ПОЛОЖЕНИЕ
О МОЛОДЕЖНОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
Профсоюзов г. Новокузнецка
I. Общие положения
1.1Молодежный координационный совет профсоюзов г. Новокузнецка (далее - МКС) создается для координации деятельности молодежных профсоюзных организаций г. Новокузнецка по защите социально-экономических и трудовых прав молодежи, привлечения ее к активной профсоюзной деятельности, изучения и распространения опыта работы с молодежью, подготовки соответствующих рекомендаций, а также оказания помощи в создании и совершенствовании работы молодежных советов и комиссий членских профсоюзных организаций Координационного Совета профсоюзов г. Новокузнецка (КСПН).
1.2 МКС в своей практической деятельности руководствуется законодательством РФ, Положением КСПН, решениями ФНПР, решениями конференций, Совета и Президиума КСПН, другими нормативными правовыми актами КСПН, настоящим Положением.
1.3 Состав МКС утверждается Президиумом КСПН на срок его полномочий из председателей молодёжных советов и комиссий, профсоюзных активистов ответственных за работу с молодёжью (не старше 40 лет) по рекомендации членской организации отраслевого профсоюза.
В состав МКС КСПН могут быть включены представители молодежи по предложению МКС с предварительным согласованием с членской организацией КСПН.
II. Основные цели и задачи МКС
2.1. Координация деятельности членских организаций КСПН, молодежных советов по защите социально-экономических и трудовых интересов молодежи.
2.2. Участие в деятельности по расширению законодательного закрепления прав молодежи на учебу и труд, достойную заработную плату, полноценный отдых и досуг.
|
|
2.3. Вовлечение молодежи в члены профсоюзов, пропаганда профсоюзного движения, формирование положительного имиджа профсоюзов в молодежной среде.
2.4. Оказание помощи в самоорганизации молодежи с целью реализации ее общественно-политических инициатив и интересов.
2.5. Содействие внедрению современных образовательных и информационных технологий в работу профсоюзных структур всех уровней.
2.6. Активизация работы по обучению и подготовке профсоюзных кадров и актива из числа молодежи.
2.7. Разработка предложений по совершенствованию молодежной политики ФНПР, КСПН, государственной и региональной и городской молодежной политики.
2.8. Изучение, обобщение и распространение опыта работы с молодежью членских организаций КСПН, практики работы молодежных советов, и комиссий совершенствование форм и методов этой работы.
III. Основные направления деятельности МКС
3.1. Анализ информации о социально-экономическом положении различных категорий молодежи и подготовка предложений по социально-экономической защите молодежи для включения в Региональное и Городское соглашения, территориальные, отраслевые соглашения и иные Соглашения, заключаемые с участием КСПН, в коллективные договоры предприятий, учреждений, организаций.
3.2. Участие в работе Совета КСПН и его комиссий, Президиума КСПН по вопросам совершенствования молодежной политики профсоюзов.
3.3. Взаимодействие с общественными объединениями, социальными партнерами, органами государственной власти, местного самоуправления в области разработки инициатив, направленных на защиту трудовых прав и социальных гарантий работающей и студенческой молодежи.
|
|
3.4. Обобщение и распространение опыта работы с молодежью, членских организаций и деятельности МКС. Совершенствование информационной работы по формированию позитивного имиджа профсоюзов. Организация учебы молодых профсоюзных кадров и актива, проведение форумов, конференций, слетов, семинаров, «круглых столов» по молодежным проблемам.
3.5. Внесение предложений по формированию кадрового резерва КСПН.
3.6. Разработка и подготовка предложений для принятия специальных программ по социально-трудовым проблемам молодежи.
3.7. Участие в развитии социальной инфраструктуры профсоюзов (санаторно-курортных учреждений, спортивных учреждений и баз, учреждений отдыха и туризма, учебных центров, клубов), внесения предложений по организации их работы с молодежью и ее обслуживания.
IV. Организация работы МКС
4.1. МКС действует на основании утвержденного им плана работы на год.
4.2. Руководство и организацию деятельности МКС осуществляет председатель, а в его отсутствие – заместитель председателя, которые избираются из состава МКС на его заседании.
Председатель МКС и его состав утверждаются Президиумом КСПН.
4.3. Председатель МКС:
· обеспечивает работу МКС;
· организует работу МКС по выполнению решений КСПН и ФНПР по вопросам молодежной политики;
· имеет право представлять (а в его отсутствие, заместитель) МКС в общественных организациях и объединениях работодателей, органах государственной власти и местного самоуправления от лица профсоюзной молодёжи г. Новокузнецка;
|
|
· созывает и проводит заседания МКС;
· обеспечивает подготовку материалов к заседаниям МКС и оформление соответствующих решений;
· регулярно информирует КСПН о деятельности МКС;
· ходатайствует о поощрении членов МКС за проделанную работу перед КСПН;
· в конце каждого календарного года подводить итоги и докладывать о деятельности МКС составу КСПН.
4.4. Председатель МКС подотчетен Президиуму КСПН и МКС.
4.5. Полномочия председателя и заместителя МКС КСПН могут быть прекращены досрочно по решению Президиума КСПН в случае:
· достижения 40-летнего возраста;
· выбытия из профсоюзного членства отраслевого профсоюза.
· несоблюдение требований настоящего Положения,
· противоправного поведения, неисполнение возложенных на них обязанностей без уважительных причин.
4.6. Члены МКС КСПН:
· принимают активное участие в работе МКС по основным направлениям деятельности, определенным настоящим Положением;
· принимают участие в реализации решений КСПН и ФНПР по вопросам молодежной политики;
· участвуют в заседаниях МКС КСПН, принимают участие в работе групп, комиссий, сформированных МКС.
· имеют равные права и несут обязанности в соответствии с настоящим Положением.
4.7. Полномочия членов МКС КСПН могут быть прекращены досрочно по решению МКС КСПН в случае:
· достижения 40-летнего возраста;
· систематического непосещения заседаний МКС КСПН (более 3-х раз) без уважительных причин;
· неисполнения членами МКС иных обязанностей, предусмотренных настоящим Положением.
В случаи прекращения полномочий члена МКС членская организация КСПН направляет нового члена в состав МКС.
4.8. Заседания МКС проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал и считаются правомочными, если на них присутствует более половины от общего числа МКС.
4.9. По приглашению МКС в его заседаниях могут участвовать представители членских организаций КСПН, не имеющих своих представителей в его составе, а также представители общественных объединений, работодателей, государственной власти города и местного самоуправления.
4.10. МКС в соответствии с целями и задачами может формировать рабочие группы, комиссии с привлечением специалистов различных структур и объединений, не входящих в КСПН с правом совещательного голоса.
4.11. Решения МКС принимаются простым большинством голосов от общего числа, принявших участие в заседании членов МКС, при наличии кворума.
4.12. В целях оперативного рассмотрения неотложных вопросов МКС может принять решение путем опроса его членов с оповещением в основной группе в соцсети.
4.13. МКС по направлениям своей деятельности разрабатывает и принимает рекомендации и направляет их в членские организации КСПН для использования в работе, вырабатывает предложения по совершенствованию молодежной политики КСПН, вносит их на рассмотрение коллегиального органа КСПН.
4.14. МКС может иметь свою символику, утвержденную на его заседании.
4.15. Материально-техническое обеспечение работы МКС, подготовку и проведение его заседаний, делопроизводство и ведение протоколов осуществляет председатель и заместитель.
4.16. Координационный Совет профсоюзов г. Новокузнецка создает Молодежному координационному совету необходимые условия для его нормального функционирования.