цели, спланировать результат:
Человек должен сам тебе сказать чего он хочет и как планирует достичь этого. Дай ему это сделать!
- Определить цель человека, чего он хочет! Упражнение 100 желаний.
- Спланировать результат года, месяца, недели, дня.
- Составить список всех знакомых (друзья, коллеги, родственники, доктор, парикмахер и т.д.).
- Пользоваться плановиком для планирования. У каждого две цели: ЕГО и количество подключенных людей.
- Нужно сконцентрироваться на цели и идти к ней, не отвлекаясь не на что другое!
Ø Один из способов достижения цели это публично (на мероприятиях) взять на себя обязательство, «если не добьюсь цели за месяц отдам Саше 30 000 рублей или называйте меня неудачник (что-то ощутимое)»
- Как планируешь? Как отслеживаешь рост команды?
Плановик в Excel.
- Какую идеологию применяешь?
Идеология:
- Создания своего места в интернет.
- Изменения распределения денег в интернет.
- Создания сообществ типа закрытых клубов общения.
- Турниры по шахматам, шашкам, карты и т.д.
- Сформировать компанию по строительству пейнтбольного центра. Все участники акционеры.
- Сформировать компанию по строительству школ для развития детей по Японской системе. Все участники акционеры.
- Применяешь вступительный курс?
Вступительный курс:
- Первые встречи только спонсором (один в индивидуальных случаях).
Ø Прививка успешности 10 да от партнеров и 10 да от посетителей MegaMixGroup.
- Первые приглашения нужно проводить со спонсором (ВАЖНО: приглашение по телефону – ноль информации о проекте, цель звонка – назначить индивид. встречу или пригласить на презентацию интересного бизнес-проекта).
- Научиться владеть информацией, структурировать ее и презентовать ее без участия спонсора.
- Сдать тест на знания презентаций.
- Обсудить и при возникновении обсуждать со спонсором все возникшие вопросы.
- Проводить презентации самостоятельно и обучать людей. Уча людей, учимся сами.
- Действовать до результата.
- Тест на «проведение презентации» прошел?
Алгоритм презентаций:
- Вступление: Розжиг интереса через вопросы, подводки!
- Содержание: Подача информации через вопросы, подводки, шутки!
Ø Презентация продукта и бизнеса.
Ø Новости компании.
Ø Новые фишки как зарабатывать деньги.
- Завершение: Призыв к действию!
- Развиваешь навыки?
Нужные навыки партнера MegaMixGroup:
- Донести суть выгоды предложения.
- Структурировать инфо.
- Ораторские выступления.
Ø Сергей Шипулин. Харизматичный оратор.
Ø Радислав Гандапас – Камасутра для оратора.
Ø Радислав Гандапас – Презентационный конструктор.
- Влиять на людей.
Ø Дейл Карнеги. Как приобретать друзей и оказывать влияние на людей.
Ø Азимов.
Ø Александр Деревицкий, «Школа продаж».
- Ответственность. Лидерства.
Ø 21 закон лидерства. Джон Максвелл.
Ø Все книги Джона Максвелла.
- Умения формировать у себя привычки. Саморазвитие.
Ø Глеб Архангельский.
- Создавать системы по достижению результата.
- Уверенность.
Ø Думай и Богатей. Наполеон Хил.
Ø Результат - это 70% уверенности, 10% техника, 10% знание продукта, 10% умение поддержать разговор.
Алгоритм развития навыков:
- Саморазвитие, это само инвестирование в себя, 1 час в день это минимальное вложения в себя сильнейших людей мира.
Ø Записывать на диктофон, свои переговоры.
- Обучение совместное. Принимать участие во всех обучающих мероприятиях.
Лидер:
1. Нужно видеть не минусы, а жирные плюсы. Лидер в любой ситуации видит возможности.
2. Лидер это тот человек, на ком проблема заканчивается!
3. Лидер помнит только победы. Строитель не истерит пока фундамент сохнет.
4. На сколько вы сможете поверить в свое будущее, то у Вас и будет.
5. Пока ты зеленый ты растешь, когда ты созрел, ты начинаешь гнить.
Люди делятся на тех кто:
- Знает! 2. Не знает! 3. Думает что знает! Кто вы????????
- Участвуешь во всех мероприятиях?
Нужные мероприятия:
- Подведение итогов.
Ø Вход с записными книжками и плановиками.
- Мероприятия. Аналог МиксТаил.
Ø Дать информацию КАК и НА ЧЕМ люди могут зарабатывать с порталом MegaMixGroup.
Ø Показать кто пользуется порталом MegaMixGroup. Бизнесмены, Звезды и т.д.
Ø Показать сколько людей на портале MegaMixGroup. Ветка наставников, которые больше привезли. Люди выходя, видят что они находятся в большой структуре.
- Презентации для посетителей 2 раза в неделю.
- Совместные мероприятия.
Ø Мафия. По пятницам с 19 00 до 21 00.
Ø Корпоративы. Пейнтбол. Шашлык.
Ø Конкурсы, 2 раза в месяц.
- Обучающие мероприятия 1 раз в неделю.
Ø Для партнера.
· Обучение. Мастер класс.
· Признание. Номинации и Переходный приз «Лучший рекрутер» «Лучший Мотиватор».
- Клуб основателей с планированием.
- Дни клиента. Дарить подарки, разыгрывать подарки.
Цели подведения итогов:
- Признания за результат.
- Награждения переходными призами.
- Обозначения планов на будущий месяц.
- Взятия на себя обязательств.
- Новости компании.
- Стратегии компании.
- Выходит человек новый. Кто пригласил? Что сказал он тебе? Кто тебе приходиться?
Темы обучения:
Ø Лидерская.
Ø Источники дохода.
Ø Квалификации.
Ø Разговоры партнеров.
Ø Самообразование.
Ø Тема послания лидера. Самый большой статус, призыв к действию. Новичков вызывает на сцену и спрашивает как вам у нас? Какое вы приняли решения? Пригласите 5 человек, потом по 10 человек.
Команда – это у которой есть цель и где цель команды, превыше собственных!
- Изучать новую информацию о MegaMixGroup?
Изучать новую информацию:
- Новая информация на: https://allmegamix.ru/
- Новая информация в группе: https://megamixgroup.com/pages/1751/
- Каждую неделю изучать портал. И доносить новую информацию людям.
- Делать замер знаний новой информации у вашей группы. Что знает ваша группа о MegaMixGroup?
Будь примером, и результат у тебя и команды, будет ошеломительный!!!!!!!!!!!