специальность 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
по профессиональным модулям:
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты
ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации
Студент(ка) __________________________________________________________________________
(Фамилия, Имя, Отчество)
_____________________________________________________________________________________
Группа __________________
| Компетенция | Признак компетенции | Наличие признака |
| ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы | 1. Представляет достаточный перечень нормативных правовых актов для определения условий и порядка назначения пенсии (пособий, меры соц. поддержки) с учетом последних изменений в действующем законодательстве РФ | |
| 2. Анализирует нормативные правовые акты и выделяет статьи, регулирующие пенсионное (социальное) обеспечение граждан в соответствии с темой работы | ||
| 3. Комментирует основные понятия, используемые в работе в соответствии с нормами, установленными нормативными правовыми актами | ||
| ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность | 4. Определяет категории лиц, имеющих право на пенсионное (социальное) обеспечение в соответствии с нормативными правовыми актами | |
| 5. Определяет условия назначения пенсии (пособий, меры соц. защиты) для данной категории граждан в соответствии с нормативными правовыми актами | ||
| 6. Определяет порядок назначения пенсии (пособий, меры соц. защиты) для данной категории граждан в соответствии с нормативными правовыми актами | ||
| 7. Представляет расчет размера пенсии (пособия)/ определяет объем меры социальной поддержки в соответствии с нормативными правовыми актами | ||
| 8. Дает характеристику организации (органа) по назначению пенсии (пособия)/предоставлению меры социальной поддержки | ||
| 9. Представляет алгоритм организации работы организации (органа) по назначению пенсии (пособия)/предоставлению меры социальной поддержки в соответствии с нормативными правовыми актами | ||
| 10. Представляет в работе выводы о степени решения поставленных задач | ||
| ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество | 11. Представляет работу в полном объеме в соответствии с заданием | |
| 12. Выстраивает структуру работы логически грамотно в соответствии с поставленными задачами | ||
| 13. Оформляет работу в соответствии с требованиями стандарта | ||
| 14. Соблюдает график выполнения курсовой работы | ||
| ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития | 15. Отбирает необходимые источники информации в соответствии с темой работы | |
| 16. Анализирует и обобщает информацию для решения поставленных задач | ||
| ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности | 17. Сопровождает защиту работы электронной презентацией, соответствующей структуре и содержанию работы | |
| 18. Свободно владеет профессиональной лексикой и юридической техникой | ||
| ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации | 19. Обосновывает актуальность темы работы | |
| 20. Самостоятельно формулирует цель и задачи работы, необходимые для ее достижения | ||
| Итого | ||
| Оценка |
Шкала оценивания:
0 баллов признак отсутствует
1 балл признак присутствует частично
2 балла признак присутствует в полном объеме
Максимальное количество баллов - 40
36 – 40 баллов «отлично»
30 – 35 баллов «хорошо»
24 – 29 баллов «удовлетворительно»
Менее 24 баллов «неудовлетворительно»
Приложение Д
Пример оформления титульного листа курсовой работы
Автономная некоммерческая организация профессионального образования
«Уральский колледж экономики и права»
Курсовая работа
по профессиональным модулям:
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и
социальной защиты;
ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты
населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации
Тема Нормативно-правовое регулирование назначения и выплаты пенсии за
выслугу лет сотрудникам ОВД
Специальность 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
Выполнил(а) студент(ка)
гр. П-201 _______________ А.В. Иванова
(подпись, дата) (И.О. Фамилия)
Проверил
преподаватель ______________ М.Е. Семенова
(подпись, дата)(И.О. Фамилия)
Екатеринбург, 201_ г.