| N п/п | Количественные характеристики | Единица измерения | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |
| 1. | Количество профессиональных образовательных организаций | ед. | ||||||
| 2. | Доля работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников профессиональных образовательных организаций | % | ||||||
| 3. | Доля педагогических работников образовательных организаций СПО (включая мастеров производственного обучения), которым по итогам аттестации в текущем году присвоена первая или высшая квалификационная категория | % | 22,7 | 24,33 | 17,06 | 17,9 | ||
| 4. | Численность педагогических работников и мастеров производственного обучения в профессиональных образовательных организациях | чел. | ||||||
| 5. | Численность молодежи в возрасте от 15 до 21 года (не включая 21 год) | тыс. чел. | 178,9 | 168,9 | 124,6 | 122,3 | 120,9 | 118,4 |
| 6. | Численность обучающихся в профессиональных образовательных организациях | тыс. чел. | 31,6 | 32,9 | 29,6 | 29,7 | 29,8 | 29,85 |
| 7. | Численность обучающихся по программам СПО в расчете на 1 работника, замещающего должность преподавателя и (или) мастера производственного обучения в профессиональной образовательной организации | чел. | 13,8 | 14,2 | 13,11 | 13,61 | 13,73 | 13,76 |
(таблица в ред. распоряжения правительства Воронежской области от 06.07.2017 N 488-р)
Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту
| N п/п | Мероприятие | Ответственные исполнители | Срок реализации | Показатели |
| Укрепление потенциала системы СПО и профессионального обучения и повышение ее инвестиционной привлекательности | ||||
| 1. Мониторинг оценки деятельности организаций, реализующих программы СПО и профессионального обучения | ||||
| 1.1. | Организация сбора, систематизации и анализа информации об укрупнении сети организаций СПО (до средней численности 200 - 600 человек) в соответствии с федеральным регламентом (инструментарием) | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2017 годы | Справка об итогах проведения сбора, систематизации и анализа информации об укрупнении сети организаций СПО |
| 1.2. | Реализация плана мероприятий по оптимизации сети государственных (муниципальных) организаций, реализующих программы СПО | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2014 - 2017 годы | Ежегодный отчет о выполнении плана мероприятий по оптимизации сети профессиональных образовательных организаций Воронежской области, реализующих программы СПО |
| 1.3. | Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы профессиональных образовательных организаций с учетом методических рекомендаций, утвержденных Минобрнауки России 14.10.2013 (Письмо Минобрнауки России от 14.10.2013 N АП-1994/02) | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, Общественный совет при департаменте образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2017 годы | Ежегодный рейтинг в рамках независимой оценки деятельности профессиональных образовательных организаций Воронежской области, реализующих программы СПО |
| 2. Реализация региональных программ модернизации профессионального образования | ||||
| 2.1. | Реализация региональной программы модернизации СПО в Воронежской области | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.2. | Подведение итогов реализации программы модернизации СПО Воронежской области | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.3. | Включение в программу модернизации СПО мероприятий по созданию условий для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.3.1. | Проведение мониторинга беспрепятственного доступа к объектам и услугам образования для инвалидов и организация публичного обсуждения его результатов с представлением данных в открытом доступе в сети Интернет | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.3.2. | Разработка программы обеспечения беспрепятственного доступа к объектам и услугам образования для инвалидов до 2020 года в рамках реализации мероприятия подпрограммы "Обеспечение доступности приоритетных объектов и услуг в приоритетных сферах жизнедеятельности инвалидов и других маломобильных групп населения" государственной программы Воронежской области "Доступная среда" | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.4. | Подписание соглашений о предоставлении субсидий из федерального бюджета на реализацию программ (проектов) модернизации СПО (при выделении средств на предоставление соответствующих субсидий) | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 - 2018 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.5. | Реализация программы модернизации СПО в соответствии с соглашением о предоставлении субсидий на реализацию программы модернизации СПО | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 - 2018 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.6. | Организация и проведение мониторинга хода реализации программы модернизации СПО, оценка достижения показателей результативности в соответствии с соглашением о предоставлении субсидии из федерального бюджета | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 - 2018 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 2.7. | Подготовка и внедрение профессиональных стандартов с проведением мероприятий по повышению квалификации и переподготовке педагогических работников профессиональных образовательных организаций с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям | Минобрнауки России, департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 год | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 3. Повышение качества СПО | ||||
| 3.1. | Реализация новых подходов к распределению контрольных цифр приема граждан для обучения по образовательным программам СПО | Минобрнауки России, департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2016 годы | Удельный вес выпускников профессиональных образовательных организаций последнего года выпуска, трудоустроившихся по полученной специальности |
| 3.2. | Разработка методики расчета нормативов финансирования (нормативных затрат) на реализацию образовательных программ СПО и профессиональной подготовки | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 год | Удельный вес учреждений СПО и профессиональной подготовки, перешедших на нормативное финансирование |
| 4. Введение эффективного контракта в системе СПО | ||||
| 4.1. | Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в системе СПО (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия) | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2018 годы | Доля работников из числа административно-управленческого и вспомогательного персонала в общей численности работников профессиональных образовательных организаций |
| 4.2. | Реализация мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала путем оптимизации профессиональных образовательных организаций (с 62 организаций в 2014 году до 46 организаций в 2018 году) | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2014 - 2018 годы | Численность студентов, обучающихся по образовательным программам СПО, в расчете на 1 работника, замещающего должность преподавателя и (или) мастера производственного обучения |
| 4.3. | Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала исходя из предельной доли расходов на оплату труда в общем фонде оплаты труда учреждения не более 40% | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2018 годы | Численность студентов, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования, в расчете на 1 работника, замещающего должность преподавателя и (или) мастера производственного обучения |
| 4.4. | Оптимизация численности отдельных категорий педагогических работников с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2014 - 2018 годы | Численность студентов, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования, в расчете на 1 работника, замещающего должность преподавателя и (или) мастера производственного обучения |
| 4.5. | Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) организаций СПО в соответствии с типовой формой договора. Разработка и принятие региональных (муниципальных) нормативных правовых актов, устанавливающих предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей государственных (муниципальных) образовательных организаций и средней заработной платы работников данных организаций за отчетный год. Приказы департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области, утверждающие положения об оплате труда в образовательных организациях, расположенных на территории Воронежской области | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2014 - 2018 годы | Численность студентов, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования, в расчете на 1 работника, замещающего должность преподавателя и (или) мастера производственного обучения |
| 4.6. | Внедрение систем нормирования труда в профессиональных образовательных организациях, направленных на создание условий, необходимых для внедрения рациональных организационных и трудовых процессов, улучшения организации труда и повышения эффективности и качества реализации образовательных программ СПО | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2015 - 2018 годы | Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников и мастеров производственного обучения государственных (муниципальных) образовательных организаций, реализующих программы профессионального обучения и среднего профессионального образования, к средней заработной плате в Воронежской области |
| 4.7. | Поэтапное повышение заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения организаций, реализующих образовательные программы профессиональной подготовки и среднего профессионального образования | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, департамент культуры Воронежской области, департамент здравоохранения Воронежской области | 2013 - 2018 годы | Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников и мастеров производственного обучения государственных (муниципальных) образовательных организаций, реализующих программы СПО и профессионального обучения, к средней заработной плате в регионе |
| 5. Создание сети многофункциональных центров прикладных квалификаций | ||||
| 5.1. | Реализация плана мероприятий по созданию в Воронежской области многофункциональных центров прикладных квалификаций | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, отраслевые объединения работодателей (по согласованию), региональные отделения Российского союза промышленников и предпринимателей (далее - РСПП) (по согласованию) | 2014 - 2015 годы | Увеличение количества многофункциональных центров прикладных квалификаций, осуществляющих профессиональное обучение |
| 5.2. | Формирование системы сбора и актуализации данных о востребованных региональным рынком труда профессиях и направлениях подготовки с учетом текущего и перспективного спроса и уровня оплаты труда по результатам запросов в центры и службы занятости населения и организации | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2014 - 2015 годы | База данных о востребованных региональным рынком труда профессиях и направлениях подготовки |
| 5.3. | Организация и проведение мониторинга работы многофункциональных центров прикладных квалификаций в Воронежской области; предоставление ежегодных отчетов в Министерство образования и науки Российской Федерации | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области, отраслевые объединения работодателей (по согласованию), региональные отделения РСПП (по согласованию) | 2014 - 2015 годы | Ежегодный отчет о проведении мониторинга работы многофункциональных центров прикладных квалификаций в Воронежской области |
| 6. Реализация новых подходов к распределению контрольных цифр приема граждан для обучения по программам СПО (на конкурсной основе) | ||||
| 6.1. | Реализация конкурсного подхода на установление образовательным организациям, реализующим образовательные программы СПО, контрольных цифр приема граждан по направлениям подготовки (специальностям) для обучения за счет средств бюджета Воронежской области | Департамент образования, науки и молодежной политики Воронежской области | 2015 - 2018 годы | Проведение ежегодных конкурсов на установление образовательным организациям контрольных цифр приема граждан |