____________________________________________________________________________
(Фамилия, имя, отчество)
____________________________________________________________________________
(Название направления подготовки, курс, № группы, очное/заочное отделение)
Период прохождения практики: ________________________ семестр: _____
База практики: ____________________________________________________
(Полное название организации)
Адрес: __________________________________________________________
Контактный телефон: ______________________________________________
Руководитель организации: _________________________________________
(Фамилия, имя, отчество)
Руководитель практики от организации:
Руководитель практики от института:
_________________________________________________________________
(Фамилия, имя, отчество; должность)
Печать организации
Приложение 1.2
Образец оформления индивидуального плана-графика
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН-ГРАФИК ПРОХОЖДЕНИЯ
ПРАКТИКИ СТУДЕНТОМ
_____________________________________________________________________________
(Фамилия, имя, отчество)
_____________________________________________________________________________
(Название направления подготовки/специальности, курс, № группы, очное/заочное отделение)
Период прохождения практики: ________________________ семестр: ______
База практики: _____________________________________________________
(полное название Организации
| № п/п | Наименование работы | Год, месяцы, дни | ||||||||||||||
| Знакомство с Организацией, локальной нормативно-правовой документацией | + | |||||||||||||||
| Выставочная работа | + | + | + | + | ||||||||||||
| Организация рекламы | + | + |
Примечание: Графа «Наименование работы» в таблицезаполняется с учётом специфики работы, выполненной на практике по конкретной программе практики.
Приложение 1.3
Содержание дневника учебной практики
| Дата | Название структурного подразделения Организации – места выполнения работы | Содержание и объем работы | Количество часов, использованных на выполнение работы | Замечания и подпись руководителя от Организации | |
| Выполнение практических заданий | Самостоятельная работа | ||||
Заполненные в соответствии с рядом заданий таблицы и схемы прилагаются к дневнику.
Приложение 2
Титульный лист отчета об итогах практики
Министерство культуры Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего образования
«Самарский государственный институт культуры»
Факультет современного искусства и художественных коммуникаций
Кафедра декоративно-прикладного творчества
ОТЧЁТ ОБ ИТОГАХ
УЧЕБНОЙ ПРАКТИКИ ПО ПОЛУЧЕНИЮ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ УМЕНИЙ И НАВЫКОВ
Исполнитель: студент(ка)
______________________________
(фамилия, имя, отчество)
______________________________
(№ группы, очное/заочное отделение)
Руководитель практики от института:
_______________________________
(фамилия, имя, отчество)
_______________________________
(должность, ученая степень / звание)
Заведующий кафедрой:
_______________________________
(фамилия, имя, отчество)
_______________________________
(должность, ученая степень / звание)
Самара, 201_ г.
Приложение 2.1
Оформление содержания отчета об итогах практики
СОДЕРЖАНИЕ
1.Цель и задачи практики………………………………………………………..3
2. Общая характеристика организации – базы практики……………………
3. Выполненные задания программы практики…………………..…………..
4. Самооценка уровня профессиональной подготовленности ………………..
5. Замечания и предложения по организации и содержанию практики…….
Приложение 3
Оформление отзыва руководителя практики от организации
По итогам прохождения практики студентом
Наименование организации – базы практики
Отзыв руководителя практики от организации по итогам прохождения практики студентом ___________________________________________________
__________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество студента-практиканта)
Отзыв руководителя от организации по итогам прохождения студентом практики должен отражать сведения об уровне профессиональной подготовки и личностных качествах студента-практиканта:
- уровень теоретической подготовки;
- уровень освоения профессиональных компетенций (умение применять теоретические знания на практике);
- деловые и организаторские качества;
- отношение к работе;
- общественная активность, инициативность;
- дисциплинированность;
- рекомендации по использованию данного студента-практиканта в структуре профессиональной деятельности;
- рекомендуемая оценка по итогам практики.
Дата
________________________________ _____________ __________________
(должность руководителя от организации) (подпись) (расшифровка подписи)
Печать организации
Приложение 4
ДОГОВОР № ___
На проведение практики студентов федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования
«Самарский государственный институт культуры»
г. Самара «___»_________________201__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Самарский государственный институт культуры», именуемое в дальнейшем «Институт», в лице проректора по учебно-методической работе Корниловой Ольги Алексеевны, действующей на основании доверенности № ________ от ________ г., с одной стороны, и _______________________________________________________________
_______________________________________________________________,
(организационно-правовая форма организации, её полное наименование)
именуемое(ая) в дальнейшем «Организация», в лице
_______________________________________________________________,
(должность, фамилия, имя, отчество руководителя организации)
действующего на основании _______________________________________,
(Устава, Положения, доверенности)
с другой стороны, далее совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:
Предмет договора
1.1. Стороны принимают на себя обязанности по организации и проведению практики студентов Института на условиях, предусмотренных настоящим договором.
Обязанности сторон
2.1. Институт направляет, а Организация принимает студентов Института для прохождения практики по направлению подготовки 51.03.02 Народное художественное творчество, профиль «Руководство студией декоративно-прикладного творчества».
2.2. Институт обязуется:
- своевременно информировать Организацию о сроках практики студентов Института для включения в план работы Организации;
- предоставить Организации программы практики и обеспечить контроль их реализации;
- обеспечить руководство практикой от Института;
- при имеющейся в Организации вакансии по должности, которую имеет право занять выпускник Института, подготовить характеристику выпускника и направление на работу.
2.3. Организация обязуется:
- предоставить места для прохождения практики студентам Института в согласованные с Организацией сроки;
- назначить квалифицированных специалистов для руководства практикой студентов в отделах Организации и обеспечить оформление отчётной документации, связанной с реализацией программы практики;
- создать условия для выполнения студентами программы практики;
- предоставить студентам возможность ознакомиться с необходимой управленческой и технологической документацией Организации и участвовать в деятельности её подразделений, выполняя конкретные задания на рабочих местах в соответствии с программой практики;
- обеспечить студентам условия безопасной работы, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;
- не привлекать студентов к выполнению тяжелых работ с вредными и опасными условиями труда;
- проводить инструктаж студентов по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка;
- расследовать и учитывать несчастные случаи, произошедшие со студентами в период прохождения практики;
- сообщать в Институт обо всех случаях нарушения студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка Организации;
- предоставлять возможность повторного направления студента на практику, если он не прошел её в установленные сроки по уважительным причинам;
- при имеющейся вакансии по должности, которую имеет право занять выпускник Института, рассмотреть возможность его трудоустройства, о чём уведомить Институт для оформления направления на работу.
Ответственность сторон
3.1. Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей по настоящему договору в соответствии с действующим законодательствомРоссийской Федерации.
Срок действия договора.