Дисциплина
«Ресурсная база СКД»
ВОПРОСЫК ГОСам
1. Общая характеристика ресурсной базы СКД.
2. Особенности производственных ресурсов отрасли культуры.
Общая характеристика ресурсной базы СКД
Ресурсная база представляет собой совокупность основных компонентов, необходимых для осуществления СКД: производства конкретного культурного продукта, культурных благ или услуг.
Ресурсную базу характеризуют несколько разновидностей ресурсов
Нормативный ресурс представляет собой правовые и организационно-технологические документы, инструктивную информацию, определяющие организационный порядок подготовки и проведения социально-культурной деятельности. Главными документами здесь являются Конституция Российской Федерации, «Основы законодательства РФ о культуре» (1992).
Кадровый (интеллектуальный) ресурс - к нему относится номенклатура специалистов, а также технического и вспомогательного персонала, по своим характеристикам, профессиональному и интеллектуальному уровню, соответствуют назначению (набору функций) СК организации и обеспечивают качество производимого культурного продукта (благ и услуг). Интеллектуальный ресурс в какой–то мере шире кадрового, хотя и соотносится с ним, т.к. в него входят не только знания и умения профессионала, но и его потенциал – возможность получения новых знаний и умений, повышение профессионального уровня.
Финансовый ресурс состоит из бюджетных и внебюджетных источников финансирования, использование которых не противоречит действующему в Российской Федерации законодательству. В современной практике финансирования социально-культурных учреждений государственного, муниципального подчинения сосуществует несколько традиционных и нетрадиционных способов. Часть социально-культурных услуг каждое из учреждений обеспечивает в рамках муниципальных бюджетных ассигнований. Другую часть расходов учреждение покрывает за счет негосударственных ресурсодержателей – спонсоров, инвесторов, кредиторов, представляющих негосударственные структуры и организации. Еще один способ – самофинансирование. В обиходе учреждений культуры это обычный коммерческий обмен (деньги – товар, услуги – деньги) либо некоммерческий (благотворительный).
Материально-технический ресурс включает в себя специальное оборудование, имущество, инвентарь для производства и эксплуатации культурного продукта (благ и услуг) и создания соответствующей среды для обеспечения культурной, просветительской и досуговой деятельности. Составной частью материально - технического ресурса является недвижимость, необходимая для оптимального функционирования объектов социокультурного назначения. К видам недвижимости относятся: здания, помещения, специально обустроенные сооружения и территория под ними.
Социально-демографический ресурс обозначает совокупность физических лиц, проживающих на территории конкретного региона (города, микрорайона, поселка). Эти лица различаются по возрастным, социальным, профессиональным, этническим и другим признакам, что определяет изменение конкретного содержания проводимой с ними СКД.
Все участники СКД, входящие в социальный ресурс, разделяются на две категории: а) активно задействованных участников социально-культурной деятельности (реальную аудиторию клуба, парка, музея и др.), б) на данный момент по ряду объективных причин (в том числе личного характера) не участвующих в социокультурных мероприятиях (потенциальную аудиторию).
Информационно-методический ресурс объединены все возможные средства и способы организационно-методического руководства, информационно-методического обеспечения, переподготовки и повышения квалификации кадров социально-культурной деятельности. В характеристику информационно-методического ресурса входит также качественная и количественная оценка состояния и перспектив развития методического руководства и методической оснащенности объектов социально-культурной сферы. В каждой из сфер общественной социально-культурной практики сложилась и функционирует сеть государственных и негосударственных методических учреждений и центров, система методического обеспечения, включающая различные по содержанию и форме методические материалы.
Морально-этический ресурс – это совокупность принципов, норм и требований, определяющих согласованность профессионально-нравственных позиций, норм общения и поведения участников социально-культурной деятельности, основанных на совпадении их интересов и доброй воли.
Все ресурсы значимы для осуществления СКД и в зависимости от конкретной социокультурной ситуации какие-то из них выдвигаются на первый план, а затем могут уйти в тень, т.е. поменять степень своей значимости.