Требования к участникам конкурса:




Объявление о проведении общего конкурса на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б» являющиеся низовыми

Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:

Для категории Е-R-4: Высшее образование. Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Для категории Е-G-3: Высшее образование. Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

-в соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12, зарегистрированного в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 30 декабря 2015 года за №12639.

Должностные оклады административных государственных служащих:

 

Категория Должностей оклад в зависимости от выслуги лет
min max
E-R-4 73 288 99 106
E-G-3 69 957 94 109

ГУ «Аппарат акима города Темиртау» (101406, Карагандинская область, г. Темиртау, Бульвар Независимости, д. 12, кабинет № 45, телефон для справок: 8(7213) 92-25-24, факс: 8(7213) 92-25-24, электронная почта: tmr_okr@krg.gov.kz) объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:

1. Главный специалист сектора по бюджетному планированию, оценке бюджетных программ ГУ «Отдел экономики и финансов города Темиртау» (1 единица, № 3-1-3, категория Е-R-4, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника до 14 сентября 2018 года).

Функциональные обязанности: Участвует в разработке прогноза социально-экономического развития города на 5- летний период и бюджетных параметров на 3 года по администраторам городских бюджетных программ в соответствии с Единой бюджетной классификацией Республики Казахстан. Проводит качественную оценку эффективности реализации бюджетных программ за истекший год. Формирует лимиты расходов по соответствующим администраторам бюджетных программ с учетом стратегических и программных документов и определяет прогнозируемые объемы расходов бюджета.

Требования к участникам конкурса:

Образование – по специальностям «экономика и бизнес»; знание Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса Республики Казахстан, Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан -2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

2. Главный специалист сектора по бухгалтерскому учету и отчетности ГУ «Отдел экономики и финансов города Темиртау» (1 единица, № 6-1-1, категория Е-R-4):

Функциональные обязанности: Формирует годовые суммы прогноза поступлений на очередной финансовый год, ответственный за взимание налоговых и других обязательных поступлений в бюджет, неналоговых поступлений, поступлений от продажи основного капитала, трансфертов, сумм погашения бюджетных кредитов, от продажи финансовых активов государства, займов, для составления проекта плана поступлений по соответствующим кодам бюджетной классификации. Составляет сводный план финансирования, вносит изменения и дополнения в него. Обеспечивает соответствие сводного плана поступлений и финансирования по платежам, сводного плана финансирования по обязательствам по местному бюджету итоговой сумме расходов всех индивидуальных планов финансирования государственных учреждений, а также их своевременное представление в территориальное подразделение казначейства.

Требования к участникам конкурса:

Образование – по специальностям «экономика и бизнес»; знание Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса Республики Казахстан, Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан -2050»: новый политический курс состоявшегося государства.

3. Главный специалист сектора планирования и финансирования ГУ «Отдел занятости и социальных программ города Темиртау» (1 единица, № 5-1-2, категория Е-R-4):

Функциональные обязанности: Производит начисления заработной платы работникам отдела, безработным гражданам занятым на общественных оплачиваемых работах и участникам молодежной практики. Осуществляет работу по составлению мемориальных ордеров. Проводит разъяснительную работу работникам отдела и безработным, занятым на общественных работах по вопросам заработной платы. Сотрудничает с городским отделом

Казначейства: составляет счета к оплате, реестры и заявки на регистрацию договоров. Ведет учет по пенсионным отчислениям, социальным отчислениям и своевременное перечисление всех налогов.

Требования к участникам конкурса:

Образование – по специальностям «экономика и бизнес»; знание Законов Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Налогового кодекса Республики Казахстан, Бюджетного кодекса Республики Казахстан, Стратегии «Казахстан -2050»: новый политический курс состоявшегося государства.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2022-12-31 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: