ЛЕКЦИОННЫЙ МАТЕРИАЛ
План: 1. Понятие, предмет, метод и принципы ГП.
3. Функции и система ГП.
Вопрос №1. Понятие, предмет, метод и принципы ГП.
Гражданское право - система правовых норм, регулирующих имущественные (1) и связанные с ними личные неимущественные отношения (2), основанные на независимости и имущественной самостоятельности их участников, а также отношения, связанные с участием в корпоративных организациях или с управлением ими ( корпоративные отношения ) (3), на применении метода юридического равенства сторон в целях наделения частных лиц возможностями самоорганизации их деятельности по удовлетворению своих потребностей и интересов.
Таким образом, в предмет гражданского права входят 3 (три) группы отношений:
1. Имущественные отношения;
2. Личные неимущественные отношения:
2.1. Личные неимущественные отношения, связанные с имущественными;
2.2. Личные неимущественные отношения, не связанные с имущественными.
3. Корпоративные отношения (ст.2 ГК в новой редакции).
1) ИМУЩЕСТВЕННЫЕ ОТНОШЕНИЯ – волевые (экономические отношения) возникающие между субъектами гражданского права по владению, пользованию, распоряжению материальными благами, т.е. вещей, работ, услуг и прочего имущества в широком смысле слова.
Термин «имущество» включает в себя:
ü совокупность вещей;
ü имущественные требования;
имущественные права и обязанности. Так, например, при переходе по наследству под имуществом понимаются не только вещи, принадлежавшие наследодателю, но и имущественные права (например, право требования передачи квартиры) и обязанности (например, обязанность вернуть долг).
Виды имущественных отношений:
|
1. Вещные – отношения статики, т.е. неподвижные, связанные с принадлежностью имущества:
а) отношения собственности, возникающие в связи с нахождением имущества у собственника (право собственности);
б) отношения, возникающие в связи с нахождением имущества у лиц, не являющихся их собственниками (ограниченные вещные права).
2. Обязательственные – отношения динамики, т.е. движения, связанные с переходом имущества от одних лиц к другим:
а) возникающие на основе договора (дарение, мена);
б) возникающие из причинения вреда;
в) возникающие по наследованию.
2). ЛИЧНЫЕ НЕИМУЩЕСТВЕННЫЕ ОТНОШЕНИЯ – общественные отношения складывающиеся по поводу нематериальных, духовных благ принадлежащих личности (индивиду) как таковой и от нее неотделимых.
Признаки неимущественных отношений.
ü Они возникают по поводу неимущественных (духовных) благ: защита чести, достоинства, деловой репутации, авторских прав.
ü Они неразрывно связаны с личностью субъекта, его индивидуальными качествами.
Виды неимущественных отношений.
1. неимущественные отношения связаны с имущественными (личными) - в сфере интеллектуальной собственности.
2. личные неимущественные отношения не связанные с имущественными – защита чести, достоинства, неприкосновенность частной жизни, право на жизнь, здоровье. Это неотчуждаемые права и свободы человека.
Личные неимущественные отношения, связанные с имущественными, - это отношения, которые возникают по поводу использования объектов интеллектуальной собственности, в частности произведений науки, литературы и искусства, изобретений, промышленных образцов и др. Указанные объекты носят нематериальный (идеальный) характер, и в результате их создания у автора возникают, прежде всего, неимущественные права. Так, автору книги принадлежат право авторства (право признаваться автором данного произведения), право на имя (право обнародовать произведение под своим именем, псевдонимом или анонимно) и другие.
|
Личные неимущественные отношения, не связанные с имущественными, - это отношения, которые возникают по поводу нематериальных благ - неотчуждаемых прав и свобод человека (жизнь, здоровье, честь, достоинство, деловая репутация и др.). Их перечень дан в ст. 150 ГК РФ. Такие объекты не могут быть предметом сделок, не могут передаваться от одного лица другому.
3) КОРПОРАТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ - это урегулированные нормами права общественные отношения, возникающие в связи с созданием и деятельностью корпорации.
При рассмотрении корпоративных отношений можно обозначить два аспекта:
Первый аспект: корпоративные отношения в узком смысле как внутренние отношения в корпорации, например, связанные с участием акционеров (участников) в управлении и контроле за деятельностью общества, и в широком смысле как отношения, возникающие в связи с предпринимательской деятельностью корпорации как юридического лица (например, в качестве члена саморегулируемой организации).
Второй аспект связан с государственным регулированием создания и деятельности корпораций, например, регулированием эмиссии ценных бумаг, аффилированности хозяйственных обществ.