5.1. Сроки проведения конкурса: август - октябрь 2021 года.
5.2. Конкурс проводится в 2 этапа и состоит из 8 заданий, направленных на:
умение позиционировать себя как лидера и свою профсоюзную организацию; знание законодательства и других документов, затрагивающих интересы членов профсоюза, регламентирующие деятельность профсоюзов, знание регионального и федерального законов о Молодежной политике, знание проблем работающей молодежи, способности мотивировать молодежь к вступлению в профсоюз, обладание идеями решения проблем молодежи посредством профсоюзной работы.
5.3. Первый этап «Заочный» состоит из трех заданий: «Анкета», «Эссе» и «Будь с нами».
5.3.1. Задание «Анкета».
Для участия в конкурсе требуется заполнить анкету Участника (Приложение 1) и согласие на обработку персональных данных (Приложение 2) и направить (допускается отсканированный вариант документов) на адрес электронной почты vofpinfo@yandex.ru с пометкой в теме письма «на конкурс «Лучший молодежный профсоюзный лидер». Сроки приема с 01.08.2021 по 31.08.2021 года.
5.3.2. Задание «Эссе».
Эссе – это авторское произведение (связный текст), отражающее позицию автора по определенному вопросу. Участнику необходимо написать эссе на тему «Как мотивировать молодежь вступать в профсоюз?». Объем эссе 1 страница машинописного текста в редакторе Word. Шрифт – Times New Roman, размер шрифта 14, межстрочный интервал 1,5. Поля документа: левое 2 см, верхнее 2 см, правое 1 см, нижнее 2 см. Вверху слева указывается фамилия, имя, отчество автора эссе, название профсоюзной организации. Далее через один интервал - название эссе жирным шрифтом. Затем через один пропущенный интервал располагается текст.
Эссе отправить на адрес электронной почты vofpinfo@yandex.ru с пометкой в теме письма «задание ЭССЕ». Сроки приема эссе с 01.09.2021 по 26.09.2021 года.
5.3.3. Задание «Будь с нами».
Конкурсанту необходимо провести агитационные мероприятия на тему «Вступай в профсоюз» на своем предприятии (в организации/ учреждении). Форму мероприятия участник определяет самостоятельно. Отчет о проведении оформить в виде публикации с фотографиями и описанием мероприятия, с обязательными хештегами #Впрофсоюзе35 #Профлидер35 в социальной сети «Вконтакте». Ссылку на публикацию отправить на адрес электронной почты vofpinfo@yandex.ru с пометкой в теме письма «задание Будь с нами». Результатами проведения считается вступление новых членов профсоюза. Оформить результаты агитационных мероприятий необходимо согласно Приложения 3.
Результаты отправить на адрес электронной почты vofpinfo@yandex.ru с пометкой в теме письма «задание Будь с нами». Сроки приема результатов с 01.09.2021 по 26.09.2021 года.
Участники от организации, имеющей 100% членство профсоюза, автоматически получают максимальное количество баллов в данном задании.
5.4. Второй этап конкурса «Очный» состоит из пяти заданий и будет проходить в октябре 2021 года по адресу г. Вологда ул. Лермонтова 19, 3 этаж, актовый зал. Точная дата проведения будет определена позднее.
5.4.1. Задание «Визитная карточка».
Участнику необходимо творчески рассказать о себе, дать общую характеристику своих лидерских качеств, показав, как они проявляются в конкретных управленческих ситуациях, продемонстрировать свои достижения как профсоюзного лидера. Отразить влияние своих лидерских качеств на работу профсоюзной организации, молодежного совета (комиссии профкома). Форма выступления публичная презентация. В выступлении допускается участие группы поддержки в количестве не более 10 человек. Время на выступление не более 5 минут. Ответы на вопросы членов жюри до 5 минут.
5.4.2. Задание «Блиц-опрос».
Задача конкурсанта за 2 минуты правильно ответить на максимальное количество вопросов о профсоюзном движении, молодежной политике, уставных документах Профсоюза, о знании трудового законодательства. Каждый правильный ответ оценивается в 0,5 балла.
5.4.3. Задание «Я в профсоюзе, я горжусь».
Участник в своем выступлении предоставляет информацию о лучших практиках работы профорганизации по всем направлениям ее работы за предыдущие 2 года. Формат выступления определяется участником самостоятельно. Время на выступление не более 7 минут. Ответы на вопросы членов жюри до 5 минут.
5.4.4. Задание «Управленческий поединок».
В основе задания лежит принцип построения четко-регламентированной дискуссии между двумя конкурсантами по заранее заданной теме. В ходе дискуссии конкурсанты пройдут 3 этапа: подготовка к дискуссии, озвучивание позиций и голосование судей. Конкурсантам предоставляется конфликтная ситуация, в рамках которой могут быть две противоположные позиции. Задача конкурсантов подготовиться и выступить по одной из позиций.
В каждой паре конкурсантов проходит жеребьёвка, по результатам которой один из конкурсантов получает возможность выбрать позицию. Данный конкурсант первый начинает дискуссию. Общее время для ведения диалога до 5 минут. После окончания времени у обоих конкурсантов дискуссия заканчивается.
5.4.5. Задание «Сюрприз».
Данное конкурсное задание озвучивается непосредственно перед выполнением. Время на подготовку задания 2 минуты.
5.5. За нарушение тайминга предусмотрены штрафные баллы.
5.6. Критерии оценки конкурсных испытаний представлены в Приложении 4.
Подведение итогов
6.1. Для оценки выполнения конкурсных заданий организаторы конкурса формируют жюри.
6.2. Члены жюри после выполнения участниками каждого конкурсного задания проводят оценку выполненных заданий согласно критериям оценки.
