Семинар 4. Игра Антикоррупция
Подготовка к занятию:
1. Ознакомиться с лекцией по теме или найти в интернете информацию, чтобы ответить на вводные вопросы (a-g).
2. Ознакомиться с кодексом этики компании (обратите особое внимание на правила взаимоотношений с посредниками, раздел подарки и благотворительность).
3. Ознакомиться с примером решения двух кейсов по модели «Светофора».
Работа на семинаре будет организована следующим образом:
1. Разделение на группы случайным образом.
2. Разминка. Обсуждение вводных вопросов:
a) Какие основные международные законодательные акты, регулирующие антикоррупционное поведение компаний вы знаете?
b) Какие российские законодательные акты, регулирующие антикоррупционное поведение компании, вы знаете?
c) Какие сферы бизнеса в основном подвержены коррупции?
d) Какие бизнес-функции имеют высокий уровень коррупционных рисков?
e) Какие инструменты компании используют для противодействия коррупции?
f) Что такое комиссия по этике? Кто может быть ее работником и какие проблемы она решает?
g) Что такое карта этики? Как она разрабатывается и как она используются?
3. Разбор кодекса этики компании «Слоеный пирог» (вы можете подготовить свои записи для использования в электронной игре).
4. Электронная игра «Антикоррупция».
Описание хода электронной игры «Антикоррупция».
В каждом туре есть ведущая группа (она называется группа- автор), она вытягивает кейс на обсуждение. Все другие группы параллельно и одновременно решают кейс, вытянутый командой-автором.
Ответ группы должен быть зафиксирован на карточке. Структура ответа на карточке состоит из трех частей:
 |
На обдумывание дается по 3 минуты в каждом туре. По истечению времени группа сдает ведущему карточку с ответом. Принимается к учету только тот ответ, который зафиксирован на карточке. После ответов всех групп, ведущий открывает ответ экспертов. Ответы групп сравниваются с ответом экспертов.
Оценка команды за тур рассчитывается исходя из меры приближенности ответа группы к ответу экспертов.
Итоговая оценка за игру рассчитывается как средняя между набранными группой оценками во всех турах. Выигрывает та группа, которая получила больше всех баллов.
Прогресс групп в игре фиксируется на доске:
| Тур | 1 тур | 2 тур | 3 тур | 4 тур |
| 1 группа | ||||
| 2 группа | ||||
| 3 группа | ||||
| 4 группа |
Начисление баллов:
| Использование модели "Светофора" для оценки коррупционных рисков и обязательств | 4 балла (фиксированная оценка) |
| Использованы ссылки на соответствующие разделы корпоративного кодекса регулирования антикоррупционного поведения | 0-1-2 балла, где 0 (неправильно, нет совпадений), 1 (частично правильно, частичное совпадение), 2 балла (правильно, 100% совпадение с ответом экспертов) |
| Совпадение аргументов команды с заключением экспертов по комплаенс | 0-1-2 балла, где 0 (неправильно), 1 (частично правильно, частичное совпадение), 2 балла (правильно, 100% совпадение с ответом экспертов) |
| Соответствие решения эталонному ответу (экспертной оценке) | 0-2 балла, где 0 – несовпадение, 2 – совпадение с ответом экспертов |
Правила в случае конфликта интересов, важные замечания:
1. Эксперт всегда прав (не пытайся спорить, попробуй понять основания его аргументов)
2. Ответ может опираться не на все 5 критериев. Если в ответе нужные критерии названы частично, ответ получает 1 балл, полностью - 3 балла.
3. Не каждый кейс с государственным служащим маркируется желтым цветом (зеленый и красный цвета возможны)
