Перечень документов, необходимых для выплаты работнику компенсации по элементам компенсируемого социального пакета (КСП) и требования к ним.




Элемент компенсации Перечень документов, необходимых для выплаты работнику компенсации по элементам КСП Требования к оформлению документов Основание
       
1. Компенсация отдыха и санаторно-курортного лечения 1.1. Пакет документов - Путевка; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2); 1.2. Пакет документов (в случае отсутствия путевки в п.п. 1.1. столбца 2): - договор на приобретение путевки на санаторно-курортное лечение - акт выполненных работ; - счет на оплату; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2)   1.1. По форме, утвержденной Приказом Минфина РФ № 60 н от 09.07.2007 1.2. Обязательные реквизиты (договор, акт, счет на оплату): - наименование документа; - дата составления документа; - наименование организации, от имени которой составлен документ; - ФИО работника получателя КСП, - содержание хозяйственной операции (оказание услуг); - стоимость услуги (цена договора); - наименование должностей и ФИО для лиц заключивших договор; - личные подписи указанных лиц (для договора), - печать организации, от имени которой заключен договор Закон № 132-ФЗ от 24.11.1996 «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации»   ст. 420 Гражданского кодекса РФ
  1.3. Документом об оплате может быть один из перечисленных ниже документов: - кассовый чек, - квитанция об оплате в том числе форма ПД-4, - приходный кассовый ордер, -терминальный чек, -выписка банка с банковского расчетного счета работника; - справка из банка или заверенная банком копия квитанции 1.3. В документе об оплате должны отражаться следующие обязательные реквизиты: - наименование организации; - идентификационный номер организации-налогоплательщика; - заводской номер контрольно-кассовой машины; - порядковый номер чека; - дата и время покупки; - стоимость покупки (услуги); - признак фискального режима.   ФЗ от 22.05.2003 № 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт»    
  2. Компенсация летнего отдыха детей 2.1. пакет документов: - Путевка или курсовка; - свидетельство о рождении ребенка; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2). 2.2. Пакет документов (в случае отсутствия путевки или курсовки указанных в п. 2.1. столбца 2): - свидетельство о рождении ребенка; - договор на приобретение путевки в детский оздоровительный лагерь; - документ об оплате;   2.1. Путевка и курсовка по форме, утвержденной Приказом Минфина РФ № 60 н от 09.07.2007. 2.2. Дополнительные требования к указанным в п.1.2. столбца 3 по оформлению договора связанного с отдыхом детей: договор заключается на имя родителя, опекуна, попечителя или приемного родителя – получателя КСП. В пункте «Предмет договора» указывается ФИО и год рождения ребенка, на которого выдается путевка; В пункте, где оговариваются стоимость и условия оплаты нужно указать:   Приказ Минфина РФ № 60 н от 09.07.2007.  
  ПРИМЕР: 1. Стоимость 1 путевки (20 дней) 9000 рублей. 2. «Покупатель» (родитель, опекун, попечитель или приемный родитель) производит оплату за путевку в сумме указывается сумма.  
3. Компенсация дополнительных (личных) взносов в НПФ «Благосостояние» Индивидуальный договор негосударственного пенсионного обеспечения   Порядок компенсации дополнительных (личных) взносов в НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» в рамках предоставления компенсируемого социального пакета работникам ОАО «РЖД», утвержденный распоряжением от 03.04.11 № 465р
4. Компенсация страховых продуктов 4.1. Пакет документов: - договор на оказание страховых услуг (страхования жизни, здоровья, недвижимого имущества); - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2). 4.1. Требования к договору указаны в п.1.2. столбца 3.    
5. Компенсация оплаты медицинских услуг работникам   5.1. Пакет документов: - договор на оказание платных медицинских услуг; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2). 5.2. Пакет документов (в случае отсутствия договора на оказание медицинских услуг п.п. 5.1. столбца 2): - справка об оказании медицинских услуг; - документ об оплате (см. п. 1.3. столбца 2) 5.1. Требования к договору указаны в п.1.2. столбца 3.   Постановление Правительства РФ от 04.10.12 № 1006 «Об утверждении правил предоставления медицинскими организациями платных медицинских услуг» Приказ Министерства здравоохранения от 2 мая 2012 г. № 441н «Об утверждении порядка выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений»
6. Компенсация оплаты образовательных учреждений 6.1. Пакет документов: - договор на приобретение услуг образовательных учреждений; - копия лицензии на осуществление образовательной деятельности (в случае отсутствия в договоре с российскими образовательными учреждениями сведений о лицензии); - документы, подтверждающие соответствующий статус образовательного учреждения (в случае заключения договора на оказание образовательных услуг с иностранным образовательным учреждением); - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2). Лицензия на осуществление образовательной деятельности не является обязательным документом. 6.2. Договор на образовательный кредит; - документ об оплате процентов по кредиту. 6.1. Дополнительные требования к общим требованиям к договору: в договоре на оказание образовательных услуг с российскими образовательными учреждениями должны содержаться сведения о лицензии на осуществление образовательной деятельности (наименование лицензирующего органа, номер и дата регистрации лицензии).  
7. Компенсация оплаты детских садов 7.1 Пакет документов: - договор на содержание ребенка в детском дошкольном учреждении; - копия свидетельства о рождении ребенка; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 3).   7.1. Дополнительные требования к общим требованиям к договору, указанным в п.1.2. столбца 3: договор должен быть оформлен на родителя получателя компенсации – работника ОАО «РЖД».  
8. Компенсация оплаты услуг культурных учреждений 8.1. Пакет документов для компенсации услуг культурных учреждений: - билеты культурных учреждений (дома культуры, студии, концертные залы, театры, кинотеатры, цирк и др.) 8.2. Договор на приобретение услуг культурных учреждений (в случае компенсации посещений секций, кружков, групп в культурных учреждениях); и документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2). Требования к договору указаны в п.1.2. столбца 3.    
9. Компенсация оплаты услуг спортивных учреждений     9.1 Пакет документов для компенсации услуг спортивных учреждений (бассейны, катки, фитнес-центры, залы аэробики, тренажерные залы, учебные центры и др.): - билеты на мероприятия в спортивных учреждениях; - абонемент на услугу спортивного учреждения и документ об оплате (см. п. 1.3. столбца 2); 9.2 Договор на приобретение услуг спортивных учреждений (в случае компенсации посещения работниками спортивных мероприятий, спортивных секций, групп, обучающих курсов) и документ об оплате (см. п. 1.3. столбца 2) Требования к договору указаны в п.1.2. столбца 3.  
10. Компенсация оплаты проезда общественным транспортом к месту работы 10.1. Один из следующих документов: - разовый проездной билет; - месячный, квартальный, годовой проездной билет; - транспортная карта и чек на ее приобретение с указанием стоимости услуги. 10.1.Любой проездной билет должен содержать: - наименование организации организовавшей перевозку пассажира, - уникальный идентификационный номер билета, - стоимость проезда. Проезд на работу на транспорте междугороднего сообщения может быть компенсирован, если другого сообщения между местом жительства работника и его местом работы нет. Транспортная карта (билет ультралайт, магнитная карта, SMART-карта и т.д.) содержит только идентификационный номер.    
11. Компенсация оплаты Интернета и сотовой связи 11.1 Пакет документов: - договор с провайдером на оказание интернет-услуг или договор с сотовым оператором на оказание услуг сотовой связи; - документ об оплате (см. п.1.3. столбца 2).   11.1. Требования к договору указаны в п.1.2. столбца 3. Договор должен быть заключен от имени работника ОАО «РЖД» получателя КСП.    

