And ITS direction of DEVELOPMENT
A.A. Nikonova, A.S. Azimov
students at the Department of «Industrial Economics and Production Management»
Samara State Technical University, Samara
E-mail: nikonowa.anastasia2013@yandex.ru
Research supervisor L.V. Ermolina
Cand.econ.sci., Associate Professor at the Department of
«Industrial Economics and Production Management»
Samara State Technical University, Samara
E-mail: Ermolina@mail.ru
In article the main problems of a health care system of the Samara region are stated. The statistics of diseases of the population of the region is brought and analysed. The main program and the prospects of development of a health care system of the Samara region till 2020 is provided, some recommendations and offers are made.
Keywords: health care, commercialization, medical institutions public-private partnership, medical services.
УДК 349.3
Повышение пенсионного возраста в России. плюсы и минусы
С.С. Новичков
студент кафедры «Национальная и мировая экономика»
Самарского государственного технического университета, г. Самара
E-mail: semen.novichkov2015@yandex.ru
C.В. Форрестер
к.э.н., доцент кафедры «Национальная и мировая экономика»
Самарского государственного технического университета, г. Самара
В статье анализируется ситуация с планируемым повышением пенсионного возраста для граждан РФ. Рассматриваются проблемы трудовых ресурсов, связанные с более поздним выходом на пенсию, а также экономическая составляющая данного вопроса.
Ключевые слова: пенсия, пенсионный возраст, демография, продолжительность жизни, ВВП, трудовые ресурсы.
В настоящее время в Правительстве РФ не перестают активно обсуждать план по увеличению возраста выхода на пенсию. Споры по решению данного вопроса длятся давно. Конкретика появилась в связи с выходом проекта «Основные направления бюджетной политики на 2017-2018 гг.», одобряющим планомерное повышение пенсионного возраста на 6 месяцев в течение каждого года, и, в конечном итоге, доведя пенсионный возраст для мужчин и женщин до 63 лет.
Возраст, при котором у человека появляется право на получение пенсии по старости в 2016 году составляет 60 для мужчин и 55 лет для женщин, устанавливается Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) «О страховых пенсиях».
Для анализа основных противоречий повышения пенсионного возраста в нашей стране, необходимо проанализировать возраст, при котором выходят на пенсию в других странах (таблица 1).
Таблица 1
Установленный возраст выхода на пенсию на общих основаниях в странах Европы [1, с. 4]
| Возраст нормативный | ||
| Мужчины | Женщины | |
| Германия | ||
| Греция | ||
| Норвегия | ||
| США | ||
| Великобритания | ||
| Италия | ||
| Канада |
Данные таблицы 1 наглядно иллюстрируют тот факт, что пенсионная система в этих странах уверенно перешагнула 65-летний рубеж пенсионного возраста. Более того, во многих из этих стран (например, в Великобритании) уже рассматривается государственная программа по увеличению возраста выхода на пенсию до 67 лет и даже до 70.
Можно выделить два главных аргумента, которые ведут к тому, что увеличение пенсионного возраста в России необходимо. Во-первых, происходит увеличение числа работающих пенсионеров; во-вторых, наблюдается рост общей продолжительности жизни при рождении [2]. Приведенные выше аргументы также характерны и для стран Европы (таблица 2), однако в России ожидаемая продолжительность жизни существенно ниже – россияне живут на 10-15 лет меньше европейцев.
