Отдел по делам молодежи
Администрации муниципального образования Тимашевский район
Муниципальное бюджетное учреждение
«Комплексный молодежный центр «Перспектива»
В отделе по делам молодежи администрации муниципального образования Тимашевский район работает специалист по трудоустройству молодежи в возрасте от 14 до 35 лет на постоянную, временную и сезонную занятость (индивидуально, в составе студенческих трудовых отрядов и в составе подростковых трудовых бригад),
Информация о вакансиях, предлагаемых работодателями для подростков и молодежи:
У вас сразу же возникает вопрос, какие же вакансии могут быть предложены для временной подработки в свободное от учебы время?
· Промоутер – пожалуй, самый популярный способ заработка. Суть состоит в том, чтобы в местах массового скопления людей приставать к этим самым людям. Мило улыбаясь, рекламировать тот или иной товар, одновременно вручая листовки, сувениры и бесплатные образцы продукции: шоколадки, жвачку, шампуни в одноразовых упаковках. Такие акции длятся, как правило, от недели до полутора месяцев, заработная плата – почасовая, в среднем 80-100 рублей за час. В серьезных фирмах все продуманно до мелочей: от сезонной спецодежды с фирменными логотипами до текстов, которые нужно произносить.
· Интервьюер – то же придется приставать к людям с различного рода вопросами, интересоваться их мнением по тематике опроса, чем больше добудешь информации – тем больше сможешь заработать. Вот так – умеешь непринужденно общаться – вакансия для тебя, тем более что работать можно в свободное от учебы время.
· Уборщик территории – можно работать сразу на нескольких объектах, можно в офисах, а можно и на свежем воздухе. Здесь заработок колеблется от 500 до 2000 рублей в месяц, все зависит от объемов и условий работы.
· Рекламный агент – здесь важен не возраст и образование, а энергичность и общительность. В солидных фирмах для новичков проводятся краткие обучающие курсы. Заработок целиком зависит от того, насколько хорошо у вас «подвешен язык» и как скоро вы убедите клиента хоть что-нибудь прорекламировать. Заключил договор – получил деньги.
· Грузчик – «студенческая классика». Скажем, на вокзале бригада из восьми студентов в считанные часы разгрузят вагон с яблоками или загрузят фуру картошкой, заработав при этом по 300-500 рублей на каждого. Да и физическая зарядка, с ростом мышечной массы, никогда не были лишними для молодого человека.
Не подходит? Что ж, можешь писать статьи, стихи, сочинять музыку, что-то ваять и ли заниматься спортом. Главное – помните, что под лежачий камень вода не течет!
Как найти работу по душе? Так где же заработать молодому человеку? С приближением каникул этот вопрос встает особо остро. Откуда взять денег - этим вопросом ежедневно задается каждый молодой человек, стремящийся к самореализации. Хорошо, если сильна родительская поддержка, а если нет? Тогда нужно думать о подработке (если Вы студент) или о постоянной работе (если Вы уже не учитесь).
Вариантов поиска работы очень много, кстати, для эффективного поиска хорошей работы необходимо использовать как можно больше способов:
1. Объявления на рекламных стендах
2. Информация в газетах
3. Специализированные интернет – порталы по поиску работы
4. Обратиться к нам по адресу: г.Тимашевск, ул.Братьев Степановых. 2 б
Мы поможет Вам трудоустроиться на постоянную, временную или сезонную работу, в том числе на лето в составе студенческих подростковых трудовых бригад, занимающихся полезным делом для своего города: благоустройство дворовых площадок, ремонт детских клубов по месту жительства.
Для того чтобы найти подходящую работу надо обязательно составить свое резюме. Что делать, куда бежать, кого просить помочь? Можно обраться к специалисту по трудоустройству, а можно и самому попробовать, главное запомнить некоторые нюансы оформления резюме.
Грамотно составленное резюме – первый шаг на пути успешного трудоустройства. Но у любого человека в процессе написания этого самого первого в нашей карьере документа могут возникнуть некоторые сложности. Мы постараемся кратко рассказать, как составить резюме, что оно должно включать в себя, а также о наиболее распространенных ошибках, встречающихся в резюме наших соискателей.
Первое, на что обращается внимание - оформление резюме. Лист бумаги формата А4, обязательно печатный текст (резюме, написанное от руки, никто не будет читать). Текст резюме должен помещаться на 1 странице. Шрифт 14, Times New Roman.
Что нужно указать в резюме:
1. Личные данные: Ф.И.О., дата рождения, семейное положение, адрес, телефон, факс, e-mail.
2. Цель: вакансия, на которую вы претендуете.
3. Образование основное. Указываете учебные заведения, которые вы закончили, в обратном порядке. Среднюю школу можете не указывать (если это только не спецшкола). Указываете название учебного заведения, факультет, специальность по диплому. Если у вас диплом с отличием, обязательно отметьте это.
4. Образование дополнительное. В эту графу входят названия курсов, стажировок, тренингов, семинаров и т.д. Указывайте только те курсы, которые имеют отношение к выбранной вами вакансии.
5. Опыт работы. Здесь содержатся сведения о предыдущих местах работы. Данные указывайте в нисходящем порядке, сначала укажите последнее место работы, затем предпоследнее и т.д. Укажите месяц и год поступления на работу, месяц и год увольнения, название фирмы, сферу деятельности организации и вашу должность.
6. Дополнительная информация. В эту рубрику вы можете включить все, что повышает вашу ценность в глазах работодателя. Знание иностранных языков (укажите иностранный язык, степень владения), навыки работы на персональном компьютере (с указанием применяемых программных средств), наличие водительских прав, личного автомобиля, загранпаспорта. Возможно, вы готовы к командировкам, к ненормированным рабочим дням. Можете включить в этот раздел краткую характеристику своих личностных качеств, например: энергичен, требователен к себе и другим, хороший организатор и т.п. Только не забывайтесь, вам придется на деле подтверждать данную характеристику.
7. Дата составления резюме.
Чего не стоит указывать в резюме:
· всю вашу трудовую биографию,
· требования к зарплате,
· слишком много направлений желаемой деятельности, отсутствие специализации.
И вот вас пригласили на собеседование. Ужас! Бессонная ночь?!
Исходя из опыта работы с молодежью в области трудоустройства, хочу отметить некоторые аспекты, затрудняющие молодому человеку путь к желаемой должности. Наиболее распространенной ошибкой молодого претендента на хорошую работу является то, что будущий специалист, уже достаточно взрослый человек, который делает первые шаги в самостоятельную жизнь, приходит устраиваться на работу, держа маму за руку. И вот сидит этот будущий работник и молчит, а мама за него все рассказывает, и отвечает на все вопросы. Пытаюсь обращаться непосредственно к «горе-работнику», но тут же получаю незамедлительный ответ от беспокойной родительницы. Перебивая и меня, и свое чадо, она рассказывает о том, какой ее сын хороший и, что ему в жизни надо. Ну, какой же работодатель Вас возьмет на работу, если Вы без родителей и шага ступить не можете?! Какому руководителю нужен такой специалист? Каждый руководитель хочет видеть в своем учреждении самостоятельного, грамотного, целеустремленного специалиста. И если Вы придете на собеседование с мамой, которая все скажет за Вас, вот маму на работу, может быть, и возьмут!
Если Вы решили идти по трудовому пути – будьте более самостоятельными, учитесь добиваться всего сами. Пусть будет не легко, но легким этот путь и не бывает! Главное, чтобы желаемая цель в итоге была достигнута, а это возможно только при желании и стремлении!
Когда Вы отправите в фирму резюме, вас оценят в первую очередь по вашим профессиональным качествам. Здесь учитывается ваше образование, опыт работы, профессиональные навыки и умения. И если Вы заинтересовали работодателя и Вас пригласили на собеседование, наверняка, Вы придете не один. Скорее всего, помимо Вас там будут еще человек 10-15. Как выделиться из всех и убедить руководителя, что именно Вы подходите на это место, что оно Ваше по всем позициям. Вот здесь то мы и вспоминаем о правиле про «Золотую середину». Вы должны суметь добиться, чтобы на вас обратили внимание, вас запомнили и пригласили вновь. Но главное не перестараться. Запомнить вас должны с хорошей стороны, а не наоборот. Слава может быть хорошей и дурной, но нас интересует только первый вариант.
На собеседовании вас в первую очередь оценят по внешнему виду, затем по ораторским способностям и грамотной речи, по манере держать себя, по деловым и личным качествам, по жизненным увлечениям. Разберем все эти пункты по принципу «За и Против».
- Внешний вид. Идеальным вариантом для девушек будет наличие делового костюма, чулки даже в жаркое время года, закрытые спереди туфли, умеренный слой косметики, аккуратно уложенные волосы и минимум украшений. Теперь все по порядку. Что касается костюма - не старайтесь обольстить руководителя супероткрытой блузкой или гиперкороткой юбкой, но и не укутывайтесь как монашка с головы до пят. Помните о «Золотой середине»! Не перестарайтесь с косметикой, боевая раскраска вам врятли поможет устроиться на работу, все должно быть в меру! Наверняка вас также не поймут, если вы придете на собеседование как новогодняя елка! По правилам хорошего тона допускаются часы, не более 2-х колец, цепочка на шее, серьги. В отношении мужчин все проще – костюм, рубашка, галстук, туфли, аккуратная стрижка. Подберите нужную цветовую гамму, никаких ярких и броских красок. НО опрятный, аккуратный, деловой внешний вид обязателен.
- Грамотная речь. Продумайте заранее свою речь, что и как вы будете говорить. На собеседовании вы должны представить себя как человека интеллектуального, эрудированного и разностороннего. Но и здесь главное не забыть о «Золотой середине»! Никаких заумных фраз, заученных наизусть. Ведь, в конце концов, вас могут спросить, что это значит, и тогда вы попадете в впросак, придется краснеть...
- Манера держать себя. Работодателя одинаково раздражают как излишняя самоуверенность, так и излишняя скромность, отсутствие энтузиазма, четко сформулированных целей и плана работы. Представьте себя как человека уверенного в себе, но в то же время с не завышенной самооценкой!
- Деловые и личные качества. Здесь вы должны вспомнить все положительные стороны вашей личности, весь ваш профессиональный опыт (если таковой имеется). Расскажите о ваших достоинствах, применимым к желаемой должности. Главное не перестарайтесь! «Хвалите себя, да не перехвалите!» Всегда помните о «Золотой середине»!
Наши контакты:
адрес: г.Тимашевск, ул.Братьев Степановых, 2 б
телефон: 4-25-56, 8 (918) 2-5555-77
e-mail: timodm@yandex.ru
сайт: www.timregion.ru (раздел «Социальная сфера» подраздел «Молодежь»)
https://vk.com/timmolod