6.3. По итогам выставленных оценок жюри баллы за конкурсные задания суммируются и формируется общий рейтинг.
6.4. Победитель и призёры конкурса «Лучший молодежный профсоюзный лидер»награждаются дипломами I, II и III степеней и ценными подарками. Все участники конкурсаполучают сертификаты участников.
6.5. Результаты конкурса будут опубликованы в официальной группе Молодежного совета ВОФП в социальной сети Вконтакте.
Координатор конкурса
Гусакова Ольга, главный специалист организационного отдела, Вологодская областная Федерация профсоюзов, г. Вологда ул. Лермонтова 19, телефон: 8(8172)72-96-23, адрес электронной почты: vofpinfo@yandex.ru.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
АНКЕТА
участника конкурса «Лучший молодежный профсоюзный лидер»
Уважаемый участник, для лучшего знакомства с Вами, организаторы просят
Вас ответить на ряд вопросов.
Фамилия, имя, отчество ______________________________________________________________________
Число, месяц, год рождения ______________________________________________________________________
Контактный телефон ______________________________________________________________________
Образование_________________________________________________________________________________________________________________________________Место работы, должность ______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
Название профсоюзной организации ____________________________________________________________________________________________________________________________________________
Название отраслевого профсоюза ______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
Стаж профсоюзной деятельности, должность (перечислить все профсоюзные должности и стаж работы в каждой из них) __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Кратко охарактеризуйте себя как молодого профсоюзного лидера ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
____________________
(подпись участника)
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
СОГЛАСИЕ
НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Я, _____________________________________________________________________,
(ФИО)
в соответствие со ст.9 федерального закона №152-ФЗ «О защите персональных данных» даю свое согласие на обработку моих персональных данных оператору – Союзу организаций профсоюзов – Вологодской областной Федерации профсоюзов, г. Вологда, ул. Лермонтова д. 19, и подтверждаю, что, давая такое согласие, я действую своей волей и в свои интересах.
Согласие дается мною для информирования и участия в конкурсе «Лучший молодежный профсоюзный лидер» и распространяется на следующую информацию: фамилия, имя, отчество, дата рождения, контактный телефон, образование, место работы, должность, название профсоюзной организации.
Настоящее согласие предоставляется мной на осуществление действий в отношении моих персональных данных, которые необходимы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, передачу третьим лицам для осуществления действий по обмену информацией, обезличивание, блокирование персональных данных, а также осуществление любых иных действий, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.
Я проинформирован, что Союз организаций профсоюзов – Вологодская областная Федерация профсоюзов гарантирует обработку моих персональных данных в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации как неавтоматизированным, так и автоматизированным способами.
Согласие дается на срок проведения конкурса «Лучший молодежный профсоюзный лидер» и срок хранения материалов конкурса.
Данное согласие может быть отозвано в любой момент по моему письменному заявлению.
«____» ___________ 2021 г. _________ ___________________
Подпись Ф.И.О. лица,
давшего согласие
ПРИЛОЖЕНИЕ 3
ИНФОРМАЦИЯО ПОДТВЕРЖДЕНИИ ПОДЛИННОСТИ ВСТУПЛЕНИЯ В ПРОФСОЮЗНУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ 1. Дата _________________________________________________________________ (число, месяц, год) 2. Организация_________________________________________________________ (наименование профсоюзной организации) 3. Список вновь принятых членов профсоюза:__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Подтверждаю подлинность вступления в профсоюзную организацию_____________________________________ новых членов профсоюза, (количество прописью) благодаря агитационным мероприятиям, проведенным__________________________________________________________. (Ф.И.О. участника конкурса) МП _______________________ _________________________________ (подпись председателя (расшифровка (Ф.И.О. председателя)направляющей профсоюзной организации)
ПРИЛОЖЕНИЕ 4
Критерии оценки конкурсных заданий
конкурса «Лучший молодежный профсоюзный лидер»
| Задание | Критерий | Баллы |
| Задание «Эссе» | Оформление эссе согласно Положения | 0-5 |
| Раскрытие проблемы эссе | 0-5 | |
| Наличие собственной точки зрения (позиции, отношения) при раскрытии проблемы | 0-5 | |
| Наличие аргументации собственного мнения с опорой на факты | 0-5 | |
| Задание «Будь с нами» | Наличие отчета о проведении агитационных мероприятий | 0/1 |
| Оформление отчета согласно Положения | 0-5 | |
| Наличие результатов проведения мероприятий | 0 чел.- 0 б. 1-3 чел. - 5б. 4-6 чел. - 10б. 7-10 чел. - 15б. | |
| Задание «Визитная карточка» | Содержание выступления и его оригинальность | 0-5 |
| Вербальная коммуникация | 0-3 | |
| Невербальная коммуникация | 0-2 | |
| Наличие и качество цифровой презентации | 0-5 | |
| Соответствие цифровой презентации и выступления (декламации) | 0-3 | |
| Задание «Я в профсоюзе, я горжусь» | Содержание выступления | 0-5 |
| Наличие и качество цифровой презентации | 0-5 | |
| Соответствие цифровой презентации и выступления (декламации) | 0-3 | |
| Задание «Управленческий поединок» | Умение доступно и убедительно излагать и аргументировать свою позицию в рамках заданной темы | 0-2 |
| Умение слышать позицию партнера и приводить контраргументацию | 0-2 | |
| Ораторское мастерство, культура общения | 0-2 | |
| Полнота раскрытия позиции в своих ответах | 0-2 | |
| Задание «Сюрприз» | Соответствие заданной теме | 0-2 |
| Емкость, лаконичность | 0-2 | |
| Оригинальность, креативность, творческий подход | 0-5 |