Основные формы и системы заработной платы. Номинальная и реальная заработная плата.




Существуют две формы оплаты труда – повременная и сдельная.Повременная форма оплаты трудаПовременная форма оплаты труда имеет незначительную область применения, поскольку у нее слабо выражена стимулирующая функция. В основном она используется при определении тарифных заработков работников в бригадах с оплатой по единому наряду.При применении повременной формы оплаты труда необходимо соблюдать следующие условия:строгий учет и контроль за фактически отработанным временем каждым работником с обязательным отражением времени простоя;правильное присвоение рабочим-повременщикам тарифных разрядов в соответствии с их квалификацией и с учетом действительной сложности выполняемых ими работ;разработку и правильное применение обоснованных норм обслуживания, нормированных заданий и нормативов численности по каждой категории работающих, исключающих различную степень загрузки, а следовательно, и различный уровень затрат труда в течение рабочего дня;оптимальную организацию труда на каждом рабочем месте, обеспечивающую эффективное использование рабочего времени.На базе повременной формы оплаты труда разработаны следующие системы: простая повременная, повременно-премиальная и повременно-премиальная с нормированным заданием.При простой повременной системе заработок рабочего определяется по формулеЗПпов. = ТС х Ф,где ТС - тарифная ставка присвоенного рабочему квалификационного разряда в единицу времени (час., день, месяц), руб;Ф – фонд фактически отработанного времени, час, день.Для расчета заработной платы используется тарифная ставка разряда рабочего, а не работы, это вызвано тем, что повременная форма оплаты труда, как правило, применяется для тех рабочих, которые выполняют слишком разнородную работу, что создает сложности в установлении ее разряда.Из формулы видно, что заработок рабочего зависит от размера тарифной ставки и фактически отработанного времени. Размер тарифной ставки определяется в соответствии с разрядом (уровнем квалификации) работника. При твердо установленном размере тарифной ставки рабочий получает полную месячную заработную плату только когда отрабатывает полное количество часов по графику выходов в месяц. За неполный отработанный месяц заработная плата выплачивается исходя из среднечасовой или среднедневной ставки и фактически отработанного времени. Следовательно, повременная форма оплаты труда и ее системы стимулируют работу без прогулов и повышение квалификации работников.При повременно-премиальной системе заработная плата определяется по формулеЗПпов-прем. = ЗПпов. + ПР,где 3Ппов. - тарифная заработная плата, соответствующая заработной плате, определенной по простой повременной системе;ПР - сумма премии, установленная за обеспечение определенных количественных и качественных показателей работы.Применение повременно-премиальной системы возможно лишь при условии правильного выбора показателей премирования. Показатели премирования разрабатываются с учетом специфики работ или рабочих и должны легко учитываться. К таким показателям могут относиться качество выпускаемой продукции, качество работы. Выбор количественных показателей премирования, на которые непосредственно оказывает влияние рабочий - повременщик, может быть затруднен.Повременно-премиальная система оплаты труда с нормированным заданием используется, когда функции рабочих четко регламентированы и рассчитана норма времени по каждой операции.Эта система объединяет в себе элементы как сдельной, так и повременной форм заработной платы. Применение данной системы целесообразно, если необходимо обеспечить:выполнение нормированного задания (производственного) по рабочим местам и подразделению в целом;совершенствование организации труда и снижение трудоемкости продукции; рациональное использование материальных ресурсов и повышение качества выпускаемой продукции;повышение профессионального мастерства рабочих и на этой основе совмещение профессий и многостаночное обслуживание;дифференциацию заработной платы с учетом квалификации и категорий рабочих в соответствии с их трудовым вкладом и условиями труда.Размер заработной платы при повременно-премиальной системе оплаты труда с нормированным заданием устанавливается аналогично повременно-премиальной системе, но размер премии зависит от выполнения нормированного задания.Важно различать номинальную и реальную заработную плату Номинальная заработная плата - это сумма денег, которую получает работник за час, день, месяц Реальная заработная плата выражается в количестве товар ров и услуг, которые работник может приобрести за свою денежную (номинальную)заработную плату В рыночной экономической системе применяются две основные формы заработной платы - повременная (почасовая) и сдельная (поштучная) Почасовая заработная плата начисляется работникам в зависимости от квалификации и фактически отработанного времени Она применяется в тех случаях, когда результаты труда или не поддаются учету, или не зависят от усилия работников (оплата инженерно-технических труда вник, служащих, наладчиков, рабочих на конвейерах и автоматических линиях) Она может быть простой повременной и повременно-премиальной, которая учитывает качество продукции, экономию материалов т а др. Сдельная форма заработной платы выступает как прямая сдельная, которая предусматривает зависимость заработка от количества изготовленной продукции в соответствии с установленными расценками; как сдельно-премиальная, при как ской рядом с оплатой по количеству продукции осуществляется выплата премий за определенные показатели, которые оговариваются в коллективном договоре, и как сдельно-прогрессивная, при которой выработка установленной нормы оплачивается по неизменным расценкам, а все то, что выполняется сверх нормы \"оплачивается по прогрессивной шкале.

23.Заработная плата как превращенная форма стоимости и цены рабочей силы

 

При капиталистическом способе производства рабочая сила, подобно всякому другому товару, имеет стоимость. Стоимость рабочей силы, выраженная в деньгах, есть цена рабочей силы.Цена рабочей силы отличается от цены других товаров. Когда товаропроизводитель продаёт на рынке, допустим, холст, полученная за него сумма денег представляется не чем иным, как ценой проданного товара. Когда пролетарий продаёт свою рабочую силу и получает определённую сумму денег в виде заработной платы, то эта сумма денег представляется не ценой товара рабочая сила, а ценой труда.Происходит это в силу следующих причин.Во-первых, капиталист уплачивает рабочему его заработную плату уже после того, как рабочий затратил свой труд Во-вторых, заработная плата устанавливается либо в соответствие с количеством проработанного времени (часов, дней, недель), либо в соответствии с количеством произведённого продукта.В действительности заработная плата наёмного рабочего не является стоимостью или ценой его труда. Если допустить, что труд представляет собой товар и имеет стоимость, то величина этой стоимости должна чем-то измеряться. Очевидно, величина «стоимости труда», как и всякого товара, должна измеряться количеством заключающегося в ней труда. При таком допущении получается порочный круг: труд измеряется трудом.Труд является создателем стоимости товаров, но сам труд не является товаром и не имеет стоимости. То, что в обыденной жизни именуется «стоимостью труда», есть в действительности стоимость рабочей силы.Капиталист покупает на рынке не труд, а особый товар — ра­бочую силу. Потребление рабочей силы, то есть расходование мус­кульной, нервной, мозговой энергии рабочего, есть процесс труда. Заработная плата является оплатой лишь части рабочего дня. Стоимость рабочей силы всегда меньше, чем вновь созданная трудом рабочего стоимость. Но поскольку заработная плата по форме выступает как оплата труда, создаётся представление, будто весь рабочий день оплачен полностью. Поэтому Маркс на­зывает заработную плату в буржуазном обществе превращённой формой стоимости или цены рабочей силы. «Заработная плата является не тем, чем она кажется, не стоимостью — или ценой —труда, а лишь замаскированной формой стоимости — или цены — рабочей силы» К. Маркс, Критика Готской программы.

24.Ссудный капитал и ссудный процент Ссудный капитал—это денежный капитал, отдаваемый капиталистами-собственниками в ссуду и приносящий проценты на основе эксплуатации наемного труда. Первым источником образования ссудных капиталов являются денежные капиталы, временно высвобождающиеся в процессе кругооборота промышленного капитала.Одна из причин высвобождения денежных капиталов — постепенное снашивание основного капитала. Стоимость фабричных зданий, машин и оборудования переносится на товары по частям, покупка же новых элементов основного капитала происходит лишь после того, как орудия и средства труда полностью износились. Поэтому в промежутке между частичной амортизацией и полным обновлением основного капитала часть его стоимости оседает в виде временно свободного денежного капитала.Вторым источником образования ссудных капиталов являются капиталы рантье. Рантье, или денежные капиталисты, не вкладывают свой капитал ни в промышленность, ни в торговлю, а предоставляют его в ссуду другим капиталистам (или государству).Наконец, с развитием банков и сберегательных касс третьим источником образования ссудных капиталов становятся денежные сбережения и доходы различных классов капиталистического общества, помещаемые в виде вкладов в кредитные учреждения.Важнейшие особенности ссудного капитала таковы:1)Ссудный капитал не вкладывается его собственником в какое-либо предприятие, но передается во временное пользование промышленному или торговому капиталисту. При этом собственность на капитал отделяется от его функционирования: функционирующий капитал проделывает свой кругооборот в предприятии заемщика, а как капитал-собственность та же сумма стоимости принадлежит ссудному капиталисту2)деньги отдаются в ссуду с тем, чтобы по истечении определенного срока вернуться к их собственнику с приростом — процентом. Ссудный капитал не принимает ни производительной, ни товарной формы, но находится все время в одной и той же денежной форме.3)Фетишистский же характер ссудного капитала состоит в том, что способность давать прирост (процент) представляется присущей деньгам как таковым, т.е. вещи, не принимающей участия в процессе производства. Движение ссудного капитала создает видимость, что деньги обладают чудесной способностью к самовозрастанию совершенно независимо как от процесса производства, так и от процесса товарного обращения: деньги порождают деньги. “Общественное отношение получило законченный вид, как отношение некоей вещи, денег, к самой себе”.Таким образом, ссудный капитал, хотя непосредственно выражает только отношения между денежными и функционирующими капиталистами, в конечном счете выражает также основное производственное отношение капиталистического общества— эксплуатацию класса наемных рабочих классом капиталистов.Ссудный капитал отличается не только от действительного капитала, но и от денег как таковых, хотя он имеет денежную форму. Качественное отличие ссудного капитала от денег состоит в том, что он представляет собой именно капитал, т.е. стоимость, приносящую прибавочную стоимость, деньги же сами по себе служат мерой стоимости, средством обращения и т.д., но не дают никакого прироста стоимости. Ссудный капитал отличается от денег также в количественном отношении: масса ссудных капиталов в обществе значительно превышает количество денег, находящихся в обращенииСсудный процент представляет собой плату за пользование ссудным капиталом, следовательно, является оплатой не стоимости, а потребительной, стоимости капитала как товара.Внешне выступая в виде цены капитала, процент по своей сущности представляет собой особую форму прибавочной стоимости. Прибыль, получаемая от ссуднного капитала, распадается на две части: 1) процент, присваиваемый ссудным капиталистом— кредитором, и 2) предпринимательский доход, присваиваемый функционирующим капиталистом— заемщиком. Источником обеих этих частей является прибавочная стоимость, полученная в результате эксплуатации наемных рабочих.Процент представляется плодом капитала как такового; с другой стороны, предпринимательский доход представляется результатом деятельности самого капиталиста по надзору и управлению предприятием, своего рода “заработной платой”. “За противоположными формами обеих частей, на которые распадается прибыль, т.е. прибавочная стоимость, забывается, что обе они являются просто частями прибавочной стоимости и что деление ее ничего не может изменить ни в ее природе, ни в ее происхождении и условиях ее существования”.Ссудный процент имеет определенный уровень или норму. Норма процента представляет собой отношение годового дохода ссудного капиталиста к величине капитала, отданного им в ссуду. Норма процента находится в определенной зависимости от нормы прибыли. Так как обычно функционирующие капиталисты прибегают к кредиту ради увеличения прибыли, то понятно, что они не стали бы брать капитал в ссуду, если бы процент поглощал всю прибыль, полученную от вложения ссуженного капитала в предприятие. Таким образом, при обычных условиях средняя норма прибыли является максимальным пределом для нормы процента.Итак, норма процента может колебаться в очень широких пределах. Норма процента устанавливается посредством механизма конкуренции на рынке ссудных капиталов и зависит в каждый данный момент от соотношения между предложением ссудных капиталов и спросом на них.Следует различать рыночную норму процента, существующую в каждый данный момент на денежном рынке, и среднюю норму процента, т.е. норму процента за весь промышленный цикл в среднем.

25.издержки производства и себестоимость. Предельные издержки. Альтернативные издержки.

Издержки производства - затраты на покупку экономических ресурсов, потребленных в процессе выпуска тех или иных благ.Альтернативные издержки - это издержки выпуска благ, определяемые стоимостью наилучшей упущенной возможности применения ресурсов производства, обеспечивающие максимальную прибыль. Альтернативные издержки предприятия называются экономическими издержками. Эти издержки необходимо отличать от бухгалтерских издержек.Бухгалтерские издержки отличаются от экономических издержек тем, что они не включают стоимость факторов производства, являющихся собственностью владельцев фирм. Бухгалтерские издержки меньше экономических на величину неявного заработка предпринимателя, его жены, неявной земельной ренты и неявного процента на собственный капитал владельца фирмы. Иначе говоря, бухгалтерские издержки равны экономическим минус все неявные издержки.Варианты классификации издержек производства многообразны. Начнем с установления различий между явными и неявными издержками.Явные издержки - это альтернативные издержки, принимающие форму денежных платежей собственникам ресурсов производства и полуфабрикатов. Они определяются суммой расходов фирмы на оплату покупаемых ресурсов (сырья, материалов, топлива, рабочей силы и т. п.).Неявные (вмененные) издержки - это альтернативные издержки использования ресурсов, которые принадлежат фирме и принимают форму потерянного дохода от использования ресурсов, являющихся собственностью фирмы. Они определяются стоимостью ресурсов, находящихся в собственности данной фирмы.Классификация издержек производства может быть осуществлена с учетом мобильности факторов производства. Выделяются постоянные, переменные и общие издержки.Постоянные издержки (FC) - издержки, величина которых в коротком периоде не изменяется в зависимости от изменения объема производства. Их иногда называют "накладными расходами" или "безвозвратными издержками". К постоянным издержкам относятся расходы на содержание производственных зданий, закупку оборудования, рентные платежи, процентные выплаты по долгам, жалованье управленческого персонала и т. д. Все эти расходы должны финансироваться даже тогда, когда фирма ничего не производит.Переменные издержки (VC) - издержки, величина которых изменяется в зависимости от изменения объема производства. Если продукция не производится, то они равны нулю. К переменным издержкам относятся расходы на покупку сырьевых ресурсов, топливо, энергию, транспортные услуги, заработную плату рабочим и служащим и т. д. В супермаркетах оплата услуг работников-контролеров входит в переменные издержки, поскольку управляющие могут приспособить объем данных услуг к числу покупателей.Общие издержки (ТС) - совокупные издержки фирмы, равные сумме ее постоянных и переменных издержек, определяются по формуле:ТС = FC + VC.Общие издержки увеличиваются по мере увеличения объема производства.Издержки на единицу производимых благ имеют форму средних постоянных издержек, средних переменных издержек и средних общих издержек.Инфляция, ее сущность и виды.Средние постоянные издержки (AFC) - это общие постоянные издержки на единицу продукции. Они определяются путем деления постоянных издержек (FC) на соответствующее количество (объем) выпущенной продукции:AFC = FC/Q.Поскольку общие постоянные издержки не изменяются, то при делении их на увеличивающийся объем производства средние постоянные издержки будут падать по мере увеличения количества выпускаемой продукции, ибо фиксированная сумма издержек распределяется на все большее и большее количество единиц продукции. И наоборот, при сокращении объема производства средние постоянные издержки будут расти.Средние переменные издержки (AVC) - это общие переменные издержки на единицу продукции. Они определяются путем деления переменных издержек на соответствующее количество выпущенной продукции:AVC = VC / Q.Средние переменные издержки вначале падают, достигая своего минимума, затем начинают расти.Средние (общие) издержки (АТС) - это общие издержки производства на единицу продукции. Они определяются двумя способами:а) путем деления суммы общих издержек на количество произведенной продукции:ATC = TC/Q;б) путем суммирования средних постоянных издержек и средних переменных издержек:АТС = AFC + AVC.Вначале средние (общие) издержки высокие, поскольку производится небольшой объем продукции, а постоянные издержки большие. По мере увеличения объема производства средние (общие) издержки снижаются и достигают минимума, а затем начинают расти.

Предельные издержки (МС) - это издержки, связанные с выпуском дополнительной единицы продукции.Предельные издержки равны изменению общих издержек, деленному на изменение объема произведенной продукции, т. е. они отражают изменение издержек в зависимости от количества выпускаемой продукции. Поскольку постоянные издержки не меняются, то постоянные предельные издержки всегда равны нулю, т. е. MFC = 0. Поэтому предельные издержки - это всегда предельные переменные издержки, т. е. MVC = МС. Из этого следует, что увеличивающаяся отдача переменных факторов сокращает предельные издержки, а понижающаяся отдача - наоборот, их увеличивает.Предельные издержки показывают, какова величина затрат, которые фирма понесет при росте производства на последнюю единицу продукции, или тех средств, которые она сэкономит в случае уменьшения производства на данную единицу. В том случае, когда дополнительные издержки на производство каждой дополнительной единицы продукции меньше средних издержек уже произведенных единиц, производство данной следующей единицы понизит средние общие издержки. Если же издержки на следующую дополнительную единицу будут выше, чем средние издержки, ее производство повысит средние общие издержки. Изложенное относится к короткому периоду.Себестоимость — первоначальная стоимость тех затрат, которые несет предприятие на производство единицы продукции.Себестоимость продукции является важным планово-экономическим показателем предприятия, обобщающим его издержки производства и реализации продукции, выполнение работ или услуг. Она представляет собой суммарную стоимостную оценку используемых в процессе изготовления и сбыте товаров природных, производственных, трудовых, финансовых и других ресурсов.В общем виде плановую себестоимость продукции можно выразить в следующем виде: Сп=Мз+Зо+Ос+Ао+Пр,где Сп – себестоимость продукции, руб.; Мз – материальные затраты; Зо – затраты на оплату труда; Ос – отчисление на социальные нужды; Ао – амортизация основных фондов; Пр – прочие затраты.

26Образование средней прибыли и цены производства.

Образование средней нормы прибыли означает перераспределение совокупной прибавочной стоимости между капиталистами различных отраслей по принципу: равновеликая прибыль - на равновеликий авансированный капитал, вложенный в эти отрасли. Средняя прибыль в еще большей степени, чем прибыль, вуалирует источник ее возникновения, так как ее величина пропорциональна сумме авансированного капитала. Образование средней нормы прибыли в результате межотраслевой конкуренции приводит к тому, что товары продаются уже не по стоимости, а по цене производства, которая включает издержки производства товара и среднюю прибыль р на авансированный капитал.В условиях свободной конкуренции происходит образование средней нормы прибыли. Конкуренция - свойство товарного производства, способ его развития. Соперничают между собой не только фирмы, занятые в одной и той же отрасли за более выгодные условия производства и сбыта товаров, но и предприятия, занятые в разных отраслях хозяйства и выпускающие неоднородную продукцию. процент прибыли на капитал в разных отраслях будет неодинаков. Условно все отрасли и виды занятости можно свести в три группы: - с низкой, средней и высокой нормой прибыли. Межотраслевая конкуренция объективно создает определенное динамичное равновесие, обеспечивающее получение примерно равной прибыли на равный капитал, независимо от того, где он вложен. Если бы условия для возрастания капитала в какой-либо отрасли были устойчиво ниже, чем в других, то капиталы покинули бы ее и общественная потребность в товарах этой отрасли осталась бы неудовлетворенной. Если подобная ситуация и возникает в определенной жизненно важной отрасли, то государство субсидирует данную отрасль и создает необходимые условия для получения фирмами нормальной прибыли. В частности это касается сельского хозяйства. Проблему образования средней нормы прибыли, приливов и отливов капитала опять-таки необходимо рассматривать применительно к четырем рыночным ситуациям: 1) в условиях чистой конкуренции; 2) чистой монополии; 3) монополистической конкуренции и 4) олигополии. Стихийное передвижение капиталов из одних отраслей в другие, возможно лишь тогда, когда вход в высокоприбыльную отрасль не заблокирован. Однако в современных условиях одной из форм движения капитала стала свободная купля и продажа ценных бумаг, акций на фондовых биржах. Образование средней нормы прибыли ведет к тому, что стоимость произведенного товара выступает как совокупность издержек производства и средней прибыли на капитал. Товары продаются не по их стоимости, а по общественной цене производства. Прибыль, произведенная на всех предприятиях, как бы поступает в "общий котел" для дальнейшего перераспределения и превращения в среднюю прибыль. Из анализа издержек производства и образования средней прибыли К. Маркс сделал вывод, что рабочие эксплуатируются не только "своим" капиталистом, а всеми капиталистами, поскольку они делят между собой созданную ими прибавочную стоимость. Поэтому они должны бороться за уничтожение всей системы "Капиталистического рабства". Цена производства, цена капиталистически произведённого товара, равная издержкам производства плюс средняя прибыль на весь авансированный капитал; превращенная форма стоимости товара. Лишь с утверждением капиталистических производственных отношений возникают необходимые предпосылки для межотраслевой конкуренции и превращения стоимости в Ц. п.. Стоимость товара определяется затратами труда, Ц. п. — затратами капитала. Величина прибыли, реализуемая в Ц. п., не совпадает, как правило, с массой прибыли, создаваемой в отрасли. Однако между стоимостью и Ц. п. существует внутренняя органическая связь. Межотраслевая конкуренция приводит лишь к перераспределению совокупной стоимости и прибавочной стоимости. Одна часть капиталистов реализует товары по ценам выше стоимости, другая — по ценам ниже стоимости, но в конечном итоге выигрыши и потери взаимно уравновешиваются. В основе динамики Ц. п. лежит множество факторов; главную роль играют факторы, изменяющие величину стоимости товаров. Уменьшение или увеличение рабочего времени, воплощённого в товаре, оказывает решающее воздействие на уровень Ц. п.

27.Предпринимательский доход и процент.

Предпринимательский доход — часть прибыли от предпринимательской деятельности, которую получают сами предприниматели за риск, новаторство, организацию производства и труда. Предпринимательский доход, с одной стороны, является вознаграждением за проявленные предпринимательские способности, а с другой стороны, результатом итогового распределения прибыли предприятия.Предпринимательский доход включает:нормальную прибыль. Если ее величина будет недостаточна, то предприниматель займется другим, более прибыльным бизнесом или откажется от предпринимательской деятельности;экономический доход, т. е. доход, полученный сверх нормальной прибыли. Эта часть предпринимательского дохода есть функция от экономической прибыли. экономическая прибыль — разность между валовым доходом (выручкой) фирмы и ее экономическими издержками (суммой как внешних, так и внутренних издержек).Иногда ее еще называют сверхприбылью;Количественное определение предпринимательского дохода на микроуровне вызывает некоторые затруднения. Напомним, что бухгалтерская и экономическая трактовка прибыли не совпадают. Для бухгалтера предпринимательский доход отождествляется с нераспределенной прибылью предприятия за отчетный период. Экономист же трактует прибыль более узко, рассматривая как доход только экономическую прибыль;Предпринимательство как специфический фактор производства является объектом собственности предпринимателя, он имеет определенную форму реализации — в виде предпринимательского дохода. Предпринимательский доход выступает главной целью предпринимательской деятельности.Прибыль в экономике выполняет ряд важнейших функций:является двигателем экономического развития. В условиях рыночной экономики именно от прибыли, вернее от ее величины, зависит, какие блага и в каком количестве будут производиться, поскольку каждый предприниматель ищет то количество товара и ту цену, при которых он сможет получить максимальную прибыль;способствует эффективному распределению ресурсов. Ресурсы распределяются среди фирм и отраслей на основе способности последних платить. Готовность фирм платить за экономические ресурсы, в свою очередь, определяется их прибыльностью. Прибыльно работать будет только та фирма, продукция которой пользуется спросом. Эффективное распределение ресурсов означает, что они направляются на производство именно той продукции, которая необходима обществу сегодня;стимулирует нововведения. Ожидание прибыли побуждает предпринимателя осуществлять нововведения. Инновационной деятельностью сегодня занимаются все эффективные предприятия, все успешные предприниматели и менеджеры. Предпринимательские фирмы, первыми освоившие эффективные инновации, имеют возможность получать дополнительный доход и максимизируют свои прибыли.

