¾ Активно привлекать членов ПКОО «Профессиональное медицинское сообщество Пермского края» к совместному процессу совершенствования оказания медицинской помощи населению региона, проведению аудитов, анализа и выработке предложений;
¾ Учитывать мнение общественности, в том числе представителей ПМСПК, при реорганизации медицинских организаций, при выборе и смене руководителей медицинских организаций;
¾ Считать повышение квалификации медицинских работников Пермского края одной из главных стратегических задач. С целью создания доступной и эффективной системы непрерывного медицинского образования совершенствовать систему финансирование этого направления работы, в том числе за счет средств страхового запаса ФОМС;
¾ Разработать мероприятия по преодолению проблем доступа в Интернет врачей из отдаленных территорий Пермского края;
ПЕРМСКОМУ ГОСУДАРСТВЕННОМУ МЕДИЦИНСКОМУ УНИВЕРСИТЕТУ
¾ Продолжить поэтапный переход к процедуре аккредитации специалистов в соответствие с нормативными актами с сохранением системы аттестации и сертификации до полного перехода на аккредитацию;
¾ Обеспечить регулярное обновление программы послевузовского и дополнительного профессионального образования в соответствии с клиническими протоколами, порядками и стандартами оказания медицинской помощи;
¾ Внедрять новые образовательные технологии – симуляционные и тренинговые классы, экспериментальные операционные, виртуальные ситуационные задачи, дистанционные интерактивные сессии, электронные информационные базы и библиотеки, системы помощи в принятии врачебных решений;
¾ Включить в Программы последипломного образования вопросы этики и деонтологии профессии врача, тренинги по навыкам эффективного общения и конструктивного разрешения конфликтов, коррекции синдрома эмоционального выгорания.
РУКОВОДИТЕЛЯМ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
¾ Создавать условия и стимулировать своих сотрудников к вступлению в систему непрерывного медицинского образования;
¾ Обеспечить персональным компьютером и доступом в Интернет рабочее место каждого врача;
¾ Провести в коллективах практические занятия по компьютерной грамотности и работе с современными информационными системами;
¾ Провести в коллективах занятия-тренинги по формированию навыков эффективного общения и профилактике конфликтов, коррекции синдрома эмоционального выгорания;
¾ Не допускать задержки перечислений членских взносов.
ПРЕДСЕДАТЕЛЮ ПРАВЛЕНИЯ И ПРАВЛЕНИЮ ПМСПК
¾ Провести совместно с ПГМУ и Минздравом ПК разъяснительную работу по ознакомлению врачей с системой непрерывного медицинского образования и методологией аккредитации медицинских работников;
¾ Продолжить деятельность Центра по досудебному разрешению конфликтов в сфере здравоохранения по оказанию правовой помощи врачам и их общественной защите при судебных слушаниях;
¾ Сформировать реестр независимых экспертов ПК, внести данные об экспертах в Единый реестр НМП;
¾ Систематически проводить работу по повышению этической, правовой и финансовой грамотности работников здравоохранения (конференции, семинары);
¾ Активно противодействовать необъективной оценке работы медицинских работников в средствах массовой информации;
¾ Продолжить работу по созданию регистра и привлечению медицинских работников в ряды ПМСПК;
¾ Разработать меры по снижению задолженности по членским взносам;
¾ Продолжить выпуск информационного печатного издания «Вестник Профессионального медицинского сообщества Пермского края» для врачей и средних медицинских работников.
ВРАЧАМ, ЧЛЕНАМ ПМСПК
¾ Активизировать усилия по самообразованию посредством поэтапного включения в систему непрерывного медицинского образования, для чего зарегистрироваться на сайте edu.rosminzdrav.ru и начать формирование индивидуального портфолио образовательной активности;
¾ Активнее участвовать в обсуждении проектов региональных и федеральных нормативных актов в сфере здравоохранения на сайтах www.pmspk.ru и сайте Минздрава ПК;
¾ Руководствоваться в своей ежедневной деятельности этико-деонтологическими принципами профессии, предпринимать усилия по овладению навыками эффективного и бесконфликтного общения с пациентом;
¾ Аккуратно оплачивать членские взносы.
Съезд обращается к руководителям органов управления и учреждений здравоохранения, ко всему врачебному сообществу с призывом направить свою деятельность и усилия на выполнение задач, поставленных в настоящей резолюции.