Проводя удержание алиментов из заработной платы работника, работодатель должен руководствоваться ст. 73 Закона № 606 и постановлением № 146. Данные документы содержат перечень доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Кроме того, в п. 1 постановления № 146 перечислены выплаты, с которых осуществляется удержание алиментов. Перечислять все виды доходов, указанные в ст. 73 Закона № 606 и постановлении № 146, в данной публикации не будем, а приведем в таблице лишь те выплаты, которые могут быть начислены работодателем работнику — плательщику алиментов.
| Доходы, начисленные работнику — плательщику алиментов,с которых проводится удержание алиментов |
| 1) основная заработная плата согласно должностному окладу, тарифной ставке, сдельным расценкам и т. п. |
| 2) все виды доплат и надбавок к заработной плате |
| 3) премии в денежной и натуральной форме |
| 4) оплата за сверхурочную работу, за работу в праздничные, нерабочие и выходные дни |
| 5) отпускные, компенсация за неиспользованный в течение нескольких лет отпуск, получаемая при увольнении |
| 6) заработная плата, которая сохраняется во время выполнения государственных и общественных обязанностей, а также в других случаях сохранения средней заработной платы |
| 7) вознаграждение по общим годовым итогам работы предприятия |
| 8) вознаграждение, выплачиваемое штатным литературным работникам газет, журналов, агентств печати, радио, телевидения из фонда литературного гонорара, а также нештатным литературным работникам, подлежащим государственному социальному страхованию |
| 9) одноразовые вознаграждения (процентные надбавки) за выслугу лет |
| 10) пособие по государственному социальному страхованию, а также пособие по временной нетрудоспособности, установленные в коллективных сельскохозяйственных предприятиях |
| 11) доплаты к пособию по государственному социальному страхованию, выплачиваемые за счет предприятий |
| 12) суммы, выплачиваемые для возмещения ущерба в связи с потерей трудоспособности вследствие увечья либо иного повреждения здоровья (за исключением сумм для возмещения убытков на уход, дополнительное питание, санаторно-курортное лечение (включая оплату проезда) и протезирование пострадавших) |
| 13) все виды заработка, получаемого адвокатами за работу в юридических консультациях |
| 14) другие виды заработка |
| Доходы, начисленные работнику — плательщику алиментов, с которых не проводится удержание алиментов |
| 1) выходное пособие при увольнении |
| 2) необлагаемая сумма материальной помощи |
| 3) компенсация за неиспользованный отпуск, кроме случаев, когда лицо при увольнении получает компенсацию за отпуск, не использованный в течение нескольких лет* |
| * Согласно разъяснениям, предоставленным Минюстом в письме от 28.12.2006 г. № 19-48-671, если работник не использовал отпуск за один год, то алименты из суммы компенсации за неиспользованный отпуск не удерживаются. Если же она начисляется за два и более года, то удержание алиментов производится со всей суммы компенсации. |
| 4) помощь на лечение |
| 5) пособие по беременности и родам |
| 6) компенсация работнику расходов в связи с переводом на работу в другую местность или служебной командировкой |
| 7) полевое обеспечение, надбавки к заработной плате и другие суммы, которые выплачиваются вместо суточных |
| 8) компенсационные суммы, которые выплачиваются за амортизацию инструментов и изношенность одежды |
| 9) стоимость бесплатно предоставленных квартир и коммунальных услуг |
| 10) государственное пособие на погребение |
| 11) пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет |
| 12) дотации на обеды, стоимость путевок в санатории и дома отдыха, предоставляемые за счет средств предприятий и организаций |
Удержание алиментов с работников может производиться как на предприятии, которое является для него основным местом работы, так и на предприятии, где он работает по совместительству.
Если плательщик алиментов, работая на предприятиях, расположенных на территории Украины, получает заработную плату и в гривне, и в иностранной валюте, то алименты в размере, установленном решением суда, удерживаются по месту работы таких лиц, и с заработной платы, начисленной (выплачиваемой) в гривне, и с заработной платы, начисленной (выплачиваемой) в валюте(п. 11 постановления № 146).
Алименты удерживаются из заработка, начисленного работнику после удержания налога на доходы физических лиц и единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (далее — ЕСВ) (ч. 1 ст. 70 Закона № 606, п. 13 постановления № 146).