 

Что проверяем в чеке:

 

 

Наименование задачи Ответственный Срок
1. Предоставление специалисту по управлению персоналом документов для выплаты компенсации по элементам КСП работник В течении 1 месяца со дня окончания пользования услугой
2. Первичный контроль за оформлением документов, предоставляемых работником ОАО «РЖД» для выплаты компенсации по элементам КСП Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделения филиала Сразу же после получения документов
3. Заверение копий первичных документов, для их принятие к учету и своевременность их предоставления в подразделение, ведущее бухгалтерский и налоговый учет подразделения ОАО «РЖД» Ответственный за ведение работы по социальному пакету на уровне подразделения филиала Сразу же после получения документов
4. Контроль за правильностью формирования первичных документов принимаемых к бухгалтерскому учету в соответствии с Регламентом Подразделение, обеспечивающее ведение бухгалтерского и налогового учета подразделения ОАО «РЖД» Сразу же после получения документов
5. Отражение в бухгалтерском и налоговом учете сумм компенсируемых элементов КСП. Исчисление страховых взносов во внебюджетные фонды и удержание налога на доходы физических лиц с данных выплат. Подразделение, обеспечивающее ведение бухгалтерского и налогового учета подразделения ОАО «РЖД» Сразу же после получения документов
6. Создание и последующее ведение архива первичных документов в соответствии с Регламентом Подразделение, обеспечивающее ведение бухгалтерского и налогового учета подразделения ОАО «РЖД» В соответствии с правилами бухгалтерского налогового учета

 



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2019-11-20 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: