ЧЛЕНСТВО В ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ




О первичной профсоюзной организации

Межрегионального Объединённого Рабочего Профсоюза

«ЗАЩИТА» ФГУП «НПЦ газотурбостроения „САЛЮТ“»

Г. МОСКВА

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Полное название - Первичная профсоюзная организация Межрегионального объединённого рабочего профсоюза (МОРП) «Защита» работников Федерального государственного унитарного предприятия «Научно-производственный центр газотурбостроения „САЛЮТ“». Сокращенное название – ППО МОРП «Защита» работников ФГУП «НПЦ газотурбостроения „САЛЮТ“».

1.2. Профсоюзная организация добровольно входит в Межрегиональное объединение рабочих профсоюзов «Защита», а так же в Московскую областную организацию Межрегионального объединенного рабочего профсоюза «Защита» на правах первичной профсоюзной организации, пользующейся их защитой, и принимает на себя обязательства, вытекающие из их Устава и Положения.

1.3. Профсоюзная организация осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Гражданским Кодексом РФ, Федеральным Законом РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Федеральным Законом РФ «Об общественных объединениях», Декларацией прав и свобод человека и гражданина, международными договорами, конвенциями МОТ, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Положением.

1.4. Профсоюзная организация независима в своей деятельности от работодателей, администрации предприятия, учреждения, организации, органов местного самоуправления, общественных объединений, им не подотчетна и неподконтрольна, осуществляет свои отношения с ними на принципах социального партнерства.

1.5. Профсоюзная организация предпринимательской деятельности не осуществляет.

1.6. При изменении организационно-правового статуса (формы собственности и подчиненности) предприятия, учреждения, организации первичная организация и её выборные органы продолжают осуществлять свои полномочия в полном объёме со всеми имущественными и иными правами, обязательствами перед членами первичной организации до проведения собрания (конференции) по изменению наименования первичной организации.

1.7. Профсоюзная организация имеет право представлять своих членов в судах и в органах власти. В общефедеральных избирательных кампаниях первичная организация участвует в составе того избирательного блока, в который входит МОРП «Защита».

1.8. Профсоюзная организация может иметь свой счет в банке, круглую печать со своим названием, штампы и бланки.

1.9. Руководящие органы профсоюзной организации размещаются в г. Москва.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
ПЕРВИЧНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ МОРП «ЗАЩИТА»

2.1 Основной целью деятельности Профсоюзной организации является защита социальных, экономических и трудовых интересов в отношениях с работодателями, государственными, хозяйственными и общественными организациями, в том числе – с администрацией предприятия, учреждения, организации на которых они создаются.

2.2 Основными задачами первичной организации являются:

– осуществление контроля за соблюдением законодательства о труде и участие в его совершенствовании,

– получение от работодателя или его представителя, органов государственного и хозяйственного управления необходимой информации в соответствии с законодательством,

– повышение реальной заработной платы (с учетом инфляции),

улучшение условий труда и отдыха членов первичной организации, разработка и заключение коллективного договора,

– социальная защита своих членов, исходя из местных условий и конкретных требований трудового коллектива,

обеспечение трудовых и гражданских прав своих членов,

– осуществление контроля за соблюдением прав человека и достоинства личности,

осуществление контроля за состоянием занятости и соблюдением законодательства о гарантиях в области занятости,

– ведение переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений, контроль за их соблюдением,

– наблюдение за принятием администрацией предприятий, учреждений, организаций всех мер по обеспечению безопасности труда.

2.3. Для реализации своих целей и задач первичная организация:

– осуществляет контроль над соблюдением законодательства о труде и участвует в его совершенствовании,

– реализует право профессиональных союзов на всестороннюю защиту своих членов от действий администрации, носящих незаконный или антисоциальный характер,

– последовательно отстаивает интересы своих членов в случае возникновения коллективных трудовых споров,

– объявляет и проводит забастовки, в том числе и забастовки солидарности,

– организует кассу солидарности, собирает членские взносы и оказывает материальную помощь нуждающимся по решению профсоюзного комитета первичной организации «Защита»,

– выдвигает своих представителей для участия в любых представительных органах, комиссиях предприятия,

– осуществляет другую не запрещённую законом деятельность, направленную на улучшение социального и экономического положения членов первичной организации «Защита».

2.4. Первичная организация ведёт свою деятельность на основе:

– постоянной сменности и выборности всех профсоюзных органов,

– разнообразия мнений, свободы дискуссий и уважения точки зрения меньшинства,

– единства действий после принятия решения.

ЧЛЕНСТВО В ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

3.1. Членство в профсоюзной организации МОРП «Защита» ФГУП «НПЦ газотурбостроения „САЛЮТ“» является добровольным.

3.2. Членом первичной организации может быть работник предприятия, признающий Устав МОРП «Защита», настоящее Положение, уплачивающий членские взносы, выполняющий решения выборных органов (в том числе - участвующий, по решению комитетов, в забастовках и в других акциях первичной организации и МОРП «Защита»). Членство работодателей и их представителей (всей администрации, вплоть до мастера) в первичной организации, – как и, вообще, в МОРП «Защита» - не допускается. Инженерно-технические работники и мастера, не выполняющие административные функции, принимаются в члены первичной организации на общих основаниях. Членами первичной организации могут являться так же пенсионеры, ушедшие на заслуженный отдых, и безработные, уволенные по сокращению штатов и ранее работавшие на данном предприятии, увольнение по иной инициативе работодателя и не подавшие заявления о выходе из профсоюза. Членство в профсоюзной организации сохраняется для работников, высвобожденных с предприятия в связи с сокращением численности или штатов, упразднением структурных подразделений до приема на другую работу. А так же для работников, временно прекративших работу в связи с воспитанием детей, уходом за больными или инвалидами.

3.2.1. Низший административный персонал предприятия (мастер, начальник группы и др.), могут приниматься, в порядке исключения и по ходатайству членов МОРП, работающих под их руководством.

3.2.2. Член МОРП, переходящий на административную работу исключается из руководящих органов профсоюза.

3.3. Приём в члены профсоюзной организации производится профсоюзным комитетом в индивидуальном порядке, по личному письменному заявлению, в котором указываются необходимые данные вступающего в профсоюз и его обязательства выполнять данное Положение и Устав МОРП «Защита».

3.4. Профсоюзный комитет назначает вступающему в члены профсоюза испытательный срок не более полугода, в течение которого вступающий должен показать, что выполняет данное Положение и Устав МОРП «Защита». За время испытательного срока вступающий в члены профсоюза уплачивает членские взносы и обладает правом совещательного голоса.

3.5. Выход из первичной организации – свободный. Работник считается вышедшим из состава первичной организации после подачи письменного заявления о выходе в комитет первичной организации.

3.6. Член первичной организации может быть исключен из неё решением профсоюзного комитета за нарушение Положения и/или Устава МОРП «Защита», за неучастие в акциях и в забастовках, объявленных первичной организацией или МОРП «Защита», за действия, дискредитирующие организацию.



Поделиться:




Поиск по сайту

©2015-2024 poisk-ru.ru
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2019-08-28 Нарушение авторских прав и Нарушение персональных данных


Поиск по сайту: