Организаторы Конкурса. Участники Конкурса

5.2.1. Рожденные помогать – проекты, направленные на оказание помощи, прежде всего, незащищенным слоям населения: инвалидам, пожилым одиноким людям, нуждающимся во внимании и постоянном уходе, терминальным больным, а также деятельность, связанная с заботой о животных).

5.2.2. Вдохновленные (искусством) – проекты культурной направленности, проводимые в музеях, библиотеках, домах культуры, театрах, кинотеатрах, культурных центрах, парках и других учреждениях; проекты в области сохранении и продвижении культурного достояния, создании новой атмосферы открытости
и доступности культурных пространств, формировании культурной идентичности.

5.2.3. Помощь детям – проекты, направленные на помощь детям, находящимся в трудной жизненной ситуации, а также проекты в области воспитания и обучения детей.

5.2.4. Вокруг меня – проекты, направленные на организацию комфортной городской среды, созданию новых культурных пространств, помощь в благоустройстве населенных пунктов и сохранении экологии.

5.2.5. Уверенные в будущем – проекты в сфере сохранения исторической памяти, заботы о ветеранах.

5.3. В возрастной категории 18+ лет:

5.3.1. Рожденные помогать – проекты, направленные на оказание помощи, прежде всего, незащищенным слоям населения: инвалидам, пожилым одиноким людям, нуждающимся во внимании и постоянном уходе, терминальным больным, а также деятельность, связанная с заботой о животных.

5.3.2. Оберегая сердцем – проекты в сфере здравоохранения, призванные повысить качество медицинской помощи на всех ее этапах: профилактическом, лечебном и реабилитационном; проекты в области медицинского сопровождения массовых и спортивных мероприятий, санитарно-профилактической работы и донорства.

5.3.3. Вдохновленные (искусством) – проекты культурной направленности, проводимые в музеях, библиотеках, домах культуры, театрах, кинотеатрах, культурных центрах, парках и других учреждениях; проекты в области сохранении и продвижении культурного достояния, создании новой атмосферы открытости и доступности культурных пространств, формировании культурной идентичности).

5.3.4. Помощь детям – проекты, направленные на помощь детям, находящимся в трудной жизненной ситуации, а также проекты в области воспитания и обучения детей.

5.3.5. Смелые сердцем – проекты в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, содействия службам экстренного реагирования в профилактике и ликвидации чрезвычайных ситуаций, поиска людей, популяризации культуры безопасности среди населения.

5.3.6. Вокруг меня – проекты, направленные на организацию комфортной городской среды, созданию новых культурных пространств, помощь в благоустройстве населенных пунктов и сохранении экологии.

5.3.7. Работая помогаю – проекты, направленные на вовлечение представителей и сотрудников коммерческих структур в социально-значимую деятельность на безвозмездной основе и реализацию их личностного потенциала.

5.3.8. Говорит волонтер – проекты в области популяризации позитивного контента, создания новых журналистских и просветительских медиа, либо новых проектов внутри действующих СМИ, а также проекты в сети Интернет.

5.3.9. Открытая дверь – программы привлечения и работы
с добровольцами, используемые государственными и некоммерческими организациями в своей деятельности.

5.3.10. Уверенные в будущем – проекты в сфере сохранения исторической памяти, заботы о ветеранах.

5.3.11. Организатор добровольчества – конкурсный отбор специалистов сферы молодежной политики, руководителей социально ориентированных некоммерческих организаций, ведущих деятельности
и реализующих проекты, направленные на создание эффективных условий для вовлечения молодежи в добровольчество (волонтерство), формирование сообщества добровольцев (волонтеров).

5.4. Участники номинаций, указанных в п. 5.1 – 5.2. настоящего Положения оцениваются по следующим критериям:

– эффективность добровольческой (волонтерской) деятельности участника: системность добровольческой (волонтерской) деятельности в соответствии с выбранным направлением, разнообразие выполняемых функций, достижение поставленных целей и задач при реализации, указанных в анкете участника (отряда) мероприятий, добровольческих (волонтёрских) проектов;

– адресность и социальная значимость добровольческой (волонтерской) деятельности участника: опыт добровольческой (волонтерской) деятельности, личностное восприятие и трансляция значимости осуществляемых действий при реализации добровольческих (волонтёрских) мероприятий, результаты осуществляемой добровольческой (волонтёрской) деятельности для благополучателей;

– конкретность заявки – правильное, полное и корректное заполнение всех полей конкурсной заявки);

– мультипликативность – возможность распространять опыт по реализации проекта в других общеобразовательных организациях, других регионах;

– наличие устойчивой команды и партнеров – наличие у команды проекта опыта успешной деятельности для реализации заявленного проекта, наличие организаций – партнеров проекта;

– имеющиеся результаты – наличие количественных и качественных показателей реализации проекта, позитивных изменений, прои­зошедших
в результате реализации проекта;

– планы на будущее – наличие плана действий по дальнейшей реализации проекта.

5.5. Участники номинаций, указанных в п. 5.3 настоящего Положения оцениваются по следующим критериям:

– широкий социальный эффект – опыт добровольческой (волонтерской) деятельности, личностное восприятие и трансляция значимости осуществляемых действий при реализации добровольческих (волонтерских) мероприятий, результаты осуществляемой добровольческой (волонтерской) деятельности для благополучателей;

– наличие устойчивой команды и партнеров – наличие у команды проекта опыта успешной деятельности для реализации заявленного проекта, наличие организаций – партнеров проекта;

– имеющиеся результаты – наличие количественных и качественных показателей реализации проекта, позитивных изменений, прои­зошедших
в результате реализации проекта;

– планы на будущее – наличие плана действий по дальнейшей реализации проекта;

– эффективность добровольческой (волонтерской) деятельности участника: системность добровольческой (волонтерской) деятельности в соответствии с выбранной номинацией, разнообразие выполняемых функций, участие в деятельности общественных объединений, статус участника в объединении, достижение поставленных целей и задач при реализации указанных в анкете участника мероприятий, добровольческих (волонтерских) проектов; использование новых форм и методов работы, разработка и реализация актуальных добровольческих (волонтерских) проектов.

– готовность к тиражированию –возможность распространения положительного опыта реализации проекта на другие муниципальные образования и субъекты Российской Федерации, а также социальные среды.

– конкретность заявки – правильное, полное и корректное заполнение всех полей конкурсной заявки.

5.6. Конкурс среди проектов социально ориентированных некоммерческих организаций и юридических лиц, осуществляющих деятельность по развитию добровольчества (волонтерства), волонтерских центров, созданных на базе образовательных организаций, волонтерских отрядов с численным составом не менее четырёх человек, сформированных на базе общеобразовательных организаций, образовательных организаций дополнительного образования, детских общественных объединений, а также общественных добровольческих (волонтерских) объединений без образования юридического лица проводится по номинации «Волонтерский центр».

5.7. Участники номинации, указанной в п. 5.6 настоящего Положения оцениваются по следующим критериям:

– социальные эффекты добровольческой (волонтерской) деятельности центра: системность добровольческой (волонтерской) деятельности, количество добровольцев (волонтеров) и получателей услуг, вовлеченных в работу организации, количество и качество создаваемых организацией социальных продуктов (методических рекомендаций, проектов и т.д.), перечень и количество услуг, производимых добровольцами (волонтерами);

– оценка организационной структуры центра: соответствие заявленных целей и задач, стоящих перед организацией, имеющимся ресурсам
и ведущейся деятельности, система и методы обучения и поощрения добровольцев (волонтеров), характер статей, публикаций, эфиров, выпускаемых средствами массовой информации имеющих отношение к деятельности организации, наличие партнеров организации;

– актуальность и новизна добровольческой (волонтерской) деятельности: использование новых форм и методов работы, разработка
и реализация актуальных добровольческих (волонтерских) проектов.

– наличие устойчивой команды и партнеров – наличие у команды проекта опыта успешной деятельности для реализации заявленного проекта, наличие организаций – партнеров проекта;

– имеющиеся результаты – наличие количественных и качественных показателей реализации проекта, позитивных изменений, прои­зошедших
в результате реализации проекта;

– планы на будущее – наличие плана действий по дальнейшей реализации проекта;

– конкретность заявки – правильное, полное и корректное заполнение всех полей конкурсной заявки.

5.8. В рамках Конкурса Экспертной комиссией Конкурса и по согласованию с Оргкомитетом будет определен лучший проект по направлению «Серебряное волонтерство», в реализацию которого включены граждане в возрасте от 55 лет (добровольцы-наставники), занимающие активную гражданскую позицию и имеющие ценный опыт, безвозмездно участвующие в решении социальных проблем с последующей передачей опыта молодому поколению.

5.9. По решению Экспертной комиссии Конкурса по согласованию
с Оргкомитетом могут быть определены дополнительные номинации (не более 3).

5.10. В случае отсутствия достаточного количества конкурентоспособных заявок, Экспертной комиссией Конкурса по согласованию с Оргкомитетом может быть принято решение о признании несостоявшимися отдельных номинаций Конкурса, а также их объединению.

6. Сроки проведения и содержание Конкурса

6.1.Конкурс проводится с 21.05. 2018г. по 18.06. 2018г.

Претендент подает заявку путем заполнения анкеты участника в соответствии с выбранной номинацией:

1. Для участников номинаций, указанных в п. 5.1 – 5.2. настоящего Положения в соответствии с Приложением № 1 к настоящему Положению.

2. Для участников номинаций, указанных в п. 5.3 настоящего Положения (за исключением номинации «Открытая дверь»), в соответствии
с Приложением № 2 к настоящему Положению. Участникам номинаций необходимо прикрепить к заявке ссылку на презентацию добровольческого (волонтерского) проекта, реализуемого участником в течение 2018 года в формате pdf или ppt.

3. Для участников номинации, указанной в п.5.3.9. настоящего Положения в соответствии с Приложением №3 к настоящему Положению. Участникам номинаций необходимо прикрепить к заявке ссылку на презентацию программы привлечения волонтеров, в формате pdf или ppt.

4. Для участников номинации, указанной в п. 5.6 настоящего Положения в соответствии с Приложением № 4 к настоящему Положению. Заявка подается от имени руководителя или представителя организации в возрасте до 30 лет. Участникам номинации необходимо прикрепить к заявке ссылку на презентацию добровольческого (волонтерского) проекта, реализуемого организацией в течение 2018 года в формате pdf или ppt, а также на подробный отчет о деятельности организации за 2018 год в формате pdf или ppt.

Заявки по всем номинациям принимаются до 13.06.2018г. по электронной почте: gmc-gai@yandex.ru или в бумажном виде по адресу: г.Гай, пер. Суворова, д.4а МБУ «Городской молодежный центр» каб.№8