Задания и методические рекомендации
По выполнению домашней контрольной работы
По дисциплине «Трудовое право»
Специальность: 40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Заочное отделение
г. Красноярск
2015 г.
ОБЩИЕ МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ
Дисциплина «Трудовое право» является одной из ведущих дисциплин в процессе подготовки специалистов по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения».
Трудовое право регулирует это отрасль права, нормы которой регулируют трудовые и непосредственно связанные с ними отношения.
Задачи изучения дисциплины определены государственными требованиями к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников в соответствии с ФГОС по специальности (специальностям) СПО 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения».
В результате освоения дисциплины обучающийся должен уметь:
· применить на практике нормы трудового законодательства;
· анализировать и готовить предложения по урегулированию трудовых споров;
· анализировать и решать юридические проблемы в сфере трудовых отношений;
· анализировать и готовить предложения по совершенствованию правовой
деятельности организации.
В результате освоения дисциплины обучающийся должен знать:
· нормативно - правовые акты, регулирующие общественные отношения в трудовом праве;
· содержание российского трудового права;
· содержание трудовой дисциплины;
· права и обязанности работников и работодателей;
· виды трудовых договоров;
· порядок заключения, прекращения трудовых договоров;
· порядок разрешения трудовых споров;
· виды рабочего времени и времени отдыха;
|
|
· формы и системы оплаты труда работников;
· основы охраны труда;
порядок и условия материальной ответственности сторон трудового договора.
Изучение дисциплины «Трудовое права» тесно связано с учебными дисциплинами: «Конституционное право», «Теория государства и права», «Делопроизводство» и др.
В ходе обучения необходима обязательная работа с Трудовым кодексом РФ, специальными законами, регулирующими трудовые отношения, а также комментариями указанных источников.
Следует систематически знакомиться с материалами судебной практики: Постановлениями Верховного Суда РФ, Высшего Арбитражного Суда РФ и Конституционного Суда РФ.
В методических указаниях приведен список литературы, основных нормативных актов. Однако при пользовании ими необходимо иметь ввиду, что действующее законодательство чрезвычайно динамично и подвергается частым изменениям. Поэтому следует учитывать изменения и дополнения в законодательстве, принятые после года издания указанной литературы (нормативного акта), использовать компьютерные справочно-правовые системы: «Консультант-плюс», «Гарант», и другие.
В ходе выполнения контрольной работы вырабатываются навыки работы с нормативными актами, специальной учебной литературой, дополнительной литературой.
Контрольная работа состоит из 30 вариантов, каждый из которых включает в себя: 2 теоретических вопроса и задачу.
Ответ на теоретический вопрос должен быть в развернутом виде со ссылкой на действующее законодательство.
Условия задачи составлены таким образом, что студенты могут разрешить все возникающие вопросы, опираясь на нормативные акты изучаемой темы.
|
|
При этом необходимо проанализировать все факты и отношения, указанные в условии задачи, четко сформулировать вопросы о правах и обязанностях, возникших между участниками данных социальных связей, обоснованности их требований и возражений. Решение задач должно быть развернутым и мотивированным.
При ссылках на соответствующие нормативные акты необходимо приводить их полное наименование (статью, часть, пункт, параграф), кем и когда акт утвержден, где опубликован
Ответы на вопросы следует аргументировать ссылкой на конкретные нормы права, причем независимо от того, положительный или отрицательный вывод следует из фабулы соответствующей задачи. Окончательные выводы по задаче должны быть конкретными и однозначными.
Контрольная работа выполняется по вариантам.
Студенты должны быть внимательны при выборе варианта. Работа, выполненная не по своему варианту, возвращается студенту без проверки и зачета.
Выполненная контрольная работа высылается в техникум на проверку, в сроки, предусмотренные графиком, который выдается каждому заочнику.
Контрольная работа выполняется в печатном виде, однако ее оформление также должно соответствовать существующим стандартам. Границы полей: левое – 2,5 см, правое - 1,5 см, нижнее и верхнее - 2,5 см; нумерация страниц – по центру внизу без черточек. Междустрочный интервал-1,5.Размер шрифта-14, шрифт - Times New Roman.
Работа должна быть выполнена аккуратно, четким, разборчивым почерком. Сокращения слов и подчеркивания в тексте не допускаются. Общий объем работы не должен превышать 24 страницы.
|
|
При оформлении контрольной работы наклеивается заполненный студентом-заочником бланк, который высылается учебным заведением.
На бланке указываются следующие реквизиты: фамилия, имя и отчество студента, шифр (номер личного дела), наименование дисциплины в соответствии с учебным планом, номер контрольной работы, вариант, адрес, место работы, занимаемая должность. При заполнении реквизитов сокращения слов не допускаются.
В начале работы следует указать номера всех вопросов варианта. Далее перед каждым ответом следует писать номер вопроса и его полную формулировку.
В конце работы приводится перечень используемой литературы:
1.Нормативно-правовые акты по юридической силе, литература с указанием автора, наименования, места и года издания (в соответствии с Гостом), год издания не позднее 5 лет; ставится дата выполнения работы и подпись студента.
По получении проверенной контрольной работы студент должен внимательно ознакомиться с исправлениями и замечаниями на полях, прочитать заключение преподавателя, сделать работу над ошибками и повторить недостаточно усвоенный материал.
Схема распределения заданий по вариантам (1-30) для контрольной работы по дисциплине «Трудовое право» Предпоследняя цифра шифра Последняя цифра шифра
| Предпоследняя цифра шифра | Последняя цифра шифра | |||||||||||||
Контрольная работа оценивается по форме – «зачтено» и «незачтено». Если работа не зачтена, то студент должен выполнить работу или доработать эту, в которой необходимо учесть все замечания, указанные в рецензии, и представить ее на проверку с обязательным приложением рецензии на предыдущую работу.
Студенты, не получившие зачета по контрольной работе, не допускаются к итоговой аттестации по изучаемой дисциплине.
Объем работы не должен превышать более 10 листов машинописного текста формата А-4. Работа должна быть выполнена аккуратно, грамотно написана с четким выделением ее структурных подразделений.
К выполнению контрольной работы студенты могут приступать лишь после уяснения для себя вопросов темы, изучения рекомендуемой по теме юридической литературы, усвоения соответствующего теоретического материала.
Студентам заочной формы обучения не следует допускать механическое переписывание материала учебника.
Раздел I. Общая часть
Тема 1.1. Понятие, задачи, система, принципы источники трудового права
Тема 1.2. Субъекты трудового права.
Тема 1.3. Трудовые правоотношения.
Тема1.4.Социальноепартнерство. Коллективный договор.
Раздел 2.Особенная часть
Тема 2.1. Правовое регулирование занятости и трудоустройства
Тема 2.2.Трудовой договор
Тема 2.3.Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
Тема 2.4.Рабочее время и время отдыха
Дифференцированный зачет
Тема 2.5. Заработная плата
Тема 2.6. Гарантийные и компенсационные выплаты
Тема 2.7. Трудовая дисциплина
Тема 2.8. Охрана труда
Тема 2.9. Материальная ответственность сторон трудового договора
Тема 2.10. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
Тема 2.11.Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников на производстве.
Тема 2.12 Государственный надзор и контроль, за соблюдением трудового законодательства
Перечень рекомендуемых учебных изданий, Интернет-ресурсов, дополнительной литературы
Основные источники:
1.Конституция Российской Федерации: основной закон Российской Федерации
(принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.) // Справочно-правовая система Консультант Плюс
2.Трудовой кодекс Российской Федерации: федеральный закон от 30 дек. 2001 г. № 197-ФЗ (в ред. от 29.12.2012 г.) // Справочно-правовая система Консультант Плюс
3.Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации:федеральный закон от 14 нояб. 2002 г. № 138-Ф3 //Справочно-правовая система Консультант Плюс
5.Гражданский Кодекс Российской Федерации. Часть вторая: федеральный закон от 21 янв. 1996 г. №14-ФЗ // Справочно-правовая система Консультант Плюс
6. О занятости населения: федеральный закон от 19 апр.1991 N 1032-1 //Справочно-правовая система Консультант Плюс
7.О минимальном размере оплаты труда: федеральный закон 19.06.2000 № 82-ФЗ: //Справочно-правовая система Консультант Плюс
9. Об объединениях работодателей: федеральный закон 27.11.2002 № 156-ФЗ: //Справочно-правовая система Консультант Плюс
10. Об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях: положение, утвержденным постановлением Минтруда РФ от 24.10,2002 г № 73//Справочно-правовая система Консультант Плюс
11.Инструкция по применению списков профессиональных заболеваний (Приложение № 2 к приказу Минздрава России от 10.12.1996 г № 405) //Справочно-правовая система Консультант Плюс
Основная литература:
1. Смоленский М.Б., Трудовое право Российской Федерации: учебник/ М.Б.Смоленский, Е.Е. Тонков, М.В. Мархгейм, И.А. Грабовский -Ростов-на-Дону:Феникс, 2011- Режим доступа: https://referatwork.ru/trudovoe_pravo_2013/section-1.html
Интернет-ресурсы
1.Правовые ресурсы «Консультант Плюс».- Режим доступа: - https:// www consultant.ru
2.Информационно-правовое обеспечение «Гарант». - Режим доступа: https://www.garant.ru/
3.Буланенко, А.В. Правовое обеспечение профессиональной деятельности: лекции для студентов ККТЭКиП в группе «ИЗУЧАЕМ ПРАВО!» //социальная сеть «Вконтакте». - Режим доступа: https://vk.com/club30350327
4 Юридическая Россия. Федеральный правовой портал- Режим доступа:
.https://www.law.edu.ru/Юридическая Россия. Федеральный правовой портал
5. Федеральный фонд учебных курсов- Режим доступа:.https://ido.rudn.ru/ffec/index.html
6. Канал юристы – юридический портал- Режим доступа:.https://lawcanal.ru/news.html
7.Электронная библиотека(учебники,лекции. статьи, комментарии, журналы) - Режим доступа:
.https://www.allpravo.ru/
8.Журнал Право и жизнь Интернет-версия. - Режим доступа: https://www.law-n-life.ru/