Таблица 2
Ожидаемая продолжительность жизни при рождении в ряде стран [3, с. 4]
| Ожидаемая продолжительность жизни при рождении в 2012 г., лет | Отставание России, лет | |
| Италия | ||
| Мужчины | 85,6 | -9,3 |
| Женщины | 80,4 | -15,3 |
| Оба пола | 82,9 | -12,2 |
| Канада | ||
| Мужчины | 83,4 | -7,1 |
| Женщины | 79,1 | -14,0 |
| Оба пола | 81,2 | -10,5 |
| Великобритания | ||
| Мужчины | 83,6 | -7,3 |
| Женщины | 79,5 | -14,4 |
| Оба пола | 81,5 | -10,7 |
| Германия | ||
| Мужчины | 83,3 | -7,0 |
| Женщины | 78,6 | -13,5 |
| Оба пола | 80,9 | -10,1 |
Таким образом, России не стоит равняться на европейский уровень возраста выхода на пенсию, т.к. средняя продолжительность жизни в России меньше в среднем почти на 10 лет, чем в иных странах.
Проведя социальный опрос среди жителей РФ, удалось выяснить, что большинство из них не готово к повышению пенсионного возраста, и относится к данному событию негативно. Как показывает рис. 1, резко отрицательно к повышению возраста выхода на пенсию относятся 53%, скорее отрицательно – 28%, и лишь 2% выступают за повышение пенсионного возраста.
Рис. 1. Опрос жителей РФ о повышении возраста для выхода на пенсию [2]
Рассмотри плюсы и минусы увеличения пенсионного возраста. Среди основных достоинств повышения пенсионного возраста в нашей стране можно назвать следующие:
· невысокая продолжительность жизни российских мужчин не оставляет возможности многим из них дожить до пенсии при показателе на сегодняшний день в 60 лет, а при дальнейшем увеличении возраста, вероятно, доля не дождавшихся пенсионного обеспечения будет существенно расти;
· причина, указанная выше ведёт к росту зарплат «в конвертах», так как стимул для пенсионных отчислений у многих работников пропадает;
· рост пенсионного возраста заметно отразится на продвижении по карьерной лестнице многих молодых специалистов, потому что их потенциальные рабочие места будут заняты работниками старшего поколения;
· людей старшего возраста неохотно принимают на работу: смогут ли найти себе работу и обеспечить себя средствами к существованию люди, возраст которых будет заведомо восприниматься работодателем как «пенсионный»?
Однако есть и положительные моменты повышения пенсионного возраста, среди которых:
· в случае обеспечения потенциальных пенсионеров рабочими местами удастся увеличить соотношение работающих по отношению к пенсионерам, что важно в условиях стремительно стареющего населения страны;
· сохранение квалифицированных кадров;
· при выполнении вышеуказанного условия возможно снижение налогового бремени с работающей части населения и сохранение индексации для пенсионного обеспечения в условиях экономического кризиса;
· для многих плюсом является уравнение прав мужчин и женщин;
· установление одинакового возрастного показателя для выхода на пенсию - уменьшение налоговой нагрузки на субъекты хозяйствования: с текущего года отчисления в пенсионный, социальный и медицинский фонды составят 34% от общего фонда заработной платы;
· минимальные шансы на социальное недовольство по причине сохранения льгот и условий для действующих пенсионеров.
Таким образом, можно сделать вывод, что увеличение пенсионного возраста необходимо и именно оно приведёт к уменьшению дефицита ВВП, что в данный момент является одной из основных задач государства. Однако, для реализации данного проекта необходимо провести подготовительные мероприятия, в частности должен быть подготовлен рынок труда к увеличению нагрузки за счет продолжительной трудовой деятельности работников зрелого возраста; необходимо отрегулировать возможность переквалификации работников старшего поколения, а также откорректировать трудовое законодательство.
Список использованной литературы
1. Демографическая ситуация: оперативная информация [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://samarastat.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_ts/samarastat/ru/statistics/population/
2. Королева А. Пенсии: возраст несогласия // «Эксперт Online» 2016. 26 ноября – 2 февраля 2016 гг. [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://expert.ru/2016/09/16/truditsya-nado-bolshe/
3. Ожидаемая продолжительность жизни при рождении [Электронный ресурс] // Режим доступа: https://www.gks.ru/dbscripts/cbsd/dbinet.cgi?pl=2415003