28.Общественное производство и его основные факторы

Производство материальных благ происходит в процессе совместной деятельности людей и обмена ее результатами. Для производства материальных благ они вступают в соответствующие связи и отношения друг с другом, является существенным признаком производства. В процессе работы выделяют такие простые элементы: целенаправленная деятельность человека, или сам труд; предметы труда; средства труда. Производство жизненных благ является общественным производством, а не только деятельностью отдельных индивидов. К тому же, как явление общественное производство материальных благ изменяется в процессе развития общества. Современная экономическая наука выделяет 4 фактора (основных): труд, средства производства, капитал, природные ресурсы.ПЕРВЫЙ фактор - ЛИЧНЫЙ, т.е. люди, имеющие необходимые знания и навыки для работы. Этот фактор имеет созидательный характер, проявляющийся в труде.ТРУД в материальном производстве - это целесообразная деятельность, в которой люди с помощью созданных ими средств изменяют природное вещество и энергию приспосабливая их для удовлетворения своих потребностей. В этой деятельности на предприятиях участвуют работники разных профессий, а также управленческий аппарат, организующий их совместный труд.ВТОРОЙ фактор производства ВЕЩЕСТВЕННЫЙ -СРЕДСТВА ТРУДА (техника, орудия труда - машины, инструменты, оборудование, производственные здания, дороги и т.д.), т.е. те вещи, которыми человек влияет на предмет своего труда; и ПРЕДМЕТЫТРУДА - сырье, материалы, т.е. это вещество природы, на которое направлен труд людей. Средства труда и предметы труда в совокупности составляют СРЕДСТВА ПРОИЗВОДСТВА,

Личные и вещественные факторы производства в совокупности представляют собой ПРОИЗВОДИТЕЛЬНЫЕ СИЛЫобщества - т.е. способы производства и люди, которые их используют и которые имеют производственный опыт, навыки к труду и соответствующие научно-технические знания. Уровень развития производительных сил - это главный критерий и показатель общественного прогресса. В современных условиях в состав производительных сил включается наука и формы и методы организации производства.ТРЕТИЙ фактор производства - КАПИТАЛ, т.е. та стоимость (деньги, земля, средства производства и т.д.), которая, будучи вложена в производство или другой вид деятельности, способна приносить надежный доход.

ЧЕТВЕРТЫЙ фактор - ПРИРОДНЫЕ РЕСУРСЫv земля, леса, полезные ископаемые, вода.

ОСОБЫЙ фактор -СПОСОБНОСТЬ К ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВУ он получает свое материальное воплощение в конечных итогах производства в доходе предпринимателя. А для этого он должен проявить инициативу, выявить неудовлетворенную потребность, приобрести средства производства, нанять людей, организовать их, должен рисковать.

ИНФОРМАЦИЯ как фактор. Современное производство вступило в новую информационную эру, Это дает основание выделить отдельным фактором производства ИНФОРМАЦИЮ.

29.Взаимосвязь производства, распределения, обмена и потребления

Эк-кий кругооборот склад-ся из 4-х взаимосвязанных сфер воспроизводства: 1) производство; 2) распределение; 3) обмен; 4) потребление.Пр-во – это процесс создания материальных и духовных благ необходимых для существования и развития человека. Пр-во – это целесообразная деятельность людей направленная на удовлетворение их потребностей. Производство делится на Натуральное и Товарное. Натуральное – для собственного потребления, поэтому продукты этого пр-ва не стан-ся товаром, производится многообразие продуктов, ср-ва пр-ва и произвед-е прод-ты принадлежат непосредственно производителю. Товарное – для удовлетворения общественных потребностей, производится определенный продукт, т.к. специализация, ср-ва пр-ва и произвед-е прод-ты могут принадлежать самому произв-лю, эко-кая база соц-х конфликтов присутствует (по вопросу усл-ий труда, ур-ня платы и т.д.).Товарное пр-во в отличии от натур-го хоз-ва – это форма общественного хоз-ва при кот-ой продукты произв-ся не для собств. потребления, а для обмена на рынке. Причинами возникновения товарного пр-ва явл-ся общественные раздел-е труда, эко-кая обособленность произв-лей. Объединяет участников пр-ва – рынок.Распределение – это процесс перераспределения произв-х товаров и услуг, а также рац-ое размещение ресурсов. Обмен – способствует перемещению эк-ких благ от одного субъекта к другому, таким образом, что удовлетворяет общественной потребности и является формой общественной связи производителей и потребителей.Потребление – процесс использования результатов производства для удовлетворения потребителей. Потребление эк-ких благ делят на личное потребление (еда, питье), т.е. вне рамок общественного производства и производственное потребление, которое предполагает использование средства производства для создания новых потребительских благ.Производство - это исходный пункт, в котором создается продукт, т.е. материальные блага и услуги. В системе рыночного хозяйства непосредственной целью производства является получение прибыли. Вслед за производством экономического продукта следует его распределение по направлениям дальнейшего движения или использования. В результате распределения происходит дальнейшее продвижение продукта к потребителю, при этом часть его может оставаться в виде резерва, запасов, подлежащих последующему распределению. Пройдя стадию распределения, продукт, которому предназначено стать товаром, подвергается обмену. Обмен является промежуточным звеном, связывающим собственно производство и потребление, т.е., прежде чем товар будет потреблен, он должен пройти через рынок - сферу обмена. За обменом следует потребление продукта, которое происходит либо в форме конечного потребления товара потребителем, либо в виде производственного потребления, когда товар, продукт вновь попадает в производство, но уже в своем новом "товарном" качестве, в виде ресурса.

30.Натуральная и товарная формы организации общественного производства.

В экономической литературе традиционно выделяются в качестве основных две формы: натуральное хозяйство и товарное производство. Натуральное и товарное производство различаются, прежде всего, по следующим признакам: развитости или неразвитости общественного разделения труда; замкнутости или открытости хозяйства; экономической форме изготавливаемого продукта; способу разрешения противоречий между производством и потреблением.Натуральное хозяйство – это такой способ организации хозяйственной деятельности, при котором производство направлено непосредственно на удовлетворение собственных потребностей производителя, т.е. имеет место внутрихозяйственное потребление.Натуральному хозяйству свойственны следующие основные черты:преобладает ручной универсальный труд, основанный на примитивной технологической базе (мотыга, лопата, грабли и т.п.);замкнутость (автаркическая форма хозяйствования), отсутствие связи с другими хозяйственными единицами (каждая единица опирается на собственные ресурсы и обеспечивает себя всем необходимым для жизни);производимый продукт не принимает форму товара и образует фонд жизненных средств для самого производителя;наличие прямых экономических связей между производством и потреблением: они развиваются по формуле "производств – распределение – потребление", т.е. созданная продукция распределяется между участниками производства и, минуя стадию обмена, используется в целях личного и производительного потребления;консерватизм, традиционность, ограниченность производства и потребления, относительно постоянные масштабы и отраслевые пропорции производства, обусловливающие медленные темпы экономического развития.Натуральное хозяйство – исторически первый тип организации хозяйственной деятельности людей.Основной недостаток натурального хозяйства заключается в том, что оно не позволяет добиться высокой производительности труда, обеспечивает удовлетворение незначительных по объему и однообразных по качественному составу потребностей.Развитие факторов производства привело к углублению общественного разделения труда, повышению его производительности. Это явилось объективной причиной перехода от натурального хозяйства к товарному. Товарное производство – это такая форма организации общественного производства, при которо



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-12-07 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: